鄉鎮及其班子成員從嚴治黨主體責任清單（2篇）

中共XXX鎮委員會及其班子成員從嚴治黨主體責任清單（一）

一、鎮黨委集體責任清單

（一）加強組織領導

1．貫徹中央、中紀委、省委、省紀委、市委、市紀委、關於從嚴治黨的部署要求，根據《朝陽市黨組織履行全面從嚴治黨主體責任清單》結合實際，研究制定鎮年度從嚴治黨、黨風廉政建設工作計劃，確定目標任務和工作舉措，每半年至少專題研究分析一次從嚴治黨、黨風廉政建設工作形勢，遇有重大問題或上級安排的重要工作，及時研究部署。

2．每季度專題聽取從嚴治黨工作彙報不少於一次，解決從嚴治黨方面存在的突出問題，每半年聽取領導班子成員及各黨支部履行主體責任情況彙報，聽取鎮紀委履行監督責任情況彙報，年末聽取履行主體責任檢查考覈情況彙報。

3．抓好責任分解，明確各責任主體的職責；黨委主要負責人與村支部書記簽訂從嚴治黨責任書。

4．組織召開從嚴治黨領導小組聯席工作會議，研究落實從嚴治黨責任制工作，並督促成員單位認真履行職責。

5．採取明察暗訪、平時抽查和年底考覈等方式，督促指導各村黨支部履行從嚴治黨主體責任。

6．每年12月底前以書面形式向市委和市紀委報告履行主體責任的情況。

7．每年將落實從嚴治黨主體責任情況作爲一項重要內容向黨代會報告。

8．黨委全會每年聽取部分下級黨支部落實從嚴治黨主體責任情況報告。

9. 健全完善深化主體責任落實的明責機制，實施從嚴治黨主體責任清單制度，夯實黨委全面從嚴治黨主體責任工作制度；建立記實機制，實行深化全面從嚴治黨主體責任全程記實制度，確保可督可查，推動工作做實做細。

（二）選好用好乾部

10．嚴格執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，完善幹部選拔任用機制，堅決防止和嚴肅查處選人用人上的不正之風和腐敗問題。

11．深化幹部人事制度改革，建立完善領導班子和領導幹部實績分類考覈評價體系，完善實績考覈機制，提高選人用人科學化水平。   

12．加強對黨員幹部的日常管理和監督，堅決糾正和查處“爲官不爲、不廉”等問題。

（三）加強和改進作風建設

13．全面貫徹落實中央八項規定精神，落實“三嚴三實”要求，嚴格執行《朝陽市貫徹執行中央八項規定精神實施細則》堅決糾正“四風”，堅持政治庸懶散奢及吃拿卡要等不作爲、亂作爲問題，對發現的苗頭性、傾向性問題紀事約談、界面糾正，問題嚴重的及時向上級彙報。

14．落實領導幹部深入基層調查研究、解放下方和信訪聯席會議制度。

15．完善作風建設制度，開展領導班子和領導幹部作風狀況考評價工作，建立健全作風建設常態化長效化機制。

16．認真履行黨委廉政承諾。

（四）從源頭上防治腐敗

17．制定懲治和預防腐敗體系年度重點任務分解意見，並抓好督辦落實，積極構建決策科學、執行堅決、監督有力的權力運行體系，不斷完善不想腐、不敢腐、不能腐的長效機制。

18．深化黨性黨風黨紀教育，組織開展從嚴治黨宣傳教育活動；加強廉政文化建設，推動廉政文化“進機關、進社區、進家庭、進學校、進企業”，築牢拒腐防變思想防線。

19．加強從嚴治黨制度建設。健全完善領導班子議事規則和重大事項決策程序，實施重要問題報告、決策全程記錄、終身負責制度。嚴格執行一把手“四個不直接分管”、“三重一大”集體決策、領導幹部個人有關事項報告、禮品禮金上交登記等制度。

20．深化黨務、政務各領域辦事公開工作，簡政放權、實施黨組織職權清單、建立黨內監督制度，落實述職述責述廉、民主生活會制度，推動權力公開透明、陽光運行。

（五）領導和支持執紀執法工作

21.嚴格執行《中國共產黨鏈接自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等法規制度，加強對黨員幹部得出日常教育管理監督，堅持把紀律挺在前頭，準確把握和運用監督執紀“四種形態”，祝好違紀查出和責任追究。

22．領導並支持執紀執法機關依紀依法履行職責，及時聽取工作彙報，解決重大問題。

23．全力支持紀委執紀辦案，做到有案必查、有腐必懲，始終保持懲治腐敗的高壓態勢。

24．加強執紀執法隊伍建設。

25.加強村級及鎮屬單位黨風廉政建設，對本單位、本部門發生的負面影響時間核問題及時化解，追究先關責任，及時例會剖析反思，查找原因，做出整改，建章立制，消除影響。

二、黨委書記第一責任清單

（一）親自研究部署

1．根據省委、省紀委、市委、市紀委關於從嚴治黨的部署和要求，帶頭學習貫徹上級黨委、各級紀委關於從嚴治黨、黨風廉政建設工作部署和要求，抓好學習傳達、謀劃部署，結合實際，對全鎮從嚴治黨工作及時作出具體部署和安排、搞好任務分解、督辦落實和組織領導工作。

