醫院紀委監察工作總結（領導班子述廉報告）(精選多篇)

第一篇：醫院紀委監察工作總結（領導班子述廉報告）

****醫院紀委監察工作總結（領導班子述廉報告）即將過去的xx年，對我院來講是極不平凡的一年。一年來，我院在經濟建設取得長足進步的同時，通過創建“羣衆滿意醫院”活動，醫院黨風廉政建設和醫德醫風建設取得同步發展。回顧全年我院黨風廉政建設及紀檢監察工作，是在市衛生局紀委和院黨委的正確領導下，通過認真實踐“三個代表”重要思想，堅定不移地支持和推進醫院改革發展穩定工作，進一步解放思想和發展生產力，充分調動全院幹部職工的工作積極性，努力做好本職工作，從而促進醫院“兩個文明”建設得以同步發展，醫院院風院貌日新月異，職工幹勁日益倍增，發展勢頭十分喜人。紀檢監察工作爲醫院的一個重要組織部分，在加強黨風廉政建設、領導幹部廉潔自律和醫務人員廉潔行風方面不斷加大力度，並取得一定的成效。現簡要總結如下：一、堅決貫徹落實黨的路線、方針、政策，嚴格執行政治紀律。院黨委一班人堅持了中心學習小組制度，通過認真學習，不斷加深對“三個代表”重要思想的理解能力和實踐能力，深刻領會解放思想、實事求是、與時俱進這一馬克思主義的精髓，牢記“兩個務必”，正確認識和處理好改革發展穩定的關係。結合醫院工作實際，正確應對目前尚存的諸如醫療用房緊缺、地理環境與佈局“先天”不足等困境，能夠從長遠出發，立足未來找準發展方向，使整套班子擰成一股繩，凝聚一股力，形成了全院幹部職工上下同心同德的良好開局，出現了集體領導、具體分工，全面落實的良好工作局面。全院職工能按照院黨委下達的季度學習計劃開展政治學習，從而有效地引導了全院職工以較飽滿的熱情投入到擁護、支持醫院改革發展穩定工作，自覺遵守院紀院規，嚴格執行各項政治紀律，爲做好各項工作打下了良好的思想基矗二、全面履行黨風廉政建設職責，加強立黨爲公，執政爲民的思想教育，抓好領導幹部的廉政自律工作。我院堅持貫徹執行《廉政準則》和制止奢侈浪費八條規定，以責任追究製爲重點，全面落實了黨風廉政建設責任制。認真落實黨政議事規則，抓好從政領導成員的分工責任制。今年7月，全省專項治理副科級以上幹部違反規定收受“紅包”工作，院黨委、紀委高度重視，召開了動員大會，填寫個人申報表，並將填寫個人申報表擴大到了相關職權部門負責人，雖未發現收受“紅包”“回扣”事例，但起到啓示教育作用。我院認真落實黨政議事規則，抓好從政領導成員的分工責任制。領導幹部能夠潔身自愛，做到了廉政自律，不搞特殊化，在幹部職工中起到模範帶頭作用。院黨委嚴格要求每個領導幹部，無論是在八小時之內還是在八小時之外，都必須嚴格執行紀律，並要求全體黨員、幹部不參與賭博等有損自身形象的不良活動。由於工作做得細，抓得緊，並嚴格按照上級的部署和要求組織實施，因而取得了顯著成效，全年沒有領導幹部因廉政問題而受到舉報及以權謀私腐敗現象的發生。三、標本兼治，綜合治理，完善管理機制、監督機制，從源頭上預防和治理腐敗。今年從二季度開始，我院緊密結合全省衛生系統縣級以上醫院開展的創建“羣衆滿意醫院”活動，大張旗鼓地進行廣泛宣傳發動，並針對一些熱點問題特別是關係羣衆切身利益以及容易出現問題的部門及事項，我們均採取集體討論通過的方式，實行院務公開。爲達到標本兼治，綜合治理的目的，院領導與各業務科室負責人簽訂了責任狀，實行院、科、個人三級承諾，院方與各藥品、器械供貨單位簽訂了責任狀，從源頭上遏制了收受“回扣”、藥品促銷費等腐敗現象的發生，擠壓出虛高藥價中的水分，有效地維護了羣衆的切身利益。公開了舉報電話，設立了舉報箱，廣泛接受羣衆監督。四、執行民主集中制原則，對幹部選拔任用，重大工程專項建設，大額度資金使用等重大事項按照議事規則進行集體討論決定。實行院務公開，是我院執行民主集中制原則的集中表現。在幹部選拔任用、技術職稱晉級，發展新黨員等方面，都做到了事前公示制，廣泛徵求羣衆意見，接受羣衆監督。在工程建設方面，無論是大到數百萬元的大工程，還是隻有上萬元的小工程，均採取公開招標的方式進行，並邀請相關職能科室及紀檢監察部門的同志參與，引進監督機制使之一切都在衆人的目光下進行“陽光”操作。此外，藥品、器械均採用這種方式，對引進新藥品種還必須經過院藥事管理委員會通過；對晉升職稱都必須將考覈成績、論文等計分情況公佈公開，由科室、評委會、院務會等程序層層審定把關。通過這些辦法，透明度增加了，羣衆明白了，意見少了，各項工作得以順利進行。五、按規定召開民主生活會，經常性地開展批評與自我批評，不斷加強領導班子中的相互團結。我院領導班子之所以能夠擰成一股繩，凝聚一股力，這都是能夠堅持按照規定召開民主生活會，成員相互之間能夠開誠佈公，勇於開展批評與自我批評的結果。由於不斷加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學習領會，班子成員的理論素質和道德修養得以不斷提升。雖然在具體工作中會存在這樣或那樣的分岐，但大家都能以全局爲重，認真履行自己的職責。雖然工作會有壓力，但更看到了美好的發展未來，因而我院領導班子中不存在任何問題，仍是個團結戰鬥的集體。

