城鄉居民社會養老保險中心工作總結

城鄉居民社會養老保險中心工作總結

2020年，城居保中心在局黨委正確指引和親切關懷下，各項工作紮實開展，穩步推進，現就工作開展情況彙報如下：

一、2020年度工作情況

2020年以來，****縣城鄉居民社會養老保險日常工作平穩運行。按照市局下發養老參保責任目標，****縣2020年參保人數應達到*****人,全縣參保人員*****人，目標完成率**** 。截至2020年12月，全縣待遇領取人數****人，全年累計發放養老金****餘萬元，社會發放率百分百。2020年7月起，調整城鄉居民基本養老保險基礎養老金，每人每月基礎養老金由原來103元提高到108元，合計調整待遇*****人，金額****萬元。城居保中心全體工作人員不忘初心、貼心服務，通過下鄉宣傳下發政策宣傳單2萬餘份，全年累計接待辦事羣1萬餘人次，辦理終止參保人員****餘人次，轉移接續***人次，新增待遇****人次。

（一）持久助力精準扶貧

積極落實精準扶貧任務，全力攻堅，城居保中心化壓力爲動力，組織專人，將全縣貧困人口的參保情況作爲一項重要工作來抓，具體措施有：

1、積極以扶貧爲契機，積極宣傳政策，實現貧困口口入戶幫扶和參保登記相結合，爲應參保尚未參保的貧困人口儘早辦理參保；

2、目前我縣已實現爲重度殘疾人10050人每人每年代繳保險費100元，其中困難羣衆有***餘人，基本覆蓋了無勞動能力的社會保障兜底貧困人員。這一措施自2010年開始至今，並將長期實施。

3、已滿60週歲的建檔立卡貧困戶，沒享受待遇的，逐一覈查，主動爲其辦理待遇領取手續，讓其老有所保，助其早日脫貧。

4、********縣政府出臺代繳方案，爲社會保障兜底的貧困人員159人，每人每年代繳最低養老保險金100元。

（二）順利完成2020年養老基金徵收任務

2020年8月，我縣城鄉居民社會養老保險徵繳任務拉開帷幕。城居民中心與稅務部門通力合作，在各鄉鎮辦事處社保經辦機構的大力配合下，2020年12月底全年徵繳工作結束。集中徵收期間徵收****萬餘元，徵繳進度和額度均比往年顯著提升。

（三）圓滿完成2020年養老保險生存認證工作

爲加強城鄉居民養老保險基金監督管理，遏制虛報冒領養老金的行爲，維護正常參保人員權益，避免社保基金流失，****縣城鄉居民社會養老保險中心啓用“人臉識別”技術，下鄉稽覈等方式進行。此次認證，將社保信息與微信公衆平臺進行連接，打造基於微信人臉識別技術的待遇資格認證平臺。城鄉居民養老保險待遇領取人員只要通過一部智能手機“刷個臉”，就可以輕鬆完成待遇領取資格認證，既方便了羣衆又杜絕了死亡冒領現象的發生。全縣應認證*****人，已認證****人，認證率達到96%。

（四）被徵地農民社保和民辦教師補貼發放情況

2020年，城鄉居民社會養老保險中心共接收三批被徵地農民社保補貼數據。三批合計：60週歲以上***人，補貼金額******元、16-59週歲***人，補貼金額****元。

城居保中心負責對符合條件的民辦教師的教齡補助進行發放。教體局對符合條件的民辦教師的信息進行比對、覈實後，2020年教齡補助全部發放完畢，共計4153 人，發放****萬元。

（五）強行風優服務

城居保中心把2020年定爲幹部作風提升年，全面加強幹部作風建設，增強服務意識，提高工作效率；局黨組牽頭，城居保中心，鄉鎮社保所，村級社保協管員三級聯動，結合鄉鎮服務大廳全覆蓋，村級社保服務站（人社業務專網往村級延伸）基本覆蓋，銀行取款POS機村級基本全覆蓋等優勢，做到了羣衆業務辦理不出村，待遇領取不出村；按照省人社廳經辦規程，在受理時間段內必須辦理完結的業務做到了百分百清零：今年到目前，羣衆投訴上訪案件零發生。

