貴大調研報告的範本多篇

貴大調研報告的模板篇1

一、調查目的

進行小學生自主閱讀能力問卷調查，是培養國小生自主閱讀能力的需要，是語文教學的需要，是瞭解課題研究過程中學生學習現狀的需要，也是爲小課題“國小低段學生自主閱讀能力培養的研究”獲取第一手資料，瞭解他們的學習、閱讀狀況的，熟悉他們這個年齡段的心理需求，清楚他們實驗研究前後的變化，以便更好地進行引導、總結，爲今後教學做好工作。

二、調查說明

1、調查對象：根據以上原因，我們認真地設計問卷調查內容，由於一年級學生識字和理解文題能力有限，此項調查對象不包括一年級學生。我隨機二年級兩個班隨機發放問卷各20份，收回問卷20份。

2、調查形式：以調查問卷的形式爲主，以課堂觀察爲輔，兩個班獨立發放、收回、統計，比對，分析。

3、內容簡介：本次調查共設計小題目20個，包括閱讀興趣和習慣、自主閱讀能力兩個方面的內容。試圖通過這次問卷調查，瞭解實驗班和非實驗班學生的自主閱讀狀況和水平的差異，摸清學生的自主閱讀能力，瞭解他們在自主閱讀中的優勢和存在什麼問題，以及學生的需求和希望得到的幫助。

三、調查結果

1、閱讀態度：

兩個班均表現出較高的閱讀興趣。當問及“對閱讀的態度時”90%表示“很喜歡”，“不喜歡”和“無所謂”各佔5%。而第二項調查“你在什麼情況下會讀書”，一班65%表示“自己有興趣時”，二班爲50%，而餘下的50%中一半是“父母要求”和“什麼情況下也不讀書”。從中可以真實地瞭解到低段學生閱讀的一種現象，即“呼聲大，行動小；有表態，沒動態”。

2、閱讀時間：

無論哪個班，學生的閱讀自覺性，或者說閱讀定時的習慣都爲40%左右，35%的學生都是在“父母和老師提出的要求”下讀書，30%不固定，喜歡“閒時”讀書。學生閱讀時間不足半個小時的爲25%左右，可以說校內閱讀有很好的保證，而實驗班在“半小時到一小時”的閱讀時段比例（40%）是另一個班的2倍，呈現出閱讀效率高的特點。

3、閱讀方法：

實驗班中80%的學生喜歡自己讀書，而僅有20%需要老師的帶領閱讀，而非實驗班，喜歡在老師的帶領下閱讀比例爲40%，整體的自主性較低。而讀書方式的調查可以看到低段學生多喜歡出聲讀，爲60%，40%也已經逐步掌握默讀的方法並應用。

4、書目選擇：

非實驗班在書目選擇上多集中於“科普類”“故事類”和“其他”，呈現各30%的比例，同時也沒有一名學生選擇“繪本”閱讀；而實驗班則主要集中於“科普類”“故事類”和“繪本”，繪本普及率爲40%。而在買書的選擇權上，“自己買”的比率也要高於“家長送”。實驗班對於家長和老師推薦的書表示100%的喜歡，而另一班則有20%表示不喜歡。

5、閱讀習慣：

關於閱讀作摘抄筆記一項，實驗班50%的學生都能做到經常性，而非實驗班卻有50%的學生從來不做。對於精彩的品讀都能表示通過“多讀幾遍”去體會。對於不懂得問題，多喜歡向父母尋求幫助，也有半數能通過自主查閱資料解決。

6、閱讀能力：

首先質疑能力方面，實驗班的自主性與質疑度要高於非實驗班，爲85%比65%。與他人的交流分享比例也達到了了90%，高出20%，喜歡交換圖書，交流思想。

7、閱讀認知：

對於“閱讀可以給你帶來哪些收穫”，主要有以下方面：？可以學到更多知識？可以識字積累詞語？可以放鬆身心？可以明白做人的很多道理？可以帶來快樂。顯然，實驗班的認知度要比非實驗班高很多，更深刻和知性。

四、反思總結

1、國小生喜歡進行自主閱讀

在問卷調查中，可見孩子們雖然年齡比較小，但是大多數還是喜歡自己閱讀的`。但兩個班存在一定的差異性，學生興趣與習慣取決於教師引導和家庭的氛圍。

2、國小生自主閱讀能力的提高是需要教師指導的。

學生因爲年齡比較小，他們的閱讀一般停留在比較淺的層面上，很多地方體會不到，他們還是需要教師的分析和指導的。特別是課外自主閱讀，同樣是需要教師及時點撥、啓發、提升的。

