領導在大學生村官座談會上的講話(精選多篇)

第一篇：大學生村官座談會上的講話

在鎮村兩級工作人員座談會上的講話

孫有君

同志們：

今天，我們召集大家，在這裏召開座談會，主要是爲大家提供一個相互學習、相互促進的交流平臺，這也是我們全面瞭解大家思想動態和工作實績情況，研究如何進一步加強鎮村兩級工作人員隊伍建設的一項重要舉措。

一、過去兩年來的回顧

從2014年4月份任職以來,大家肩負着鎮黨委、政府的殷切期望，滿懷工作激情深入實際, 克服困難，做了大量艱苦細緻的工作，工作能力與素質得到了有效鍛鍊和提高。 (一) 強化學習，轉換角色，綜合素質明顯提高。強化學習是提高綜合素質的有效途徑，自到任也來，大家積極走村入戶，到農牧戶家裏做調研，努力掌握農村牧區經濟、生活、生產的第一手資料，並學習農牧民羣衆淳樸善良的品質和勤勞艱苦的生活作風, 努力改進作風，提升素質水平。在工作之餘，大家虛心請教老黨員、老幹部及兩委班子領導，學習工作經驗，探討發展思路，努力掌握基層工作的方式、方法，增強爲民服務本領。經過兩年多時間的學習與探討，大家服務農村牧區、服務農牧民羣衆、帶領羣衆致富的本領明顯增強，綜合素質明顯提升，基本實現了角色的轉換。

（二）立足發展，轉變觀念，服務意識明顯增強。發展是硬道理，大家都能把農牧業增產、農牧民增收這個中心作爲自己工作的落腳點和切入點，積極轉變觀念，投身於基礎 - 1 -

設施建設、重點項目建設及現代農牧業建設等涉及民生的各項工作當中，向廣大農牧民羣衆送信息、講政策，並積極爲有發展願望的農牧民和急需脫貧的農牧戶想辦法、出主意、找項目，幫助農牧民轉變觀念，增加發展信心。同時努力爲農牧民提供優質服務，積極主動的參與新型農村合作醫療和農村養老保險宣傳、村務檔案整理、材料寫作、遠程教育管理與播放、信息報送等一系列日常工作，不斷完善各項辦事程序，在有效提高嘎查村、社區的辦事效率和服務水平的同時，使自己的服務意識明顯增強，個人才華得以充分施展。

（二）強化意識，發揮作用，履職能力明顯提升。在過去兩年裏，大家不斷強化團結協作意識和責任意識，積極融入到嘎查村、社區兩委班子領導集體當中，出主意、想辦法，爲開展各項重點工作發揮了積極的作用，履職能力也得到了明顯提升。在組織開展第三批學習實踐科學發展觀活動和創先爭優活動中，大家全力協助“兩委”做好方案制定，組織實施、資料整理、建章立制等工作，併爲活動取得實效，主動幫助“兩委”解難題，辦實事，大家解決實際問題的能力有效提高；在參與第七屆嘎查村、社區“兩委”換屆選舉工作中，積極做好政策法規宣傳、村情民意調查、依法監督選舉等工作，努力營造嚴肅規範、風清氣正的選舉環境，大家的依法行政水平明顯提升；在加強基層組織建設中，組織廣大黨員幹部，認真學習上級有關文件精神和黨的惠民政策，努力提高廣大黨員幹部思想素質和爲民服務的能力，並積極

協助解決羣衆最關心的熱點、難點問題，大家服務羣衆的能力顯著增強。

（二）存在的問題

通過兩年多的鍛鍊，大家的基層工作能力不僅有了提高，而且在思想認識上也有了很大的昇華。但在總結經驗的同時，我們還要看到了你們工作中的一些不足之處。實事求是地講，目前，還有部分鎮村兩級工作人員思想上有差距，作風上不紮實，責任意識不強，工作不主動；沒有吃苦精神，面對工作沒有積極性，面對困難和挫折沒有挑戰性；常規性工作多、創新性工作少，作用發揮不明顯。這些現象的存在，都不同程度地影響了鎮村兩級工作人員在羣衆中的形象，削弱了鎮村兩級工作人員在農村牧區工作中的作用。

三、幾點要求

如何轉變作風、發揮作用,進一步加強鎮村兩級工作人員隊伍建設,是當前我們急待解決的問題，在這裏，我向大家提三點要求：

（一）強化責任意識，提高工作質量。大家要充分認識到農村牧區工作的責任性和緊迫感，提高思想認識，強化責任意識，把基層工作當成事業去幹，心甘情願地去付出，善始善終地去堅持，真正把責任作爲幹事創業、做人立本的重要品德，融入基層、融入工作、融入人生。對上級部門交待和要求的工作，要認真仔細的去完成，在確保質量的前提下要提高效率。對嘎查村、社區要抓好的工作，要主動承擔起

責任，積極深入基層，深入實際，做到真抓實幹，堅決杜絕拖拉懶散，責任心不強，作風漂浮、工作質量不高等問題。

（二）彰顯吃苦精神，經受挫折考驗。“麻雀雖小、五臟俱全”，每個嘎查村和社區既有經濟工作，又有黨的建設、社會工作、羣衆工作。基層工作，千頭萬緒，只有經過基層工作的磨練，個人成長就會終生受益。當前，基層新情況、新問題層出不窮，因此大家要做好經受困難和挫折考驗的準備。面對困難，要有戰勝困難的勇氣，把戰勝困難作爲歷練人生的機遇；面對問題，要有解決問題的決心，把解決問題作爲增長才乾的途徑；面對挑戰，要有應對挑戰的辦法，把應對挑戰作爲磨練意志的手段。不僅要有熱情、有信心，還要有恆心、有韌勁，堅持從具體事情做起，日積月累，積小成爲大成，不斷經受鍛鍊，增長才幹。這是一種意志，是一種投資。這種投資必然會有回報，這個財富將會成爲大家今後人生財富的一個重要部分。

