街道工作總結及2021年工作安排

街道工作總結及2021年工作安排

2020年，我街道認真落實中央、省、市、縣級經濟工作會議精神，團結帶領全街道幹部羣衆，圍繞建設“山水宜居、長治久安紫雲”目標定位，紮實做好控疫情、穩增長、防風險、保穩定、尚文明、促改革、強生態、惠民生等各項工作，全街道經濟社會發展總體平穩。現將有關情況總結如下：

一、2020年工作完成情況

（一）抓重點強舉措，打贏疫情防控狙擊戰。

一是強宣傳，確保羣衆認識到位。積極利用橫幅、大喇叭、傳單、微信等媒介廣泛宣傳疫情防控知識，疫情期間,出動宣傳車不間斷地在轄區各村（社區）宣傳400餘次，懸掛宣傳張貼標語120多條，發送微信、短信2萬多條,營造了“全員抓疫情防控”的濃厚氛圍。二是強排查，確保源頭管控到位。深入開展地毯式排查，做好重點疫情發生地區返回人員的追蹤、篩查、登記和管控。累計共排查境外返回人員10餘人次，湖北及武漢返鄉人員40餘人次，大數據反饋 50餘人次，累計統計親密接觸人員 150餘人次，排查購買發燒 340餘人次,所有排查出疑似人員均進行有效隔離，且都無感染新冠肺炎疫情。三是強指導，確保政府服務到位。疫情期間爲滿足羣衆生活需要，街道安排村（社區）“兩委”聯繫貨源進行配送購置，引導羣衆線上購物、線下配送。在做好疫情防控工作的同時堅持“一手抓疫情，一手抓復工復產”，認真統籌推進疫情防控和復工復產工作落實，幫助企業在落實最嚴疫情防控措施前提下及早開工復工，鼓勵動員務工人員積極外出務工，截止到3月份累計開工復工項目企業近20餘家，外出務工人員1900餘人。

（二）強化項目支撐，提升城市能級水平。

我街道位於汝州市城東一體化示範區內，爲汝州市城市東擴發展的主戰場，轄區內在建重大項目38個，其中屬於汝州市級2020年重大項目14個，項目總投資額74.7億左右。其中投資23億的萬豪（汝州）商業綜合體項目，主樓高157.3米，建成後將成我市新地標，目前項目正在施工建設中；投資4億元的青瓷博物館項目，成爲我國最大的以宋瓷爲主題的博物館，爲AAA級旅遊景點，現已對外開放；涉及民生項目的薈萃苑住宅小區已交房，爲我市公務員、高學歷人才提供一個溫馨的生活環境；吳窪安置區項目，36棟建築已完工27棟，剩餘9棟主體已基本完工，基礎配套設施正有序進行，預計於春節前實現第一批居民回遷；田屯安置區招投標工作已進行完畢，5月18日已舉行了奠基儀式，土地證、建設用地規劃證已辦理，項目正有條不紊進行；爲完善提升服務功能，加快東區經濟繁榮發展，改善辦事處工作環境，我街道積極謀劃籌建紫雲路街道社區公共服務綜合體項目，前期土地調規、補償已到位，將於12月中旬正式動工，項目主要包括辦公主樓、停車場、文化健身廣場、遊園、公廁等基礎配套設施等，服務內容從日常辦公延伸到社會救助、就業服務、法律服務、社區治安、文化教育和體育、醫療保障、便民服務等領域，項目的建設將極大改善汝州東區面貌，提高全市城市品位。

