金秋助學的活動方案多篇

資助對象 篇一

參加 2015年大學聯考，被普通高等院校三類本科及以上院校錄 取的符合以下條件的三臺籍學生，可提出資助申請：

（一）持《低保證》、《惠民幫扶證》的城鄉困難家庭子女。

（二）父母雙亡的孤兒。

（三）烈士子女或一級傷殘軍人子女。

（四）持《殘疾人證》的困難殘疾人家庭子女、殘疾人學生。

（五）困難勞模、困難職工、困難農民工、單親困難家庭子女。

（六）持《獨生子女父母光榮證》，符合政策並領取生育服務證和生育證生育的女孩對象。

（七）其他社會組織推薦的特殊困難對象。

工會“金秋助學”活動方案 篇二

爲切實發揮金秋助學活動在社會救助體系中拾遺補缺的積極作用，確保“無遺漏，全覆蓋，不讓一個困難職工家庭子女因交不起學費而輟學”目標的實現，吉木薩爾縣總工會開展年金秋助學活動。

金秋助學活動的幫扶對象主要是國家和自治區助學體系暫時沒有覆蓋，或者已覆蓋到但還需要進一步救助的困難職工和困難農民工上學子女。通過調查摸底、造冊登記、抽調人員、重點核查、確定人選、分類資助、張榜公示、接受監督等環節確定最終符合條件的幫扶對象。根據困難職工和困難農民工家庭經濟狀況及子女入學的實際情況，原則上幫扶助學資金1000—3000元不等。

本次助學活動分兩個階段：7月2日—8月24日爲活動籌備、摸底調查階段；8月25日至8月29日爲集中發放資金、活動總結階段。縣總工會號召全縣各基層工會組織結合本單位實際情況，積極行動起來，開展好“金秋助學”活動。充分利用會議、網絡等方式進行廣泛宣傳動員，通過不同形式的宣傳報道，擴大工會助學的社會影響，達到典型引路，行動促進，社會各界共同參與的`目的。

工會“金秋助學”活動方案 篇三

爲進一步推動“金秋助學”活動創新發展，全面深化助學、助能、助志、助業“四助”全程助學模式，進一步履行好工會幫扶服務職工的職責，省總工會今年繼續深入開展“金秋助學”活動，並組織開展一次專題調研活動，現將有關事項通知如下：

一、提前部署，認真搞好摸底和專題調研工作

各地各單位工會要高度重視今年的“金秋助學”活動，認真總結過去幾年來助學活動的經驗和不足，早動員、早部署、早安排，增強助學幫扶工作的及時性、針對性、有效性。

1、提前摸底調查。利用全國工會幫扶工作管理軟件篩選出符合救助條件的困難職工家庭子女，嚴格按照“六清”標準（家庭困難狀況清、家庭幫扶情況清、子女就學情況清、錄取入學學費清、助學願望清、就業意向清）進行分組走訪，全面掌握困難職工子女的上學和就業情況。特別是20xx年參加大學聯考困難職工子女基本情況，各級工會要提早進行摸底統計，爲今年順利謀劃、推進“金秋助學”有關活動提供有力依據。

2、深入調查研究。各級工會要集中時間、集中力量開展一次“金秋助學”活動專題調研，爲期一個月，認真總結近年來特別是近五年來開展“金秋助學”活動的做法、經驗和體會，深入分析存在的問題和困難，提出有針對性、前瞻性的意見和建議，以市爲單位形成調研報告，以此推動“金秋助學”這項工會品牌工作煥發出新的生機和活力。

請各市於6月16日前完成調查摸底工作，並填寫上報《20xx年參加大學聯考困難職工子女基本情況彙總表》；於6月20日前完成調研報告，並報省總保障部。

二、擴大救助範圍，提升救助標準

1、擴大救助範圍

（1）當年參加大學聯考考入本科、大專、中專（含經教育部批准備案，列入全國普通高校統招計劃的本、專科民辦院校）和往年考入上述院校仍在校就讀的納入全國工會幫扶工作管理軟件的困難職工子女。

