2019年專題民主生活會個人對照檢查材料2

 2019年專題民主生活會個人對照檢查材料

按照中央和省委、市委《關於認真開好2019年度縣以上黨和國家機關黨員領導幹部民主生活會的通知》要求，圍繞“強化創新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅定‘四個自信’，堅決做到‘兩個維護’，勇於擔當作爲，以求真務實作風堅決把黨中央和省委、市委決策部署落到實處”主題，近期，我認真研讀了《習近平談治國理政（第二卷）》《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等權威讀本，深入學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，進一步樹牢了“四個意識”，增強了“四個自信”，堅定了“兩個維護”，打牢了開好這次年度民主生活會的思想基礎。同時，緊密結合工作實際，深入開展談心談話，廣泛徵求意見建議，並緊緊圍繞思想政治、精神狀態、工作作風、爲民情懷4個方面問題，進行了深刻的自我剖析，明確了今後努力方向和整改措施。現將個人對照檢查情況報告如下：

一、存在的問題

（一）思想政治方面。

理論學習不夠深入。學習上搞實用主義，蜻蜓點水、淺嘗輒止、不求甚解，特別是學習黨的路線、方針、政策和工作所需要的專業知識方面不深不細，指導工作不夠有力。具體講，學習缺少主動性，往往是工作遇到相應的問題和困難，才臨時抱佛腳，在學習上始終是被動的，實用主義在思想上根深蒂固。學習時，看文件、讀報紙，只看標題，靜下心來研讀少，看得多、思考少，瀏覽多、記得少，在學習過程中，世界觀、價值觀、人生觀的對照改造也不夠徹底。

政治敏銳性還不高。對意識形態領域的複雜性認識不夠，表現在對社會上的不良言論批評不夠，對流傳的一些政治笑話、灰色順口溜，雖然看了以後也感覺很荒謬、很可笑、無稽之談，但沒有從政治的高度上去分析、去研究，缺乏批評和制止的勇氣。

（二）精神狀態方面。

工作積極性減退。長期從事一項工作，思想上求穩多、創新少，工作被動多、主動少，講究舒適多、吃苦奉獻少，不求工作一流、只求心態平衡，存在“幹累了歇口氣”的想法，工作只求過得去、不求過得硬，因循守舊、按部就班，滿足於老經驗、老辦法，習慣於老一套、舊框框，創新意識不強、幹事動力不足。

創新意識不強。在新形勢下，對某項工作的特點和規律認識不夠全面，賦予的新任務認識不到位，對工作中的問題缺乏深層次的分析和思考，習慣於老辦法、老思路、老經驗處理問題，仍停留在過去的模式、規矩、程序上開展工作，缺乏切合實際的開拓創新，沒有做到與時俱進。

（三）工作作風方面。

聯繫羣衆不夠緊密。平時在機關時間多，下基層時間少，直接面對羣衆更少，與羣衆同吃同住同勞動的要求落實的不好，與羣衆的感情有所疏遠。

推動工作落實不到位。工作中安排的多，督促檢查的少，有時存在以會議貫徹會議、以文件落實文件的現象。自己往往把工作佈置下去之後，就做起了“甩手掌櫃”。少了親力親爲、督促督辦，多了放任自流、坐等彙報。表面上看熱熱鬧鬧，但實際效果如何，少有過問、少有檢查，重結果、輕過程。

基層調研重程序，輕實效。調研工作存在走馬觀花、蜻蜓點水現象，解決實際問題不夠，督促檢查不夠嚴格，有圖形式、走過場的問題。 

二、產生問題的原因

對照中央和上級黨委要求，綜合各方面提出的批評意見建議，經認真分析，個人認爲自身存在問題的根源，關鍵是理論學習、宗旨觀念、思想教育等方面出了問題。

（一）理論武裝還遠遠不夠。一是總是忙於工作事務，覺得沒有時間學習，有時看不進去、深不下去，不能做到深研細讀、入腦入心、吃透精神實質，導致對政策理論的掌握理解膚淺，不深不透。二是對黨的最新理論成果學習不深入、不繫統，理解把握的不夠全面，在主觀上放鬆了自己對政治理論學習的要求。三是對黨的重大理論與實踐問題，有時候沒有做到先學先用、真學真用。在實踐中，遇到一些困惑時難以從理論上找到依據，缺乏理論對實踐的指導。