3。國小生自主閱讀的方法還有待於進一步的強化。

實驗階段學生雖然掌握了一定的閱讀方法，但在實際閱讀和策略選擇上，還是有大部分學生對閱讀方法掌握的不熟練，需要教師的幫助，強化。

通過以上的分析和一定階段的教學實踐，培養學生興趣，關注閱讀實際，作爲教師可以要從以下方面做起：

1、保護學生自主閱讀的興趣，無論課內課外鼓勵學生大膽的進行自主閱讀，及時寫出自己的感悟、體會。

2、努力尋找課內閱讀與課外閱讀的結合點，及時給學生推薦相關的、適合學生閱讀的課外讀物，以課內閱讀帶動課外閱讀，

3、給學生自主閱讀的時空，把大量的時間留給學生，讓學生去讀課外書。

4、教給學生自主閱讀的方法，不能片面“自主”對學生的放任自流，而是要有針對性的對學生進行適時的點撥、啓發、引導、提升，提高他們的閱讀水平。

5、給學生提供讀書交流的平臺，開展多形式活動，引導學生在相互交流中學習、提高。

貴大調研報告的模板篇2

根據中華全國總工會“組織起來、切實維權”的工作要求，最大限度地把廣大職工吸收到工會組織中來。__縣教育工會把發展自聘教師入會列入__年組織建設的重點工作之一，縣教育工會組織人員就全縣自聘教師情況開展了專項調研，通過走訪和座談，確定了以“黨建帶工建”的形式做好農村中心幼兒園自聘教師入會工作，爲維護農村中心幼兒園自聘教師的合法權益，促進學前教育的和諧健康發展發揮了工會應有的作用。

一、基本情況

1.__縣全縣面積1886平方公里，總人口45萬，轄10鎮5鄉。全縣有公立幼兒園22所，其中農村中心幼兒園17所，下設96個村幼兒教學點。公辦教師166人，自聘教師364人。我縣學前教育兒童80%以上在農村幼兒園，42%以上在村幼兒教學點。

2.__縣在1999年就出臺了《__縣幼兒教育管理辦法》，明確了農村幼兒園100%公辦。實施鎮村一體化管理，一鄉鎮一個農村中心幼兒園，一箇中心一個法人，輻射管理至行政村幼兒教學點的管理模式。

3.爲保障農村中心幼兒園的健康發展，縣政府爲所有自聘幼兒教師辦理了“五險”(養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險)。逐步改善幼兒教師工作環境(配置辦公電腦、安裝空調和多媒體教學設備)，提高自聘教師福利待遇。並從__年開始，每年爲農村中心幼兒園配備一定比例的公辦教師。提高保教質量。

4.從調研中瞭解到，目前我縣農村中心幼兒園所有自聘教師大都沒有入會，而在編幼兒公辦教師作爲會員只是參加所在鄉鎮中心國小的工會活動。農村中心幼兒園尚未建立教職工(代表)大會制度，究其原因主要是在認識上的不統一、對自聘教師羣體的關注度不夠所致。

二、吸收自聘教師入會的幾點思考

1.根據《中華人民共和國工會法》第三條規定“在中國境內的企業、事業單位、機關中以工資收入爲主要生活來源的體力勞動者和腦力勞動者，不分民族、種族、性別、職業、宗教信仰、教育程度，都有依法參加和組織工會的權利。任何組織和個人不得阻撓和限制”。縣教育工會常委會在調研的基礎上，就做好農村中心幼兒園的工會工作展開了認真的學習和討論，大家在統一認識後，將發展自聘教師入會列入了__年工會組織建設的重點工作之一，到5月底，在個人自願申請的基礎上，364位自聘教師都愉快地加入了工會組織，並領到了會員證。

2.中央組織部和全國總工會聯合開展了以“黨建帶工建”活動。要求通過加強黨建帶工建工作，進一步完善基層工會組織設置，擴大組織覆蓋，堅持在組織建設上帶，擴大基層工會組織的覆蓋面和影響力。由於我縣農村中心幼兒園的教職工人數大多不足25人，建立獨立的基層工會條件還不成熟，幼兒園黨員很少，且黨組織關係在所在鄉鎮國小支部，參加國小黨支部活動。因此，我們確定了以“黨建帶工建”的形式組建幼兒園工會小組，在17所農村中心幼兒園組建作爲所在鄉鎮國小工會的一個相對獨立的工會小組，納入到國小工會工作管理中，新會員按規定交納會費，幼兒園工會小組長列席國小工會委員會每月例會，國小工會主席每月要到幼兒園走訪一次以上，瞭解自聘教職工的工作情況，聽取意見和建議，做好與園長的溝通交流。各學區工會工作委員會在對本區的自聘教職工情況摸底之後，及時召開本區國小工會主席和幼兒園園長聯席會議，佈置發展自聘教師入會有關事項，要求維護好幼兒教師的合法權益。

3.我縣__年被教育部授予“全國學前教育工作先進縣”稱號，目前，農村中心幼兒園和村教學點正成爲“中國美麗鄉村建設”的一道亮麗風景線，村幼兒園的布點更趨合理，辦園條件不斷優化。由於政府保障水平逐年提高，學前教育教師隊伍相對穩定，更多的精力投向提高辦園水平、提升辦園內涵上來，有效促進我縣學前教育特色化發展。農村中心幼兒園工會小組的組建，極大地調動了自聘教師參與各項活動的積極性，教師們都說早該入會了，雖然幼兒園的教研活動、文體活動早已一視同仁，而入會後的感覺就是不一樣，這爲今後進一步參與民主管理奠定了基礎。

4.落實包括民辦學校在內的教職工參與民主管理、民主監督的權利，不斷完善科學民主決策機制的總體要求，農村中心幼兒園要逐步建立教職工(代表)大會制度，每年至少召開一次教職工大會，討論通過本園各項規章制度和獎勵辦法，國小工會主席要到園指導並參加會議，力求相關制度科學、民主和公正。切實保障自聘教師的合法權益。

