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紡織企業會計工作總結(精選多篇)

目錄

紡織企業會計工作總結(精選多篇)
第一篇:紡織企業員工試用期工作總結第二篇:企業會計工作總結範文第三篇:企業會計2014年度工作總結範文第四篇:紡織工作總結第五篇:企業會計主管工作總結更多相關範文

正文

第一篇:紡織企業員工試用期工作總結

試用期工作總結

各位尊敬的領導:

我於2014年7月6日進入公司,經過三個月的工作跟學習,在公司領導的指導跟自身的努力下,我的工作能力、思想認識跟業務素質都取得大幅度的提升,現作如下彙報:

一、我對公司的認識

湖南集團股份有限公司是一家集紡織、棉花收購及加工、紡織貿易於一體的大型工貿企業,公司實力雄厚,員工人數衆多。

公司以正確的經營和管理理念爲指導,依靠精幹的團隊,成爲行業的佼佼者。同時,爲國家、社會作出了巨大的貢獻,贏得了社會的廣泛認可,多次獲得國家跟當地政府頒發的各項殊榮。

現在,在公司董事會的正確領導下,公司正朝着“創知名品牌,做行業領先”的目標闊步前進!

二、平時的工作成績:

1、在部門領導的安排與指導下,準時,準確地完成部門的日常工作:周預算、月預算的編制工作,以及預算覈准表向各部門的及時傳送;在做好部門日常工作的同時,參與了高新公司、衡陽公司、及採購部的審計工作。

2、七月下旬,部長安排審計高新公司帳目,我通過對各帳套及憑證的逐項核閱,到高新公司的實地查驗,發現了工作中存在的少量失誤、帳目複覈程序的不完備,及時向上級作出了反應,督促財務人員改正。

4、八月(感謝訪問本站)份參與採購部機物料及包裝物的審計工作,通過對倉庫數據、實物查驗,以及對採購部各類原始憑證的逐項覈查,瞭解到採購部的工作流程及審批制度、權限,對各項物的單價及庫存情況作了詳盡的瞭解與表格對比分析。

5、九月在完成本職工作的同時,首先在公司內部對衡陽分公司的各帳套作了比較分析,於下旬的時候隨同部長到衡陽出差,通過實地查實各類帳簿、憑證,瞭解到各帳目均相符,審批程序跟授權批准制度齊備。

三、存在問題及對其改進方法

在整個工作過程中,我認爲自己工作比較認真、負責,具有較強的責任心和進取心,能完成領導交付的工作。並積極學習新知識、新技能,來提高自己的綜合素質。但也存在着許多缺點與不足:在日常工作中有時不夠細心、幹練,對工作的專業性還不夠,感覺自己知識潰缺(如棉紡業專業知識和相關審計專業知識)。我會在以後的工作中,不斷的通過學習提升自己。

在此,正式向公司領導提出轉正申請,希望公司領導能對我的工作態度、能力與表現,做一個全面的考量。同時也非常感謝各級領導對我信任跟幫助,希望能給予更多的機會鍛鍊和提升,在公司茁壯成長。同時,爲了我們的內審工作能爲公司發揮更好的監督效應,我一定會更加努力!努力!!再努力!!!

此致

敬禮

第二篇:企業會計工作總結範文

我是一位普普通通的會計工作人員,從事經濟管理工作二十餘年,深知會計工作艱難,會計人員是隨時會被站在被告席上,只有在工作中十分仔細,不辛苦,一心一意的工作。下面,我將近段時間個工作總結報告如下,敬請各位提出寶貴意見。

我在事業單位從事經濟管理工作五年;在工業企業從事經濟管理工作十三年;企業破產後從事物業管理、建築業管理、經濟管理、公司等財務工作四年。經歷了我國新舊會計制度的變革,從會計手工記帳覈算到企業會計電算化覈算的發展過程。會計覈算採用微電算化,大量減輕了會計工作者的重複腦力勞動,能抽出更多時間更新知道,參與企業經營管理,參與長短期決策,參與企業全面預、決算,參與企業的方針政策的制定,更能體現會計職能反映和監督在企業中的作用。我喜愛這份工作,願意用我所學的知識奉獻給社會經濟建設。