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第二篇：*醫院紀委監察工作總結（領導班子述廉報告）

xxxx醫院

紀委監察工作總結

（領導班子述廉報告）

即將過去的二oo四年，對我院來講是極不平凡的一年。一年來，我院在經濟建設取得長足進步的同時，通過創建“羣衆滿意醫院”活動，醫院黨風廉政建設和醫德醫風建設取得同步發展。

回顧全年我院黨風廉政建設及紀檢監察工作，是在市衛生局紀委和院黨委的正確領導下，通過認真實踐“三個代表”重要思想，堅定不移地支持和推進醫院改革發展穩定工作，進一步解放思想和發展生產力，充分調動全院幹部職工的工作積極性，努力做好本職工作，從而促進醫院“兩個文明”建設得以同步發展，醫院院風院貌日新月異，職工幹勁日益倍增，發展勢頭十分喜人。紀檢監察工作爲醫院的一個重要組織部分，在加強黨風廉政建設、領導幹部廉潔自律和醫務人員廉潔行風方面不斷加大力度，並取得一定的成效。現簡要總結如下：

一、堅決貫徹落實黨的路線、方針、政策，嚴格執行政治紀律。

院黨委一班人堅持了中心學習小組制度，通過認真學習，不斷加深對“三個代表”重要思想的理解能力和實踐能力，深刻領會解放思想、實事求是、與時俱進這一馬克思主義的精髓，牢記“兩個務必”，正確認識和處理好改革發展穩定的關係。結合醫院工作實際，正確應對目前尚存的諸如醫療用房緊缺、地理環境與佈局“先天”不足等困境，能夠從長遠出發，立足未來找準發展方向，使整套班子擰成一股繩，凝聚一股力，形成了全院幹部職工上下同心同德的良好開局，出現了集體領導、具體分工，全面落實的良好工作局面。全院職工能按照院黨委下達的季度學習計劃開展政治學習，從而有效地引導了全院職工以較飽滿的熱情投入到擁護、支持醫院改革發展穩定工作，自覺遵守院紀院規，嚴格執行各項政治紀律，爲做好各項工作打下了良好的思想基矗

二、全面履行黨風廉政建設職責，加強立黨爲公，執政爲民的思想教育，抓好領導幹部的廉政自律工作。

我院堅持貫徹執行《廉政準則》和制止奢侈浪費八條規定，以責任追究製爲重點，全面落實了黨風廉政建設責任制。認真落實黨政議事規則，抓好從政領導成員的分工責任制。今年7月，全省專項治理副科級以上幹部違反規定收受“紅包”工作，院黨委、紀委高度重視，召開了動員大會，填寫個人申報表，並將填寫個人申報表擴大到了相關職權部門負責人，雖未發現收受“紅包”“回扣”事例，但起到啓示教育作用。

我院認真落實黨政議事規則，抓好從政領導成員的分工責任制。領導幹部能夠潔身自愛，做到了廉政自律，不搞特殊化，在幹部職工中起到模範帶頭作用。院黨委嚴格要求每個領導幹部，無論是在八小時之內還是在八小時之外，都必須嚴格執行紀律，並要求全體黨員、幹部不參與賭博等有損自身形象的不良活動。由於工作做得細，抓得緊，並嚴格按照上級的部署和要求組織實施，因而取得了顯著成效，全年沒有領導幹部因廉政問題而受到舉報及以權謀私～現象的發生。

三、標本兼治，綜合治理，完善管理機制、監督機制，從源頭上預防和治理～。

今年從二季度開始，我院緊密結合全省衛生系統縣級以上醫院開展的創建“羣衆滿意醫院”活動，大張旗鼓地進行廣泛宣傳發動，並針對一些熱點問題特別是關係羣衆切身利益以及容易出現問題的部門及事項，我們均採取集體討論通過的方式，實行院務公開。爲達到標本兼治，綜合治理的目的，院領導與各業務科室負責人簽訂了責任狀，實行院、科、個人三級承諾，院方與各藥品、器械供貨單位簽訂了責任狀，從源頭上遏制了收受“回扣”、藥品促銷費等～現象的發生，擠壓出虛高藥價中的水分，有效地維護了羣衆的切身利益。公開了舉報電話，設立了舉報箱，廣泛接受羣衆監督。