總之，依法維護自聘教師的合法權益是一項需要不斷探索和實踐的過程，農村中心幼兒園工會小組組建之後，工會的活動經費如何籌集?如何儘快建立教職工大會制度?如何在創建和諧校園的過程中發揮工會的作用?讓我們圍繞學前教育的中心工作積極開展工會工作，爲推動學前教育事業和諧健康發展作出努力。

貴大調研報告的模板篇3

實施政府主導型戰略，大力扶持引導旅遊購物發展，加強旅遊購物網點的開發建設。在旅遊集散地、重要交通節點合理佈局，規範服務。

1、依託城區促進旅遊與商貿結合，提升購物遊憩功能

重點依託城區的商務中心、購物中心發揮傳統商貿優勢，發展建設旅遊商業特色街區，注重服務軟件環境，促進城市休閒街區的旅遊購物和遊憩功能的充分結合，大力發展休閒購物，提高城區旅遊休閒街對遊客的吸引力。

2、加強行業管理，營造放心購物環境

嚴格旅遊執法，加強行業管理職能，對旅遊購物場所和商品市場實行有序管理。管理部門應在質量、價格、稅收、網點實行集中管理，倡導商品價格明碼實價，規範經營，嚴禁宰客、尾隨或圍追兜售以及強買強賣現象發生，爲遊客營造一個放心購物的環境。

3、建立旅遊商品信息平臺，加強旅遊購物宣傳

建立__旅遊商品信息宣傳體系，通過報紙、旅遊地圖、旅遊商品專業網站和旅遊書籍等多種信息載體，或與周邊地區聯合舉辦旅遊商品博覽會，加強旅遊購物的宣傳與推介。

4、發展一批具有__地方特色的旅遊購物連鎖網點

購物網點應具有本地區或本旅遊區特色的旅遊商品，種類應力求豐富多樣。__的旅遊商品在很大程度上就代表着__，是__旅遊的濃縮與精華，通過精選不同系列的特色旅遊商品，以特許連鎖方式經營，發展建設一批特色鮮明、形象突出的旅遊購物連鎖商店網點，由點及面，擴大__旅遊商品的市場覆蓋率，推動旅遊購物發展。

貴大調研報告的模板篇4

目目錄

一、眼鏡行業概況...............................................

二、眼鏡行業出口市場分析.......................................

(1)我國眼鏡行業歷年出口額及主要出口對象..................

(2)我國眼鏡行業出口貨源地................................

(3)眼鏡行業主要產品出口情況..............................

太陽鏡...............................................

矯正視力/護目眼鏡....................................

隱形眼鏡片...........................................

眼鏡架及其零件.......................................

眼鏡鏡片.............................................

(4)眼鏡行業海外市場需求分析.............................

三、阿里巴巴眼鏡行業買家特徵分析...............................

(1)近一年買家洲區來源分佈................................

(2)近一年買家詢盤來源分佈................................

(3)買家數量和詢盤數量變化對比............................

(4)詢盤top20國家/地區08年相比07年變化情況.............

(5)近一年買家活躍度......................................

(6)"眼鏡"行業買家反饋數量top5國家/地區..................

(7)"眼鏡"行業top關鍵詞..................................

(8)關搜推廣排名與自然排名效果對比........................

(9)阿里巴巴"眼鏡"行業買家代表(部分)....................

(10)阿里巴巴買家數、海外訪問量持續增長...................

一、眼鏡行業概況義眼鏡行業定義眼鏡行業按功能可分爲：太陽鏡、老花鏡、光學鏡、隱形眼鏡、3d眼鏡、滑雪鏡、兒童鏡、運動鏡、勞保鏡、其他等。

按類別可分爲：眼鏡架、眼鏡鏡片、腳套、鏡框、眼鏡零部件、眼鏡附件、隱形眼鏡護理用品、隱形眼鏡盒、眼鏡護理用品、眼鏡盒/袋、其他等。

稅出口退稅截至20__年4月，我國眼鏡、鏡片、眼鏡架及其零件的出口退稅率爲14%，但是其中瀕危動物產品制眼鏡架的出口退稅率爲零;20__年6月，其他非塑料材料制眼鏡架等的出口退稅率提高至15%。

景行業前景近年來，我國眼鏡出口一直保持快速增長態勢;20__年出口額爲21.43億美元，比20__年增長13.51%，行業整體出口趨勢看好。

二、眼鏡行業出口市場分析

(1)我國眼鏡行業歷年出口額及主要出口對象眼鏡行業歷年出口額注：上表所指眼鏡包括太陽鏡、矯正視力/護目眼鏡、隱形眼鏡、眼鏡鏡片、眼鏡架及其零件等。

眼鏡行業主要出口對象上下兩表所指眼鏡包括太陽鏡、矯正視力/護目眼鏡、隱形眼鏡、眼鏡鏡片、眼鏡架及其零件等。

20__年度中國眼鏡行業出口市場分析(單位：美元)注：紅色字體的爲重點潛力市場，綠色字體的爲重點可挖掘市場，藍色字體的爲新興藍海市場

(2)我國眼鏡行業出口貨源地(單位：美元)

(3)眼鏡行業主要產品出口情況太陽鏡矯正視力/護目眼鏡矯正視力眼鏡主要包括：近視眼鏡和遠視眼鏡、老花眼鏡以及散光眼鏡四種。保護眼睛用的眼鏡有防護鏡、防風鏡和變色鏡等。其都是單光學器件，由鏡片和鏡架組成。