我在事業單位從事會計管理工作五年來,在站長和黨委的領導下,全面負責江津市漁種站財務會計覈算工作,負責制訂每年各部的生產經營承包計劃和經濟責任制,完善站裏的經濟管理制度;負責覈算供、產、銷及利潤的分配全過程和工程建設的核算;負責全站的社會統籌,勞動工資管理等。我站是事業單位,企業管理,擁有職工約五十人,單位小會計人員共兩人,出納一人,會計一人。在會計覈算方法採取的是記帳憑證覈算形式,材料按實際成本覈算,成本按產品法核等。在編制每年的財務計劃上,用上了在學校所的知識,對全站費用開支進行科學的劃分,將費用分爲固定性費用、變動性費用、混合性費用,獲得站裏盈虧保本點、保本量、保本銷售額,目標利潤,進行全面彈性預算,然後將各項指標分別下達落實到各經營承包中去。在會計工作中做到了事前預算,事中控制,事後分析;找差距、查原因、提出解決方案及合理化建議。在我任職期間,每年在會計覈算上都得到江津市農牧漁業局的表揚。由於我家中几子妹都在永川化工廠和四川省天化所工作,爲了更好照顧父母,於一九八八年調入永川化工廠工作。

我在工業企業從事會計經濟管理工作十三年來,在廠長和黨委的領導下,開始從事永川化工廠財務會計覈算工作。該廠是大二的化工企業,先後在廠裏從事工資基金的核算、結算資金的核算、物資材料採購的核算、成本覈算、銷售覈算、貨幣資金的核算、總分類和明細分類帳的核算、對整個企業資金的運籌、九五年廠裏開始採用會計覈算電算化技術,爲了適應會計覈算電算化技術,自己平時抽出業餘時間通過自學,現也能在工作中獨當一面,能單獨熟練地掌握會計電算化覈算和基本的數據庫操作技術等工作,由於工作上需要,在九九年全面負責廠裏的財務處領導工作,在財務處領導崗位上,合理地組織財務處會計覈算工作,按時準確地編制各類會計報告,運用國家給予企業的政策,爲廠裏裏豁免地方稅20多萬元,新產品稅減免10多萬元,利用合理、合法手段,籌集企業經營資金。在各種會計覈算中,能認真對待各種複雜的經濟業務,搞清經濟業務的來朧去脈,做到心中有數,能按國家的方針政策、法律、法規辦事,對自己從事的工作能用會計人員的職業道德嚴格要求自己。在國有工業企業從事會計經濟管理工作十三年中,永川化工廠財務覈算,是按國家的方針政策、政策、法律、法規、會計制度的規定,嚴格執行的。在財務帳套的設置和各式各樣項經濟業務的處理上,都遵守了會計制度的規定,每年上級主管部門和當地稅務部門對廠進行重點檢查,會計師事務所年終審計,給予財務覈算很高的評價。

第三篇:企業會計2014年度工作總結範文

企業會計2014年度工作總結範文

我司管理全國會計工作,面向社會,工作政策性強、涉及面廣、影響力大,2014年我國會計改革發展任務重,工作量大,呈現了一些突出特點,概括起來就是16個字:改革創新、務實高效、縱橫溝通、開放合作。

(一)改革創新

緊緊圍繞深化改革這一主線,不斷適應新形勢和新要求,進一步解放思想、創新工作思路、改進工作方式、完善工作機制,緊密結合經濟財政改革的主要任務,深化會計改革。比如,適應醫療衛生、教育體制改革和財政科學化精細化需要,我們積極借鑑國際通行做法和我國企業會計改革的成功經驗,研究修訂了醫院、高校會計制度,制定基層醫療衛生機構會計制度。又如,在《國家中長期人才發展規劃綱要(2014—2014年)》發佈之後,在王部長的直接領導下,我司會同有關單位大膽創新,結合我國經濟發展對會計人才的需求,率先制定發佈了《會計行業中長期人才發展規劃(2014—2014年)》,確立了增強我國會計人才競爭優勢、建設國際一流會計人才隊伍的行動綱領。再如,爲應對美國證券交易委員會關於在美上市公司自2014年6月15日或之後結束的年度,報送可擴展商業報告語言(xbrl)格式的財務報告的要求,我們科學謀劃、統籌安排、主動牽頭,積極推動xbrl技術規範系列國家標準和企業會計準則通用分類標準發佈,爲構建科學完善、國際通行的會計信息化標準體系奠定基礎。