四、執行民主集中制原則，對幹部選拔任用，重大工程專項建設，大額度資金使用等重大事項按照議事規則進行集體討論決定。

實行院務公開，是我院執行民主集中制原則的集中表現。在幹部選拔任用、技術職稱晉級，發展新黨員等方面，都做到了事前公示制，廣泛徵求羣衆意見，接受羣衆監督。在工程建設方面，無論是大到數百萬元的大工程，還是隻有上萬元的小工程，均採取公開招標的方式進行，並邀請相關職能科室及紀檢監察部門的同志參與，引進監督機制使之一切都在衆人的目光下進行“陽光”操作。此外，藥品、器械均採用這種方式，對引進新藥品種還必須經過院藥事管理委員會通過；對晉升職稱都必須將考覈成績、論文等計分情況公佈公開，由科室、評委會、院務會等程序層層審定把關。通過這些辦法，透明度增加了，羣衆明白了，意見少了，各項工作得以順利進行。

五、按規定召開民主生活會，經常性地開展批評與自我批評，不斷加強領導班子中的相互團結。

我院領導班子之所以能夠擰成一股繩，凝聚一股力，這都是能夠堅持按照規定召開民主生活會，成員相互之間能夠開誠佈公，勇於開展批評與自我批評的結果。由於不斷加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學習領會，班子成員的理論素質和道德修養得以不斷提升。雖然在具體工作中會存在這樣或那樣的分岐，但大家都能以全局爲重，認真履行自己的職責。雖然工作會有壓力，但更看到了美好的發展未來，因而我院領導班子中不存在任何問題，仍是個團結戰鬥的集體。

六、做好信訪調查工作，抓好投訴處理，及時查辦違紀事件。

我院在不斷加強黨風廉政建設的同時，也把醫務人員的醫德醫風考覈工作納入重要議事日程。經常性地組織幹部羣衆學習有關黨紀、政紀條規的學習，並面向就診病人發放“行風監督卡”，廣泛徵求病人對醫院醫德醫風建設的意見和建議，以及時發現問題，解決問題。按照市衛生局統一制訂的醫務人員“～準”及“一次性投訴待崗制”的要求嚴格執行。制訂了可操作性較強的《醫務人員違反醫德

第三篇：*醫院紀委監察工作總結（領導班子述廉報告）

****醫院

紀委監察工作總結

（領導班子述廉報告）

即將過去的二oo四年，對我院來講是極不平凡的一年。一年來，我院在經濟建設取得長足進步的同時，通過創建“羣衆滿意醫院”活動，醫院黨風廉政建設和醫德醫風建設取得同步發展。

回顧全年我院黨風廉政建設及紀檢監察工作，是在市衛生局紀委和院黨委的正確領導下，通過認真實踐“三個代表”重要思想，堅定不移地支持和推進醫院改革發展穩定工作，進一步解放思想和發展生產力，充分調動全院幹部職工的工作積極性，努力做好本職工作，從而促進醫院“兩個文明”建設得以同步發展，醫院院風院貌日新月異，職工幹勁日益倍增，發展勢頭十分喜人。紀檢監察工作爲醫院的一個重要組織部分，在加強黨風廉政建設、領導幹部廉潔自律和醫務人員廉潔行風方面不斷加大力度，並取得一定的成效。現簡要總結如下：

一、堅決貫徹落實黨的路線、方針、政策，嚴格執行政治紀律。

院黨委一班人堅持了中心學習小組制度，通過認真學習，不斷加深對“三個代表”重要思想的理解能力和實踐能力，深刻領會解放思想、實事求是、與時俱進這一馬克思主義的精髓，牢記“兩個務必”，正確認識和處理好改革發展穩定的關係。結合醫院工作實際，正確應對目前尚存的諸如醫療用房緊缺、地理環境與佈局“先天”不足等困境，能夠從長遠出發，立足未來找準發展方向，使整套班子擰成一股繩，凝聚一股力，形成了全院幹部職工上下同心同德的良好開局，出現了集體領導、具體分工，全面落實的良好工作局面。全院職工能按照院黨委下達的季度學習計劃開展政治學習，從而有效地引導了全院職工以較飽滿的熱情投入到擁護、支持醫院改革發展穩定工作，自覺遵守院紀院規，嚴格執行各項政治紀律，爲做好各項工作打下了良好的思想基礎。

二、全面履行黨風廉政建設職責，加強立黨爲公，執政爲民的思想教育，抓好領導幹部的廉政自律工作。

我院堅持貫徹執行《廉政準則》和制止奢侈浪費八條規定，以責任追究製爲重點，全面落實了黨風廉政建設責任制。認真落實黨政議事規則，抓好從政領導成員的分工責任制。今年7月，全省專項治理副科級以上幹部違反規定收受“紅包”工作，院黨委、紀委高度重視，召開了動員大會，填寫個人申報表，並將填寫個人申報表擴大到了相關職權部門負責人，雖未發現收受“紅包”“回扣”事例，但起到啓示教育作用。