隱形眼鏡片眼鏡架及其零件眼鏡鏡片眼鏡鏡片主要包括：各類材質的太陽鏡片、變色鏡片、矯正視力鏡片以及平光鏡片等。

(4)眼鏡行業海外市場需求分析美國(以下數據來自美國海關)香港(以下數據來自香港海關)意大利(以下數據來自意大利海關)日本(以下數據來自日本海關)注：以上各國表格中所指眼鏡包括太陽鏡、矯正視力/護目眼鏡、隱形眼鏡、眼鏡鏡片、眼鏡架及其零件等。

三、阿里巴巴眼鏡行業買家特徵分析

(1)近一年買家洲區來源分佈

(2)近一年買家詢盤來源分佈亞洲、北美和歐洲是我國眼鏡行業的重要出口市場。在alibaba買家分佈中，三個地區的買家數佔80%，其市場開發潛力巨大。眼鏡行業在alibaba上全球買家詢盤來源分佈中，亞洲、北美和歐洲三個地區共佔84%，其市場開發潛力很大。

(3)買家數量和詢盤數量變化對比

(4)詢盤top20國家/地區08年相比07年變化情況

(5)近一年買家活躍度

(6)"眼鏡"行業買家反饋數量top5國家/地區期注：以上列表所列數據引用日期08-06-01至至09-05-31增長增長

(7)"眼鏡"行業top關鍵詞期注：以上列表所列數據引用日期08-06-01至至09-05-31搜索量

(8)關搜推廣排名與自然排名效果對比

(9)阿里巴巴"眼鏡"行業買家代表(部分)

(10)阿里巴巴買家數、海外訪問量持續增長20__年四季度，也是金融危機蔓延全球的時期，但阿里巴巴國際站的會員/買家數、海外訪問量、中國供應商商鋪訪問量、中國供應商反饋量等核心指標全線飄紅，齊創新高。

貴大調研報告的模板篇5

一、導言：

1、調查的目的：

家庭是人生的第一環境，父母是孩子天然的老師。親情的紐帶，使家庭教育具有着學校教育、社會教育不可代替的地位和作用。良好的家庭教育，可以引導孩子形成正確的人生觀、道德觀，幫助孩子走向成功;反之，必然使孩子滑向反面。因此，父母應該盡好教育子女的責任與義務，當好孩子的首任老師。家庭教育是學校教育的基礎。學校教育和家庭教育二者之間不能割裂開來，缺少那一個環節，都會對孩子產生不良的影響。因此，我想通過調查，研究有關家庭教育的一些問題，以便更有針對性指導家庭教育，使我們的下一代健康成長。

2、調查的對象：

此次調查的對象爲長江委幼兒園的孩子，共發放情況調查表250份，回收有效問卷227份。調查對象中，離婚、喪偶、再婚及其他家庭佔8.8%。被調查的家庭成員中，在黨政機關、企事業單位有固定工作的約佔82.83%，從事個體經營、及工人的約佔39.91%。

3、調查的方法：

採取問卷調查。

家長問卷形式問答爲主，在關於對幼兒園教育有的意見建議方面，採用開放式徵詢。

二、調查結果分析：

(一)家庭的一般情況：

1、從家庭的經濟收入來看：

由於我園是委屬機關幼兒園，家長的家庭收入比較穩定。以接受調查的227個核心家庭爲例，家庭月每人平均收入在3000元以上者佔其總數的45.3%;在1000~3000元之間的佔其總數的75.5%;另外，許多孩子的家庭中還有老人資助，望子成龍是天下父母的共同心願，每一位父母都希望自己的孩子成才，日後能出人頭地。他們都非常重視其子女的教育，穩定的經濟收入爲家長開展家教提供了一定的.物質基礎。

2、從家長的學歷及職業來看：

父母親的文化水平在某種程度上決定着家庭教育的思想與方法。而父母親的學歷層次則在一定程度上反映了文化水平的高低狀況。調查表明，我園幼兒父母親的學歷情況是：父母親是博士的約佔總數的2.7%;父母親是大本文化以上學歷的約佔其總數58.31%;父母親是大專以下文化學歷的約佔其總數35.13%。

父母親的職業概況也是家庭環境的一個基本要素。結果表明，父母親是工人或個體勞動者的比例約佔其學生父母親總數的43.27%;其次是一般職員，是其父母親總數的14.6%;而機關幹部及企業管理人員佔5.4%。這個比例大致同上述父母親的學歷層次一致，說明了父母親的學歷同其職業相對應。由於家長一般都在本市範圍內上班，不用花很多上下班的時間，且有95.58%的孩子以單獨居住和同父母居住爲主，因此說：家長是有能力、有時間進行家庭教育的。

(二)家庭教育觀念：

從現狀調查中我們發現：

目前絕大多數家長對子女的學業期望值很高，“望子成龍”，希望孩子儘快成才仍然是當今家庭教育的主旋律。調查結果顯示，希望子女將來做學有專長的知識分子的佔48.67%，“當國家公務員”的佔10.62%，“參軍或當警察”的佔9.7%，“聽其自然”的佔22.12%。