2．實行“簽字背書”制度，每季度專題聽取從嚴治黨工作彙報不少於一次，聽取從嚴治黨情況彙報，解決從嚴治黨方面存在的突出問題，每半年聽取領導班子成員及各黨支部履行主體責任情況彙報，分析研究鎮從嚴治黨和反腐敗工作狀況，解決存在的突出問題，聽取鎮紀委履行監督責任情況彙報，年末聽取履行主體責任檢查考覈情況彙報。抓好領導落實、推進督查、專項工作請示與報告、述職述責述廉報告和文件材料把關審籤、提出具體明確意見。

（二）準確把握廉政狀況

3．堅持問題導向，每年開展兩次從嚴治黨專題調查研究，及時全面掌握從嚴治黨和反腐敗工作狀況，對重要問題研究分析，案件查辦、考覈評價核評價及結果運用等重點環節，親自督促，對落實不力等問題明確指出、堅決糾正。 

4．嚴管班子、嚴帶隊伍，及時全面掌握班子成員及村“兩委”班子主要負責人的廉潔從政狀況並作出廉政評價。對班子成員及下屬班子主要負責人事實嚴格教育管理監督，督促其廉潔從政、發現違法違紀問題，及時報告；每年不少於兩次主持召開領導班子專題會議，分析形勢，部署工作，瞭解和把握熱點難點問題以及重點工作推進等情況，每年開展一次以上調研，形成高質量調研報告，每年至少講一次廉政黨課。對班子成員、下屬班子主要負責人在至少談話一次並適當記錄，督促履職盡責，抓好主體責任落實。發現苗頭性、傾向性問題時及時約談提醒、抓早抓小，對不履行從嚴治黨主體責任或履行不力，造成嚴重損失或不良影響的，嚴肅追究責任。

（三）大力支持鎮紀委工作

5．加強對案件查處工作的領導，支持紀委依紀依法查辦案件，及時排除查辦案件工作中的干擾和阻力，重要信訪件親自閱示、重要環節親自協調、重要案件親自督辦。

6．採取積極有力措施，支持紀檢監察隊伍建設。落實鎮紀委各項建設措施、明確紀委書記分工規定，配齊配強紀檢監察幹部。

（四）高度重視廉政教育

7．把從嚴治黨理論和黨紀條規列入鎮黨委中心組學習的重要內容，每年至少安排一次專題學習活動，帶頭接受教育。

8．組織並主動參加從嚴治黨宣傳教育等活動，每年講一堂廉政黨課。

9．支持和參與廉政文化建設，推動廉政文化“進機關、進社區、進家庭、進學校、進企業”，營造廉榮貪恥的良好氛圍。

（五）帶頭開展檢查考覈

10．組織並帶頭開展落實從嚴治黨責任制情況年度考覈工作，總結經驗，發現並督促整改存在的問題，提出落實從嚴治黨責任制的要求。

11．圍繞落實黨委主體責任和紀委監督責任，聽取全鎮從嚴治黨責任制考覈情況彙報。

12．對責任制考覈排名後三位的村主要領導進行工作約談。

（六）做廉潔從政表率

13．模範遵守中央八項規定精神、省市委意見、實施細則及黨員領導幹部從嚴治黨有關規定，帶頭踐行黨委廉政承諾。

14．本人不在企業兼職；不爲配偶、子女及其配偶以及其他親屬經商辦企業提供便利條件；不允許或縱容配偶、子女及其配偶，在本人管轄範圍的地區和業務範圍內從事可能與公共利益發生衝突的經商、辦企業、社會中介服務等活動。

15．嚴格執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，嚴守組織人事紀律。

16．嚴格執行一把手“四個不直接分管”、“三重一大”集體決策、領導幹部個人有關事項報告、禮品禮金上交登記等制度，嚴格按制度管權管事管人，自覺接受監督。

17．教育管理好親屬、身邊工作人員，對存在的問題及時提醒，並督促整改。

18．每年向黨委全會或全鎮領導幹部大會進行述職述責述廉。

（七）抓好班子、帶好隊伍

19．組織召開黨委領導班子民主生活會，將領導班子及成員履行從嚴治黨主體責任的情況納入民主生活會對照檢查重要內容，嚴肅開展批評和自我批評。

20．加強對領導班子成員的監督管理，對有苗頭性、傾向性問題的班子成員進行廉政提醒談話並督促整改。

21．加強對下級黨支部主要負責人的監督管理，對有苗頭性、傾向性問題的村黨支部主要負責人進行廉政提醒談話並督促整改。

三、黨委副書記、鎮長責任清單

（一）主動研究部署

1．根據省委、市委、市委反腐倡廉總體工作部署，及時研究和安排鎮政府及所屬部門從嚴治黨具體工作。組織召開政府系統廉政工作會議，貫徹落實國務院、省政府、市政府關於從嚴治黨的部署和要求。