（三）充分發揮優勢，創新引領作用。兩年來，大家在基層雖然做了大量工作，但大部分是常規性工作，創新性的工作幾乎沒有。這就需要你們及時總結經驗，找出工作當中的缺口，加以改進和填補。作爲鎮村兩級工作人員，大家年輕富有朝氣，有激情，有知識，有頭腦，這不僅是大家的優勢，也是大家發揮作用的有力保障。因此，大家在自己的工作崗位上，要利用專長，圍繞中心工作，針對熱點、難點問題充分發揮優勢，創新引領作用，爲推動城鄉統籌，加快轉移農牧民向城鎮二、三產業轉移貢獻力量；爲推進集約發展，

加快農牧區土地整合，帶動農牧民發展農村牧區合作經濟組織、參與農牧業產業化經營貢獻智慧；爲突出鎮郊經濟發展優勢，創新綠色品牌，延伸“肉、乳、蛋、禽、菜”產業鏈，做強做大特色農副產品加工貢獻才幹。

（四）保持良好心態，做好未來選擇

大家的服務期基本結束，面對目前嚴峻的就業壓力，大家做何選擇，我希望大家最重要的是要擺正心態，根據自己的專長、愛好和一些實際情況，作出明智選擇。大家未來的出路掌握在自己手中，我相信付出總有回報。隨着我旗大開發、大建設、大發展，會有更多的就業崗位和相應的人才引進、激勵機制，機遇隨時等着你們。所以大家要腳踏實地，珍惜這難得的鍛鍊機會，做到既不辱使命，爲基層經濟社會建設做出努力，又爲自己將來的人生之路打下堅實的基礎。

同志們，你們的崗位雖然平凡，但只要你們年輕，只要你們有激情，堅持把農村牧區作爲歷煉人生的學校和展示才華的舞臺，充分發揮作用，你們一定會爲自己演繹出一段精彩的人生。

第二篇：在全縣大學生村官座談會上的講話

在全縣大學生村官座談會上的講話

縣委常委、組織部長 xxx

2014年3月日

同志們：

在全縣上下深入學習貫徹黨的十八大精神之際，經縣委同意，我們召開大學生村官座談會，主要目的是全面瞭解大學生村官工作、生活和成長情況，爲進一步加強大學生村官隊伍建設提供依據，同時也爲各位提供一個相互學習、相互促進的交流平臺。召開這次會議，充分體現了縣委對大學生村官的關心、關注和關懷。剛纔，幾名同志結合自己在農村工作的經歷和實踐談了體會和收穫，講的都很好，很實在，聽後讓人感到非常高興，也很受啓發。下面，我講幾點意見，與大家共勉。

一、要堅定理想信念，在學習中成才。信念是行動之魂、成事之本。當村官可能與你們在學校想象的不一樣，遇到的困難和困惑也肯定很多，古人云，“古之立大事者，不唯有超世之才，唯有堅韌不拔之志”，大家既然選擇了到農村當村官，就不能後悔，就要把村官當事業來幹，要克服和消除鍍金論、屈才論、無用論的“三論”思想，安心工作，立志成才，以持之以恆、堅韌不拔的精神和意志，在推進農村經濟發展和社會進步中實現自己的人生價值。如果只是把村官作爲就業的跳板和過渡，那你就將虛度人生這一重要的接地氣鍛鍊時機，必將一事無 1

成，辜負組織的希望和重託。希望大家一定要沉得住氣，靜得下心，耐得住寂寞，守得住清貧，抗得住誘惑，經得起考驗，做到困難面前不退縮，挫折面前不氣餒，壓力面前不動搖；要做好長期艱苦奮鬥的準備，不要這山望着那山高，不要搞短期行爲，不要有急功近利的思想，紮紮實實地朝着既定的方向努力，相信你們一定會成功。

知識是本錢，學習是基本功。當今時代是終身學習的時代。當今社會已步入知識經濟時代，知識更新極快，要不斷地學習，不斷地充實自己，才能不斷地前進。大家工作在農村第一線，“上面千條線，下面一根針”，任務繁重而複雜，黨的建設、經濟發展、計劃生育、鄰里糾紛、訪貧問苦等工作，不但需要大家去做，而且還要做好，自然工作就很辛苦、很忙，但是，工作越忙，我們越要加強學習，不能以工作忙爲藉口，放鬆了學習；更不能認爲自己是大學生，就不需要再學習了。要樹立終身學習的理念，養成自覺學習的習慣，正確認識自己的學識和能力，端正心態，放下架子，當好學生，要善於抓住一切時機學習，向實踐學幹事，向基層幹部學工作方法藝術，向羣衆學做人處事智慧，向書本學理論、更新知識。大家要注重在學中幹、在幹中學，在學中思、在思中學，不斷積累新知識，增強新本領，只有這樣才能爲自己的人生進步奠定基礎。

二、要加強實踐鍛鍊，在實幹中成才。成功沒有捷徑，唯有勤奮是正道。在實際的工作中要謹防眼高手低、脫離羣衆，多一些實幹，少一些務虛，從小事做起。要把小事當作大事幹，從一

點一滴做起，集小善爲大德，集小成爲大業。具體工作中，要注意抓好以下幾個方面：

一要深入調研，用心做事。掌握情況是搞好工作的前提。要多深入羣衆中，做調查研究，傾聽羣衆意願，善於深入思考，認真總結工作中的經驗教訓，發現農村工作的特點和規律，增強工作的科學性、系統性和創造性。大家要以貫徹落實黨的十八大精神爲契機，深入村組農戶，摸清農民生產生活、農村黨員幹部隊伍、農業產業結構調整等情況，幫助所在村、社區進一步理清發展思路，明確工作努力方向，掌握羣衆所思所盼，找準工作的關鍵點和突破口提高工作的針對性和實效性。