二、2021年工作計劃

（一）根據省人社廳和財政廳下發通知《****省關於建立城鄉居民基本養老保險喪葬補助制度的意見（徵求意見稿）》，進一步完善城鄉居民養老保險制度，全力爲建立城鄉居民基本養老保險喪葬補助制度做好準備工作。

（二）按時足額發放養老金。養老金按時足額發放一直都是業務經辦管理服務工作的重中之重，容不得絲毫的懈怠和放鬆。我們將以維護老百姓的切身利益爲中心，切實做好養金的發放工作，確保養老金按時足額發放。

（三）鞏固參保率，提高續保率。繼續發揚好的做法，加大宣傳度，注重宣傳的方式方法，確保讓老百姓對城鄉居民社會老保險政策的理解更透徹，從而做到自願參保，積極參保，進一步鞏固參保率。

（四）進一步加強經辦人員隊伍建設，層層組織業務培訓。經辦中心工作人員將認真學習相關政策，熟練操作系統軟件，通過層層培訓，做到各級經辦工作人員能更準確把握、執行政策。

（五）全面推進經辦管理信息化，加快社保卡應用。爲了確保業信息系統的有效訪問和信息網絡安全交換，我們在使用專線聯網延伸到鄉鎮的基礎上，按照上級要求將網絡專線延伸到各行政村，並使用社會保障卡實現代扣、代繳和代發，確保爲城鄉居民提供方便快捷的服務和各項工作的有序開展。

（六）個人賬戶管理和基金管理是城鄉居民社會養老保險工作的重中之重，直接關係到城鄉居民社會養老保險制度的平穩運行和可持續發展。2021年我們將從制度建設、參保繳費、基金管理、支付發放和經辦管理方面進一步做好了各項工作，使我縣的城鄉居民社會養老保險工作真正實現了制度化、規範化、標準化管理。

（七）嚴守基金安全紅線，切實做好死亡冒領和重複冒領防範工作。2021年建立部門之間的數據共享長效機制，通過數據數據共享機制從源頭堵漏，保障基金安全。同時採用“互聯網+社保”模式，將傳統的社保認證業務落戶互聯網，實現了線下業務線上辦。該認證方法操作簡便、精確高效，能達到經辦人員不下鄉，待遇領取人員不出戶，認證時間不受限制，認證結果不會出錯，大大縮短認證週期，節約人力、物力，使認證工作規範化、簡單化。

三、工作中存在的問題和建議

（一）宣傳不夠深入，部分人員存在觀望情緒。大部分農村居民經濟條件並不寬裕，歷史形成的“養兒防老，積穀防饑”傳統的家庭養老觀念根深蒂固，加之多數老年人文化水平不高，閱讀理解力有限。參保對象中的中青年人員又存在等待觀望情緒，認爲自己還年輕，離領取養老待遇還有很長一段時間，存在等待觀望情緒。

（二）養老待遇較低，離羣衆的期盼還有差距。享受該種保險人員在沒有任何其他生活來源的情況下，每月108元的基礎養老金標準難以維持其最基本的生活開銷。

（三）工作人員不足，經費投入不足。近年來，隨着社會險參保面的不斷擴大以及各項業務工作的不斷增加，加劇了對社會保險經辦人員的需求，綜合服務對象和人均服務量急劇增長，服務人員數量與工作人員配備嚴重失衡。

（四）外出務工人員多，參保徵繳工作難度增大。近年來外出務工人員數量大，許多人長年在外務工經商，偶爾回家。這部分人員對政策不知曉，沒有時間辦理參保，還有些已在工作地參加了城鎮職工養老保險，這些都爲城鄉居民養老保險工作增加了難度。

（五）堵塞支付環節漏洞。定期加強與公安、殘聯、民政等部門溝通對接，共同做好參保人員生存信息覈查等工作，確保人員參保信息真實、準確，切實杜絕多領、冒領等現象發生。

城鄉居民養社會老保險中心