我院認真落實黨政議事規則，抓好從政領導成員的分工責任制。領導幹部能夠潔身自愛，做到了廉政自律，不搞特殊化，在幹部職工中起到模範帶頭作用。院黨委嚴格要求每個領導幹部，無論是在八小時之內還是在八小時之外，都必須嚴格執行紀律，並要求全體黨員、幹部不參與賭博等有損自身形象的不良活動。由於工作做得細，抓得緊，並嚴格按照上級的部署和要求組織實施，因而取得了顯著成效，全年沒有領導幹部因廉政問題而受到舉報及以權謀私腐敗現象的發生。

三、標本兼治，綜合治理，完善管理機制、監督機制，從源頭上預防和治理腐敗。

今年從二季度開始，我院緊密結合全省衛生系統縣級以上醫院開展的創建“羣衆滿意醫院”活動，大張旗鼓地進行廣泛宣傳發動，並針對一些熱點問題特別是關係羣衆切身利益以及容易出現問題的部門及事項，我們均採取集體討論通過的方式，實行院務公開。爲達到標本兼治，綜合治理的目的，院領導與各業務科室負責人簽訂了責任狀，實行院、科、個人三級承諾，院方與各藥品、器械供貨單位簽訂了責任狀，從源頭上遏制了收受“回扣”、藥品促銷費等腐敗現象的發生，擠壓出虛高藥價中的水分，有效地維護了羣衆的切身利益。公開了舉報電話，設立了舉報箱，廣泛接受羣衆監督。

四、執行民主集中制原則，對幹部選拔任用，重大工程專項建設，大額度資金使用等重大事項按照議事規則進行集體討論決定。

實行院務公開，是我院執行民主集中制原則的集中表現。在幹部選拔任用、技術職稱晉級，發展新黨員等方面，都做到了事前公示制，廣泛徵求羣衆意見，接受羣衆監督。在工程建設方面，無論是大到數百萬元的大工程，還是隻有上萬元的小工程，均採取公開招標的方式進行，並邀請相關職能科室及紀檢監察部門的同志參與，引進監督機制使之一切都在衆人的目光下進行“陽光”操作。此外，藥品、器械均採用這種方式，對引進新藥品種還必須經過院藥事管理委員會通過；對晉升職稱都必須將考覈成績、論文等計分情況公佈公開，由科室、評委會、院務會等程序層層審定把關。通過這些辦法，透明度增加了，羣衆明白了，意見少了，各項工作得以順利進行。

五、按規定召開民主生活會，經常性地開展批評與自我批評，不斷加強領導班子中的相互團結。

我院領導班子之所以能夠擰成一股繩，凝聚一股力，這都是能夠堅持按照規定召開民主生活會，成員相互之間能夠開誠佈公，勇於開展批評與自我批評的結果。由於不斷加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學習領會，班子成員的理論素質和道德修養得以不斷提升。雖然在具體工作中會存在這樣或那樣的分岐，但大家都能以全局爲重，認真履行自己的職責。雖然工作會有壓力，但更看到了美好的發展未來，因而我院領導班子中不存在任何問題，仍是個團結戰鬥的集體。

六、做好信訪調查工作，抓好投訴處理，及時查辦違紀事件。

我院在不斷加強黨風廉政建設的同時，也把醫務人員的醫德醫風考覈工作納入重要議事日程。經常性地組織幹部羣衆學習有關黨紀、政紀條規的學習，並面向就診病人發放“行風監督卡”，廣泛徵求病人對醫院醫德醫風建設的意見和建議，以及時發現問題，解決問題。按照市衛生局統一制訂的醫務人員“五不準”及“一次性投訴待崗制”的要求嚴格執行。制訂了可操作性較強的《醫務人員違反醫德醫風處罰細則》，並及時對兩起因服務態度存在問題的護理人員，按照《細則》的規定分別予以全院通報批評，並處罰金200元的處分。因制度完善，警示教育在前，當事人心悅誠服，對其他人起到(請收藏好範文 網：)了很好的警示作用，使得醫德醫風進一步好轉，投訴案例較去年明顯下降。及時查辦上級轉辦案例，如上級轉來一封反映我院碎石中心違規操作，我院即刻予以糾正。據不完全統計，全院共退紅包7人次，計 1400元。

七、勤儉節約，廉潔行政，堅決落實《關於黨政機關履行節約制止奢侈浪費行爲的若干規定》。

我院在面臨發展機遇的同時，也同時面臨着經濟緊張的困難。在院黨委的堅強領導下、幹部羣衆都非常支持院部將有限的資金投入到發展醫院的事業中去。在日常工作聯繫中，做到在市同級來客原則上不安排用餐、其它來客能低標準接待的決不用高標準接待，能在院內接待的決不到院外接待。日常所需的辦公用品也提倡厲行節約的原則，並訂立了嚴格的申領批准制度。爲了全力支持醫院建設，全院幹部、職工以高度的“主人翁”精神發奮工作，即使工作再忙再辛苦，都默默地加班加點，卻從不向組織要一分錢的加班費和誤餐費，以實際行動投身於院黨委關於醫院“二次創業”的行動中去。

在新的一年裏，我院將在黨委及上級紀委的正確領導，繼續把以治理亂收費、收受回扣、“紅包”、“開單提成”等損害羣衆切身利益的熱點，難點問題作爲糾風工作的重點，爭取把行風整治引上一個新臺階。

