廠上半年黨羣工作開展情況及下半年工作思路彙報

廠上半年黨羣工作開展情況及下半年工作思路彙報

 2016年上半年，在公司黨委的正確領導和關心支持下，宜昌廠黨支部緊緊圍繞年度責任狀目標，帶領全體員工凝心聚力、銳意進取，以各項管理舉措爲抓手，聚焦生產經營，着力思想建設，積極推動廠站外拓市場、內提管理，穩步完成責任狀指標。現將宜昌廠上半年黨羣工作開展情況及下半年工作思路彙報如下：

一、上半年工作總結：

（一）完善體系建設，促進人員融合

宜昌廠黨支部自成立以來，按照規定動作，按時開展黨工團換屆工作，及時增補委員，完善組織結構。目前，宜昌廠有黨員8名，積極分子1名，發展對象1名。

作爲外區廠站，宜昌廠自建站以來，接收原旭達站員工及本地招聘員工共28名。宜昌廠黨支部通過兩年的努力，積極開展各項活動，營造正能量文化氛圍，使得該28名員工從工作、生活上真正融入中建商砼大家庭，並對中建文化高度認可和讚揚。

（二）加強思想引領，抓好隊伍建設

面對外部嚴峻的市場形勢，內部人員結構層次不一，在內憂外患的情況下，宜昌廠黨支部着力夯實文化陣地，突出黨建引領，抓好隊伍建設。

一是加強站班子隊伍建設。宜昌廠上半年召開班子會6次，解決站內“重疑難”問題；按照計劃開展中心組學習6次，夯實班子成員理論武裝，築牢思想防線。

二是召開民主生活會1次，開展集中學習、批評與自我批評教育活動，全面提升廠內全體黨員及骨幹員工專業能力及個人職業素養，要求黨員幹部嚴格要求自己，做好榜樣、帶好頭；通過與員工交心談心，瞭解員工思想動態及工作情況，廓清員工思想疑慮，讓員工順心，從而凝聚人心、鼓舞士氣。

（三）求真務實，踐行“兩學一做”

宜昌廠黨支部按照公司兩學一做工作總體部署，結合本廠特點，及時制定了“兩學一做”學習方案，並按時按質穩步開展學習。借“兩學一做”的東風，促進黨員提升自身黨性修養，積極發揮黨員、黨組織先鋒模範作用。

一是組織全體黨員及骨幹員工集中學習黨章，重溫入黨誓詞；二是學習習近平總書記系列講話，並於“七一”組織黨員幹部觀看表彰大會；三是開展黨支部書記講黨課活動，加強黨員黨性修養；四是結合實際工作，積極踐行“兩學一做”。

（四）創新開展羣團活動，提升文化宣傳力

爲豐富職工文體生活，提升員工歸屬感，宜昌廠黨支部創新開展羣團活動，建設“活力宜昌”。

一是建設職工之家，配備相對齊全的文體設施，爲員工提供健身場所，營造積極健康生活氛圍；新購置圖書60本，進一步完善圖書室，定期開放，爲員工提供思想文化陣地。

二是聯合工會、團支部推陳出新，開展各項主題活動。“三八踏青活動”、“緬懷先烈祭英豪，立足崗位履職責”參觀烈士陵園清明主題活動、聯合三局項目方開展“傳承五四薪火，展現青春風采”五四主題活動。聯合宜都特校開展“關愛特殊兒童，情暖與愛砼行”六一主題活動，取得了較好的社會反響,提升了我廠的社會影響力。

宜昌廠作爲外區廠站，外部媒體資源匱乏，宣傳工作舉步維艱。2016年以來，我廠加大力度狠抓各項活動宣傳，深挖新聞線索，在全體員工努力下，截止7月，宜昌廠在省部級媒體發稿6篇、中國建築發稿1篇。

（五）勇擔社會責任，彰顯企業品牌

宜昌廠自進入宜昌地區以來，在兼顧生產重任的同時，主動承擔社會責任，一是爲當地特困居民戶提供就業機會，得到當地政府和社會的一致認可與好評；二是積極響應公司創建全國文明單位要求，組建“砼砼”志願服務隊宜昌分隊，與宜都特校合作，建立首個央企志願服務基地，長期爲該校提供志願服務；三是積極支援當地區政府，在宜昌遭受暴雨襲擊後，主動加入抗險救災隊伍，開展各項救援工作，爲當地居民挽回財產損失，避免人身傷害。

二、下半年工作計劃

下半年，宜昌廠將繼續圍繞責任狀目標及公司要求，務實開展黨羣工作，助力生產經營，具體從以下幾個方面入手：

（一）按計劃開展“兩學一做”活動，組織黨員及骨幹員工積極學習，切實增強思想自覺和行動自覺，進一步激發黨員先鋒帶頭作用，擴大影響。

（二）加強組織建設，拓展組織生活，健全組織體系。

（三）辦好志願者活動，繼續開展特殊學校幫扶活動。

（四）加強青年工作，關注青年員工動態，培養中堅力量。

（五）以生產經營爲中心，努力拓展周邊關係，爲生產經營保駕護航。