2022年度民主生活會對照檢查整改清單

XXX 學院黨委委員、副院長xx

(2023年3月6日)

根據《中共中央紀委機關、中共中央組織部關於開好2022年度縣以上黨和國家機關黨員領導幹部民主生活會的通知》（組通字〔2022〕38號）和我省有關開好2022年度縣以上黨和國家機關黨員領導幹部民主生活會的要求，在認真學習、徵求意見和談心談話的基礎上，我深入查找存在的差距和不足，認真分析問題產生的原因，明確整改措施。爲進一步抓好問題的整改工作，現制定以下整改清單：

（一）在帶頭深刻領悟“兩個確立”等方面

問題一：思想武裝不夠紮實，沒有把理論學習放到“提升政治素質、把握政治方向、增強政治定力”的高度來看待，未能做到與時俱進、常學常新。

問題二：政治覺悟還不夠高，對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威，往深裏學方面有待加強。

整改措施：自覺抽出時間學習政治理論方面的書籍，在理論研究上下功夫，認真研讀原著，做到知信行合一，新思想學用轉化。

完成時間：立行整改，長效機制

（二）在帶頭用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂等方面

問題三：學習黨的創新理論成果的深度上有差距。

問題四：理論聯繫實際存在不足，在知行合一、學以致用上還存在差距，運用新理論新思想指導實踐、推動工作還不夠有力。

整改措施：對於一些重要理論解決實踐問題開拓工作思路的思考要更深更透，理論聯繫實際，深入系統學習黨的基本知識、基本理論方面的書籍，在解決具體問題時要結合理論聯繫實際。

完成時間：立行整改，長效機制

（三）在帶頭堅持和加強黨的全面領導方面

問題五：民主集中質量還不夠高，徵求班子、科室、教研室、師生各方面的意見建議不夠廣泛深入。

整改措施：深入專業、教研室、師生、市場、社會進行調研，討論專業發展，召開各層次研討會，進一步最新謀劃專業發展理念。

完成時間：立行整改，長效機制

問題六：強化黨內監督做得還不夠好，對分管科室的工作人員監督多，對普通教師黨員幹部監督較少，缺乏行之有效的措施。

整改措施：對普通教師黨員加強監督管理，充分發揮制度的執行力和約束力沒有充分發揮，對教師廉潔從教的日常行爲規範情況的監管到位。

完成時間：2023年4月

問題七：批評和自我批評做得還不到位，距離“紅臉出汗”還有一定差距。

整改措施：在批評與自我批評的問題上，要敢說，不要礙於面子，覺得不好意思，要深刻到位。

完成時間：2023年3月

（四）在帶頭堅持以人民爲中心的發展思想等方面。

問題八：聯繫師生不夠密切，還沒有完全從師生的需求和實際情況出發。

問題九：調查研究重視不夠，對於基層遇到的問題和困難瞭解面上工作和一般情況多，深層原因瞭解不透徹。

整改措施：要深入科室、教研室、班級，不要只停留在“佈置、檢查、督促”上，多考慮學科發展、專業發展。切實轉變思維方式、改進工作作風，密切聯繫師生，密切聯繫基層，深入教學一線。

完成時間：立行整改，長效機制

（五）在帶頭髮揚鬥爭精神方面

問題十：勇於開拓精神有所鬆懈，沒有對標先進，沒有從更高的標準、更嚴的要求、更好的成效去破解工作中深層次的問題。

問題十一：創新思維能力有待提升，對深層次問題、複雜問題研究得不深入、不透徹。

整改措施：實際工作中要主動去想辦法、主動去解決問題、主動去推動工作。

完成時間：立行整改，長效機制

（六）在帶頭落實全面從嚴治黨政治責任等方面

問題十二：在推動全面從嚴治黨政治責任層層落實上還存在差距，在落實“一崗雙責”督促不夠及時。

整改措施：對科室工作人員及教師加強監督管理，充分發揮制度的執行力和約束力沒有充分發揮，對教師廉潔從教的日常行爲規範情況的監管到位。

完成時間：2023年4月

問題十三：嚴於律己的標準還不夠高，發揮示範帶動作用不夠明顯。

整改措施：對科室工作人員及教師加強監督管理，充分發揮制度的執行力和約束力，結合實際對所有教學管理制度進行進一步的修訂，完成《藝術學院外聘教師管理辦法》、《藝術學院教師排課管理制度》、《藝術學院專業技能課排課原則》等系列管理制度，對教師廉潔從教的日常行爲規範情況的監管到位。

完成時間：制度3月底完成，監督管理需長期執行。