2014年市商務局領導述職述廉報告

目錄

第一篇：2014年市商務局領導述職述廉報告第二篇：區商務局領導班子述職述廉報告第三篇：區商務局領導班子述職述廉報告第四篇：2014年度領導述職述廉報告第五篇：市商務局副局長2014年述職述廉報告更多相關範文

正文

第一篇：2014年市商務局領導述職述廉報告

xx年商務工作上級領導要求較高，工作任務較重，對我個人而言，也是壓力最大、挑戰性最高，極具重要意義的一年。作爲商務局的一名主要負責同志，我在履行好自身崗位職責的同時，不斷加強學習，提高貫徹黨的路線、方針、政策的自覺性，發揚民主，科學決策，認真落實中紀委和省市紀檢監察部門黨風廉政建設工作一系列指示精神，嚴格執行黨風廉政建設責任制，在德、能、勤、績、廉等方面均取得一定成績。一年來，我不斷探索新的路子，與同志們精誠合作，努力開拓，較好完成了商務工作各項目標任務，現將有關情況彙報如下：

一、積極開拓進取，認真履行崗位職責

xx年，國際金融危機持續蔓延，全市經濟發展遇到嚴重困難。在此背景下，我帶領商務戰線廣大幹部職工共同努力，共克時艱，佈局一季度、決戰二季度、大幹三季度、決勝四季度，主要商務指標再創新高，爲我市經濟持續、健康發展發揮了積極作用。

（一）抓好招商引資工作，提高利用外資質量和水平。xx年是全市招商引資戰果最爲輝煌的一年。年初，我們及時制定了進一步加強招商引資工作的意見，將市招商引資專項資金擴大至5000萬元，進一步加大對外商投資企業的扶持力度，提高對招商引資有功人員的獎勵標準。按照市委、市政府關於積極開展“大招商、招大商”的部署和要求，主動承接產業轉移，招商力度之大是近年來從未有過的，呈現出舉辦招商活動多、接待客商多、簽約項目多等特點。全年共組織參加境內外各類招商引資及經貿洽談活動近30次，形成招商項目200多個，投資總額超過2100億元，其中超億元以上項目82個，投資總額258.25億元，10億元以上項目64個，投資總額1833億元。特別是南下北上兩次大招商活動，成效尤其突出，簽約項目154個，投資總額1331.37億元，主要涉及能源開發、紡織服裝、高新技術、食品加工、建材環保、商業地產、裝備製造、商貿物流等幾十個產業領域。項目質量高、投資結構新、投資領域廣、投資額度大是去年招商項目的一大特點。在“走出去”的同時，我們還積極創造條件，實施“請進來”戰略。全年共邀請國內外500強、大型央企、知名商協會和政府高層領導等40多個團組500多名重要客商來鄭考察，形成了一大批投資合作意向。全年實際利用外資完成16.2億美元，引進內資609億元，實現跨越式發展目標；利用外資和引進內資金共計719億元，同比增長35%，占城鎮固定資產投資比重的37.7%。

（二）抓好外貿出口工作，轉變外貿增長方式。去年是外貿工作最爲困難的一年，爲有效應對外需不足、出口下滑的嚴峻局勢，我們及時出臺了加快外經貿發展的意見，將外經貿發展資金擴大至7000萬元，加大外貿支持力度，取得顯著成交。同時，進一步加大政策宣傳力度，積極爲外貿企業爭取資金，解決企業融資難問題，加強與海關、商檢、稅務、信保等部門的合作溝通，解決企業出口退稅、商品報檢、快速通關、出口信保等問題。建立進出口工作重點聯繫機制，採取領導分包、跟蹤問效的方法，督促檢查各縣（市）區及重點外貿企業進出口完成情況，主動爲企業排憂解難。全年共組織900餘家企業分別參加了華交會、廣交會、昆交會、軟交會、中博會、東南亞投資貿易洽談會等國內外大型活動，積極開拓國際市場，促進對外貿易工作有效開展。加大對外貿型企業的招商力度，吸引21家外省市企業入駐，實現進出口總額8300萬美元。經過努力，全年預計進出口總額27.4億美元，其中出口18.4億美元，但仍沒完成全年目標任務。