二要艱苦奮鬥，傾心幹事。解決農村的問題，最終要靠發展。大家到到農村任職是黨中央爲加快農村發展作出的一項重要舉措，承擔改善村幹部結構，轉變農村幹部作風，加快農村發展的重任，職位雖然不高，但責任很大，大家要以敢爲人先的精神，以時不我待的狀態投入到工作中，對認準的事情、定下的項目，就要大膽地闖、大膽地試、大膽地幹，用智慧和汗水走出自己的發展之路。要幫助羣衆解放思想，增強創業意識，激發創業熱情，引導羣衆發展專業合作社、協會等經濟組織，提升農業產業化經營水平，幫助農民羣衆培育壯大支柱產業，不斷提高農民的組織化程度和抵禦市場風險的能力，真心爲羣衆辦實事、做好事、解難事，通過實實在在的幹事，實現自己的人生價值，成爲對社會有用的人才。

三要巧幹苦幹，多辦實事。羣衆利益無小事，一枝一葉總關情。只有刻苦鑽研服務農村、服務羣衆和發展生產的本領，沉到村裏，融入百姓，與百姓打成一片，從羣衆關心、關注的事做起，不厭其煩，事無鉅細，真正把百姓當作朋友，當作父母，把農村當作成長的平臺，不斷打造工作特色、培育工作亮點，圍繞所學專業，發揮自身優勢、想方設法爲羣衆提供致富信息和致富技能，幫助農民解決創業致富中遇到的實際困難，使老百姓真正得到實惠，走上致富之路，才能得到老百姓的接納認可。

四要團結一致，和衷共事。“不謀全局者，不足以謀一域”。 大家要進一步增強全局觀念，積極主動當好村、社區 “兩委”的參謀和助手，與基層幹部和睦共事，自覺把本地的發展放到全縣發展的大格局中加以謀劃，善於借鑑好經驗，使各項工作更加富有成效。在農村工作，既要下得去、待得住、幹得好，又要拓寬視野，把立足實際和着眼全局結合起來。既要注重工作的特殊性，立足實際，抓住本地特色，突出優勢產業，團結帶領農民羣衆走出一條適合本地發展的新路子，探索出一套行之有效的治村理事的好做法、好經驗，爲農村發展提供有力保障。

三、要加強培養管理，在關懷中成才。我們要把大學生到村任職作爲事關全局、事關長遠、事關發展的重要舉措來認識、來謀劃、來推進，切實加強大學生村官的教育管理服務工作，爲他們施展才華、奮力工作提供保障。一是明確職責壓擔子。各鎮（中心）黨委要引導大學生村官當好“村級內務管理員、政策法規宣傳員、新技術推廣員、上下溝通聯絡員、便民服務代辦員、遠程

教育播放管理員”六大員，要完善鎮（中心）領導班子成員、村幹部、駐村幹部與大學生村官結對幫扶制度，定期瞭解大學生村官思想、工作和生活情況，做好傳幫帶，有意識地安排他們參與急、難、險、重任務，要讓大學生村官真正感到有事可幹，真正感到農村是自己增長才幹、施展抱負的廣闊舞臺，促進大學生村官在實踐中成長成才。二是開展經常性培訓工作。要把大學生村官納入幹部教育培訓範圍，明確培訓責任，認真抓好崗前培訓、崗位培訓和經常性培訓，提高他們幹好工作的能力和本領。三是搞好日常跟蹤服務。組織科和各鎮（中心）黨委要關心村官的工作生活，共同做好爲村官服務工作，多交流、多溝通。要實行崗位目標管理，定期調閱工作日誌，掌握工作情況，要強化日常考勤，確保按時到崗履職。今後凡未經組織部同意，任何單位不得隨意借用大學生村官，未履行相關手續，村官擅自離開任職村10天以上的，停發當月生活工作補貼，直至解除聘用合同。四是加強目標責任考覈。採取“村民評價+鎮（中心）黨委考評+組織部審定”的辦法，加強對大學生村官的年度考覈，考覈結果計入個人檔案，作爲評優樹模、期滿聘用和選拔任用的重要依據。五是積極搭建就業平臺。正確解讀中組部關於大學生村官的五條出路政策，針對大學生村官的能力、專業、成長環境和個人意願等不同情況，積極爲大學生村官成長進步搭平臺、拓渠道、鋪路子。大力推薦大學生村官參加中、省、市面向社會組織的招考招聘，繼續從大學生村官中爲縣內事業單位招錄工作人員，推薦村官參選擔任村級組織負責人，鼓勵村官帶頭創業和學習深造，將村官納入全民創業優惠政策範圍，對帶頭創業的村官

提供創業指導和資金支持。五年來，省、市共爲我縣選聘大學生村官109人，目前在崗59人，離崗就業50人。其中，考錄公務員8人，考取選調生2人，企業單位招錄9人，事業單位招錄21人，自主擇業9人，研究生深造1人。僅2014年，就有12名村官被招錄爲鄉鎮事業單位工作人員，爲村官安臵拓寬了渠道，積累了寶貴經驗。

大家到農村基層工作，使命光榮，責任重大。農村既是你們施展才華的廣闊舞臺，又是歷練人生的特殊學校，希望你們要倍加珍惜組織的信任和羣衆的期盼，倍加珍惜在農村工作的機會和人生經歷，堅定理想信念，堅定人生選擇，用你們的熱情、汗水和聰明才智，在農村這片廣闊的天地上成就一番事業，在實現武功跨越發展、建設美好新武功的征程中奉獻自己的青春力量！

最後，祝願大家在新的一年裏宏圖大展，成就輝煌！ 謝謝大家。

第三篇：大學生村官座談會上的講話

大學生村官座談會上的講話提綱

同志們：

今天，08、09、10、11四屆的大學生村官相聚一起，在這裏召開座談會，目的有兩個，一是對新一屆大學生村官的到來表示熱烈的歡迎，二是爲大家提供一個相互交流、相互學習的平臺，促進大家共同進步。藉此機會，我講幾點意見。

一、客觀地評估和看待大學生村官，不斷增強對村官事業的信心

1、我們的選擇沒有錯。08年以來，我縣三批大學生村官們肩負組織上的殷切期望，懷着爲基層服務的滿腔熱情，帶着對農民羣衆的深厚感情，在農村廣闊天地裏，施展拳腳，發揮了積極的作用，取得了可喜的成績。有的運用所學知識，主動給農民提供致富信息，大膽領辦和創辦致富項目；有的帶頭傳播科技知識，推動農民學科技、用科技；有的積極開展文化活動，倡導文明新風，在新農村建設中發揮了獨特作用，成爲各項工作的生力軍。

