勞資工作個人述職報告

勞資工作個人述職報告

尊敬的各位領導、同志們：

我是去年3月份調到人力資源部從事勞資工作的，下面我將自己在勞資員崗位上近一年來的工作、學習情況向大家做一簡要彙報，不足之處，請批評指正。

一、完成工作情況

根據公司制定的工資分配辦法，對項目工資發放的執行情況進行監督，嚴格審覈內退人員和機關工資的發放，嚴格按照息工人員登記和報到情況核發息工生活費。並完成公司五一勞動獎獎金髮放表的報批工作，同時完成了內退人員福利負債精算評估表、機關降溫費、過節費、職工子女入學獎金髮放表的編制工作。及時上報十多類勞資報表80多份。完成了09年度公司職工收入的統計工作。起草各類總結報告、文件通知、傳真電報18篇。順利通過09年度外部審覈；編制09年培訓計劃，對培訓計劃進行組織實施，參訓人員達186人次。認真對息工待崗人員進行登記，堅持每月記錄報到情況，宣傳公司政策，協助安排76名息工人員重新上崗。認真做好機關門禁考勤系統管理工作，熱情接待上訪職工，解答並督促項目解決職工反映的拖欠工資、工傷病假待遇等問題15人次；協助處理職工死亡善後事宜2次；協助接回進京上訪者一次。

二、虛心學習，不斷提高政治素質和業務水平：

積極參加機關組織的各類學習，提高了政治水平和駕馭實際工作的能力；另一方面虛心向周圍的領導、同事學習工作經驗、工作方法和相關業務知識，取人之長，補己之短。努力發揚艱苦奮鬥和謙虛謹慎的優良傳統，樹立正確的權利觀、嚴格要求自己，認認真真做事，清清白白做人。

三、成績與不足：

經過近一年的努力，我的工作逐漸得到了領導和同事們的認可，還榮獲年度區政府統計工作先進個人，積極參加了工會組織的主題徵文活動，獲得好評。但也存在許多問題與不足，在今後工作中，我將克服自己的缺點，以適應當前公司的發展