2．每季度至少主持召開一次專題會議，聽取從嚴治黨情況彙報，分析研究清廉政府建設狀況，解決存在的突出問題。

3．參與黨委關於從嚴治黨方面的集體領導和決策。

（二）準確把握廉政狀況

4．堅持問題導向，每年開展兩次從嚴治黨專題調查研究，及時全面掌握清廉政府建設狀況。   

5．及時全面掌握鎮領導班子成員、各站所主要負責人的廉潔從政狀況並作出廉政評價。

 （三）大力支持紀委工作

6．支持紀委依紀依法查辦案件，及時排除查辦案件工作中的干擾和阻力，重要信訪件親自閱示、重要環節親自協調、重要案件親自督辦。

7．加強對鎮監察室的領導，督促辦事處有關部門落實街道監察室提出的監察建議和監察決定。

（四）高度重視廉政教育

8．把從嚴治黨理論和黨紀條規列入鎮中心組學習重要內容，每年至少安排一次專題學習活動，帶頭接受教育。

9．主動參加從嚴治黨宣傳教育活動，每年講一堂廉政黨課。

（五）帶頭開展檢查考覈

10．帶隊開展落實從嚴治黨責任制情況年度考覈工作，總結經驗，發現並督促整改存在的問題，提出落實從嚴治黨責任制的要求。

11．建立健全政府監管責任清單，督促開展監管責任落實情況監督檢查。

12．對政風行風評議排名靠後的站所負責人進行約談。

（六）做廉潔從政表率

13．模範遵守黨紀國法、特別是政治紀律與政治規矩，自覺踐行黨的羣衆路線，帶頭落實“三嚴三實”要求，帶頭執行廉潔從政若干規定，自覺接受監督，管好配偶和子女、其他親屬及身邊工作人員，加強從嚴治黨制度建設，模範遵守中央八項規定精神及黨員領導幹部廉潔從政有關規定，帶頭踐行黨委班子各項廉政自律規定和個人廉潔從政承諾。

14. 嚴格執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，嚴守組織人事紀律。

15．嚴格執行一把手“四個不直接分管”、“三重一大”集體決策、領導幹部個人有關事項報告、禮品禮金上交登記等制度，嚴格按制度管權管事管人，自覺接受監督。

16. 每年向黨代會或全鎮領導幹部大會進行述職述責述廉，報告黨委履行主體責任和本人履行第一責任人責任等情況，帶頭如實向上級組織部門報告個人有關事項及家庭發生的重要事項。

（七）抓好班子、帶好隊伍

17．組織召開鎮班子民主生活會，將領導班子及成員履行從嚴治黨主體責任的情況納入民主生活會對照檢查重要內容，嚴肅開展批評與自我批評。

18．加強對鎮班子成員的監督管理，對有苗頭性、傾向性問題的班子成員進行廉政提醒談話並督促整改。

19．加強對鎮站所負責人的監督管理，對有苗頭性、傾向性問題的主要負責人進行廉政提醒談話並督促整改。

四、黨委其他成員責任清單

（一）共性責任清單

1.主動研究部署

（1）協助黨委及其主要負責人抓好從嚴治黨工作，及時分析研究報告職責範圍內的從嚴治黨狀況。

（2）參與黨委關於從嚴治黨方面的集體領導和決策。

（3）結合分管工作部門單位實際，指導制定從嚴治黨工作計劃和推進措施，做到業務工作與從嚴治黨同部署、同研究、同落實。

（4）堅持問題導向，每年開展兩次從嚴治黨狀況調查研究，建立完善有效管用的制度規定。

（5）對分管的工作部門從嚴治黨工作負主要領導責任，在民主生活會上報告分管範圍內從嚴治黨情況。

2.支持查辦案件

（6）及時發現並主動揭露分管範圍內的違紀違規問題，不遮掩、不護短。　

（7）支持執紀執法機關及時查處違紀違法案件，做到有案必查、有腐必懲。　

3.加強督促指導

（8）對分管範圍內的從嚴治黨工作開展經常性的督促指導，對存在的突出問題督促整改。

（9）及時督促制定分管範圍內預防腐敗問題的措施和辦法，抓好落實。

4.加強教育、監督和管理

（10）對分管單位中有苗頭性、傾向性問題的領導班子成員進行廉政提醒談話，並督促整改。

（11）組織分管工作的部門開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育，每年講一堂廉政黨課；加強廉政文化建設，推動廉政文化“進機關、進社區、進家庭、進學校、進企業”，營造廉榮貪恥的良好氛圍。

5.參加檢查考覈

（12）積極參與落實從嚴治黨責任制情況年度考覈工作，指出被考覈單位存在的問題，提出改進意見並督促整改。 

（13）督促檢查分管工作的部門從嚴治黨日常工作，每半年至少檢查一次。

6.嚴格廉潔自律

（14）認真執行中央八項規定精神、省委、市委實施細則及黨員領導幹部廉潔從政有關規定，積極踐行黨委廉政承諾。

（15）本人不在企業兼職；不爲配偶、子女及其配偶以及其他親屬經商辦企業提供便利條件；不利用職權爲其他黨員領導幹部的配偶、子女及其配偶以及其他親屬經商辦企業提供便利條件；不允許或縱容配偶、子女及其配偶，在本人管轄範圍的地區和業務範圍內從事可能與公共利益發生衝突的經商、辦企業、社會中介服務等活動。