第四篇：紀委領導班子成員述職述廉報告

2014年述職述廉報告

中共x縣紀委常委張潮海

2014年12月

近年來，在縣委、縣人民政府和縣紀委的堅強領導下，在縣直各部門以及社會各界的關心支持和幫助下，我和縣紀委（監察局）班子齊心協力，帶領全縣紀檢監察幹部恪盡職守、勇於拼搏、求真務實，紮實工作，較好地完成紀檢監查各項工作任務，黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新進展。現將主要工作開展情況報告如下。

一、理論學習、品行修養和民主集中制落實情況

（一）加強學習，增長才幹

近年來，我始終把堅持學習作爲提高素質、增長才乾的重要途徑。以建設學習型機關爲契機，抓好機關幹部隊伍學習教育，三年共參加縣委中心組學習20次，組織單位職工學習50餘次。認真學習了馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系；重點學習了黨的十七屆四中、五中全會以及中紀委六次全會和省州紀委全會精神；深入學習了《黨員領導幹部廉政準則》和幹部選拔任用工作四項監督制度，及時學習貫徹縣委常委會精神及全縣項目建設、移民搬遷、河道治理等重點工作會議精神。通過學習，進一步提高了政治思想覺悟和理論政策水平，提升了反腐倡廉工作能力。

（二）錘鍊黨性，提高素養

加強黨性修養是每一個共產黨員的立身之本和終生課題。我始終堅定共產主義理想信念，在政治上、思想上、行動上同以胡錦濤同志爲總書記的黨中央保持高度一致；自覺

踐行黨的宗旨，認真貫徹以人爲本，執政爲民的要求，切實爲羣衆解難題、做好事；始終堅定反腐敗鬥爭的信心和決心，牢記使命，恪盡職守，堅持原則，秉公執紀，堅決維護黨紀國法的嚴肅性。作爲紀檢部門的領導班子成員，我能認真貫徹落實民主集中制，堅持民主集中制原則，針對重大事項和工作部署，認真聽取領導和各位常委的意見，做到科學決策、民主決策；對大是大非問題，能夠堅持原則；對班子集體形成的決議，勇於負責，狠抓落實；能夠認真開展批評與自我批評，自覺接受監督，充分發揮了紀委班子成員的領導和表率作用。

二、履行崗位職責和工作完成情況

近年來， 在縣委、縣人民政府的正確領導下，在上級業務主管部門的精心指導下，經過殘聯全體幹部職工共同努力，我縣殘疾人各項工作全面完成，殘疾人事業得到很好的發展。在做好殘聯工作的同時，按照縣委安排部署，在縣紀委各位領導的正確領導和關心指導下開展工作，紀檢監察工作取得一定以績，工作情況簡要報告如下：

（一）切實履行監督職責，黨員領導幹部廉潔自律工作取得新進展。深入學習《廉政準則》、規範從政行爲、促進科學發展，組織開展《廉政準則》學習教育活動，經過縣紀委班子和全縣紀檢監察系統的共同努力，全縣1000餘名黨員領導幹部參加了《廉政準則》學習教育活動，經過作業時間自主學習、會議時間集中學習以及開展知識競賽等形式，全部順利通過了考覈和測試，參與率和測試合格率均達到100%。嚴格落實黨員領導幹部廉潔自律有關規定，就住房、收入等重大事項進行了報告，對領導幹部擬提拔對象及評先評優單位和個人進行審覈把關作出廉政鑑定。

（二）加強懲防體系建設，夯實基層黨風廉政建設基礎。抓好黨風廉政建設責任制任務分解、督查和考覈工作。根據《x縣2014年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務分解表》，將全年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務分解到各個主辦責任單位，形成了一層抓一層、一級抓一級的責任網絡，並對2014年黨風廉政建設工作責任制落實情況進行了檢查考覈，全縣科級領導幹部上交了書面年度述職述廉報告，縣處級幹部進行了述職述廉。根據省州紀委部署安排，大力推進陽光政務工程建設，按照“便民、爲民、利民、惠民”的要求，推行政務公開打造陽光透明政府政務，通過陽光政務架起了幹羣連心橋，有力地促進了我縣各級政府職能從“管理型”向“服務型”轉變。

三、自覺廉潔從政，築牢思想防線

紀檢監察幹部肩負着維護黨紀政紀、推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的重要職責，必須注重嚴於律己，認真執行《廉政準則》等有關規定，自覺接受各級黨組織和幹部羣衆監督，不以職務謀取特權和私利。不參與可能妨礙執行公務的餐飲、娛樂活動；嚴格遵守執行公務用車等各項規定，不搞特殊化；認認真真學習，踏踏實實做人，乾乾淨淨幹事。牢記“兩個務必”，要求別人遵守的自己先遵守，要求別人做到的自己先做到，要求別人提倡的自己先提倡，要求別人管好的自己先管好，要求別人不幹的自己先不幹，時時處處以身作則、率先垂範，保持黨員領導幹部的廉政形象和政治本色。對家庭成員和親友嚴格要求，教育家人和親友不利用自己手中的權力謀取任何利益。同時，管好單位幹部，時刻教育他們正確對待所處工作環境，自覺築牢思想道德防線。認真抓