（三）抓好對外經濟技術合作，擴大境外投資和對外工程承包。去年是全市外經工作大幅增加，實現跨越式發展的一年。全年預計國外經濟技術合作合同額3.9億美元，營業額5億美元，派出人數8000人次；新覈准設立境外投資企業22家，境外增資企業7家，境外投資總額6000萬美元，同比增長50%以上，投資國家涉及美國、澳大利亞、阿爾及利亞、尼日利亞、埃塞俄比亞、新加坡、智利等十幾個國家。積極支持對外承包工程企業參與國際市場競爭，動員符合條件的企業積極申報國家“對外經濟技術合作專項資金”、“中小企業開拓國際市場資金”、“省外派勞務培訓資助資金”，幫助協調解決企業在開展外經工作方面存在的困難和問題。積極組織企業參加東北亞博覽會、廈洽會、烏洽會和東盟博覽會等經貿活動，爲企業開拓國際市場搭建平臺。加強對外派勞務企業的監督管理，強化人員培訓，及時掌握勞務人員動態，全市外派勞務市場保持健康發展的良好局面。

（四）抓好商貿流通業發展，積極促進城鄉消費。商貿流通工作是市領導高度重視的一項工作，xx年是商貿流通工作任務最爲繁重、實現全面發展的一年。爲積極擴大內需，及時出臺了搞活流通、擴大消費的意見，設立商貿流通業發展專項資金5000萬元，優化商貿網絡佈局、拉動城鄉消費、推進商貿流通業快速、健康發展。全年實現社會消費品零售總額1433億元，同比增長19%，居全省首位。一是健全農村流通網絡。積極推進“萬村千鄉”市場工程。1-11月份，全市已建成農家店498個，超額完成省（400個）市（486個）目標任務，六縣（市）行政村農家店覆蓋率提前達到100%。深入開展“家電下鄉”工作。全市已覈准家電下鄉銷售網點781個，銷售家電下鄉產品28萬臺，銷售金額5.3億元，完成全年目標的187%；已補貼家電下鄉產品25萬臺，兌付補貼資金6093萬元。家電下鄉產品銷售比例達到農村家電銷量的70%以上，有效地拉動了農村消費，改善了農民生活。實施“雙百市場工程”、“農超對接”及“省級農產品流通網絡建設”，新增交易面積3.34萬㎡，交易量6400萬公斤；增加冷鏈面積1200㎡，農產品銷售150萬公斤，銷售額1380萬元；促進農民增收，保障農產品流通安全。二是加強 民生服務，擴大城市消費。組織全市37家大型商場、超市及家電賣場延長營業時間，新增銷售額3.39億元。開展特色商業街建設，確定國香茶城、體育用品特色街等5條街區爲市首批市級特色商業街。建成標準化菜市場4個，總面積1.2萬平方米。實施放心早餐工程，培育了2家現代早餐經營龍頭企業。開展創建國家級、省級社區商業示範社區活動，上報國家級商業示範社區1個，省級商業示範社區5個。建成市家政服務網絡中心，完成1700多名家政服務人員的培訓工作。加強酒類流通管理，實施放心酒工程。三是培育大型商貿流通企業集團。對大型零售企業“達標店”、“金鼎店”，納稅額突破5000萬元的大商集團新瑪特購物廣場，以及“豫菜品牌風味店、示範店”給予了325萬元的獎勵。對丹尼斯、正道思達、華潤萬家三家商業物流配送中心進行了檢驗和驗收，每家獎勵100萬元支持項目建設。四是做好現代化商貿城規劃。通過國際招標，確定羅蘭&8226;貝格、摩立特兩家諮詢公司編制《市現代化商貿城建設總體規劃》並於12月11日通過了最終評審。五是做好生豬屠宰管理工作。全市生豬定點屠宰率達到95.8%，縣城以上城市進點屠宰率達到100%，病死豬和病害豬無害化處理率達到100%。六是促進特種行業健康發展。全市銷售各類成品油119萬噸；舉行拍賣活動260場，拍賣成交額32億元；典當業務13608筆，典當總額11.5億元；回收拆解各種報廢車輛7073輛；全年二手車市場累計交易車輛7萬輛，交易金額共計25億元；全面開展汽車以舊換新工作，發放補貼金額78萬元。