（三）聚焦重點任務，全力打好三大攻堅戰。

一是認真落實，脫貧攻堅任務圓滿完成，我街道堅持把脫貧攻堅作爲辦事處的頭等要事和第一民生工程，聚焦“兩不愁三保障”，狠抓責任落實、政策落實和工作落實，全力推進脫貧攻堅各項工作，按照年初我們制定的“築牢基礎、擴增收入和超越目標”作戰計劃，我們圍繞動態調整、問題整改、金融扶貧、行業扶貧、“兩類戶”監測和幫扶等重點工作進行了貫徹落實，圓滿完成了2020年22戶57人的脫貧任務，目前街道64戶185人（包含穩定脫貧戶）已全部脫貧。二是強化措施，大氣污染防治持續攻堅，堅持問題導向，按照省、市歷次督導問題清單，我街道通過自查，發現問題5處，全部整改到位，2020年我街道共接到上級督導問題4件，整改4件，接到羣衆反映環保問題5起，屬實2起，所有問題第一時間進行調查處理，併力行力改，整改率100%。不斷加大巡查力度，對工地、畜牧養殖場、中小微企業等進行不間斷巡查，共發現建築垃圾2處，生活垃圾3處，查處3家未辦理環評手續的小作坊，4家違規使用散煤的炕饃點，發現的問題現場要求停業整改，同時環保所聯合聯合城管辦、執法隊出動52人次，檢查13個建築工地，下達整改通知3次，落實整改5次，定期逐家對落實“六個100%”情況進行檢查，對檢查中發現的問題及時督促整改。三是深化國企改革，有序完成退休人員手續移交工作。成立專班，全面組織領導轄區國有企業退休人員社會化管理工，積極與國資委和相關企業做好對接，根據企業提交的各類人員信息，進行全面的調查摸底，積極爲國有企業退休人員提供學習場所和各類管理服務資源，高標準、高質量完成各項移交管理工作，注重有序移交、平穩過渡，截至目前，我街道共接收國有企業2家，企業退休人員2人，省屬企業1家2人，市屬企業4家5人。

（四）致力民生工程，力促社會平衡發展。

一是加大棚改安置房建設進度，街道專門成立以工委書記爲組長的棚改領導小組，在安置房建設上，積極對上爭取紅線內基礎設施配套專項資金，地下車庫及配套設施、地上景觀和配套設施已委託招標代理機構開展工作，電梯正在安裝中，室外景觀及基礎設施正在加緊進行中，棚改領導小組與村兩委正在擬定初步分房方案，全力保證於春節前實現羣衆回遷，確保拆遷羣衆度過一個祥和幸福的新年。二是不斷改善羣衆居住環境，8個村（居）均明確有農村環境衛生網格負責人，環境衛生各項任務細化到具體路段、具體位置、具體人員，聯同保潔公司下大力氣集中整治城鄉結合部建築垃圾、公路沿線生活垃圾及背街小巷、村莊內外公共衛生髒亂差等重點問題。截止目前，累計出動大型機械10餘臺次,投入人力46人次，共清運處理垃圾3處，清除室外小廣告25處，設置便民信息欄52個，環境衛生突出問題得到了有效整治。三是強化社會保障力度，一二三季度新增低保57戶70人，其中建檔立卡貧困戶有22戶34人，取消31戶33人，現有低保499戶654人，累計發放低保金1383528元，辦理五保3人，累計發放五保金19560元，實施臨時救助7人次，共計4900元；享受高齡補貼413人，發放高齡補貼349900元；完成轄區11名持證精神病殘聯人患者救助對象的初審和上報工作，爲救助對象提供價值500元救助卡，用於基本檢查及藥物費用，切實解決轄區貧困精神病患者的治療康復困難問題，對不能自行辦證的2名殘疾人，提供上門辦理殘疾證服務。完成23人輪椅輔具，11人非輪椅輔具的申報以及發放，按照每戶不超過2500月的改造標準，爲16戶19人殘障家庭安裝樓梯扶手、改造線路、安裝地位竈臺等無障礙改造，切實做好兩項補貼審報工作，享受生活補貼94人，每人每月80月元，享受護理補貼61人，每人每月80元，共計發放148800元；8個行政村（居）移民210戶，565人，積極完成“十四五”項目申報工作，共上報19個項目，其中18個是美麗家園建設項目，1個爲產業轉型升級項目，2021年申報實施的項目有10個，9個美麗家園建設項目，1個產業轉型升級項目，通過項目實施有效改善移民生活居住環境。