(二)務實高效

一年來,全司同志求真務實、兢兢業業、迎難而上、團結協作、艱苦奮戰,多項會計工作取得了重要性成果和歷史性突破。比如,內控規範體系建設方面,我們在深入基層廣泛聽取企業等方面意見和建議基礎上,經過兩次公開徵求意見、廣泛深入調查研究和數次集中攻關修改,對內控配套指引徵求意見稿進行反覆論證、調整和修改,期間數易其稿,歷經近一年的反覆溝通協調,內控配套指引終於由財政部等五部委正式對外發布。又如,會計領軍人才培養方面,爲貫徹中央人才強國戰略,我們着手搭建全國會計領軍(後備)人才培養工程,經過6年的精心培養、傾力打造,會計領軍人才企業一期50名學員終於圓滿畢業,踏上領軍征程。再如,經過與香港有關方面反覆溝通、多次磋商、艱苦談判,我們終於實現內地12家大型會計師事務所獲准從事h股審計,爲我國會計師事務所“走出去”參與國際競爭開闢了新道路。

(三)縱橫溝通

會計工作是經濟財政工作的重要基礎,會計改革與我國經濟改革發展的方方面面密切相關,會計政策的制定需要各方面的大力支持和密切配合。比如,爲貫徹落實國辦56號文件精神,推動我國註冊會計師行業做大做強和規範發展,我們與中注協、發展改革委、工商總局等多個部門積極協調、充分溝通,聯合發佈了《會計師事務所服務收費管理辦法》、《關於推動大中型會計師事務所採用特殊普通合夥組織形式的暫行規定》等行業支持政策。比如,爲貫徹落實中央紀委有關精神,我們會同中紀委、農業部、民政部赴廣東、浙江開展實地調研,多次召開座談會,共同研究制定了《關於進一步加強村級會計委託代理服務工作指導意見的通知》。比如,爲總結“十一五”時期會計管理工作成績,科學制定會計改革與發展“十二五”規劃,我們先後赴山東、湖北、大連召開地方會計處長座談會,徵求地方意見,集思廣義、統一思想、達成共識、形成合力,充分發揮地方會計處的積極性和創造性,上下聯動,共謀發展。比如,爲紮實推進會計規章制度在全國範圍內的穩步實施,我們精心籌劃、大力宣傳、開展培訓,推動地方掀起學習貫徹企業內部控制規範和國辦56號文件精神的熱潮,20多個省(區、市)發佈了具體實施方案或實施意見。

(四)開放合作

2014年,我司統籌兼顧,在立足國內的同時,放開眼界、拓寬思路,多方開展國際交流與合作,把握後金融危機時代世界經濟格局重構、國際金融監管框架重大改革的有利機遇,積極融入國際會計事務。適應g20峯會明確要求制定全球統一的高質量會計準則需要,我們認真研究,商討對策,發佈了《中國企業會計準則與國際財務報告準則持續趨同路線圖》,明確了中國企業會計準則持續國際趨同的基本立場;積極創造條件,主動把握機會,全面參與包括g20峯會在內的多邊、雙邊經濟、財政、金融協調磋商機制的重要議題;深度介入國際財務報告財務準則制定,我國在國際財務報告準則基金會、國際會計準則理事會、國際財務報告準則諮詢委員會、國際財務報告準則解釋委員會等國際準則制定機構的各機構、各層面均擁有了席位,中國會計在國際舞臺上的話語權和影響力進一步提升。爲促進海峽兩岸會計界多層次、多領域的會計合作與交流,提升兩岸會計核心競爭力,我們積極推動和指導國家對臺會計合作與交流基地建設,搭建起兩岸會計合作與交流的橋樑和紐帶。二、2014年會計主要工作

2014年我司加強科學化精細化管理,在積極宣傳企業內部控制規範、加強會計人才隊

第四篇:紡織工作總結

工作總結

今年是我們政策性破產、重組整合公司成立的第二年,同時也是我們清梳車間技改第一年,大家團結一致、努力拼搏的一年,更是我們去的豐碩業績、走向輝煌的起步之年,作爲一名企業的開拓者,我們大家一起經歷和見證了公司成長和壯大的歷程。回首過去一年,我們南征北戰,度酷暑,冒嚴寒,摸爬滾打,創造了很多不同凡響的業績,可以說,有許多事,值得回顧,值得總結。