（六）抓好物流規劃及重點物流項目，加快物流樞紐中心建設。物流工作是省市領導高度重視，作爲未來支柱產業發展的一項重要工作。爲做好物流業發展規劃，通過國際招標，確定羅蘭&8226;貝格和科爾尼兩家諮詢機構編制《國際物流中心戰略暨規劃佈局》，將國際物流中心打造成中西部領先的綜合內陸無水港，重要的航空貨運基地，輻射全國的區域分撥中心，以供應鏈管理爲核心競爭力的全球領先現代物流中心。成功召開了由國家及省市領導、國內外專家學者和物流企業家參加的“第七屆中國物流企業家論壇暨xx中國物流企業年會”，探討物流業的發展，打造中國物流中心城市。xx年，鐵路集裝箱中心站、國家幹線公路物流港、進口保稅區等一批大型物流項目進展順利，公路港、鐵路港、航空港、信息港“四位一體”物流體系積極推進。

（七）抓好會展業發展，努力打造中部會展之都。xx年是會展工作加快發展的一年，全市舉辦展覽84場，累計辦展面積124萬平方米，拉動經濟增長100億元。制定了促進會展業發展的意見並配套出臺了會展業發展專項資金使用管理辦法、會展業統計管理實施辦法、對重點支持展會實行認證的意見等有力措施，設立會展業發展專項資金1500萬元，加大對大型流動性展會的引進力度，積極培育本地品牌展會。成功申辦了全國藥品交易會、全國藥機會、全國汽配會、全國糖酒會等大型流動展會。積極吸引漳州市政府、廣州市政府和珠海市政府在我市舉辦名優產品展銷會。支持鄭交會、汽車後市場博覽會、國際汽車展覽會、中原醫療器械博覽會等本地品牌展會做大、做強。與英國塔蘇斯集團、好博塔蘇斯展覽有限公司合作，在物流、食品加工和包裝、環保和水處理等領域開發國際性展會，通過3年培育，打造成國際性品牌展會。

二、以身作則，認真履行黨風廉政建設責任制

我作爲商務局黨委書記、局長，對全局黨風廉政建設負總責，主要職責是根據市委、市政府和市紀委關於黨風廉政建設和反腐敗鬥爭要求，主持全局黨風廉政建設和反腐敗工作並抓好落實；及時研究解決涉及黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的有關重大問題；監督、檢查局領導班子成員執行黨風廉政建設法規制度的情況；組織對局屬企業領導班子和領導幹部、機關各處室正職執行黨風廉政建設責任制情況的考覈工作，對違反黨風廉政建設責任制規定的局屬企業黨政正職和機關處室正職提出責任追究意見；聽取紀委、監察室工作和違紀案件彙報，提出指導性意見；落實“四大紀律”、“八項要求”和廉潔自律各項規定。長期以來，我非常重視加強個人的黨性鍛鍊和班子建設，時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮鬥的優良傳統，自覺遵守廉潔自律各項規定，及時傳達學習市委、市政府和市紀委關於黨風廉政建設和反腐敗鬥爭方面的各項工作部署和要求，並結合商務局工作實際，研究制定貫徹落實意見和措施。堅持“一崗雙責”，對黨風廉政建設親自安排，親自落實，經常過問。堅持把黨風廉政建設與業務工作一起部署、一起研究、一起考覈，促進全市商務系統黨風廉政建設不斷深入。