以家庭智力投資爲例，儘管有的家庭經濟收入並不十分富裕，但是對於智力投資並沒有手軟。調查表明，約8.1%左右的家庭每月爲孩子進行有意識的智力投資500元以上，每月300~500元的佔27.43%，每月200~300元的佔20.35%，這些數字表明，家長們爲了孩子的家庭教育，已經在儘自己的可能。家庭智力投資的主要內容是利用雙休日對孩子進行輔導的各類興趣班(包括舞蹈、圍棋、英語及繪畫和樂器類)、還有購置書籍磁帶，以及家庭電腦等等。

在家長對子女的學業期望上，絕大多數家長表示，管好孩子學習，是家庭教育的第一位職責，至於其他教育則是其次。這些家長認爲，只有孩子好好學習，將來考上大學，才能獲得一定的社會地位和利益。

在家庭教育內容上，71.68%的家長只重視智力教育，他們把大量的時間和精力放在子女的學習上，而只有6.6%的家長認爲應重視孩子的良好個性的培養，7.5%的家長認爲應重視孩子的法制教育，也只有7.9%的家長平時能注意與孩子一起玩。有的家長溺愛孩子，把孩子當成小皇帝、小公主，孩子在家裏47.8%的自我服務性勞動是被動的，有52.2%的家務勞動是被動的。

貴大調研報告的模板篇6

通過向各二級學院領導、普通教師以及學校安保隊長等多人發出安全調研意見表，實地走訪和查看校園安全隱患等方法，收集各類校園安全教育方面的信息，在彙總的基礎上歸納以形成完整的調研總結。

一、校園安全狀況

20__年校園安全平穩，但是也存在一些安全問題，20__年1-9月，保衛部門共受理各類案件36起，其中盜竊案件5起，物品丟失6起，網絡貸款及欺詐5起，感情糾紛1起，打架1次，學生救助3起、賭博案件1起，其他案件類型多樣，公安機關受理的案件7起。超速違規483趟次，超速處理83人次，黑名單400輛。制止各類破壞挪用消防設施20人次。保安實行24小時白夜班巡邏，發現治安隱患68起，接受師生求助80人次，清理校內流浪狗25條，制止打球糾紛2起，收繳各類傳單300多張。