2、村官之路不平坦。大學生村官都是剛剛走出校園門，從學校到農村，從學生到村官，環境和角色轉換非常大，很多同志初來時都是滿腔的熱情和抱負，但是到崗之後，卻強烈的感受到的理想與現實的差距。初到農村，人生地不熟，一切都是陌生的，特別是外地的同志，聽不懂陽新方言，工作更是難以開展，所以剛開始都會感到難以適應。在農村工作，各方面條件相對比較艱苦，工資待遇又不高，平常做的也可能只是一些比較繁雜瑣事的工作，讓你感覺英雄無用武之地，而且周圍又都是一些年紀比你大很多的同志，你會感到和他們之間很少有共同的語言，使你感

到陌生、孤獨和無助，從而產生失望、迷茫，對前途失去信心。

3、大學生村官的前途是光明的。有句歌詞說的好，“不經歷風雨，怎麼見彩虹”，雖然工作、生活中難免會碰到這樣那樣的困難，但一個人的進步卻是一個不斷磨練不斷吃苦的過程，通過基層的鍛鍊，不管是精神面貌還是工作能力，都能夠得到極大地提升，這對你以後的人生會產生深刻地影響。另外，由於基層幹部最接近農村，最瞭解國家經濟社會發展實際，現在各級政府越來越重視從基層選拔幹部，今年中央和省市機關都相繼舉辦了從基層公務員中選拔幹部的公開遴選考試，所以，擁有基層工作經驗，對你們以後的成長有非常大的好處。

二、注重自身綜合素質的提升，不斷增強做好基層工作的本領和能力

1、學習學習再學習。人生是一個不斷學習、不斷提高的過程。儘管在座的各位都是大學生，經過了十幾年的學校教育，但是說到做農村工作，過去所學的專業知識不一定能用得上，即使用得上也是遠遠不夠的，所以大家要端正心態，放下架子，當好學生，把學習當作一種習慣，向書本學習、向農民羣衆學習、向基層幹部學習，緊密結合農村和經濟社會發展實際，深入學習黨在農村的基本政策和農業的基本知識，迅速瞭解和掌握當地的村情民情，儘快的去了解農村、熟悉農村，爲搞好工作提供厚實的知識儲備。

2、實踐實踐再實踐。大家剛剛從學校走出來，對社會的認知還不夠，面臨的困難和挫折也會很多，因此大學生村官們要勇於實踐，實踐出真知，要善於從實踐中學習經驗，不斷提高自己的工作能力。凡是有利於農業發展、農民增收、農村和諧的事，都要大膽地去做；凡是符合當地實際、反映羣衆意願的事，都要大

膽地去嘗試。要主動深入農戶家中瞭解村情、聽取民意，從而真實地瞭解羣衆的想法、羣衆的需求，這樣才能更好的開展工作，更好的服務羣衆，才能儘快進入角色、進入狀態。

3、提高提高再提高。孔子說過，“吾日三省吾身”。在農村工作，很多地方你們都還不熟悉，希望你們平常在工作中要做一個有心人，對說過的話、做過的工作，要經常進行自我反思和總結。反思不是後知後覺，而是通過查找自身存在的不足，並進行有針對性地改進，才能幫助自身不斷成長。所以，勤於反思，才能使農村工作更貼合既定目標；勤於反思，才能使工作過程中減少紕漏；勤於反思，才能使工作結果更令幹部和羣衆滿意；勤於反思，才能不斷增強自身做好基層工作的本領和能力。

三、要牢記使命，迅速沉下去。

1、心神要穩。你們從繁華的大城市，一下子來到了社會的最基層，很可能與過去心中勾劃的理想有很大的差別，難免心理會有落差，這就要求你們要處理好理想與現實的關係,擺正心態，腳踏實地，放下天之驕子的架子，沉下身子，投入到農村工作中去，深入到農民羣衆中，做好當前工作，特別是要有一個正確的出發點,當村官不能只是爲了渡渡金,作“跳板”,而是真正把農村作爲自己發揮才幹的舞臺,在服務和推進新農村建設中實現自我價值。

2、工作要勤。基層工作比較苦，也比較難，能夠做好，確實不容易。大家一定不要認爲多工作就吃虧，一定要能吃苦。任何大有作爲的人，都是從一點一滴做起的，都是從小事做起的。作爲年輕人，要不怕吃苦、勇於吃苦，要從身邊的小事、苦事、難事幹起。要腳踏實地，求真務實，甘於奉獻，艱苦創業，按照崗位職責，做好每一件事情。“千里之行，始於足下”，各位一定要珍惜自己所處的

崗位，熱愛這項事業，勤勉敬業，努力工作。

3、作風要實。農村基層工作，直接與羣衆打交道，工作對象具體，接觸問題直接，養成務實工作作風尤爲重要，要說實話，辦實事，言必行，行必果；要有實幹的本領，實在的作風；與羣衆談工作，要以理服人。開展具體工作，目標要講求實際而不好高騖遠，措施要具體實在而不花拳繡腿，任務要落到實處而不做表面文章。平常要積極與羣衆多交流、多溝通，與羣衆打成一片，掌握農民心理，從最能給農民帶來實惠和容易落實的事情做起，贏得老百姓的信任和支持。

4、幹勁要足。大學生到基層，最大的優勢不是學歷，也不是罩在頭上的“村官”光環，而是年輕人特有的一股幹勁，一種初生牛犢不怕虎的衝勁。你們要保持這種幹勁，不能因爲時間的推移和工作的平淡，而逐漸消退。要樹立吃苦耐勞、無私奉獻的精神，在工作中不計較個人得失，善於做好事、解難事，要增強時間意識，不怕加班加點，堅持個人利益服從集體利益，始終保持年輕人的活力，以更好地實現自身價值。