一是切實加強黨風廉政教育。把黨風廉政教育納入黨員幹部政治理論學習中，組織黨員幹部認真學習“三個條例”、《建立健全懲治和預防腐敗體系-2014年工作規劃》以及總書記同志在中紀委全會上的講話，明確學習任務，規定學習時間，使之經常化、制度化，聯繫實際開展討論，進行廉政法規教育。及時將黨中央和省、市委有關黨風廉政建設方面的指示精神和規定要求傳達給全局同志，加強思想溝通，要求全局幹部在管好自己的同時，認真履行職責，不瀆職、不枉法、不受賄、不行賄，科學民主決策，做能做的事，吃能吃的飯，管住自己的口，管住自己的手，模範遵守各項紀律。開展警示教育，組織黨員幹部觀看《反腐倡廉警示錄》、《走上被告席的大法官》等廉政教育錄像以及廉政電影和展覽。加強制度建設，要求人人按制度辦事，堵絕了容易出問題的環節漏洞，全局年內沒有發展任何違法違紀現象。

二是嚴格黨風廉政建設責任制。加強組織領導，根據人員變化，及時對局黨風廉政建設責任制工作領導小組及辦公室進行了調整和充實，要求領導班子和處室正職都必須堅持“兩手抓”，堅持一起部署，一起落實，一起考覈。與局屬各單位簽訂了黨風廉政建設責任書，使黨風廉政建設責任化、目標化、制度化。抓好督促落實，不定期深入局屬企業，對黨風廉政建設責任制落實情況進行督促，對存在的問題及時進行糾正。

三是加強廉政工作制度化建設。在幹部選拔任用方面，嚴格按照幹部選拔任用條例辦事，堅持任人唯賢，堅持民主集中制和幹部任用程序。在財務管理方面，完善財務制度，嚴格審批程序，建立了一套比較完整的制約機制。局機關幹部下基層或到企業工作或調研，不得讓企業派車，不在企業就餐，不接受企業任何禮品、物品。在糾風治亂方面，規定不準利用職權對企業亂檢查、亂收費、亂攤派、亂罰款，不得到企業“吃、拿、卡、要、報”。在行政審批方面，堅持制度公開、標準公開、程序公開，增加透明度，主動接受監督，防止以權謀私。

四是落實廉潔自律各項規定。落實廉政談話制度，對新任或改任、調任的局屬企業領導幹部、機關處室正副處長由局長或紀委書記進行任前談話；對有羣衆舉報，有違紀情節或苗頭者，由紀委書記進行誡免談話；對局屬各單位黨政領導和處室正職不定期進行廉政談話。嚴格領導幹部重大事項報告和收入申報制度，局縣（處）級領導幹部都能按照要求，將其經濟收入情況如實填寫上報，對發生的一些重大事項都能自覺及時向組織報告，主動接受監督。

三、嚴於律己，自覺遵守領導幹部廉潔自律規定

今年，我圍繞黨在各個時期的重大戰略方針、全市經濟社會發展形勢和中心工作，採取集中學習和自學相結合的方式，重點學習了xx大和xx屆四中全會、中央經濟工作會議精神、中紀委三次全會和王文超書記、趙建才市長、王璋書記在市紀委全會和全市領導幹部廉政談話上的講話精神，認真學習“三個條例”、黨政領導幹部問責暫行規定、國有企業領導人員廉潔從業若干規定和市建立懲防體系工作要點。結合全局“講、樹、促”主題教育，以焦裕祿同志的崇高精神和優良作風爲榜樣，增強學習緊迫感，加深對黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗和各項方針政策的理解和把握，深入實踐科學發展觀，以科學理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。在工作和生活中，認真按照領導幹部廉潔自律規定辦事，能夠遵守中央提出的“四大紀律、八項要求”，堅持在思想上和行動上與中央保持一致。