（二）黨性鍛鍊有所鬆懈。總覺得受黨教育多年，有較高的政治覺悟，黨性修養也會隨着提升，不知不覺中在對保持黨員先進性、純潔性的更高追求有所鬆懈，有時以日常事務性工作代替了經常性的黨性鍛鍊。黨內政治生活堅持的不夠好，自我淨化、自我完善、自我革新、自我提高的能力就會減弱，各種問題就會趁機滋生。

（三）宗旨觀念不夠牢固。一是部署謀劃工作中，沒有牢固堅持以人民爲中心的發展思想，有些工作聽取羣衆意見不夠，停留在下幾次基層、與羣衆談幾次心、開幾次座談會層面上，沒有真正和羣衆打成一片。二是有時也調查了也研究了，但成果出來之後，因爲推行困難多或推行成本大，沒有及時付諸實踐。三是在爲民服務上，常常侷限於自己的工作職責，沒有時刻把羣衆當親人，努力解決好人民羣衆牽腸掛肚的一些問題。

（四）抓思想教育不夠重視。一是思想上認識不足，以爲在基層，抓工作是主要的，各級的安排部署都要基層來落實，都體現在具體工作上，因而重視工作落實，忽視了思想教育，缺乏深入細緻的思想工作。二是宣傳交流較少，召開黨政聯席會議重點也多是安排具體工作，涉及思想教育方面很少；有時與班子成員、部門站所負責人溝通交流，也多是注重具體工作安排、任務進度、存在問題、困難等方面，很少涉及思想層面的溝通、交流。三是剖析教育較少，對一些因工作失誤、失職等原因受到處理的幹部，只是簡單的進行組織處分、紀律處分，沒有很好的進行思想原因剖析和深刻思想交流，使他們從思想上認識到錯誤。

三、整改措施

在去年的民主生活會上，査找的理想信念、政治紀律和規矩、擔當作爲等六個方面的問題，我已經全部整改落實到位，並對我今年的工作有很大幫助。我將繼續不忘初心，砥礪前行，樹立起黨員幹部的良好形象，爲我縣X事業的發展盡到自己的責任。我將着重從以下幾個方面進行整改。

（一）牢固樹立“四個意識”。我將把堅定理想信念作爲黨內政治生活的首要任務，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定不移維拒黨中央權威和黨中央集中統領導。認真學習領會貫徹十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，用新思想新戰略武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

（ニ）嚴格組織生活制度。我將嚴格落實“三會一課”制度，突出政治學習和教育，加強黨性鍛鍊，堅決防止組織生活表面化、形式化、着力增強黨內政治生活的政治性和原則性；堅持黨員領導幹部帶頭講黨課，以普通黨員身份參加所在黨支部的組織生活；嚴格落實談心談話制度，督促指導領導班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開展經常性的談心談話交換意見。

（三）規範黨內政治生活。強化黨員的組織觀念，教育引導黨員幹部特別是領導班子成員增強黨的意識，牢記第一身份，按規定按程序向組織請示報告工作中重大問題和個人有關事項，自覺接受教育管理監督，堅決杜絕出現遊離於組織之外，凌駕於組織之上的現象。作爲黨員領導幹部，我將深入調查研究，及時發現問題，解決困難，增強責任意識帶頭做幹部職工的表率努力做一名讓組織放心、讓羣衆滿意的黨員領導幹部。

（四）深入開展正風肅紀。我將堅持黨建和黨風廉政建設工作述職制度，認真落實“兩個責任”，從嚴規範黨員幹部從政行爲，建立倒逼問責機制，嚴明黨的政治紀律、組織紀律、財經紀律和工作紀律等，確保政令暢通。對黨員幹部作風建設中出現的問題，做到無禁區、全覆蓋、容忍，通過以懲促治、以懲促防，全面築牢拒腐防變思想防線和制度防線，着力構建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制。

總之，我將以這次專題民主生活會爲契機，堅持黨要管黨，從嚴治黨的原則，尊崇黨章、遵守黨規，以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想武裝自己，履職盡責，踏實工作，爲我縣X工作做出自己的貢獻。

以上發言，不妥之處，請各位領導批評指正！