好黨風廉政建設“第一責任人”職責落實，注意加強紀檢幹部隊伍建設，全縣紀檢監察幹部未出現違規違紀問題。

四、存在問題和不足以及今後努力方向

新形勢下，反腐倡廉任務重、領域寬、標準高、要求嚴，需要解決的問題較多，這就導致了我縣紀檢監察工作還存在一些不如人意的地方。如廉政風險防範機制尚未建立、公務用車管理、公務接待等制度的落實還不盡如人意等問題。這些問題，我將從思想上和行動上認真加以解決。

在新的一年裏，我將進一步加強學習，改進不足，敬業工作，廉潔自律，忠實履行黨和人民賦予的神聖職責，更好地融入到經濟社會發展的大局中，以黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的實際成效取信於民，爲x縣經濟社會發展作出應有的貢獻。

第五篇：醫院領導班子述職述廉報告

文章標題：醫院領導班子述職述廉報告

在市委市政府和市衛生局的領導下，三年來，醫院黨政領導班子堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，深入貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神及市委、市政府、市衛生局的重大決策，充分發揮醫院領導班子一把手負總責，副職各負其責的核心作用，團結帶領全院幹部職工，克服困難，紮實，開拓創新，不斷開創以病人爲中心的業務、精神文明建設和黨建的新局面。

一、社會效益、經濟效益邁上新臺階。

1、行政管理得到加強。管理出戰鬥力，管理出效益。醫院領導班子高度重視管理人員隊伍建設，採取切實有效措施，幫助他們提高思想政治素質、政策水平和業務技能。

(1)開展創建學習型班子活動。我院領導班子及中層領導都比較年輕，熱情比較高，有不斷開創新局面的信心和決心，但在社會主義市場經濟條件下，對現代化醫院的經營管理經驗不足，領導素質和能力有待提高。因此，這些年來，我們緊密結合管理隊伍的實際，在充實中層管理幹部、重點科室增設副主任、副護士長同時，深入開展學習黨的基本理論、基本路線和基本經驗及現代科學文化知識、業務技能等活動，2014年以來舉辦了三期中層幹部管理知識培訓班，分別邀請了區黨校李光炎教授、區衛生廳醫政處處長、桂林市人民醫院總會計師科長作專題報告，多次選派班子成員、中層幹部及業務骨幹參加全國、全區及市直部門舉辦的各類培訓班、學術交流會、研討會等活動，使我們進一步認清醫療衛生體制改革的形勢和任務，提高了團隊精神，增強了服務意識和爭創一流業績的才幹。

(2)落實審計制度。落實審計制度是貫徹黨風廉政建設的重要手段，是保證財務全面執行財務政策法規的重要保障。我們制定了嚴格的財經審批、報銷制度，收回職能科領導的準批權。審計科能根據審計的要求，堅持對財務會計報表、有關票據、基建項目進行實事求是的審計，及時報告審計結果和提出合理化建議。

(3)堅持民主決策原則。醫院重大問題堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定，決策過程堅持領導、專家、羣衆三位一體的決策原則，通過舉辦院務公開專欄、召開職代會、職工大會等形式廣泛徵求意見，提高了醫院重大問題決策的正確性。防止暗箱操作及個人說了算，防止了決策上的失誤。

(4)建立健全責任制。按照幹部管理目標責任制的要求，院領導班子成員分工明確，責任到位，醫院法人代表每年與中層幹部簽訂責任獎，出臺了《醫德醫風制度》、《藥品管理制度》、《醫患雙方承諾書》、《醫生承諾書》和印發《醫德醫風考覈登記手冊》等三十多項措施，有效地推進了醫院的科學化、制度化、規範化管理。

(5)強化了成本覈算。優質、高效、低耗是醫院發展的方向，爲了減少消耗、降低成本，三年來，把水電、辦公用品、消耗性用品等也納入成本覈算範圍，有效地降低了醫療業務成本，確保我院經費的正常運行。

⑹就醫環境得到改善。2014年以來，完成了高壓氧治療室建設，完成腫瘤科、二門診業務用房的裝修，更換兩臺電梯，購買了救護車、行政用車各一輛和500千瓦發電機組一臺，去年動工興建的佔地500m2、建設面積7000m2、投資1100萬元、高十一層的門診住院綜合大樓已完成第十層的主體工程，預計明年9月可以交付使用。

2、開創了質量管理新局面。質量是醫院的生命。2014年以來，特別是2014年，我們通過開展醫院管理年活動和創建醫德醫風示範醫院及文明行業窗口示範單位等活動，不斷強化質量管理，制定了質控考覈標準和評分細則，規範職工服務行爲，每月初派出10個質控考評小組對全院的質量進行考覈和進行院內、院外滿意度調查，廣泛徵求患者和職工的意見，並將考覈結果與勞務費掛鉤，醫院質量管理特別是病歷書寫質量、感染控制質量和服務質量等取得了顯著效果。