（16） 嚴格落實領導幹部個人有關事項報告、“三重一大”集體決策、禮品禮金上交登記等制度，嚴格按制度管權管事管人，自覺接受監督。

（17）嚴格執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，嚴守組織人事紀律。

（18）教育管理好親屬、身邊工作人員，對存在的問題及時提醒並督促整改。

（19）積極參加領導班子民主生活會，將本人廉潔從政情況納入對照檢查重要內容，嚴肅開展批評與自我批評。

（20）每年向市紀委和黨委提交個人述責述廉報告。

7.認真履行從嚴治黨其他方面的職責。

（二）個性責任清單

  1. 人大主席個性責任清單

（1）在開展人大各項工作中，同步推進從嚴治黨建設。

（2）組織鎮人大主席團成員落實鎮黨委從嚴治黨各項規定，安排人大代表小組開展反腐倡廉專題學習教育活動，爲人大“兩個機關”、“兩個一線”建設提供政治、紀律保障。

（3）強化反腐倡廉輿論引導，組織策劃廉政主題宣傳教育活動，營造人大工作崇廉尚儉的濃厚氛圍,加大反腐倡廉對外宣傳力度，樹立人大工作者及人大代表廉潔履職新形象。

（4）強化人大工作反腐倡廉輿情管控，加強對涉腐突發輿情的監測、研判與處置，凝聚反腐倡廉正能量。

2. 黨委副書記個性責任清單

（1）在社會管理創新、司法體制改革等工作中，同步推進從嚴治黨建設。

（2）安排部署全鎮政法系統開展案件評查活動，及時發現、糾正、查處執法中不規範、不廉潔的問題。

（3）對在執法監督、綜合治理、維護穩定和處理涉法涉訴事件中發現的違紀問題，督促將相關線索及時移交紀檢監察機關。

（4）督促推進黨務政務公開工作，促進公開公正公平。

（5）抓好信訪維穩工作，堅決糾正涉法、涉訴信訪問題中損害羣衆利益的行爲。

（6）督促深化預防職務犯罪工作，建立健全預警機制。

（7）重點研究解決羣衆反映強烈的信訪突出問題及羣體性事件，督促查處維護社會穩定工作中發現的違規違紀案件。

（8）嚴格執行廉潔徵兵“五條禁令”。

（9）督促抓好全街國防動員和民兵預備役等相關工作中的從嚴治黨責任。

3.黨委委員、紀委書記個性責任清單

（1）領導全鎮紀檢工作，全面完成紀委監督責任清單工作任務。

（2）組織開展強農惠農政策落實情況的檢查，督促查處涉農亂收費、亂攤派等侵害羣衆利益問題。

（3）督促查處涉農項目、涉農資金管理使用中違規違紀案件。

（4）督促指導加強農村集體“三資”監管、村務公開等農村基層從嚴治黨事項。

（5）督促落實“收支兩條線”各項規定，嚴格公共資金的管理和使用。

（6）嚴格控制“三公”經費預算規模，深化“三公”經費公開工作。

（7）維護黨章及其他黨內法規，加強對黨的政治紀律、組織紀律、羣衆工作紀律和財經工作紀律執行情況的監督檢查，嚴肅查處違反黨紀的行爲。

（8）協助黨委加強黨風建設，推進中央八項規定精神、省委六條意見和市委實施細則的貫徹落實；加強“四風”突出問題專項治理，糾正和查處違紀行爲；督促建立作風建設長效機制。

（9）協助黨委制定懲治和預防腐敗工作任務分解意見，加強對落實從嚴治黨責任制情況的日常督查和年終考覈，強化考覈結果運用；加強對所轄村黨總支及其班子成員履行主體責任情況的監督檢查。