5、紀律要嚴。農村工作相對寬鬆，但你們不能因此而放鬆自己，上班期間要遵守作息安排，按時上班，有事向村裏、向鎮黨委請假，決不能“三天打漁兩天曬網”，堅決杜絕自由散慢行爲，你們的一言一行都代表着大學生村官的形象，在衣着上要大方得體，在言語上要洋土有度，在行動上要具有先進性、模範性和正面性，不該說的話不說，不該辦的事不辦，不該去的地方堅決不去。總之，要始終嚴格遵守各項規章制度，遵守政治紀律、工作紀律、羣衆紀律，規範言行，潔身自愛。

大學生村官到農村基層工作，使命光榮，責任重大。希望大家珍惜在農村工作的機會，不負重託、不畏艱苦、踏實工作，努

力在平凡的崗位上閃現出耀眼的光芒。

第四篇：縣委書記在全縣大學生村官座談會上的講話

縣委書記在全縣大學生村官

座談會上的講話

縣委書記***

(2014年8月10日)

現在正值金秋時節，是一年中收穫的季節，各位大學生村官到村任職已經接近一年的時間了，想必大家在農村的工作也已經是碩果累累。剛纔聽了幾位大學生村官的發言，感覺大家從去年第一次座談會上對農村工作的“憧憬”，到今年上半年座談會時朦朧的“感悟”，再到今天對到村任職工作的深層次的思考，大家成熟了許多，也進步了許多。希望大家在今後的工作中，能夠繼續保持高漲的工作熱情，不斷創新工作方式，把你們在工作中閃光的東西更好地表現出來。下面我結合大家到村任職以來的一些基本情況，談以下幾個問題。

一是如何處理好你們與組織部和鄉鎮黨委之間關係。各位大學生村官要充分認識到，組織部是你們的“孃家”，是你們工作和生活的堅強後盾，同志們要在感情上接近組織部，工作上靠近組織部。思想上有什麼障礙跟組織交流、工作上有什麼疑惑向組織請教、生活上有什麼困難向組織傾訴，組織部會竭盡全力爲你們排憂解難。對於組織部佈置的各項任務大家要認真完成。鄉鎮黨委是你們的“婆家”，是對你們的直接管理者，在組織部的指導下，爲你們在農村開展工作創造條件、提供方便。

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因此，你們與組織部和鄉鎮黨委的關係不是矛盾的，而是辯證統一的。大家既不能以組織部分配的任務爲由推卸鄉鎮工作，又不能因鄉鎮工作而躲避組織部的任務，務必要統籌安排，正確處理與二者之間的關係。

二是如何處理好在鄉鎮幫助工作和到農村基層任職之間的關係。

目前，大部分大學生村官被借調到鄉鎮工作，但是我們大家絕對不能誤認爲自己就是鄉鎮的一員，把自己當作一名普通的鄉鎮幹部對待，把鄉鎮分配的臨時性工作作爲自己的主要工作。鄉鎮機關的工作很瑣碎，大家千萬不要“種了別人的園，荒了自己的田”，不要以“鄉鎮安排的工作忙”爲由，推脫組織部明確的十項到村任職工作職責。作爲新時期的大學生村官，要始終明確國家選聘高校畢業生到村任職真正目的，要牢記自己工作的重心在服務農民，工作的着力點在發展農業，工作的主要目的是建設新農村。要努力把自己打造成爲新農村建設的帶頭人，而不是把自己當成鄉鎮機關的勤務員、材料員或是辦事員。

三是如何處理好日常工作與重點工作之間的關係。

農村基層工作情況複雜、任務繁重，同志們到村任職後普遍感到忙忙碌碌，但是這種忙碌一定要忙在點上。那麼什麼叫作忙在點上？也就是說在工作中要分清主次，分清輕重緩急。大家都學過馬克思主義哲學，知道矛盾是普遍存在的，主要矛盾和矛盾的主要方面決定着事物的性質，因此做事情要善於抓主要矛盾和

矛盾的主要方面。涉及到具體的工作中就是要求我們處理好日常工作和重點工作之間的關係。我們有的同志在鄉鎮或任職村工作中每天披星戴月忙個不停，但是一旦要求他們總結一下自己一年來的工作情況，便頓時茫然感覺值得總結的經驗微乎其微。之所以造成這種現象就在於這些同志在工作中沒有把握好分寸，鬍子眉毛一起抓，什麼事情都做，什麼事情都做不精。我們經常說“門門通，不如一門精”，與其做十件普普通通的瑣事不如做一件有實際意義的實事。所以同志們在工作中，要善於運用聚焦的方法，把有限的時間和精力集中到一兩件事情上，把這一兩件事情做好做精，能夠從中總結出自己的真實感觸和有價值的經驗，那麼你在這段時間內就算成功了。結合當前實際我們有兩項重點工作。第一件是國慶安保工作，今年是我們共和國60週年華誕，越是國家重大節慶期間，就越容易發生上訪等社會不穩定事件。作爲基層工作者在這一時期的任務是非常艱鉅的，所以我希望各位大學生村官在這段事件內，要積極配合鄉鎮黨委和村兩委做好駐村信訪苗頭排查、矛盾糾紛調解等工作，把安全隱患化解在源頭，爲共和國60華誕創造和諧穩定的環境。第二件是開展學習實踐科學發展觀活動。近期第三批學習實踐活動即將全面鋪開，本次學習實踐活動的重點是鄉鎮和村，作爲大學生村官，你們是這次活動的重要參與者、組織者和謀劃者。因此要求大家要積極參與這次活動，認真學習領悟科學發展觀的真實內涵，用實際行動踐行科學發展觀。其次要配合鄉鎮黨委和村支部組織、策劃此次學