（五）狠抓治理體制，社會大局安定有序。

一是創新工作方法，逐漸減少越級非法上訪。一方面抓源頭預防，減少社會矛盾發生。把信訪穩定工作作爲黨工委、辦事處一項重大底線工作，不斷加大排查力度，將信訪隱患提前化解，推行維穩風險評估制度，全面推行重大決策、重大項目聽證制，從源頭上減少信訪問題的發生。同時，通過各項制度的完善、矛盾調解糾紛大化解等活動的開展，不斷提高黨員幹部依法辦事的能力，真正做到有問題真解決，有矛盾真化解。另一方面開展信訪聽證化解、信訪積案化解等專項行動，多次組織人員召開信訪疑難案件“聽證會”“討論會”和“評審會”，攻克“骨頭案”、“釘子戶”。截止目前，我街道辦事處共辦理上級交辦案件73起其省訪6起;市訪2起;網訪50起;來信1起;短信訪13起;微信訪1起。分包我街道副縣級領接待羣衆6批10人，黨政一把手接待羣衆24批46人，副科級以上領導接待羣16批26人，確保了轄區大局穩定。二是協同聯動抓安全，確保人民羣衆生命財產安全，堅持“安全第一，預防爲主，綜合治理”的方針，嚴格落實“黨政同責、一崗雙責”和“三管三必須”，認真落實責任目標，重點開展了疫情防控期間企業復工復產的檢查、安全生產集中整治、農村集體聚餐家宴城整治、安全生產月宣傳、安全生產專項整治三年行動、119消防月宣傳等工作，對轄區內的危險化學品、建築施工、治金工貿、人員密集場所及多合一場所的生產安全、消防安全、崗位安全等領域進行了隱患排查和治理，全年我街道共檢查企業單位61家120餘次，排查安全隱患39處，整改完成39處，整改率100%。村級安全協管員共排查安全隱患37處，整改完成37處，整改率100%。三是多措並舉，穩定社會治安秩序排查出轄區內嚴重精神障礙患者9名，全部簽訂監護協議，發放有獎監護資金16800元，全年排查化解矛盾糾紛11起，有效防止民轉刑案事件的發，辦理市政法委交辦的社情民意交辦函5起，辦結率100%。推動轄區內雪亮工程落地，郭營、馬窯、鐵爐馬、尚莊、於莊村和黨屯社區各安裝視頻監控探頭5個，同時每村成立15人夜間巡邏隊伍，不間斷加強夜間巡邏，有效促進轄區公共安全感指數和羣衆滿意度提升，全年轄區羣衆公共安全感和滿意度保持在97％以上。

（六）堅持強基固本，全面夯實基層黨建。

堅持以黨建統領經濟社會發展全局，不斷創新基層黨建組織工作方法。一是狠抓軟弱渙散黨組織整頓，補齊黨建短板，嚴格按照“蘭考六部工作法”對馬窯和於莊村開展整頓工作，成效顯著，成功摘掉了軟弱渙散和後進村組織的帽子。二是大力發展村集體經濟，通過清產合資工作，摸清各村（社區）家底，研究制定村級集體經濟發展三年提升行動實施方案，採用資源經濟、服務經濟、物業經濟等方式培育發展村集體經濟，目前八個村均有規劃，且行動積極，其中尚莊村爲2020年集體經濟試點村，倉儲項目前期規劃已完成，土地已流轉，圖紙預算已做出，各項工作有序進行。三是嚴格黨員發展程序，注重發展黨員質量，2020年新確定入黨積極分子13人，疫情防控火線入黨1人，已成功接收爲中共預備黨員，全年十個發展黨員指標已經全部完成。四是加強黨員學習教育管理，努力實現黨員培訓全覆蓋，街道工委以各村基層黨校爲依託，利用每月10日主題黨日對全體黨員進行培訓，已先後培訓黨員530餘名。組織換屆後新任支部書記於12月2日前在市委黨校完成培訓，學習化解基層信訪矛盾，打造和諧村居、新時代黨員發展教育與管理、發展村級集體經濟，推動鄉村振興及如何當好村黨支部書記等內容，爲今後順利開展工作奠定了堅實的理論基礎，黨員教育方面，嚴格黨內組織生活。每月10爲主題黨日，各支部按照街道工委統一安排認真完成。落實“黨課開講啦”制度，把支部書記講黨課作爲主題黨日的重要議程。注重發揮黨員的先鋒模範作用，對黨員實行亮身份、一編三定管理法和積分管理制。特別是在疫情防控期間，各支部近400餘名黨員同志挺身而出，自願加入到抗疫隊伍中，充分發揮先鋒模範帶頭作用，敢當羣衆“主心骨”，守土擔責、守土盡責，勇敢戰鬥在第一線，全面構築一條羣防羣治的嚴密防線，豎立起一道又一道的“銅牆鐵壁”，守護轄區人民羣衆的身體健康和生命安全，爲堅決打贏這場沒有硝煙的疫情防控阻擊戰做出了重大貢獻。五是抓好星級黨支部創建工作，通過努力，目前我街道六星黨支部1個：黨屯社區黨支部；“五星”村（社區）黨組織（2個）：尚莊村黨支部、鐵爐馬村黨支部；“四星”村（社區）黨組織（3個。六是圓滿完成支部換屆工作，街道黨工委廣泛開展宣傳動員，深入開展走訪調研，堅持每天“一會”，精準研判、深耕細作。拓寬視野，“下深水”選人用人，突出優中選優，採取重用一批、引進一批、提拔一批、留任一批等方式，將村（社區）一批工作業績好、履職能力強，外出經商有“頭腦”、本鄉本土大學畢業生學歷高、退役軍人有品行的人選進了黨組織班子。換屆選舉後，黨組織成員32人（其中女性7人），意向人選全部當選，充分實現了街道黨工委意圖。全部配齊了8個村（社區）黨支部班子；平均年齡46歲，35歲以下人員5人，班子結構進一步優化；大專及以上學歷8人，知識化水平明顯提高，幹部素質進一步提升。通過換屆選舉，增強了黨支部凝聚力戰鬥力，使村級基層黨組織呈現出新氣象，煥發出新生機、新活力。