（10）組織協調反腐敗工作，定期召開反腐敗協調小組工作會議，加強成員單位辦案協作配合，形成查辦案件工作合力。

（11）以“零容忍”態度查辦腐敗案件，既嚴肅查處發生在機關和領導幹部中的違紀違法案件，又着力解決發生在羣衆身邊的腐敗問題，以實際成效取信於民。

（12）完善查辦案件工作機制，案件線索處置和查辦案件工作在向黨委報告的同時向市紀委報告；督促有關部門按幹部管理權限將黨紀政紀處分決定執行到位。

（13）嚴格實行“一案雙查”，對發生重大腐敗案件的地方和單位，既嚴肅查處當事人，又倒查追究相關領導責任。

（14）堅持抓早抓小，對存在苗頭性、傾向性問題的黨員幹部，加強約談、函詢和誡勉談話，防止小問題演變成大問題。

（15）加強對黨委成員的監督，實行提醒告知、述責述廉等制度。

（16）加強對幹部選拔任用工作的監督，及時反饋選拔任用幹部的廉政狀況。

（17加強紀檢監察幹部隊伍交流，及時調配優化幹部結構。

（18）加強紀檢監察幹部教育監督管理，嚴肅查處紀檢監察幹部違紀違法案件。

（19）督促各村紀檢小組全面履行監督責任，完成從嚴治黨紀委監督責任清單工作任務。

4.黨委委員、副鎮長個性責任清單

（1）組織分管下屬單位和所保村開展從嚴治黨教育講座，針對分管領域人士進行廉政建設宣傳教育，落實從嚴治黨責任。

（2）每半年在適當場合、時間範圍通報從嚴治黨和反腐敗工作等情況。

（3）組織分管部門、所包村對從嚴治黨工作、黨分廉政建設上開展調查研究，採取必要措施，使從嚴治黨各項措施落到實處。

（4）涉及分管領域、下屬單位人員政治安排、待遇安排和工作安排中正確履職，切實做到規範程序不走樣，嚴格標準不變通。

（5）組織開展民主監督、接受人大監督做好工作。

（6）發揮羣團組織在從嚴治黨工作中的職能作用，夯實羣衆基礎。

5.主任科員個性責任清單

（1）堅持“好乾部”標準，不斷完善領導班子和領導幹部實績考覈辦法，牢固樹立“清廉爲官、事業有爲”的選人用人導向。

（2）組織開展幹部爲政心態教育，加強選人用人監督檢查，防止和糾正選人用人不正之風，積極營造風清氣正的選人用人環境。

（3）督促落實黨員領導幹部報告個人有關事項制度。

（4）對全鎮組織系統貫徹落實中共中央《黨政領導幹部選拔任用工作條例》、中組部《關於加強幹部選拔任用工作監督的意見》的情況開展監督檢查，督促整改存在的問題。  

6 . 黨委委員專職委員個性責任清單

結合專職委員分管工作和黨委委員共性清單，細化各專職委員責任個性清單。

中共XXX鎮委員會

2018年5月20日

中共XXX鎮委員會及其班子成員從嚴治黨主體責任清單（二）

一、鎮黨委集體責任清單

（一）加強組織領導

1．貫徹中央、中紀委、省委、省紀委、市委、市紀委、關於從嚴治黨的部署要求，結合實際，研究制定鎮年度從嚴治黨工作計劃，確定目標任務和工作舉措。

2．每季度專題聽取從嚴治黨工作彙報不少於一次，解決從嚴治黨方面存在的突出問題。

3．抓好責任分解，明確各責任主體的職責；黨委主要負責人與村支部書記簽訂從嚴治黨責任書。

4．組織召開從嚴治黨領導小組聯席工作會議，研究落實從嚴治黨責任制工作，並督促成員單位認真履行職責。

5．採取明察暗訪、平時抽查和年底考覈等方式，督促指導各村黨支部履行從嚴治黨主體責任。

6．每年12月底前以書面形式向市委和市紀委報告履行主體責任的情況。

7．每年將落實從嚴治黨主體責任情況作爲一項重要內容向黨委全會報告。

8．黨委全會每年聽取部分下級黨支部落實從嚴治黨主體責任情況報告。 

（二）選好用好乾部

10．嚴格執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，完善幹部選拔任用機制，堅決防止和嚴肅查處選人用人上的不正之風和腐敗問題。