習實踐活動，引導廣大農村黨員和羣衆用科學發展觀指導新農村建設。希望看到你們所在的任職村，都能成爲這次學習實踐活動中的樣板村、示範村。

四是如何處理好分內工作與分外工作之間的關係。

在大家到村任職以來的這段時間內，部分同志發揮自己的專業特長，做了一些對村民有益的事情。其中包括暑假爲中國小生做義務輔導，組織幫扶隊幫助困難家庭搶收搶種等等。這些工作展現了新時期大學生村官的精神面貌和良好形象，同時也得到了社會的廣泛讚譽。但是必須看到，你們所做的這些工作只是一些分外的工作。那麼分內的工作是什麼？縣委組織部在《關於加強選聘到村任職高校畢業生日常管理的暫行規定》中已經做了明確的規定，就是做好創業示範員、政策宣傳員、中心工作突擊員、矛盾糾紛調解員等“十員”。所以大家在農村工作中要以“十員”職責爲工作重點，在履行好“十員”職責的基礎上，大家可以根據自己所學的專業特長，爲農民羣衆提供一些有益的服務。總之大家在基層工作中要正確處理分內工作與分外工作之間的關係。切忌把二者相互顛倒、本末倒置，否則就失去了大學生到村任職的意義。

五是如何處理好繼承與創新之間的關係。

大學生村官既不同於機關幹部又有別於鄉村普通幹部，是一個特殊的羣體朝陽的羣體。大學生村官到農村工作一定要擺正位置、發揮特長，處理好繼承和創新的關係。首先要善於向鄉村幹

部學習，繼承和發揚他們那種埋頭苦幹、甘於奉獻的精神；踏踏實實、默默無聞的工作作風以及獨特有效的農村工作方法。學習和繼承鄉村幹部的這些特點，並不等於把我們大學生村官鍛鍊成一名純粹的鄉村幹部。如果三年後看不出我們大學生村官與一般的鄉村幹部有何區別，那麼選聘我們大學生到村任職可以說就是一種失敗。所以說大家不但要善於繼承和發揚鄉村幹部的優秀特點，關鍵還要勇於創新。要在學習和總結鄉村幹部特點的基礎上，結合自己豐富的理論知識和大量的信息資源創新基層工作方式，爭取每一個人都能成爲某一方面的典型，每一個人都能樹立一面旗幟，每一個人都能帶動一方鄉親致富。只有這樣才能真正展示出我們當代大學生村官的精神風貌，彰顯我們第一批大學生村官獨特風采。

結合半年多來各位大學生村官的基本工作情況，以及在工作反映的問題，談了一下工作中應當處理的幾種關係。可能有的同志能夠很好的處理好這幾種關係，而有的同志處理起來可能有所偏頗。希望大家在今後的工作中能夠擺正自己的位置、發揮自己的特長、幹好自己的工作、扮好自己的角色。

第五篇：歡迎大學生村官任職座談會上的講話

今天，鄉黨委、政府在這裏隆重舉辦一個座談會，熱烈歡迎第二批大學生村幹部到農村任職。鄉黨委、政府領導同志一起歡迎8位同志的到來，對大家到基層任職表示熱烈的祝賀!向全鄉大學生村官致以親切的問候!

選派大學生到農村任職，是黨中央作出的一項重大決策。胡錦濤總書記指出：“此事具有長遠戰略意義。”省委、省政府決定實施“一穿越小說網 村一社區一名大學生”計劃。要實現溫泉經濟社會又好又快發展，關鍵在農村，難點也在農村。廣大農村正在經歷從傳統農業向現代農業、傳統農民向現代農民、傳統農村向現代農村的歷史轉變，迫切需要大批能夠擔當建設新農村重任的優秀人才。大學生到農村去、到基層去，是時代的呼喚，是事業的需要，是羣衆的期盼，鄉黨委、政府對你們寄予厚望。今年全鄉共8名大學生到各村任職。希望大學生村官爲發展溫泉農業、致富山區農民、建設新農村貢獻自己的智慧和力量，在艱苦磨練中經受鍛鍊、增長才幹，以實際行動贏得廣大幹部羣衆的歡迎和讚譽。

在大家到各村任職之前，我講××*點意見

一、明確職責任務，是確保選聘生有事幹、好乾事、幹成事的基礎。省委常委、組織部長段敦厚同志提出了選聘工作的“四句話”(加強組織、服務農民、促進和諧、歷煉人生)目標，對選聘生提出當好“五大員”(宣傳員、助理員、服務員、戰鬥員、示範員)的要求。爲落實這些要求，省委組織部指導各地明確細化了選聘生的崗位職責，今年初總結推廣了一些地方爲選聘生幹事創業搭建的10個類型平臺的做法，要求各地引導選聘生根據自身情況逐人進行認領，產生了良好的效果。各縣組織部門也根據省市的文件政策明確了選聘生的職責任務。根據這些要求和部署，把選聘生的崗位職責分爲規定性的和自選性的兩類。規定性的職責即每個人都必須承擔的，主要有六項：一是宣傳教育。宣傳和宣講黨的路線方針政策及上級黨委的有關安排部署，負責遠程教育終端收收站點的教學管理和設備網絡維護，按照“週週有播放、月月有培訓”的要求，組織黨員、幹部和羣衆學習農業實用技術和科學文化知識。二是事務管理。負責整理文件資料、管理檔案、起草文字材料等，提醒和督促村裏執行各項規章制度等。三是協助工作。配合其他村幹部組織實施社會主義新農村建設有關任務，開展社會治安、計劃生育、矛盾調解、社會保障、調查統計、服務代理、科技推廣等工作。四是參與決策。積極參加村“兩委”會議，參與討論村級重大事項，出謀劃策，提出建議。五是聯繫包片。負責聯繫一個村民組，指導和督促村民組認真落實村裏研究決定的事情，幫助村民組制定實施發展生產和服務羣衆的辦法。六是加強組織。幫助村黨組織開展爲民服務全程代理制、“雙培雙帶”先鋒工程、無職黨員設崗定責、流動黨員“雙向帶動”和黨員承諾制等五大載體建設;符合條件的選聘生要兼任村團組織書記或副書記，參與團組織的建設和工作，把廣大青年團結和凝聚起來。

