灑水防揚塵管理制度

灑水防揚塵管理制度

爲了積極保護環境，響應環境主管部門號召，避免揚塵天氣出現，使灑水工作制度化、規範化、特制訂本工作制度：

一、管理職責：

1、公司廠區灑水工作由巡檢員全面負責，包括日常灑水，車輛安全及正常運行，灑水工作日常檢查，考覈等管理工作；2、綜合室負責對巡檢員灑水工作制度的執行情況實施監督和檢查。

二、灑水規範及要求

1、灑水範圍：公司廠區南北道，東西道及廠門口。

2、灑水時間：早上8:30後開始噴灑第一遍，晚上17:30前最後一遍。

3、工作標準：巡檢員必須根據公司的管理規定和天氣狀況，適當調整灑水頻率（原則上4次/天，雨雪天氣不灑，晴熱天氣多灑），保證夏季地表溼潤、不起泥、不起塵、不流淌，冬季不幹燥、不結冰。

4、工作要求：

（1）要愛護保養好噴灑工具，每月例行對灑水車保養一次。

（2）愛惜每一度電，節約每一筆費用。

（3）牢固樹立安全第一的觀念，上灑水車後做到心細、眼亮、不開快車。

（4）樹立行人和其他車輛優先的原則，灑水過程遇行人車輛應安全禮讓，儘量不灑溼車輛和行人。

（5）雨雪天氣，不灑水時要求灑水人員正常到崗，完成安排的其他工作。

（6）除本職工作外，要完成領導交辦的臨時任務，搞好協作關係。

三、管理和檢查

1、管理

（1）綜合室負責對室外灑水和灑水工作的全面安排和管理。

（2）綜合室主管負責對室外灑水工作的檢查和督辦。

2、檢查

（1）綜合員負責每日對室外灑水的整體全面檢查和記錄。

（2）綜合室主管負責按照“灑水規範及要求”對室外灑水工作進行隨機抽查。

（3）每週公司組織綜合檢查一次。

四、考覈

1、綜合室主管根據每月部門及公司的檢查結果，和當月室外灑水司機工作完成情況，按照“公司員工月度績效考覈辦法”對室外環境督察進行考覈，核發當月績效工資。

2、綜合是主管根據當月灑水考勤情況、每日檢查記錄和第二項、第4條的執行情況，對室外灑水進行考覈，核發灑水當月績效工資。

3、其他

（1）部門經理、公司副總以上及公司領導對灑水提出特殊要求時，應及時應對處理。

（2）部門經理、公司副總以上及公司領導巡查時，發現未達到“灑水規範及要求”，月累計5項/次，扣除室外環境督察和灑水當月績效工資各5元。

（3）有投訴的扣除灑水當月績效工資5元。

（4）被公司通報批評月累計5項/次，扣除室外環境督察和灑水當月績效工資各5元。

（5）發生交通安全事故的，視責任程度扣除5-10元。

（6）對車輛不保養，又不報告，影響灑水才扣除5-10元。