11．深化幹部人事制度改革，建立完善領導班子和領導幹部實績分類考覈評價體系，完善實績考覈機制，提高選人用人科學化水平。   

12．加強對黨員幹部的日常管理和監督，堅決糾正和查處“爲官不爲、不廉”等問題。

（三）加強和改進作風建設

13．全面貫徹落實中央八項規定精神及省委、市委、市委實施細則，堅決糾正“四風”，堅持做到“七不準”，反對特權思想和特權行爲。

14．圍繞羣衆反映強烈的“四風”突出問題，組織開展專項治理。

15．完善作風建設制度，開展領導班子和領導幹部作風狀況考覈評價工作，建立健全作風建設常態化長效化機制。

16．認真履行黨委廉政承諾。

（四）從源頭上防治腐敗

17．制定懲治和預防腐敗體系年度重點任務分解意見，並抓好督辦落實，積極構建決策科學、執行堅決、監督有力的權力運行體系，不斷完善不想腐、不敢腐、不能腐的長效機制。

18．深化黨性黨風黨紀教育，組織開展從嚴治黨宣傳教育活動；加強廉政文化建設，推動廉政文化“進機關、進社區、進家庭、進學校、進企業”，築牢拒腐防變思想防線。

19．加強從嚴治黨制度建設。嚴格執行一把手“四個不直接分管”、“三重一大”集體決策、領導幹部個人有關事項報告、禮品禮金上交登記等制度。

20．深化黨務、政務各領域辦事公開工作，推動權力公開透明、陽光運行。

（五）領導和支持執紀執法工作

21．領導並支持執紀執法機關依紀依法履行職責，及時聽取工作彙報，解決重大問題。

22．全力支持紀委執紀辦案，做到有案必查、有腐必懲，始終保持懲治腐敗的高壓態勢。

23．加強執紀執法隊伍建設。

二、黨委書記第一責任清單

（一）親自研究部署

1．根據省委、省紀委、市委、市紀委關於從嚴治黨的部署和要求，結合實際，對全鎮從嚴治黨工作及時作出具體部署和安排。

2．每季度至少主持召開一次專題會議，聽取從嚴治黨情況彙報，分析研究鎮從嚴治黨和反腐敗工作狀況，解決存在的突出問題。

（二）準確把握廉政狀況

3．堅持問題導向，每年開展兩次從嚴治黨專題調查研究，及時全面掌握街道從嚴治黨和反腐敗工作狀況。 

4．及時全面掌握班子成員及村兩委班子主要負責人的廉潔從政狀況並作出廉政評價。

（三）大力支持鎮紀委工作

5．加強對案件查處工作的領導，支持紀委依紀依法查辦案件，及時排除查辦案件工作中的干擾和阻力，重要信訪件親自閱示、重要環節親自協調、重要案件親自督辦。

6．採取積極有力措施，支持紀檢監察隊伍建設。落實紀委書記排名、分工規定，配齊配強紀檢監察幹部。

（四）高度重視廉政教育

7．把從嚴治黨理論和黨紀條規列入鎮黨委中心組學習的重要內容，每年至少安排一次專題學習活動，帶頭接受教育。

8．組織並主動參加從嚴治黨宣傳教育等活動，每年講一堂廉政黨課。

9．支持和參與廉政文化建設，推動廉政文化“進機關、進社區、進家庭、進學校、進企業”，營造廉榮貪恥的良好氛圍。

（五）帶頭開展檢查考覈

10．組織並帶隊開展落實從嚴治黨責任制情況年度考覈工作，總結經驗，發現並督促整改存在的問題，提出落實從嚴治黨責任制的要求。

11．圍繞落實黨委主體責任和紀委監督責任，聽取全鎮從嚴治黨責任制考覈情況彙報。

12．對責任制考覈排名後三位的村主要領導進行工作約談。

（六）做廉潔從政表率

13．模範遵守中央八項規定精神、省市委意見、實施細則及黨員領導幹部從嚴治黨有關規定，帶頭踐行黨委廉政承諾。

14．本人不在企業兼職；不爲配偶、子女及其配偶以及其他親屬經商辦企業提供便利條件；不允許或縱容配偶、子女及其配偶，在本人管轄範圍的地區和業務範圍內從事可能與公共利益發生衝突的經商、辦企業、社會中介服務等活動。

15．嚴格執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，嚴守組織人事紀律。

16．嚴格執行一把手“四個不直接分管”、“三重一大”集體決策、領導幹部個人有關事項報告、禮品禮金上交登記等制度，嚴格按制度管權管事管人，自覺接受監督。

17．教育管理好親屬、身邊工作人員，對存在的問題及時提醒，並督促整改。

18．每年向黨委全會或全鎮領導幹部大會進行述責述廉。

（七）抓好班子、帶好隊伍

19．組織召開黨委領導班子民主生活會，將領導班子及成員履行從嚴治黨主體責任的情況納入民主生活會對照檢查重要內容，嚴肅開展批評和自我批評。

20．加強對領導班子成員的監督管理，對有苗頭性、傾向性問題的班子成員進行廉政提醒談話並督促整改。

21．加強對下級黨支部主要負責人的監督管理，對有苗頭性、傾向性問題的村黨支部主要負責人進行廉政提醒談話並督促整改。

三、黨委副書記、鎮長責任清單

（一）主動研究部署

1．根據省委、市委、市委反腐倡廉總體工作部署，及時研究和安排辦事處從嚴治黨具體工作。組織召開辦事處廉政工作會議，貫徹落實國務院、省政府、市政府關於從嚴治黨的部署和要求。

2．每季度至少主持召開一次專題會議，聽取從嚴治黨情況彙報，分析研究清廉政府建設狀況，解決存在的突出問題。

3．參與黨委關於從嚴治黨方面的集體領導和決策。

（二）準確把握廉政狀況

4．堅持問題導向，每年開展兩次從嚴治黨專題調查研究，及時全面掌握清廉政府建設狀況。   

5．及時全面掌握鎮領導班子成員、各站所主要負責人的廉潔從政狀況並作出廉政評價。

（三）大力支持紀委工作

6．支持紀委依紀依法查辦案件，及時排除查辦案件工作中的干擾和阻力，重要信訪件親自閱示、重要環節親自協調、重要案件親自督辦。

7．加強對鎮監察室的領導，督促辦事處有關部門落實街道監察室提出的監察建議和監察決定。

（四）高度重視廉政教育

8．把從嚴治黨理論和黨紀條規列入鎮中心組學習重要內容，每年至少安排一次專題學習活動，帶頭接受教育。

9．主動參加從嚴治黨宣傳教育活動，每年講一堂廉政黨課。

（五）帶頭開展檢查考覈

10．帶隊開展落實從嚴治黨責任制情況年度考覈工作，總結經驗，發現並督促整改存在的問題，提出落實從嚴治黨責任制的要求。

11．建立健全政府監管責任清單，督促開展監管責任落實情況監督檢查。

12．對政風行風評議排名靠後的站所負責人進行約談。

（六）做廉潔從政表率

13．模範遵守中央八項規定精神、省委、市委實施細則及黨員領導幹部廉潔從政有關規定，嚴格踐行黨委廉政承諾，嚴格遵守領導用權“十不準”制度。

14．本人不在企業兼職；不爲配偶、子女及其配偶以及其他親屬經商辦企業提供便利條件；不允許或縱容配偶、子女及其配偶，在本人管轄範圍的地區和業務範圍內從事可能與公共利益發生衝突的經商、辦企業、社會中介服務等活動。