二、安全教育工作存在的問題及建議

通過調研發現，校園整體安全形勢較好，但是還存在很多方面的不足，現就存在的問題及對策等方面進行分析。

(一)校園治安方面

現象1、治安巡查不足

問題：學校現有保安是主要安全巡查力量，存在巡查時間和效果不好的問題。

原因：學校保安是學校白天夜晚的主要治安巡邏力量，但是由於人員有限，不能夠有效起到發現問題和解決問題的作用。

改進思路：增加保安人員和巡查力度;增加學生自治管理組織的安全信息員作用，及時發現上報問題。

現象2、教學樓內和其他樓宇安全管理存在不足

問題：存在外來人員在教室內散發傳單、開會等現象，在教學樓和其他樓宇內違規跳舞及擾亂正常校園秩序的行爲。

原因：樓宇管理鬆散，責任不明確;相關部門推諉，不敢作爲。

改進思路：明確教學樓及其他樓宇的安全管理責任，發現問題及時處理。

現象3、外來人員來學校打球現象

問題：外來人員來校打球佔用教育設施，不服從學校管理，容易造成與學生之間矛盾。

原因：對學校體育設施面向社會開放的新聞出現誤解;學校體育場所管理職責不清，人員不到位。

改進思路：加強外來人員登記管理;做好體育鍛煉人員的服務和政策解釋;落實體育場所管理人員的責任制;加強治安巡查力度。

現象4、宿舍內有銷售、賭博等現象

問題：宿舍存在學生私自售賣商品現象;學生在宿舍打牌賭博。

原因：宿舍內部管理力度不夠;學生課餘生活乏味;學校對學生學習和教育引導不足。

改進思路：加強宿舍的管理力度，發現問題及時解決;輔導員和二級學院要關注宿舍，多進宿舍，指導學生的課後生活。

現象5、存在盜竊及物品丟失現象

問題：在學生宿舍內部和學校公開場所經常有學生丟失各類物品，有些屬於被盜，有些屬於丟失。

原因：學生對財產的保管意識淡薄;炫富思想影響着財產的安全。

改進思路：加強財產安全教育;教育學生要樹立正確的財富觀和價值觀。

現象6、學生中存在養寵物現象

問題：學生宿舍發現有養小狗、老鼠等校動物現象，存在一定的安全隱患。

原因：學生集體生活中，沒有意識到在宿舍養寵物對宿舍其他同學的安全影響。

改進思路：正確宣傳和教育，引導學生將寵物妥善處理，避免對動物的二次傷害。

現象7、學生曠課及夜不歸宿現象常見

問題：學生經常出現曠課，有些學生在夜晚11之後經常出現外出校園，宿舍檢查時候有人冒名頂替。。

原因：學生集體意識和安全意識淡薄;學生自我爲中心;相關部門對學生的宿舍管理和上課管理需要加強。

改進思路：加強課堂紀律和處罰;相關部門對夜間學生不在宿舍情況不定時進行統計並通報處理;對屢教不改的學生可以實行勸退或開除。

現象8、學生心理健康問題經常出現

問題：學生孤僻，焦慮、抑鬱等現象成爲影響學生正常成長的重大障礙，造成很多社會及家庭問題，產生安全隱患。

原因：現代社會節奏快，壓力大;學生自身家庭影響;學校期間缺乏關心和教育。

改進思路：及時排查心理問題的學生做出適當介入，建立學校和家庭的聯絡機制，實現對問題學生的心理矯正。

現象9、學生抽菸、遊戲人數普遍

問題：學生存在抽菸現象，玩遊戲的人數更多，甚至在課堂及宿舍熬夜把玩，有學生爲了買遊戲裝備被網絡詐騙而偷竊同學的錢財。

原因：學生對自己人生目標的定位出現迷茫;學生自身家庭影響;學校的教育和管理不夠。

改進思路：引導學生樹立正確的人生觀和價值觀;幫助學生進行職業設計;加強教育和管理，讓學生迴歸學習本身。

現象10、學校大門安全管理和服務需要提升

問題：存在車輛和人員登記不嚴格，崗位形象不佳，崗位工作人員服務水平有待提高等問題。

原因：外來車輛和人員素質不高不配合;安保人員自身能力和服務水平不高;崗位管理規範不健全;監管不力等多種原因。

改進思路：加強監管和考覈，強化服務意識，開展學習教育，規範制度建設。

現象11、安全宣傳教育需要加強

問題：根據季節開展不同主題的安全教育不夠。比如春季防流感、傳染病，夏季防溺水，防汛等。

原因：安全宣傳形式有待於創新，需要尋找學生容易接受的新的契合點，達到宣傳效果。

改進思路：在不同季節特點開展不同內容不同形式的安全教育及宣講，強化學生的安全意識，學會必要的安全防護方法。

(二)校園消防方面

現狀1、消防隊伍力量弱

問題：學校消防管理人員嚴重不足，目前由保衛處一名老師統籌管理，保安公司派出一名保安日常巡查，對存在的消防安全隱患不能及時發現。

原因：學校安保工作人員安排受制於人事制度，單純依靠外聘的保安公司對消防安全負責存在很多不確定性。

改進思路：落實消防崗位責任制，按照黨政同責一崗雙責，誰使用誰負責的原則，落實全員消防安全責任制，增設消防科，增加消防專門人員，增加保安公司消防工作崗位和人員，實現全員參與的消防管理模式。

現狀2、消防設施被挪用

問題：學校消防設施被損壞和挪用現象時有發生，嚴重影響消防設施的使用期限。

原因：部分違規人員消防意識淡薄;日常消防巡查力度不夠;利益使然;對違規使用消防設施的處罰力度不夠。

改進思路：加強制度建設，強化責任意識，對違規人員實施嚴格的獎懲考覈機制，加強日常消防巡查，及時制止消防違規行爲。

現狀3、宿舍內部消防隱患多

問題：宿舍內部私拉亂接、使用大功率電器、抽菸現象普遍，容易造成宿舍消防火災。

原因：學生消防意識淡薄;宿舍管理部門巡查不足，處罰不夠;各二級學院疏於對宿舍的日常檢查;安全宣傳需要加強。

改進思路：加強宿舍消防安全檢查;加強消防宣傳;二級學院需要加強宿舍的管理和巡查;建立宿舍大功率電器使用報警機制，通過技防及時斷電。

現狀4、消防宣傳需加強

問題：消防安全教育存在形式單一，宣傳次數不多，學生參與度弱等問題，如何增強學生消防意識成爲安全教育重點。

原因：學生消防意識淡薄，學校消防管理人員不足，消防宣傳創新不夠，學生參與度不深等多種原因。

改進思路：通過多種形式開展消防宣傳，在網站、廣播、櫥窗宣傳消防知識，開展學生消防宣傳活動，成立消防志願組織，聘請消防員來校開展宣傳和演練，增強消防師生消防安全意識和逃生技能。

現狀5、教職工消防技能不足

問題：師生員工消防撲救技能不足，特別是食堂、物業、宿管人員不懂得如何使用消防器材。

原因：學校食堂、物業、保安及宿舍管理人員消防安全技能培訓不足，相關部門消防意識淡薄，培訓力度不夠。

改進思路：保衛處要督促相關部門，組織人員開展消防撲救和逃生演練活動，全面提升相關人員的消防技能。

現狀6、實驗實訓室消防隱患

問題：實驗實訓室存在各類器材佈置隨意，忽視消防安全管理，電線佈設不規範，易產生火災隱患。

原因：實驗實訓室由各部門自行建設和管理，沒有經過消防部門驗收，消防意識淡薄，消防知識缺乏，容易造成消防災害。

改進思路：按照誰使用誰負責原則，落實責任制;加強消防安全管理和消防知識教育;按照消防部門要求進行實驗實訓項目的建設，確保消防安全。

貴大調研報告的模板篇7

我於20__年5月對三家企業進行了“企業財務管理”問卷調查，本次調查的目的是瞭解企業的崗位設計，營運資金、投資、融資管理，財務分析以及企業會計電算化等的現狀，找出存在的問題並提出可行的建議。現將調查情況總結如下：