（2）當年參加大學聯考未考入本專科院校，自願在承擔20xx年省城鄉技能就業扶助計劃的技工學校就讀的困難職工子女。

（3）在中國小階段就讀的困難職工子女。

2、提升救助標準

（1）當年考入本專科院校的救助標準爲大學本科不低於3000元、大專（含高職）不低於2000元、中專不低於1000元；對特困單親家庭子女，應適當提高救助標準。

（2）自願在承擔20xx年省城鄉技能就業扶助計劃的技工學校就讀的困難職工子女，給予不低於1000元一次性助學金。

（3）對已在上述大、中專院校就讀的困難職工子女以及正在中國小階段就讀的困難職工子女救助標準由各市各單位工會結合實際確定。

3、加大資金籌措力度

各級地方工會要積極爭取本級財政支持，同時要從工會經費中逐年增加“金秋助學”專項資金和活動經費。充分發揮基層工會組織的作用，動員“愛心”企事業單位踊躍捐款助學，可按照“誰籌集、誰管理、誰使用、專款專用、項目化運作”的原則籌措捐款，力爭每年每個設區市動員不少於20家企業，每個縣動員不少於3家企業設立“金秋助學”（助學育才）資金（基金、獎學金等），資金可由本企業支配使用或明確特定救助羣體，由工會組織具體運作，也可以交由市、縣總工會統籌使用。鼓勵“愛心”企事業單位或個人與受助學生結成幫扶對子，給予困難學生持續性助學救助。

三、健全助學機制，延伸助學鏈條

1、健全“金秋助學”專門檔案。各級工會要將歷年“金秋助學”的受助學生本人情況和救助信息建檔，依檔幫扶，實名制管理，同時配合省總今年啓動實施的“助學育xx計劃”，從寒門學子中遴選品學兼優者進行建檔管理，提供從入學救助到就業幫扶的全程重點幫扶服務，同時錄入全國工會幫扶工作管理軟件，做到底數清、情況明，爲建立長期救助服務機制打下堅實基礎。

2、健全“金秋助學”長期聯繫制度。各級工會要健全完善“金秋助學”聯誼制度，建立聯繫卡制度，完善各項活動制度，強化對寒門學子的精神引導和素質培養。市級工會要建立聯誼會，縣級以上（含縣級）工會都要建立長期聯繫制度，各級工會通過開展座談會、聯誼會、社會實踐、主題夏(冬)令營、志願者服務等特色活動，加強與受助學生的長期聯繫，注重加強對受助學生的心理引導，培養受助學生健康陽光、自信自強的精神品格和強烈的社會責任感。

3、建立健全“金秋助學”助業基地。全面深化鏈條式全程助學活動，在助學基礎上，要着力在助能、助志尤其是助業上下功夫。各地工會要借鑑石家莊等市建立助業基地的經驗，積極引導有社會責任感企業提供實習、見習及就業崗位，今年每個市要至少聯繫5家以上愛心企業簽訂助業協議或建立助業基地，幫助寒門學子早日成才、早日實現就業，幫助家庭早日脫困。

四、選樹助學典型，加大活動宣傳

要注重選樹、培養過硬典型，各地各單位都要樹立一批具有本地特色，有說服力、有影響力的受助學生的勵志典型、助學與助業相銜接的典型、捐資助學單位的愛心典型、組織活動有聲有色的工會典型等各類典型，並認真總結推廣，發揮典型的示範引領作用。同時，各地要結合本地實際超前謀劃，制定好宣傳方案，加大對“金秋助學”活動的宣傳，藉助報紙、電視臺、電臺、網絡等媒介，開展有聲勢、有影響的宣傳活動，進一步擴大“金秋助學”活動品牌效應及社會影響力，從而引導社會各界關注、參與“金秋助學”活動，爲活動的深入開展營造良好的輿論氛圍。