15. 嚴格執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，嚴守組織人事紀律。

16．嚴格執行一把手“四個不直接分管”、“三重一大”集體決策、領導幹部個人有關事項報告、禮品禮金上交登記等制度，嚴格按制度管權管事管人，自覺接受監督。

17．教育管理好親屬、身邊工作人員，對存在的問題及時提醒，並督促整改。

18. 每年向黨委全會或全鎮領導幹部大會進行述責述廉。

（七）抓好班子、帶好隊伍

20．組織召開鎮班子民主生活會，將領導班子及成員履行從嚴治黨主體責任的情況納入民主生活會對照檢查重要內容，嚴肅開展批評與自我批評。

21．加強對鎮班子成員的監督管理，對有苗頭性、傾向性問題的班子成員進行廉政提醒談話並督促整改。

22．加強對鎮站所負責人的監督管理，對有苗頭性、傾向性問題的主要負責人進行廉政提醒談話並督促整改。

四、黨委其他成員責任清單

（一）共性責任清單

1.主動研究部署

（1）協助黨委及其主要負責人抓好從嚴治黨工作，及時分析研究報告職責範圍內的從嚴治黨狀況。

（2）參與黨委關於從嚴治黨方面的集體領導和決策。

（3）結合分管工作部門單位實際，指導制定從嚴治黨工作計劃和推進措施，做到業務工作與從嚴治黨同部署、同研究、同落實。

（4）堅持問題導向，每年開展兩次從嚴治黨狀況調查研究，建立完善有效管用的制度規定。

（5）對分管的工作部門從嚴治黨工作負主要領導責任，在民主生活會上報告分管範圍內從嚴治黨情況。

2.支持查辦案件

（6）及時發現並主動揭露分管範圍內的違紀違規問題，不遮掩、不護短。　

（7）支持執紀執法機關及時查處違紀違法案件，做到有案必查、有腐必懲。　

3.加強督促指導

（8）對分管範圍內的從嚴治黨工作開展經常性的督促指導，對存在的突出問題督促整改。

（9）及時督促制定分管範圍內預防腐敗問題的措施和辦法，抓好落實。

4.加強教育、監督和管理

（10）對分管單位中有苗頭性、傾向性問題的領導班子成員進行廉政提醒談話，並督促整改。

（11）組織分管工作的部門開展黨性黨風黨紀和廉潔從政教育，每年講一堂廉政黨課；加強廉政文化建設，推動廉政文化“進機關、進社區、進家庭、進學校、進企業”，營造廉榮貪恥的良好氛圍。

5.參加檢查考覈

（12）積極參與落實從嚴治黨責任制情況年度考覈工作，指出被考覈單位存在的問題，提出改進意見並督促整改。 

（13）督促檢查分管工作的部門從嚴治黨日常工作，每半年至少檢查一次。

6.嚴格廉潔自律

（14）認真執行中央八項規定精神、省委、市委實施細則及黨員領導幹部廉潔從政有關規定，積極踐行黨委廉政承諾。

（15）本人不在企業兼職；不爲配偶、子女及其配偶以及其他親屬經商辦企業提供便利條件；不利用職權爲其他黨員領導幹部的配偶、子女及其配偶以及其他親屬經商辦企業提供便利條件；不允許或縱容配偶、子女及其配偶，在本人管轄範圍的地區和業務範圍內從事可能與公共利益發生衝突的經商、辦企業、社會中介服務等活動。