3、在抗擊“非典”鬥爭中經受了考驗。2014年初，我國一些地區發生了非典型肺炎疫情。我院廣大醫務者堅決響應市委市政府的號召，勇敢地站在這場鬥爭的最前線，置個人安危於度外，忠實履行責任，出色完成了對城東車站旅客體溫檢測，對學校、武警消防支隊、荷城新苑居民的疫情監測，爲羣衆提供防治“非典”中草藥3020份，針劑152支，投入抗擊“非典”1295人次，投入經費269519元，2014年及今年，我們按照上級的要求，投入足夠的人力、物力、財力，認真做好預防“非典”和人禽流感，爲保護人民羣衆的身體健康和生命安全作出了重要貢獻，我院***、***、***、**、**等同志被評爲市防治“非典”先進個人。

4、經濟收入穩定增長。

隨着醫院衛生體制改革的不斷深入，醫療市場競爭形勢逼人，不進則退，慢進也是退。在這種大趨勢、大背景下，我院領導班子理清並確立質量建院、人才興院等一系列方針，利用較短的時間，大抓特抓整

體質量這一要務，並取得明顯的經濟效果。就是在防治“非典”鬥爭的2014年，門診人次217796人次，同比增長2.26，住院4478人次，同比增長8.3、經濟收入28720149.51元，同比增長19.36，2014年門診人次229836人次，同比增長5.53，住院4930人次，同比增長10.09，經濟收入31216548.96元，同比增長8.69。今年1-10月經濟收入，同比增長10。

二、開展職工思想政治和精神文明建設取得新進展。

1、職工思想政治紮實推進。

思想政治是我們黨和社會主義國家的重要政治優勢，是團結全黨、全國各族人民實現黨和國家各項任務的中心環節。只有充分發揮思想政治這個政治優勢，把廣大黨員幹部職工的智慧和力量凝聚起來，把各方面的積極性調動起來、發揮起來，才能戰勝前進道路上的風險和挑戰。實踐證明，醫院業務越繁忙，任務越艱鉅就越要發揮好這個政治優勢，更要重視和加強思想政治。因此，我們在深入開展職工思想政治過程中，堅持用科學理論武裝幹部職工的頭腦，組織他們學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想、學習黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，以專題學習討論、演講比賽、參觀圖片展、瞻仰革命紀念館等形式，引導幹部職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定建設中國特色社會主義的理想信念。

2、精神文明建設常抓不懈。

我院始終堅持物質文明、政治文明和精神文明建設一起抓的方針，經常性的開展以下幾方面的創建活動。

(1)爭先創優活動紮實推進。深入開展了創建“文明單位”、“行業窗口示範單位”、“文明科室”、“先進科室”、“青年文明號”、“巾幗文明示範崗”、“先進黨支部”、“先進黨小組”、“先進團支部”和“先進者”、“優秀共產黨員”、“先進工會會員”、“優秀共青團員”等，開展了優質服務“流動紅旗”競賽和創建標杆“青年文明號”，今年又開展創建《醫德醫風示範醫院》活動，不斷推進醫院文化建設，骨三區、外科多次被評爲先進科或文明科室，臨牀黨支部連續三年被評爲“先進黨支部”，婦產科獲得“流動紅旗”名列榜首，手術醫學專用科、檢驗科獲得市級“青年文明號”稱號。今年初市文明委確認我院爲“文明窗口示範單位”。

(2)加強法制宣傳和行風建設。我們緊密結合本院的中心任務和職工隊伍的實際，加大了職工職業道德建設和行風建設，組織職工學習《公民道德建設實施綱要》，把學習領會《綱要》的精神同加強普法教育和行風建設緊密結合起來，一是認真貫徹落實“四五”普法規劃，紮實開展法制宣傳教育，特別是衛生行業法規的學習活動，中層幹部要帶頭學法用法，今年10月份分別對全院職工及中層幹部進行法律法規、職業道德知識考試，參考率、及格率100，在職工中引起強烈反響；二是進一步建立健全了各項規章制度，加強督促檢查，簽定責任狀，開展創建綠色環保醫院等方法，強化了幹部職工的責任意識和法制意識，改善了就醫環境，密切了醫患之間的關係，爲構建和諧社會作出了新的貢獻。

3、積極參加社會公益事業活動。三年來，我們組織職工多次參加無償獻身活動，76人蔘加了獻血；上繳防洪經費4萬元和植樹造林12014元；支持**縣**鎮衛生院、**區**衛生院建設，從人力、物力、財力給予幫助，使他們通過醫院的等級評審，受到市政府和市衛生局的充分肯定，並榮獲全市對口支援先進單位。今年我市部份縣市受到特大洪澇災害，我們組織幹部職工捐款捐物，院長親自多次深入平南縣甘雅村災區瞭解災情，及時把捐款12014元及衣物2014件送到災民手中。11月我們在開展“抵禦艾滋病、你我參與”紅絲帶的一元捐款公益教育活動中，幹部職工踊躍捐款3022.5元。