各級工會要及時向省總報送“金秋助學”活動各階段工作進展情況和信息，救助工作結束後，各級工會須填寫《20xx年困難職工子女入學情況彙總表》、《20xx年在校生救助情況彙總表》，9月5日前向省總保障部上報《20xx年金秋助學活動統計表》和“金秋助學”活動總結。

工會“金秋助學”活動方案 篇四

爲進一步推進“建家、強家、暖家、愛家”專項行動，幫助困難職工子女順利跨進大學校門，落實教育扶貧、教育脫貧戰略舉措。市總工會決定今年繼續在全市範圍內開展金秋助學活動。現制定如下助學方案。

一、金秋助學的對象

20xx年市總工會金秋助學資助對象爲同時具備以下個條的困難職工、農民工：

1、在xx市範圍內工作；

2、所在單位已建立工會組織；

3、與單位保持勞動關係且加入了工會組織；

4、子女必須是20xx年考取大學一本、二本的國家統招學生；

5、沒有享受社會其他助學資助；

二、困難職工、農民工的界定

困難職工界定：符合以下條中其中一個困難條即可界定爲困難職工。

1、低保戶：指家庭人均收入低於戶口本上家庭所在地的生活保障線（以低保證爲唯一鑑定條），經政府救助後生活仍十分困難的困難職工家庭；

2、低保邊緣戶：指家庭人均收入在當地最低生活保障線的1倍以內，但由於收入低、疾病、殘疾、子女教育等原因，不能維持基本生活的困難職工家庭。貢區、xx經濟技術開發區、南康區、贛縣區的城鎮居民人均月收入在80元以內爲低保邊緣戶（低保標準爲0元），其他1個縣（市）城鎮居民人均月收入在79元以內爲低保邊緣戶（低保標準爲人均0元），農民工人均月收入在47元以內爲低保邊緣戶（低保標準人均0元）。

3、意外致困戶：因職工本人或家庭成員遭遇突發事、意外傷害、重大疾病或其他特殊原因導致生活困難的職工家庭，具體鑑定標準爲：（家庭年均收入-意外致困的費用支出）÷12≤工作所在地的低保邊緣標準。

4、困難農民工界定：除符合以上1至條任意一個困難條外，還需要符合戶口爲農業戶口、在所在單位務工滿一年二個條。

三、金秋助學指標和名額分配

市總工會本級20xx年金秋助學名額爲200名。100名分配至縣（市、區）和xx開發區。於都縣、贛縣、興國縣、南康區、貢區個人口較多的縣（區）各分配6名，其餘縣（市、區）和xx開發區各分配名。另外100名在市直機關工會工委、市直屬基層工會、中央、省駐市產業、企業、院校工會、市直屬改制企業上報人員名單中確定。

四、金秋助學金額

20xx年金秋助學總金額爲100萬元。資助的200名困難職工（農民工）子女每人一次性發給助學金000元。

五、申報審批程序

1、學生接到錄取通知書後，由其家長到所在單位工會領取“xx市總工會20xx年金秋助學申報表和困難職工登記表”據實填寫，並提供以下材料：

（1）錄取通知書；

（2）學生1張1寸免冠彩照；

（3）職工本人身份證複印及家庭成員戶口簿複印；

（4）職工本人和家庭成員近一年的工資流水（若無法提供則需所在單位開具收入證明）；

同時根據致困原因，提供佐證材料：

（1）低保家庭提供低保證明，低保證必須有民政部門近一年內的審覈蓋；

（2）因病致困（含本人大病、供養直系親屬大病、本人三級以上殘疾、家屬三級以上殘疾）：本人及供養直系親屬大病的提供二級以上（含二級）醫院的醫療診斷書，近一年自負醫藥費票據的複印；本人及家屬殘疾致困的家庭須提供三級以上傷殘證複印和近一年自負醫藥費票據的複印。