二、當前存在的問題

紫雲路街道自去年成立以來，辦事處黨羣一心，辦事處各項事業取得了一定發展，但不可避免的是，我們仍面臨諸多問題：一是穩定仍是當前中心工作，轄區幾個村由於位於城郊結合部，重大重點項目較多，拆遷任務也較大，涉及徵地補償、拆遷安置、項目工程等等問題很多，信訪穩定任務較重；二是發展亟待進行，8個村（居）村集體經濟較爲薄弱，收入較爲單一，辦事處財力也有限，籌措資金困難，各村開展工作僅靠上級經費，各項工作沒有良好的經濟基礎做保證；三是羣衆關注的一些熱點、難點等問題還沒有解決，比如吳窪棚改安置房建設，項目由於資金問題，進展緩慢，鐵爐馬、郭營等村項目建設徵地遺留問題，也是由於資金問題，部分羣衆意見較大；四是街道辦事處的辦公環境急需提升，辦事處目前所在辦公場地爲租賃，場地有限，已滿足不了辦公需要，且每年租金昂貴，成爲辦事處一筆較大的開支，嚴重製約辦事處的各項工作運轉。

三、2021年工作打算

2021年紫雲路街道將緊緊圍繞市委市政府的各項決策部署，樹立“吃在紫雲、住在紫雲、遊在紫雲、樂在紫雲、購在紫雲、養在紫雲”“區位好、生態好、醫療好、生活好、穩定好、教育好、家庭好、品位好、田園好、休閒好”的“六在十好”城郊經濟的發展思路，努力打造城市功能承載區、城市休閒核心區、綠色生態發展示範區三個功能樣板區，爲汝州市“山水宜居綠城”建設貢獻“紫雲力量”。下一步我街道將着重做好以下幾方面工作：

（一）不遺餘力，搞好項目建設，打造示範化樣板區。

按照“一心兩帶四板塊，北景南城新紫雲”的空間發展思想進行佈局，一心是指現代綜合服務區，立足於鐵爐馬、於莊兩個村，建設現代化社區服務中心，開展政務辦公、民俗商貿、文化創意、民宿餐飲等服務，項目已完成土地收儲，四證等手續即將完成，12月底項目開工，預計於2021年6月將完成辦公大樓建設及其配套基礎設施。兩帶是指中央公園生態景觀帶，即以中央城市公園貫通南北打造生態景觀屏障，和溝域經濟發展帶即以沖溝綠化聯動兩側尚莊、馬窯等村莊，打造溝域經濟發展帶；四板塊一是指生態休閒觀光板塊即依託龍山花海發展花海觀光、生態休閒經濟，二是樓宇經濟板塊，依託總部大廈等發展金融保險、信息服務業，三是七彩田園板塊，根植黨屯、於莊、鐵爐馬、郭林山莊等特色種植發展農業採摘、有機農業，四是城市功能板塊，導入科研辦公、教育醫療等服務業，擔當現代城市服務功能。兩帶四板塊將作爲紫雲路街道長期發展思想持續不斷進行，全力打造打造“三起來”城鄉一體化示範區樣板。