（16） 嚴格落實領導幹部個人有關事項報告、“三重一大”集體決策、禮品禮金上交登記等制度，嚴格按制度管權管事管人，自覺接受監督。

（17）嚴格執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，嚴守組織人事紀律。

（18）教育管理好親屬、身邊工作人員，對存在的問題及時提醒並督促整改。

（19）積極參加領導班子民主生活會，將本人廉潔從政情況納入對照檢查重要內容，嚴肅開展批評與自我批評。

（20）每年向市紀委和黨委提交個人述責述廉報告。

7.認真履行從嚴治黨其他方面的職責。

（二）個性責任清單

1. 黨委副書記、人大主席個性責任清單

（1）在社會管理創新、司法體制改革等工作中，同步推進從嚴治黨建設。

（2）安排部署全鎮政法系統開展案件評查活動，及時發現、糾正、查處執法中不規範、不廉潔的問題。

（3）對在執法監督、綜合治理、維護穩定和處理涉法涉訴事件中發現的違紀問題，督促將相關線索及時移交紀檢監察機關。

（4）督促推進警務、檢務、審務公開工作，促進司法公開公正公平。

（5）整治政法系統內的“人情案”、“關係案”、“金錢案”，堅決糾正涉法、涉訴信訪問題中損害羣衆利益的行爲。

（6）督促深化預防職務犯罪工作，建立健全預警機制。

（7）重點研究解決羣衆反映強烈的信訪突出問題及羣體性事件，督促查處維護社會穩定工作中發現的違規違紀案件。

2. 黨委副書記個性責任清單

（1）在社會管理創新、司法體制改革等工作中，同步推進從嚴治黨建設。

（2）安排部署全鎮政法系統開展案件評查活動，及時發現、糾正、查處執法中不規範、不廉潔的問題。

（3）對在執法監督、綜合治理、維護穩定和處理涉法涉訴事件中發現的違紀問題，督促將相關線索及時移交紀檢監察機關。

（4）督促推進警務、檢務、審務公開工作，促進司法公開公正公平。

（5）整治政法系統內的“人情案”、“關係案”、“金錢案”，堅決糾正涉法、涉訴信訪問題中損害羣衆利益的行爲。

（6）督促深化預防職務犯罪工作，建立健全預警機制。

（7）重點研究解決羣衆反映強烈的信訪突出問題及羣體性事件，督促查處維護社會穩定工作中發現的違規違紀案件。

（8）嚴格執行廉潔徵兵“五條禁令”。

（9）督促抓好全街國防動員和民兵預備役等相關工作中的從嚴治黨責任。

3.黨委委員、紀委書記個性責任清單

（1）領導全鎮紀檢工作，全面完成紀委監督責任清單工作任務。

（2）組織開展強農惠農政策落實情況的檢查，督促查處涉農亂收費、亂攤派等侵害羣衆利益問題。

（3）督促查處涉農項目、涉農資金管理使用中違規違紀案件。

（4）督促指導加強農村集體“三資”監管、村務公開等農村基層從嚴治黨事項。

（5）督促落實“收支兩條線”各項規定，嚴格公共資金的管理和使用。

（6）嚴格控制“三公”經費預算規模，深化“三公”經費公開工作。

（7）維護黨章及其他黨內法規，加強對黨的政治紀律、組織紀律、羣衆工作紀律和財經工作紀律執行情況的監督檢查，嚴肅查處違反黨紀的行爲。

（8）協助黨委加強黨風建設，推進中央八項規定精神、省委六條意見和市委實施細則的貫徹落實；加強“四風”突出問題專項治理，糾正和查處違紀行爲；督促建立作風建設長效機制。

（9）協助黨委制定懲治和預防腐敗工作任務分解意見，加強對落實從嚴治黨責任制情況的日常督查和年終考覈，強化考覈結果運用；加強對所轄村黨總支及其班子成員履行主體責任情況的監督檢查。

（10）組織協調反腐敗工作，定期召開反腐敗協調小組工作會議，加強成員單位辦案協作配合，形成查辦案件工作合力。

（11）以“零容忍”態度查辦腐敗案件，既嚴肅查處發生在機關和領導幹部中的違紀違法案件，又着力解決發生在羣衆身邊的腐敗問題，以實際成效取信於民。

（12）完善查辦案件工作機制，案件線索處置和查辦案件工作在向黨委報告的同時向市紀委報告；督促有關部門按幹部管理權限將黨紀政紀處分決定執行到位。

（13）嚴格實行“一案雙查”，對發生重大腐敗案件的地方和單位，既嚴肅查處當事人，又倒查追究相關領導責任。

（14）堅持抓早抓小，對存在苗頭性、傾向性問題的黨員幹部，加強約談、函詢和誡勉談話，防止小問題演變成大問題。

（15）加強對黨委成員的監督，實行提醒告知、述責述廉等制度。

（16）加強對幹部選拔任用工作的監督，及時反饋選拔任用幹部的廉政狀況。

（17加強紀檢監察幹部隊伍交流，及時調配優化幹部結構。

（18）加強紀檢監察幹部教育監督管理，嚴肅查處紀檢監察幹部違紀違法案件。

（19）督促各村紀檢小組全面履行監督責任，完成從嚴治黨紀委監督責任清單工作任務。

4.黨委委員、副鎮長個性責任清單

（1）組織從嚴治黨講座，針對黨外代表人士進行廉政建設宣傳教育。

（2）每半年向黨外代表人士通報從嚴治黨和反腐敗工作等情況。

（3）組織黨外代表人士對從嚴治黨工作開展調查研究，積極建言獻策。

（4）在黨外代表人士政治安排、實職安排和社會安排中正確履職，切實做到規範程序不走樣，嚴格標準不變通。

（5）組織各黨外人士開展民主監督工作。

（6）發揮羣團組織在從嚴治黨工作中的職能作用，夯實羣衆基礎。

5.黨委委員、人大副主席個性責任清單

（1）在公共服務和社會事業發展中，同步推進反腐倡廉建設。

（2）組織安排黨委中心組開展反腐倡廉專題學習活動，加強對村黨支部中心組反腐倡廉專題學習的檢查考覈。

（3）強化反腐倡廉輿論引導，組織策劃廉政主題宣傳教育活動，營造崇廉尚儉的濃厚氛圍,加大反腐倡廉對外宣傳力度。

（4）強化反腐倡廉輿情管控，加強對涉腐突發輿情的監測、研判與處置，凝聚反腐倡廉網絡正能量。

6.副鎮長個性責任清單

（1）組織從嚴治黨講座，針對黨外代表人士進行廉政建設宣傳教育。

（2）每半年向黨外代表人士通報從嚴治黨和反腐敗工作等情況。

（3）組織黨外代表人士對從嚴治黨工作開展調查研究，積極建言獻策。

（4）在黨外代表人士政治安排、實職安排和社會安排中正確履職，切實做到規範程序不走樣，嚴格標準不變通。

（5）組織各黨外人士開展民主監督工作。

（6）發揮羣團組織在從嚴治黨工作中的職能作用，夯實羣衆基礎。

7.副主任科員個性責任清單

（1）堅持“好乾部”標準，不斷完善領導班子和領導幹部實績考覈辦法，牢固樹立“清廉爲官、事業有爲”的選人用人導向。

（2）組織開展幹部爲政心態教育，加強選人用人監督檢查，防止和糾正選人用人不正之風，積極營造風清氣正的選人用人環境。

（3）督促落實黨員領導幹部報告個人有關事項制度。

（4）對全鎮組織系統貫徹落實中共中央《黨政領導幹部選拔任用工作條例》、中組部《關於加強幹部選拔任用工作監督的意見》的情況開展監督檢查，督促整改存在的問題。  

中共大峪鎮委員會