（3）意外災害致困（含自然災害、重大意外事故）：提供相應證明材料和費用支出票據複印；

農民工除需提供以上材料外還需提供與所在企業簽訂一年以上勞動合同複印。

2、單位工會對職工（農民工）填寫的助學申報表及各種證明原進行覈實，提出初選名單，並將各種證明覆印附在申報表後，簽署意見並加蓋公，於8月10日前統一報市總工會職工服務中心（xx市南河路61號）。

3、將受助對象名單提交市總工會主席辦公會審定。

4、將資助名單在市總工會網站上公示。

六、幾點要求

1、金秋助學活動必須堅持“公平、公正、公開”的原則，接受社會和輿論的監督，嚴禁弄虛作假和做人情，一經發現，立即取消資助資格，並對相關人員作出嚴肅處理。

2、各單位工會要按照贛市工辦通〔20xx〕4號要求爲受資助的困難職工建立檔案，並將信息準確錄入全國工會幫扶工作管理系統，做到內容真實，項目齊全。

3、列爲解困脫困對象的困難職工（農民工）子女和困難勞模子女優先考慮。

4、各級工會要爲20xx年金秋助學資助對象辦理“工會龍卡·普惠卡”，20xx年助學金的發放原則上全部轉賬到資助對象的“工會龍卡·普惠卡”上。

5 、各縣（市、區）總工會職工服務中心要根據實際情況制定各自助學方案，並對助學情況進行總結，於9月2日前報市總工會職工服務中心。

七、金秋助學資金髮放儀式

金秋助學資金髮放儀式初定於8月22日左右在xx舉行，請部分受助學生和家長代表參加，具體地點及參會人員另行通知。

工會“金秋助學”活動方案 篇五

爲幫助每一位優秀的貧困學子都能順利踏入大學校園，樅陽鎮關工委根據鎮黨委、政府和縣關工委的要求，多舉措開展“金秋助學”活動。

一是深入摸排調查。今年，樅陽鎮提前謀劃，頂住洪澇災害帶來的壓力，摸清貧困大學生的家庭情況、大學聯考情況等，確保助學金的發放有的放矢。

二是加強宣傳報道。發動村居宣傳“金秋助學”活動的目的、意義和申報條件，確保家庭貧困學子不因貧困而輟學，並通過新聞媒體報道助學活動中涌現的典型事蹟，爭取社會各界的廣泛參與。

三是嚴格助學程序。嚴格按照“調查摸底、建立檔案、審覈推薦、實施救助、記錄歸檔”的程序，依檔施助，確保助學金真正用在貧困學生身上。

今年，樅陽鎮關工委通過企業幫扶、個人捐助、向上級部門申請等方式多方籌資，資助貧困大學生29人，合計金額8.9萬元。四年來，樅陽鎮關工委共籌資26.8萬餘元，資助貧困大學生99人次。

愛心助學活動是一項功在當代、利在千秋的事，是樅陽鎮關工委幫扶工作的一項重要內容，是“急黨政所需，想青少年所需，盡關工委所能”的具體體現，愛心助學活動讓學子們感受到社會的溫暖，傳播了積極向上的正能量，起到了良好的社會效果。

金秋助學的活動方案 篇六

各村、各駐鎮單位工會：

爲了切實幫助困難職工和困難農民工子女解決上學難問題，促進教育公平公正，維護社會和諧穩定，現就開展2018年“金秋助學”活動有關事項通知如下：

一、救助對象和條

今年在我縣參加大學聯考，具有我鎮戶籍，被大學專科以上院校錄取的困難職工、困難農民工家庭子女，符合以下條的可享受救助：

（一）享受農村低保，是工會會員的在職困難職工子女。

（二）與企業簽訂一年以上勞動合同，已加入工會組織，農村貧困戶的困難農民工子女。

（三）民政、教育、扶貧等政府主要助學體系尚未覆蓋到的困難職工家庭子女；

（四）在工會幫扶系統已建檔的困難職工和困難農民工子女。

所有需救助對象的單位必須是按期交納會費的成員單位；完成新建工會組織任務；完成工資集體協議的簽訂；辦理了互助保險業務。父母一方是國家公務員或財政全額撥款的事業單位幹部、職工的子女不予救助。已獲得政府及有關組織救助的，縣總工會不再重複救助。