我是2014年任教練員至今,能夠堅持以“三個代表”重要思想爲指導,緊緊地團結在黨中央周圍,認真貫徹落實科學發展觀,緊緊抓住機遇,克服一切困難,迎難而上,和廣大職工幹部團結一致,開拓進取,奮力拼搏。同時,積極參加厂部車間教練員、質量員培訓工作,做好筆記,不斷充實自己,勇於接受新事物,爲了培養一批操作技術人才,輪班內部,制定學習培訓計劃,定期和不定期地組織管理人員進行業務學習交流,做到業務學習,每週有活動,人人有目標,學習有成效。通過輪班組織建設,輪班管理工作取得顯著成效,全體管理人員作風紮實,工作積極,業務精進。爲羣衆滿意,輪班通過班組會學習,並輔以黑板報、專欄等形式,結合公司開展的讀書活動,組織員工學習了《人品比能力更重要》、《責任勝於能力》等學習材料,使員工學會思考,打開思路,開拓視野,迅速適應企業發展。通過學習讀書活動,引導所屬職工提高思想境界,與企業發展同心同德,紮實工作,目標統一。良好的思想建設,成爲輪班發展的堅固基礎,服務於生產,實現公司利潤效益全面、協調、健康的發展。

一年來,我們主要做了一下工作:

一、 高起步,開好局,形成一個堅不可摧的堡壘

隨着技改的深入,一批批新機器、新設備應運而生,可以說這些對每個人都是嚴峻考驗,一切從頭開始,沒有基礎,壓力非常大,吃不下飯,睡不着覺。但是,我始終有一個信念,我們是一個有着深厚底蘊和輝煌歷史的大公司,四棉人是有高度凝聚力、高度榮譽感的高素質羣體。過去,我們也曾遇到許多艱難險阻,人員緊張,資金嚴重匱乏等等,困難比這還大,但都沒能難住我們,我們最後還是挺過來了。現在,我們也能一往無前,也將戰無不勝。事實證明,我們的確是敢打硬打、善打硬打,能打勝仗的光榮集體,我們以自己的辛勤汗水和聰明才智,以特有的豪情壯志和氣魄、膽量創造了一個又一個記錄,贏得了一個又一個榮譽。

可以說,通過一份令人滿意的優秀答卷,我們實現了高質量開局,高質量運營,高效益發展。

二、堅持以人爲本,夯實發展基礎,使各項工作有序進行

由於fjw1203機器設備是高產車,技術含量大,運轉非常快,因此,加大安全生產投入,管生產必須管安全,開展安全大檢查,制定一套全面的安全管理辦法,建立完善班組崗位安全生產責任制,狠抓安全教育制度,落實情況,加強新工、調轉工安全教育。通過“安全月”、“安全勞動競賽”活動,使安全生產深入人心,消除事故隱患,對查出來的隱患和安全漏洞進行及時整改,把一切不安全因素扼殺在萌芽狀態,通過努力,我們較好地完成了各項安全指標;二是操作技

術大提升。面對新機器、新設備,這就要求責任心強、技術過硬的人上崗,而且由於技術革新,設備先進,用工人員減少。因此,爲了挑選出精良人才上崗,優化操作,提高產品質量,輪班制定了“強化培訓,提升操作水平,提高操作執行率”爲內容的一攬子技術練兵活動計劃。首先,輪班通過學習教育,使員工認清操作技術,是保證產品質量的基礎,消除某些輔助崗位職工對操作技術的模糊認識,從思想深處提高廣大員工學技術、講操作的積極性,使員工自覺、自願的加入到操作技術大練兵活動中來。輪班針對員工現狀,在棉紡知識學習和操作技術培訓中,力求做到內容通俗易懂,寓教於樂,使員工學習樂在其中。自3月份以來,輪班自己組織同時參加車間技術練兵38次,舉行技術觀摩活動3次,職工競爭非常激烈,趕學比超的蔚然成風。爲提升操作奠定了良好基礎,強化以人爲本,實現了人員的合理配置,在人員調動上本着高精細的原則,結合運營管理的需要進行了相應的配置和整合,一批高素質、能力強的員工走上了最能發揮其才能的工作崗位。

三、強化科學管理,提升質量,不斷增強核心競爭力和凝聚力 我們始終把管理、質量視爲生存發展的命脈,結合本公司實際操作規程,制定各類工藝流程圖和操作作業指導,完善各項章制度,使各項管理做到有章可依,有理可循。

認真執行厂部組織的職工理論考試,並把這一舉措列爲對每個職工年底查評的一個標準。爲了取得一個圓滿的成績,我們曾經利用下早班、下夜班四次全輪班職工系統,全面認真的學習了有關紡織理論