一、調查單位的情況

此次調查由於地域限制，只能選取中小企業作爲調查對象，但是三家調查單位分別屬於餐飲業、郵政業、零售業，行業代表性比較明顯。

二、調查內容

我們將企業的崗位設計，營運資金、投資、融資管理，財務分析狀況等作爲調查內容，具體包括：

(1)崗位設計情況包括：是否設立獨立的財務機構，會計、出納崗位是否分設。

(2)營運資金管理情況包括：現金結算是否日清月結，資金需求量的預測方法，賒銷政策與收賬政策等。

(3)融資管理情況包括：企業的資金來源渠道，籌資方式。

(4)投資管理情況包括：項目決策時，是否進行充分地調研、分析，有無健全的審批機制。

(5)財務分析情況包括：企業進行財務分析的頻率，進行財務分析時注重的方面以及選取的財務指標。

(6)財務預算情況包括：財務預算編制的內容及編制方法。

(7)納稅籌劃情況包括：是否進行納稅籌劃，效果如何，有來自哪方面的阻力。

(8)會計電算化情況包括：是否進行會計電算化。

三、調查結果

被調查者從事財務工作的佔，從事銷售與採購工作的佔，職稱在中級以上的佔。這些情況表明，被調查者工作經驗比較豐富、閱歷較深、思想較成熟，對財務管理重要性及本企業財務管理措施的認識與體會比較到位，能比較可靠地保證本次問卷調查的效度。

在三家中小企業中：

(1)設立獨立的財務機構的2家，佔調查戶數的;會計、出納崗位分設的1家，佔調查用戶的。

(2)現金結算做到日清月結的2家，佔調查用戶的;資金需求量的預測方法均採用定性預測法;收賬政策均採用積極催收;有明確內部牽制制度的1家，佔調查用戶的;帳物分管，有明確分管制度的1家，佔調查用戶的。

(3)企業的資金來源渠道均以銀行資金和企業資金爲主，籌資方式則以銀行借款和自有資金爲主。

(4)項目決策時，進行充分地調研、分析，有健全的審批機制的1家，佔調查用戶的。

(5)企業均定期進行財務分析，2家一季度一次，佔，1家半年一次，佔;進行財務分析時，3家企業均關注收入、利潤分析和成本控制，1家關注風險分析和現金流量，佔調查用戶的;常用的財務指標中，3家均選擇利潤總額和稅後利潤，1家選擇淨資產報酬率，佔調查用戶的。

(6)進行財務預算的1家，佔調查用戶的。

(7)進行納稅籌劃的1家，佔調查用戶的。

(8)實行會計電算化的2家，佔調查用戶的。

四、調查結果分析

從以上調查結果，可以看出中小企業財務管理狀況不容樂觀，結合我從企業調查的其他情況來看，企業的財務管理主要存在以下幾個問題：

1、會計、出納崗位職責劃分不清，缺乏監督和牽制機制

中小企業由於規模小、業務頻繁、會計覈算簡單、會計制度不健全，同時企業老闆出於管理成本的考慮，往往要求財務人員一人多崗，不考慮不相容職務的分離，有的企業出納除了辦理涉及現金、銀行存款的本職業務外，同時還兼保管銀行存款全套印鑑、審覈會計憑證等會計業務，而有的企業會計，偶爾也收取現金，一個人辦理有關現金業務的全過程。加上財會人員素質參差不齊，會計、出納崗位職責劃分不清，缺乏監督和牽制機制，混崗和職能的交叉最容易引起貨幣資金的挪用和侵吞。

2、財務制度不健全、不規範和財務處理不恰當。

財務制度是制約和管理財務的。在調查過程中，有的企業管理制度不健全，特別是財務處理程序不正規、內部牽制制度、稽覈制度等還不完善，導致財務管理漏洞多、損失浪費嚴重。沒有設置詳細的會計科目，沒有設置合理的會計人員工作崗位。帳證、帳帳、帳務嚴重不符，記帳結轉不及時，不日清月結，改錯不規範，會計科目運用不合理等問題層出不窮。

3、中小企業投資規模逐年增加，資金籌集渠道單一。

無論是過去的投資還是新的投資，企業的資金來源主要依靠自籌和銀行貸款兩種方式，這既說明資本性融資與債務性融資在中小企業融資中的重要性，又說明企業融資渠道過於單一。企業在加強管理，提高自我積累能力的同時，致力於拓寬融資渠道。企業老闆告訴我，在新的投資計劃中，企業自籌資金比重有所增加，銀行貸款所佔比重呈下降趨勢，股票或債券融資增幅較大;同時，隨着企業的規範發展，親友借款在企業籌資方案中逐漸淡化，企業開始考慮引進外部企業或是自然人作爲戰略投資者。但是，除銀行貸款外，股票等其他融資方式所佔籌資比重依然很小。

4、投資決策專業化程度偏低，融資觀念落後

有的中小企業不能掌握一定的投資決策方法，在決策中靠拍腦袋，這是極不科學的。因爲中小企業投資風險性大，業主在投資時更應該注意對投資項目的評價和分析。由於企業自身規模較小，貸款投資所佔的比例比大企業多得多，所面臨的風險也更大，所以它們總是儘快收回投資，很少考慮擴展自身規模。

5、財務分析指標存在一定的侷限性

企業財務分析指標的數據來源於會計報表和會計資料，而會計報表是反映企業一定時期經營成果及一定時點財務狀況的書面文件。對中小企業來說，財務報表反映的數據在某種程度上存在着一定的侷限性，必然造成財務分析指標的不足和侷限。

6、企業進行納稅籌劃的意識薄弱

企業的領導人還沒有認識到納稅籌劃的重要性，對納稅籌劃的概念和操作還顯得很陌生;社會輿論特別是一些稅務機關對納稅籌劃的誤解，在某種程度上也阻礙了納稅籌劃的正常開展。