二、救助標準

今年，凡被大學專科以上院校錄取的貧困生，發給入學交通費及第一個月生活費，標準爲2000元。

三、救助程序

（一）凡申請救助的困難職工和困難農民子女先向所在單位、村、社區工會提出申請，填寫《困難職工檔案表》，《金秋助學申請表》、《金秋助學救助人員彙總表》，同時將高校錄取通知書、身份證、准考證、父母低保證、下崗證、與所從事勞務的企業簽訂勞動合同的複印等資料上報到所屬工會。

（二）各工會對所申請人提供的`各類資料調查覈實，加註意見後報鎮總工會。

（三）鎮總工會按分配指標和條，嚴格把關，建立困難職工電子檔案，將其所需資料上報到縣總工會困難職工幫扶中心。

（四）縣總工會研究審定，並在一定範圍內公示。公示無異議後，通知有關人員持子女錄取通知書、子女身份證、准考證、到縣總工會困難職工幫扶中心領取救助資金。

請各工會認真做好宣傳、嚴格按照助學條、搞好摸底工作，將救助資料於按8月1日前統一報送鎮總工會困難職工幫扶中心。上報對象不符合條或提供證不完備的不予受理。

工會“金秋助學”活動方案 篇七

“不讓一名職工子女因家庭生活困難而輟學”，是集團公司黨委、集團公司及兩級工會組織多年來堅持不變的工作思路。今年7月以來，集團公司兩級工會組織認真開展“金秋助學”活動，積極協助黨委解決困難職工子女上學難的問題，現將活動開展情況總結如下：

一、助學基本情況

在今年的“金秋助學”活動中，全公司共受助學生85人發給助學金X元，其中，市總工會重點助學對象是大專以上的特困職工子女，我公司符合市總救助條件的共26人，助學金X元/人計X元；集團公司重點救助對象是大專以上的低保職工子女或特困邊緣戶職工子女，符合條件的18人，救助金X元/人X元；基層各單位重點助學對象是高中以上困難職工子女或其他人員，基層各單位助學41人32000元（青口8人X元、臺北22人X元、臺南4人X元、供電7人X元）。

二、主要做法

（一）提高認識，認真部署。接市總工會連工發[20xx]X號《關於開展20xx年金秋助學活動的通知》後，集團工會高度重視，認真部署，及時向各基層單位轉發了這一通知，並要求各基層單位根據通知精神，結合本單位實際情況，認真制定助學方案，積極開展助學活動。

（二）調查摸底，重點突出。爲了掌握瞭解困難職工家庭情況，特別是子女就學情況，基層各單位按照集團工會佈置，從7月中旬開始，深入職工家庭開展調查摸底工作，並逐一建立檔案。重點突出對被國家教育部批准的全日制中專（技校）、大專、本科（本一、本二、本三）院校正式錄取的應屆高中畢業生；今年新考上的研究生；正在就讀的中專（技校）、大專、本科生（本一、本二、本三）、研究生；正在就讀的高中生等情況逐個入戶調查覈實。各基層工會通過深入細緻的調查，摸清困難職工子女的就學情況，做到家庭困難情況清、子女就學情況清、家庭住址清、聯繫電話清，確保應資助的學生無遺漏。

（三）規範助學程序，堅持依檔施助。集團工會將今年的助學活動分爲“調查摸底、規範建檔、推薦審覈、實施救助”四個階段。按照“先建檔後幫扶、實名制”的原則，由困難職工個人向所在單位工會提出書面申請、提交相關資料登記建檔，經所在單位工會審覈、張榜公示接受職工羣衆監督，公示無意見後推薦上報集團工會。集團工會對基層工會推薦上報的助學資料認真審覈把關，對符合市總救助的學生及時上報市總工會救助，對符合集團工會救助的學生集團工會及時給予了救助。