上述六項工作是最基本的，每個人都可以做，但要想做出點成績來，也非常不易，需要付出艱辛的努力。在此基礎上，每個選聘生要結合所學專業的優勢和自己的特長，自選工作崗位，積極開展自主創業行動，帶領農民增收致富，服務羣衆生產生活。比如，學農的，可以創辦或領辦農業示範項目;學醫的，可以指導辦好村級衛生醫療室;學法律的，可以幫助農民維權;學文的，可以幫助村裏開展多種文化活動，等等。如果每位選聘生把規定性的工作與自選性的工作有機結合起來，你們的工作一定會非常充實、非常精彩。

三、要善於調整心態，適應工作環境

今年5月，省委副書記王明方在與部分選聘生座談時，提出了打牢“六個根基”的要求(羣衆感情的根基、理想信念的根基、羣衆路線的根基、推進科學發展本領的根基、促進社會和諧本領的根基、開展羣衆工作本領的根基)，我們要認真學習，深刻領會，切實貫徹到實際工作中去。爲了落實好要求，當前最急需的還是要解決好心態問題。以什麼樣的心態開展工作，直接決定着你們能不能儘快適應環境、被別人接納、順利開展工作。

一是要有爲民之心。廣大青年學生有知識、有理想、有追求，這是青年一代的希望所在，是黨和國家的希望所在。這裏的關鍵是，我們要有什麼的理想?要有什麼的追求?一種是純粹爲了“小我”;一種是在爲“小我”的同時，也爲了“大我”。選擇前者，路子只會越走越窄，甚至陷入利己主義，是沒有出路的;後者是自覺把“小我”融入“大我”，把自己的追求與黨和人民的需要緊密結合起來，在爲黨和人民事業奮鬥的過程中，實現自己人生的價值。這是崇高的選擇，是個人健康成長、成才、成功的必由之路，需要大力倡導。

二是要有感激之心。只有知道感激，纔會倍加珍惜組織和他人爲你所做的一切，纔會倍加發奮努力。爲了你們到農村任職，爲了你們成長成才，中央和省、市委制定了一系列的政策，我們認爲這些政策是全方位的，含金量是高的。爲了你們能夠順利到村任職，安心

工作，市、縣、鎮都非常關心，積極創造工作和生活的條件。雖然客觀上還存在這樣那樣的問題和不足，由於這是一項開創性的工作，有一個逐步探索和完善的過程。作爲選聘生，我們首先不應去怨天憂人，而應用心感受組織的期望和關懷，並化作前進的動力。

三是要有平常之心。大學生有知識、有文化，這是長處，但要把這些書本知識運用於實踐還有相當長的穿越小說網 距離，積累實踐知識是要經過長時間的奮鬥。每個選聘生都要以平常之心，全面看待自己的長處和短處，防止過份看重自己。過份看重自己，就容易出現孤芳自賞、好高騖遠、功利浮躁的現象。要從小事做起，從一點一滴做起，牢固確立堅持把簡單的事情做好就是不簡單，堅持把平凡的事情做好就是不平凡的理念，真正做到事不嫌小、事不厭煩。

四是要有敬重之心。農村基層幹部和農民羣衆蘊含着聰明才智，是我們取之不竭的智慧源泉。與他們打交道，要有敬重之心，從內心深處尊重他們，虛心向他們請教。只有尊重他們，才能贏得他們的尊重，這是我們開展工作的基礎。同時，要了解他們，農民最大的特點是“眼見爲實”，你出的主意再好，他必須首先感受得到，否則再好的主意也難以被採納。因此，在實際工作中，先行一步，做給他們看，讓他們感受到實際成效，才能帶動他們幹。

五是要有堅韌之心。由於廣大選聘生走上社會時間不長，理想與現實產生矛盾，希望與困惑同在，這是很正常的現象。關鍵是要有一種韌勁，遇見困惑時，多想一想，決不迷糊;遇到困難時，多忍一忍，決不退縮;遇到挫折時，多撐一撐，決不氣餒;遇到不解時，多換位思考，決不憤世。只要這樣，就沒有邁不過去的坎、幹不成的事。

四、要抓好對選聘生本文來源：公務員在線的管理服務

中央和省委提出，要確保大學生“村官”下得去、待得住、幹得好、流得動，逐步建立一支規模適度、結構合理、素質優良、充滿活力的大學生“村官”隊伍。各級和有關部門要按照這一要求，加強組織領導，完善政策措施，狠抓工作落實。

一要積極主動“傳幫帶”。現在的大學生多數是從家門到校門，缺乏對農村情況的深入瞭解，即使是在農村長大的，很多也沒有參加農村生產勞動和農村管理的經歷。讓他們充分了解村情民情，掌握農村工作的方法、政策，是做好選聘大學生到村任職工作的基礎。即使是第一批選聘生，到目前爲目，也不能說是熟悉掌握了農村工作的方法和政策。第二批選聘的高校畢業生到村任職前，省委組織部雖然已經進行了崗前培訓，但這還遠遠不夠，要把大學生村官作爲一支重要力量來使用，給他們壓擔子、分任務，讓他們有事幹、幹成事，真正感到農村是自己增長才幹、施展抱負的廣闊舞臺，特別要鼓勵支持大學生村官帶頭創業。要建立鎮村幹部和大學生村官結對幫扶機制，是選派村的，選派幹部要作爲聯繫人，帶好頭，引好路，幫助選聘生儘快熟悉農村工作;非選派村的，村兩委主動幫助指導，指定1名村幹部作爲選聘生的聯繫人，手把手傳授經驗，使他們儘快融入農民羣衆、適應農村工作。會後，各縣都要召開選聘生歡送會，組織好對接工作。同時，要加強對大學生村官的崗位培訓，把大學生村官納入幹部教育培訓範圍，縣委組織部可以將選聘生的培訓與選派幹部培訓一併進行，市委組織部近期將組織選聘生示範培訓班。