7、經營計劃和預算管理缺乏

中小企業在經營管理中缺乏戰略思路和規劃，決策時由於無計劃和無預算，其經營政策往往脫離宏觀行業環境，對行業中企業發展規律不能全面深刻了解，依公司領導人經驗或直覺照葫蘆畫瓢制定所謂的戰略，沒有明確的方向，員工對企業發展方向沒有形成統一的認識，大量資源投入後成爲沉沒成本，造成無法彌補的損失。

8、管理模式僵化，管理觀念陳舊

中小企業典型的管理模式是所有權和經營權的高度統一，企業的投資者同時就是經營者，表現出企業領導者集權現象嚴重。現場調查發現，多數管理者思想落後，管理能力差，僅憑經驗和感覺管理，缺乏對財務管理理論方法的認識和研究，更缺乏現代財務管理觀念，經常出現企業財產與個人家庭財產互相佔用的情況，使其職責不分，越權行事，財務管理混亂，財務監控不到位，會計信息失真，財務管理失去了在企業管理中應有的地位和作用。

五、對加強企業財務管理的建議

切實加強中小企業會計覈算與財務管理，促進中小企業健康發展已迫在眉睫，經過思考，我認爲要做好以下幾個方面的工作：

1、完善企業內部控制制度。

強化內部控制，完善企業內部會計控制制度，真正做到不相容職務相互分離、相互制約、相互監督，是提高企業財務管理的有效措施。企業內部會計監督制度應當符合下列要求：

(1)記賬人員與經濟業務事項和會計事項的審批人員、經辦人員、財物保管人員的職責權限應當明確，並相互分離、相互制約;

(2)重大對外投資、資產處置、資金調度和其他重要經濟業務事項的決策和執行的相互監督、相互制約程序應當明確;

(3)財產清查的範圍、期限和組織程序應當明確;

(4)對會計資料定期進行內部審計的辦法和程序應明確。

2、加強公司財務基礎管理，理順財務工作秩序。

企業應依法建立健全內部財務制度。建立健全內部監督機制，強化外部監督工作，推廣會計工作電算化。

3、進一步加快中小企業信用擔保體系建設步伐。

目前中小企業信用擔保體系建設已全面啓動，並取得了重要進展，但仍需加快步伐，進一步規範和完善，注意信用擔保和建立其它社會化服務體系結合起來，爲中小企業融資提供形式多樣的服務。

4、加強投資項目分析，降低投資風險。

在投資決策中應以對內投資方式爲主。對內投資緊要有以下幾個方面：

(1)對研發新產品的投資，

(2)對技術設備更新改革的投資，

(3)對人力資源的投資。

實行多元化經營，加強對投資項目的評價與分析，分散投資風險，規範項目投資程序。待時機成熟後實行投資監理，對投資活動的各個階段採取實行跟進戰略，規避投資風險。

5、增加非財務分析指標，支持企業決策

從多年來企業財務分析的理論和實踐來看，財務分析指標體系除定量指標和定性說明企業背景以及各種分析指標資料以外，對中小企業來說還應增加產品市場佔有率、勞動生產率、產品質量指標和產品質量指標等非財務分析指標，使財務分析指標體系更符合中小企業的特點，在企業快速發展決策過程中更好地發揮支撐和保障的作用。

6、實行財務預算管理，合理安排企業資源

預算管理可以使企業管理的重心從經營結果(目標利潤)延伸到經營過程(業務預算和資金預算)，進而擴展到經營質量(資產負債預算和現金流量預算)，爲提高經濟效益提供了更加廣闊的空間和時間。一方面財務預算體系的完善可以促使企業謹慎對待各種投資誘惑，其所涉及的資金籌措與使用的計劃數據能夠幫助決策者做出更加科學合理的決策;另一方面利用預算制度可以更加客觀地根據市場安排好企業的資源計劃，對財務資源搞好綜合平衡，使之與企業的發展相適應。

7、中小企業管理者要樹立正確的納稅籌劃意識，端正納稅籌劃態度

中小企業管理者要明確納稅籌劃的含義，這是進行納稅籌劃的基礎。納稅籌劃的含義是納稅人在稅法允許的範圍內，從多種納稅方案中進行科學合理的事前選擇和規劃，利用稅法給予的對自己有利的可能選擇與優惠政策，選出合適的納稅方法，從而使本身稅負得以延緩或減輕，以實現稅後收益最大化的目標而採取的行爲。中小企業管理者還要樹立正確的納稅籌劃意識，應該認識到納稅籌劃有利於減少企業自身稅收違法行爲的發生，強化納稅意識，實現誠信納稅，有助於提高企業自身的經營管理水平。納稅籌劃不僅會爲企業帶來經濟利益，更是納稅人的一種權利和義務，納稅人應該以積極的態度進行納稅籌劃。

六、調查體會

經過這次的調查，我體會到面對現今激烈競爭的市場，在企業財務管理現狀當中，面對新環境的變化，企業對財務管理和會計覈算的要求也越來越高，建立健全財務制度，特別是加強財務管理的應用，提高財務管理水平顯得十分必要。企業應該不斷強化自身各項管理措施，及時進行技術、管理、制度等方面的創新，才能逐步解決其財務管理中存在的各種問題，從而推動企業和整個國民經濟的健康發展。