（二）提振精神，抓好生態文明建設，助推城鄉面貌新變化。

用“三個圈層”構築“綠色紫雲”，一是綠色外圍區：以綠護城，轄區外圍依託道路綠化帶、中央公園、龍山花海等，建立外圍生態防護帶，二是綠色核心區：以綠潤城，圍繞現代服務起步區周圍，開展鄉村人居環境整治，以綠色街道、綠色村莊、田園風光，涵養生態環境；三是綠色中心區：以綠靚城，依託起步區中心，打造綠色生態建築，點綴綠化景觀、花卉苗圃等，扮靚現代服務區顏值；加強城市管理，鞏固創文成果，深入開展專項整治行動，確保城鄉生活垃圾分類收集無害化處理和資源化利用率達90%以上；加大對新增“兩違”建築的打擊力度，通過加強巡查、及時發現、強制拆除等措施，發現一起，查處一起，堅決遏制新增“兩違”建築行爲；穩步推進“廁所革命”工程，爲提升紫雲整體形象，改善農村人居環境建設“添磚加瓦”，推動由“創建文明城市”向“建設城市文明”整體提升。

（三）狠下苦功，優化產業結構調整，助力經濟平穩增長。

一方面農旅融合，走好城郊農業突圍路，培育壯大四類城郊農業發展模式，有機食品依託汝藍莊園開展有機果蔬、雜糧等產銷展一體化，打響有機汝州農業品牌，休閒觀光，以龍山花海爲依託，延伸生態康養、休閒觀光，打造汝州城區居民休閒體驗的首選地，採摘體驗依託昌晟園等發展特色採摘、共享農莊、親子樂園等業態，農業研學融入汝州市中國小研學課程，打造農業研學教育基地；另一方面是“一區一街”搭好服務業主陣地建設，一區是指街道綜合服務起步區，立足起步區等核心區域，培育商貿會展、樓宇經濟、酒店餐飲、農產品交易、休閒觀光等服務業態，打造城鄉一體化示範區樣板：一街是指民俗文化商業街，依託尚莊商業街，導入四個升級，打造“品美食、購美物、賞民 俗、遊文化、住民宿”一體化的特色商業街。

（四）竭盡全力，織牢社會保障網，提升人民幸福感。深入實施鄉村振興戰略，鞏固脫貧質量，真正做到讓貧困人口從告別貧困到實現全面發展。健全社會保障體系，落實強農惠農政策，做好新型城鄉居民社會養老保險、醫療保險等社會保險制度改革，確保各類社會保險參保人次、保障能力持續增長。健全救災救濟和城鄉社會救助體系，使困難羣衆遇急有助、遇困有幫，讓社會充滿關愛和溫暖。堅持優先發展教育，加快紫雲中學、中心國小改薄工程建設，改善城鄉辦學條件，深入實施素質教育教學質量提升工程，辦好人民滿意的教育，使紫雲的孩子們再創佳績、實現夢想。加強食品藥品安全監管，落實“四個最嚴”要求，保障人民羣衆“舌尖上的安全”。創新社會治理方式，全面深化“長治久安紫雲”創建工作，嚴厲打擊各類違法犯罪活動。完善預防和化解社會矛盾體制機制，保障和維護人民羣衆合法權益。嚴格落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職罪責”的安全生產責任制，提升突發事件的防範應對能力，全方位提高人民羣衆的安全感、滿意度。

（五）黨建引領，充分發揮組織保障，增強執政能力建設，提升政府效能。

鞏固擴大“不忘初心牢記使命”主題教育成果，促進作風建設常態長效。抓好創新型和服務型政府建設，進一步創新理念、錘鍊作風，強化執行力、提高公信力，朝夕勤勉、永不懈怠，用自己的辛苦指數換取羣衆的幸福指數。抓好法治政府建設，全面推進依法行政，依法依規處理行政事務、推動經濟發展、營造穩定環境。抓好服務型政府建設，強化垂直站所和各村（居）兩委職能建設，發揮便民服務中心和黨羣服務中心效用，真正做到爲民、便民、利民。抓好廉潔政府建設，嚴格執行中央八項規定、《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》，堅持糾正四風和樹立新風並舉，嚴格執行公務用車、公務接待等相關紀律規定，努力削減“三公”經費，保持清正廉潔的政治本色，科學有效防止腐敗，大力營造用心思考、用情工作、用力落實的幹事環境。推動行政行爲公開，暢通社會投訴舉報渠道，自覺接受社會輿論監督，認真辦理議案建議。