知識講座,並且保證每個人都有學習成果,筆記要記全面,學習要有成果。

建立各個環節監督約束體制,做到工序交接有檢查,質量預控有對策,質量處理有複查,確保高質量完成任務。

例如:9月初,滌748布面上出現了密集的竹節,廠技術處經過慎密的研究,發現主要是由於新裝設備後漏底掛花、西林繞花、棉條中混有過多棉結導致而成。經過分析和研究,我們採取了一系列防控措施,杜絕人爲等因素,竹節得到有效控制。加強經營管理,收到了良好的經濟效益,制定出臺了關於管理的一系列辦法,推動規範管理,由於責任、權利、時間等,實現管理、成本降低,服務周到,下一工序得到滿意。

一年了,通過全體員工的奮力拼搏,取得了令人鼓舞、令人振奮的發展成就,主要經濟指標,均保持了平穩增長的良好態勢,爲下步實現跨越提升發展奠定了良好基礎。在肯定成績的同時,我們也要清醒的看到,我們還存在一些問題仍需進一步改進。

一、進一步加大工作力度,解決管理方面的問題

管理方式和手段還沒有完全突破傳統的模式,許多工作亟需改進,一些關係需要進一步理順,職工隊伍需加強技術管理,人才缺乏、幹部職工思想觀念與新形勢、新要求還有不相適應的地方,創新能力需要進一步提高。對上述問題,我們一定要有一個清醒的認識,需要強調的是我所指出的問題,並不是要大家消極悲觀,而是要讓大家樹立危機意識、憂患意識和責任意識,我們只有認識到危機的存在,遇

到危機來臨時,我們纔不會措手不及。對存在的問題面臨的嚴峻形勢,要科學分析,正確對待,開創有效地應對措施和破解招法,只有懷着強烈的危機意識、憂患意識和責任意識,我們纔會認真地對待工作、對待事業,我們的工作才能做好,事業才能進步。工作需要我們一步一個腳印地去努力、去奮鬥,所以,要克服各種困難,用負責的態度,不管困難多大,任務多重,要積極主動去做,形成心往一處想,勁往一處使,話往一處講,事往一處做的團結氛圍,牢騷、埋怨都不會變成效益,只有腳踏實地去做,纔會有效益和成果。

二、積極面對,勇於承擔,克服困難,提升工作激情

在工作中,要樹立“三心”:一是熱心。對工作要有熱心、激情,對企業要有感情,對同志要有友情,要做到常溝通,思想常交心,互相支持,互相配合;二是慧心。要敢於打破生產經營的固有模式,善於用發散性、敏捷性、創造性的思維方式去克服遇到的各種困難。只有不斷打破舊觀念、舊體制、舊模式的束縛,才能放開手腳,推動企業快速發展;三是苦心。要具有吃苦耐勞的精神,要承受起別人的挖苦和嘲諷,要顧大局、識大體,面對企業需要,勇於無私奉獻,時代需要奉獻精神,這是我們克服一切困難,不斷從勝利走向勝利的可靠保證。

在以後的工作中,還會碰到許許多多的問題和困難,我們只有不斷地學習創新改進,提高對工作駕馭的能力,提升自己,培養出優秀技術人才,爲四棉的再鑄輝煌貢獻出力量。

工作總結

彭軍莉

2014年10月

第五篇:企業會計主管工作總結

企業會計主管工作總結

作爲一名會計主管,在公司領導和各部門的支持下,經過全體成員的共同努力,嚴格管理,在財務工作上,全面預算管理,參與經營決策,發揮支撐服務,加強財務檢查及組織業務學習等方面做了許多踏實的工作,完成了既定的目標,達到了預期效果。

履行職務情況:會計主管的工作目的是組織公司財會人員依據國家財經法規、政策,組織做好日常財務覈算、財務監督工作,按時完成上級下達的各項財務指標和工作任務。

我的工作職責是:

1、貫徹執行國家財經政策和會計制度,完成上級交辦的各項任務。

2、組織做好會計覈算和監督,建立健全收入稽覈制度。

3、建立健全固定資產管理制度,組織資產清查工作。

4、對月報、季報、年報的真實合法性負責。

5、經營活動方面產生的業務招待等相關費用,進行了嚴格把關。

下面就完成公司財務部工作及彙報情況情:

1、按照要求每季向公司財務部彙報本單位會計的完成工作情況;

2、對於本單位的重大問題及時向公司財務部彙報。

3、按要求及時完成了公司財務部佈置的各項工作。

4、協調工作情況方面,我認爲做到了這兩點:

① 認真參與本單位的經濟合同簽訂、定額工資分配等,並提出了一些加強管理等方面的建議,取得了良好的效果。

② 在平時工作中,主動與單位相關部門協調工作,促進了財務工作及各項管理工作的正常開展。

以上就是本人任職會計主管來所獲得的一點成績和經驗。

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