二要儘快落實選聘生管理措施。選聘生分佈在全市3個縣24個村，他們剛剛步入這個社會，各縣要幫助選聘生解決工作中遇到的新情況新問題。要解決後顧之憂，各鎮要採取有力措施，切實安排好食宿。我市選聘的24名大學生中，有15名是女性，要確保大學生特別是女學生的安全，(請關注)鎮黨委和當地派出所要向他們提供“熱線電話”，隨時解決大學生下村後遇到的特殊問題。要做到齊抓共管。選聘工作聯席會議成員單位，特點是組織、人力資源和社會保障、財政等部門，要按照要求，切實履行部門職責，特別是要認真落實報考公務員、事業單位工作人員和研究生，辦理醫療、養老和人身意外傷害保險，落實工作生活補貼和學費補償以及助學貸款代償等政策，維護政策的權威性和嚴肅性。要加強日常管理。認真執行《安徽省選聘生管理暫行規定》，縣、鎮兩級主要承擔着日常管理和考覈的職責，縣委組織部部長是管理工作的第一責任人，鄉鎮黨委書記是直接責任人，鄉鎮黨委委員是具體責任人。通過管理，最起碼要知道人是否在村裏?幹得怎麼樣?思想有什麼變化?要辭職的是否做到了有序退出、及時停發工作生活補貼?等等。要加強管理、加強考覈，既完善保障支持機制，又完善競爭擇優機制。同時，要加強對選聘生的考覈，第一批選聘生的考覈要由各縣參照公務員的考覈辦法進行，今年9月份前全面完成。

三要把握好宣傳的政策和典型導向。開展選聘高校畢業生到村任職工作，主要目的是培養黨政幹部後備人才、培養新農村建設的領頭人、引導高校畢業生面向基層就業創業，這三點都很重要，不可偏頗。目前來看，選聘生主要有六條出路：一是進公務員隊伍;二是留在村裏任黨支部書記、村委會主任;三是在農村創業;四是繼續讀書考研;五是引導到其他地方就業;六是進事業單位工作人員隊伍。選聘工作的政策主要是圍繞這六條來制定的，因此，選聘生的出路選擇是多樣的，是通暢的，但最終還要看你們幹得怎麼樣，這一點要向廣大選聘生講清楚。當然，你們還年輕，一定會走出很多很有希望的路、很精彩的路。今天在座的各位，有的會選擇創業，有的會選擇成長爲後備幹部，有的會選擇在村裏努力幹下去改變家鄉面貌，這都是非常精彩的人生道路。各縣區要隨時把握動向，認真培育，及時總結宣傳，爲深入推進選聘工作營造良好的輿論氛圍。

四點希望：

一要堅定信念，勇於實踐。實踐出真知，實踐出人才，深入實踐是成長成才的必由之路。胡錦濤總書記指出，“對青年學生來說，基層一線是瞭解國情、增長本領的最好課堂，是磨練意志、汲取力量的火熱熔爐，是施展才華、開拓創新的廣闊天地。”大學生到基層一線工作，，從鎮到村，環境變了，身份也變了，遇到的第一個考驗就是要適應艱苦的環境、承擔艱鉅的工作。面對新環境新任務，不僅要有滿腔熱忱，而且必須有不怕艱難困苦的思想準備，始終保持積極進取、奮發向上的精神狀態，堅定自己的人生選擇，真正做到遇到困難不後退，遇到挫折不氣餒，遇到壓力不動搖。“艱難困苦，玉汝於成”。希望大家倍加珍惜在農村工作的機會，積極投身農村改革發展的實踐，腳踏實地做好本職工作，從具體事情做起，從農民羣衆歡迎的事情做起，抓緊每一天，做好每件事，走好每一步，爲建設社會主義新農村貢獻自己的聰明才智和青春力量。

二要服務羣衆，甘於奉獻。農村基層工作千頭萬緒，農民羣衆中蘊藏着豐富的經驗和智慧。培養與人民羣衆的深厚感情，是做好基層工作的思想基礎。到農村工作，要與農民羣衆打成一片，儘快熟悉農村情況，深入瞭解農民羣衆的期盼，全心全意爲農民羣衆辦實事，在與羣衆同甘共苦中增進感情、贏得信任，在艱苦環境磨鍊中增長才幹、練就做好本職工作的過硬本領，在服務羣衆、造福百姓、奉獻社會中實現人生價值，真正成爲羣衆的知心人、貼心人。

三要自強不息，創業創新。創業創新創優是新時代的××精神，廣大農村是青年們創業和創新的廣闊天地、施展才華的大舞臺，希望大家大力弘揚“三創”精神，在農村改革發展的實踐中充分運用自己學到的知識和專長，積極推動發展思路創新、技術創新、制度創新，帶頭艱苦創業，帶領農民創業致富，帶動農村科技興農。大家的創業創新實踐，必將匯成建設社會主義新農村、又好又快推動農村發展的巨大力量。

四要勤奮學習，與時俱進。“立身百行，以學爲基”。勤奮學習是人生進步的重要階梯。知識的積累不僅要向書本學習，而且要善於在實踐中學習，虛心向幹部羣衆學習。要深入學習中國特色社會主義理論，用科學發展觀武裝頭腦、指導工作、解決問題。農村基層工作涉及方方面面的政策和知識技能，要認真學習黨的農村政策，學習現代農業、市場經濟、實用技術以及依法辦事、民主管理等方面的知識，不斷提高做好基層工作、服務羣衆的實際能力。

各社區(村)要關心大學生村官的成長進步，政治上充分信任，工作上積極支持，生活上熱情關心，使他們幹事有勁頭，創業有舞臺，發展有空間。要建立健全大學生村官制度，確保大學生村官下得去、待得住、幹得好、流得動，真正把他們培養成爲新農村建設的骨幹力量。要大力宣傳大學生村官先進事蹟，爲大學生到農村去、到基層去營造良好的輿論環境和社會氛圍。

同志們，建設社會主義新農村的偉大事業召喚着我們，××美好明天的光輝前景激勵着我們。大學生村官使命光榮、責任重大。我們相信，同志們一定會不負重託、不辱使命、不畏艱難，紮根基層，紮實工作，歷練人生，施展才華，用自己的智慧和汗水譜寫壯麗的青春篇章!