一是講黨性、重品行，自覺遵守黨的民主集中制原則，重大事項集體研究決定，注意維護班子團結，不獨斷專行，全心全意爲羣衆解決實際問題。嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和羣衆工作紀律，在選人用人上不任人唯親、營私舞弊。二是牢記艱苦奮鬥的優良傳統，不奢侈浪費、貪圖享受，沒有違反規定收受單位和個人的現金、有價證券、支付憑證等行爲。三是按規定擁有住房，按標準乘坐公務用車，全年只有工資收入，沒有其他收入；能管住自己的配偶、子女及身邊工作人員，愛人在市委黨校工作，女兒在二七區委組織部工作，不存在利用本人影響謀取私利的現象。四是沒有利用公款、公車旅遊情況；沒有用公款大吃大喝或參與高消費活動；沒有在企業兼職、領取報酬或獎金；沒有利用公款爲個人購買商業保險，沒有利用職務便利將應由本人或親屬支付的個人費用由下屬單位或其他單位報銷；年度內家庭沒有發生婚喪事宜，不存在藉機斂財的問題。今年因公出國進行招商和考察工作，均嚴格履行了報批手續，費用均按照財務制度規定辦理。

四、今後努力方向

xx年，在商務局班子成員團結一致、共同努力下，在商務戰線廣大幹部職工齊心協力、紮實推進下，我本人取得了一點成績，但也存在一些不足，比如政治學習抓得不緊，還存在工作擠學習的情況；深入基層時間不多，對基層同志關心還不夠；創新力度有待提高，科學管理能力需進一步提高。xx年，我將更加努力學習黨的基本路線、方針、政策和新的科學理論知識，向同志們學習，向實踐學習，努力改正不足，認真帶好班子，管好隊伍，帶領大家把工作做得更好，爲推動全市商務事業發展貢獻自己的力量。

以上是我在xx度的述職述廉報告，請組織上進行審查。

第二篇：區商務局領導班子述職述廉報告

尊敬考覈組各位領導：

大家好！歡迎來我局考覈工作。下面我代表局黨組就2014年度的工作進行述職述廉，請考覈組的領導審覈，也請全局幹部職工評議。

2014年區商務局在區委、區政府的正確領導下，堅持以黨的十七大精神爲指導，認真落實科學發展觀，強力實施招商引資，大力推動項目建設，轉變作風，優化服務，各項工作取得了顯著成效。先後榮獲了市對外開放先進單位、市目標管理先進單位、市家電下鄉先進單位、市整規工作先進單位等市級榮譽4項；區保密工作先進單位、區維穩先進單位、區先進基層黨組織、區先進基層工會、區“模範職工之家”等區級榮譽稱號5項。現將一年來工作開展情況彙報如下：

一、年度工作完成情況

（一）重點目標完成情況

1、止目前，全區新開工項目72個，總投資54億元,其中億元以上項目15個， 5000萬元以上項目12個， 1000萬元以上項目45個；實際利用市外資金完成13.6億元，佔市定目標的100.5%，實際利用省外資金完成10.86億元，佔市定目標的100.9%；實際利用外資1650萬美元，佔市定目標的100%。對外貿易出口總額2400萬美元，佔市定目標任務的160％。