4、紮實開展雙擁和軍民共建文明活動。一是繼續免費爲部隊醫務人員提供進修學習；二是堅持在元旦春節開展慰問部隊活動；三是完成市委市政府有關安置軍隊轉業幹部及復退軍人、隨軍家屬的任務。四是爲現役軍人、“三老功臣”等提供優惠診療服務。我院的雙擁得到市委市政府的充分肯定，2014年又獲得全市雙擁先進單位，醫院***同志也榮獲市雙擁先進個人和全區雙擁先進個人。今年榮獲自治區軍民共建社會主義精神“文明先進單位”和全國軍民共建社會主義精神文明“先進單位”。

三、黨建設進一步加強。

1、黨的組織建設取得新進展。黨的基層組織是黨的全部和戰鬥力的基礎，“基礎不牢，地動山搖”。這幾年來，我們在上級黨委的領導下，紮實做好黨組織的建設，並取得一定成績，2014年市委批准我院成立黨委，這是全院黨員幹部政治生活中的一件大事喜事，今年初黨委領導班子選舉產生後，我們及時策劃下屬支部的設置並選舉產生了行政一支部等七個黨支部的領導班子，爲做好新時期保持共產黨員先進性，促進黨員隊伍建設和黨的組織建設，提高黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，不斷開創醫院衛生事業新局面提供了堅實的組織保障。

2、紮實開展先進性教育活動成效顯著。

我院參加第一批先進性教育活動中，我們能充分認識這次教育活動的重要性，切實把思想認識統一到中央的重大決策上來，統一到市委的統一部署上來，加強領導，精心部署，周密安排，從我院的實際出發，準確抓住黨員隊伍和黨組織建設中存在的突發問題，切實加以解決。並緊密結合醫療中心，自覺地把開展保持共產黨員先進性教育活動同創造性地開展業務結合起來，努力解決影響改革發展穩定和事關職工及病人切身利益等問題，讓黨員幹部受教育，羣衆看到實效，實現提高黨員素質，加強基層組織建設，服務人民羣衆，促進各項的目標要求。

3、開展創建“學習型黨組織”活動，黨員隊伍素質有了明顯提高。

爲了全面貫徹落實黨的十六大提出“形成全民學習、終身學習的學習型社會，促進人的全面發展”的要求，幾年來，我們按照市直機關工委關於開展創建“學習型黨組織”活動的部署，組織廣大黨員開展學習黨的十六大精神和“三個代表”重要思想，學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗，學習《中國共產黨中央關於加強黨的執政能力建設的決定》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》及黨章，組織黨員觀看了由國家監督部屈萬祥副部長主講的兩個《條例》輔導電教片，深刻領會黨的十六大精神，增強了拒腐防變意識。臨牀黨支部***、***同志拒收紅包1300元，發揮了共產黨員的先鋒模範作用。

3、黨建目標得到較好落實。醫院黨委及各支部在貫徹落實黨要管黨、從嚴治黨的中，認真貫徹落實市直工委關於黨建目標管理考覈內容的要求，建立健全各項措施，如黨員學習制度，黨建考覈機制及發展黨員計劃等，由於領導重視，制度健全，狠抓落實，民主生活會、支部大會、支委會、黨小組生活會和上黨課等活動都能較好的貫徹落實。特別是以黨的紀念日爲契機，召開黨員座談會；舉行新黨員入黨宣誓儀式：表彰在中作出突出貢獻的先進黨支部、先進黨小組和優秀共產黨員，先後組織黨員和入黨積極分子289人次到百色瞻仰**起義紀念館、駐某部隊**英雄團紀念館及**“一大”舊址等地參觀學習，緬懷老一輩無產階級革命家的豐功偉績，接受黨的優良傳統和作風教育，增強了黨員幹部實踐“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性。

3、發展黨員成績顯著。醫院黨組織十分重視發展黨員，各支部認真貫徹落實黨委關於發展黨員計劃，自覺把“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”十六字發展黨員方針落實到發展黨員的每一個環節，對確定入黨積極分子、列爲發展對象和預備黨員轉正前都實行公示，廣泛徵求黨內外羣衆意見。2014年以來，共發展新黨員14人，及時討論陳勝瓊等15名預備黨員的轉正申請。

4、入黨積極隊伍不斷擴大。各支部由於加強黨的宣傳力度，黨的路線方針政策不斷深入人心，2014年以來有21名優秀分子向黨組遞交入黨申請書，我們先後選送19名入黨積極分子參加市直機關工委舉辦培訓班學習培訓，各黨支部及時指定培養人，認真做好入黨積極分子的教育、培養、考察，幫助他們創造條件，早日加入黨組織。

5、按時繳納黨費。全體黨員都高度重視黨費的收繳，特別是退休老同志，也能按時交繳黨費。三年共交納黨費*****元，沒有不交黨費的黨員。

四、勤政廉政，辦院爲民。

1、組織機構健全。經上級黨委批准，成立中國共產黨***市**醫院紀委檢查委員會。醫院成立有紀委監督委員會，設有審計科和物價委員會，負責黨紀黨風和財務、物價收費、行政進行檢查監督，通過聘請社會監督員、設立舉報箱及投訴電話、推行院務公開等渠道，確保黨風廉政建設取得實效。