扶貧監督責任工作制度

扶貧監督責任工作制度

爲了進一步貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，踐行習近平總書記脫貧攻堅戰略，更好地體現黨員的先進性，充分發揮廣大黨員幹部的先鋒模範作用，切實提高羣衆的思想文化素質和科技致富能力和內生動力，深入而有效地開展結對幫扶工作，特制定以下制度。

一、總體目標

建立結對幫扶的工作機制，發揚我黨密切聯繫羣衆，關心人民疾苦的優良傳統，促進廣大黨員幹部積極帶領羣衆致富，在全村營造結對幫扶、提高脫貧質量和效益，做到“困難有人幫，貧困有人扶”，進一步密切黨羣、幹羣關係，推進加依村脫貧攻堅工作深入持續的開展。

二、基本內容

1、對全村貧困戶進行結對扶貧，實現全覆蓋。

2、對具備一定致富條件，但缺乏資金、技術、項目、途徑等情況的貧困家庭，有針對性的開展結對幫扶。

3、對年老體弱，文化偏低，流動較大，學習有困難的貧困學子進行結對助學。

4、對在思想認識與行動上尚有差距的羣衆，進行結對幫教提高。

三、方法步驟

（一）深入調查，確立幫扶對象

以醫院幹部和工作隊爲主體，摸清貧困羣衆情況。在此基礎上，進一步細化整合，形成全村完整的幫扶對象檔案。

（二）自願結對，確定幫扶目標

根據各自特點自願選擇幫扶對象，明確幫扶的內容，確定短期、長期幫扶目標，制訂具體的幫扶措施;簽訂相應的責任書，落實到人，確保幫扶工作落到實處。

（三）定期檢查，確保幫扶成效

對幫扶對象及幫扶情況進行定期檢查，並把幫扶結果作爲單位和個人年度考覈、評先評優的重要內容。

（四）建立幫扶臺賬，確定幫扶主體，把脫貧攻堅作爲一項長期的任務抓好落實。

四、工作要求

（一）要定期和不定期到幫扶家庭中走訪，及時瞭解幫扶對象具體的思想動態與家庭情況，全力挖掘其內在發展的潛力，既講求快速高效，又力求從根本上解決實際困難。

（二）要重點發揮黨員幹部主觀能動性。對幫扶對象要通過有機組合，藉助“科技扶貧”、“知識扶貧”及安排轉移就業，產業扶貧等多種有效途徑，變簡單的“輸血”爲自我“造血”，讓貧困戶真正走上發展和致富之路。

（三）對脫貧有困難的貧困戶，要注重實效，不同對象採用不同方法。對長期在外，無法正常走訪入戶見面的貧困戶，可通過發送信函、電子郵件等形式加強交流溝通，幫助其加強學習。對文化偏低、年老體弱的黨員，除送學上門外，也可通過組織一些小範圍的適合其特點的文體活動來幫助其學習。

（四）村第一書記和村黨支部書記就定期組織貧困戶學習教育，對特困戶指派1-2名素質較好的黨員專人聯繫幫扶，努力促進其自我轉化，通過組織實實在在的幫教活動，幫助他們提高認識，增強素質。

（五）村應加強扶貧幹部扶貧成效的監督，對脫貧成效不明顯，幫扶不到位，責任不落實的幹部進行追責，確保脫貧攻堅成效精準。

2019年3月17日