（四）加大宣傳，營造氛圍。兩級工會高度重視活動的宣傳工作，利用會議、報刊、網站及專欄，加大對“金秋助學”活動的意義、助學對象條件、申請辦法等具體內容的宣傳，及時報道活動開展情況。召開了不同層次的座談會，通過座談會，一方面讓學子們交流了個人的學習情況以及對未來的理想和規劃；另一方面讓學子們瞭解集團公司成立以來特別是近幾年的發展狀況，以及公司困難職工幫扶中心多渠道爲困難職工家庭提供生活、醫療、子女上學、就業創業幫扶等方面的政策和運作情況，並宣傳了集團公司保證每一名困難職工子女都能上得起學的決心和信心。

資助標準及資金來源 篇八

（一)資助標準。此次對困難大學生的資助標準爲市級資助 每人不低於 2000 元（180 名），縣級資助每人不低於 1000 元(542 名，其中特優特困 10 名，每名 5000 元）。

（二）資金來源。此次活動所需資助資金由爭取相關市級部

門補助和縣級相關部門籌集解決，並按活動要求時間（2015年 8月 6 日前）集中劃撥到縣惠民幫扶中心，縣惠民幫扶中心也要積 極自籌資金，多渠道、多層次幫助轄區內困難羣衆家庭大學新生 順利入學。

（三）擴大社會參與。各級各部門要在全社會倡導愛心助學 的良好輿論氛圍下，主動作爲，積極引導愛心企業、愛心人士， 伸出援助之手，通過“一對一”結對幫扶、定向資助、協議幫扶等形式，爭取更多的社會資金參與到“金秋助學”活動中來，多 渠道、多層次地幫助困難家庭子女上大學

工會“金秋助學”活動方案 篇九

近期，陝州區各鄉鎮、各單位積極行動，踊躍開展“金秋助學”活動，爲貧困學子獻愛心。

爲弘揚“扶貧濟困、助學育人”的優良傳統，更好地幫助困難大學生完成學業，7月12日晚，觀音堂鎮舉辦了“金秋助學”捐款活動，該鎮機關幹部踊躍捐款，爲貧困學生獻上一份愛心。

日前，區財政局積極響應區工會倡議，用實際行動投入到扶貧助殘助學捐贈活動中去。捐款現場，該局全體幹部職工踊躍盡責任，送真情，獻愛心，共捐善款6050元，以實際行動弘揚博愛理念。

近日，區商務局開展了專項募捐活動。該局領導率先垂範，全體職工積極參與，使募捐活動成爲表達愛心、淨化心靈、弘揚社會正能量的過程。據悉，該局幹部職工在“慈善一日捐”“愛心助殘”和“金秋助學”等活動中，累計捐款近萬元。

7月11日，區法院舉行“金秋助學”捐款活動，該院幹警共捐款5000餘元。據悉，今年該院一直致力於助殘濟困工作，不定期開展各項助學、扶貧濟困暨利民便民活動，使法院工作更加貼近羣衆、更好服務民生。

7月11日，區人社局開展了“金秋助學”捐款活動，廣大幹部職工紛紛參與，慷慨解囊。當天上午該局職工共捐款6000餘元，以實際行動爲貧困學生獻上了一片愛心、一份溫暖。

7月12日，區農牧局“金秋助學”捐款活動在該局大會議室舉行，135名幹部職工參加活動，當場募集捐款7450元，爲成績優異的寒門學子能夠順利進入高等院校繼續深造、實現人生夢想貢獻了自己的一份力量。同時，通過活動，也讓該局幹部職工受到了一次愛心教育。

日前，區環保局以“奉獻愛心，關愛睏難學子”爲主題開展了“金秋助學”捐款儀式，幫助困難家庭子女圓就學夢，增強他們生活的'信心和社會責任感。

工會“金秋助學”活動方案 篇十

爲更好地協助黨委、政府解決困難職工和困難農民工子女就學問題，進一步深入開展“三嚴三實”實踐活動，按照省、市總工會統一部署，縣總工會決定今年在全縣範圍內繼續開展“金秋助學”活動，現將有關事項通知如下：

一、資助對象

資助對象爲困難職工子女或困難農民工子女，經過國家統一高中畢業考試的考生，本年大學聯考成績超過一本線，且被一本院校錄取的考生（注：統招自費生、民辦學校自主招生的自費生、錄取院校爲減免學雜費的國防生或師範生等不作爲資助對象）。具體應具備以下所有條件：

1、考生須爲本縣戶籍，且父母無違反計劃生育情況，屬於“雙承諾、雙誠信”家庭子女。

2、享受低保待遇的困難職工或困難農民工家庭，經過政府相關部門救助後生活和上學仍然面臨困難的職工或農民工家庭子女；

3、家庭人均收入略高於當地最低生活保障線，但由於家庭成員患大病、殘疾等特殊原因，造成上學困難的低保邊緣戶（城市：750元/月、農村：352元/月）職工或農民工家庭子女；

4、遭受旱災、水災、地質害災等重大自然災害、意外災害，導致家庭困難的職工子女、農民工子女；

二、資助方式和名額

20xx年“金秋助學”資助仍然分爲兩類。一類學生每年資助5000元，二類學生每年資助3000元，直至大學畢業。屆時被資助學生將與縣總工會簽訂助學協議，協議要求被資助學生在校期間應無違反違紀、連續掛科和重修等不良情況出現，如被資助學生出現協議中規定的不適於繼續資助的情況，縣總工會將停止資助。

三、資助要求

爲了更好更有效的開展好今年的金秋助學活動，把助學資金送到最需要的困難職工和困難農民工子女手中，切實解決困難職工和農民工子女就學困難的問題，請鄉鎮、街道辦事處工會和教育工會對本轄區內和各中學考生實際情況認真排查，將符合條件的學生於7月23日內報到縣總工會，逾期未報視爲放棄，縣總工會將聯合縣教育局根據各鄉鎮、街道辦事處工會提供的名單進行入戶實地調查，綜合全縣情況確定20xx年度“金秋助學”資助學生。

四、申報要求及資料

1、申請“金秋助學”的學生身份證複印件一份，錄取通知書複印件一份，本人手寫申請書一份，填寫盤縣總工會“金秋助學”申請表一份，父母身份證複印件各一份。（所提供的資料必須真實有效，否則不予受理）

2、申請“金秋助學”的學生及父母近期一寸照電子版。

3、在申請表上籤父母所在單位意見或所在鄉鎮、街道辦事處工會意見並加蓋工會公章。

4、非公企業職工、農民工需要有和企業簽訂的勞動合同以及當月的工資證明。

5、享受低保的家庭需要提供低保證明，患病的需要提供疾病證明書，殘疾的需要提供殘疾證。

6、遭受自然災害的需要有當地政府出具的證明。

所有資料由各鄉鎮、街道辦事處工會負責收集，並填寫盤縣總工會“金秋助學”彙總表，統一交縣總工會組宣部，電子版照片直接發郵箱：xx。

五、活動要求

1、各鄉鎮、街道辦工會和各中學接到通知後，要立即着手做好資助對象的調查摸底工作，確保不漏報符合條件學生。如因漏報導致符合條件的學生未得到資助，其助學救助工作由其所在鄉鎮、街道辦事處工會自行解決。

2、各鄉鎮、街道辦事處工會除做好縣總工會“金秋助學”申報工作外，要結合本單位本轄區的實際開展多種形式的助學活動，積極推動整合政府、社會、集體和個人等各方面的助學力量，採用單位或個人與貧困學生結對幫扶、對口資助、勞模愛心等形式，形成黨委重視、政府支持、工會運作、社會各界廣泛參與的社會化助學格局。在本單位組織的助學活動結束後，將活動情況總結報縣總工會組宣部。