2、在第七屆食博會上我區成功簽約項目8個。止目前，已有3個簽約項目試生產，5個簽約項目正在建設，開工率達100%，超過市定60%的目標任務。

3、局機關年內新引進已開工項目3個，分別是：投資1.2億元的新大新商廈整體收購改建項目，投資xx萬元的新起點早餐工程項目，投資xx萬元的巨力環保能源生產項目。

4、完成稅收52萬元，佔目標任務的104％。

5、局機關完成對外貿易出口總額300萬美元，佔目標任務的300％。

（二）重點工作開展情況

1、突出重點，進一步加大招商引資力度。今年以來，我們繼續把招商引資作爲工作的重中之重來抓。一是全力以赴抓招商。我們秉承“專業招商、全員服務”的招商理念，繼續開展專業招商工作，全區共組建15支由單位一把手任隊長的專業招商小分隊，活躍在長三角、珠三角、海峽西岸及京津唐環渤灣經濟區等沿海經濟發達地區尋找商機，拜會企業，洽談項目。區領導以“參與洽談”的方式抓督導。既慰問了同志，又督導了工作。二是分類實施抓落地。按照“誰招引，誰負責”的原則，落實項目進度。對已簽約的項目解決具體問題抓開工，開工項目優化環境抓進度，建成項目貼身服務抓經營。三是集中精力優環境。在軟環境方面，首先是營造優質高效的服務環境，簡化辦事程序，實行集中辦公、限時辦結，形成招商引資的綠色通道。建立“親商、富商、安商”的良好氛圍。營造更加寬鬆的政策環境，修訂和完善各項優惠政策，打造誠信政府，狠抓各項政策的落實。四是嚴格獎懲強責任。進一步強化過程督導，實行對專業招商隊工作情況一週一通報，其他單位招商情況半月一通報，一季度一公開講評的督導機制，以達到鼓勵先進，鞭策落後的效果。

2、外引內促，進一步擴大出口創匯額度。由於我區出口企業少，目標基數大，目標任務完成十分困難。針對這一難點，我們一是做好出口企業的服務工作，通過跟蹤服務，及時發現並解決企業在進出口業務工作中存在的實際問題，改善外貿經營環境；二是積極爭取上級部門對企業在政策和配額上的支持，協調金融、稅務、銀行、海關、外管等部門爲出口企業開展進出口業務提供條件。三是組織企業參加各種外貿培訓及會展，幫助企業瞭解進出口業務知識，擴大我區產品的知名度，提升企業形象。四是引進新的外貿出口企業。通過政策扶持等辦法引進其它省、市及周邊有出口實績的外貿公司到我區落戶，並把此經驗推廣鄉鎮辦。目前，全區有實績的出口創匯企業已達11家，是區劃之初2家的5.5倍。

3、精心組織，進一步做實節會活動。按照全市深化招商引資“百日會戰”和第七屆食博會活動的有關要求，我們迅速行動，成立了領導組織，制定了詳細的實施方案和工作臺賬，精心組織，周密安排，確保了招商邀商、參會參展、項目簽約等各項工作的圓滿完成。在第七屆食博會上共邀請到境內外客商208人，其中境外客商35人；商協會16家；世界500強企業1家，國內500強企業12家，簽約項目8個。第四屆豫商大會是我市今年舉辦的又一盛會，旨在聯絡天下豫商，增進友誼、推介漯河、尋找商機、洽談投資。我局高度重視，迅速行動，全力以赴做好各項籌備工作。爲確保邀商招商工作取得實效，在分包市領導李智民帶領下，我區選派7名縣級幹部組成三支工作隊分赴北京、南京、廣東、海南、甘肅、寧夏等地拜會當地豫商會。通過登門拜訪，共邀請到6家豫商組織，240名豫商參會。同時，在項目推介上，我們創新工作方法，利用聲、光、電等手段以項目超市的形式反映我區的發展成就，介紹我區的投資環境和優惠政策，推介我區的招商項目。會上共簽約項目10個。目前，已有8個簽約項目開工建設，2個簽約項目擬開工。

4、強化監管，進一步規範市場經濟秩序。一方面認真做好市場監測工作。一年來，累計上報旬報數據792次，月報數據264次，季報數據88次，半年報數據44次，黃金週日報數據242次。同時，完成商務預報3000次。全年無漏報、誤報發生。另一方面加大商務綜合執法力度。爲確保我區居民安全消費，今年來，我們在執法人員少，監管企業多的情況下，克服種種困難，加大監管執法力度。全年共商務綜合執法126次，發放整改通知書54份，發放宣傳材料286份，通過執法檢查，使轄區內的酒類經營者進一步提高了認識，同時也加強了酒類經營者進行酒類備案登記和使用《隨附單》的自覺性。有效的規範了我區酒類流通和生豬屠宰市場。

5、強化服務，進一步惠及廣大民衆。一是“家電下鄉”產品銷售火爆。爲進一步提高家電下鄉產品銷量和服務質量，我們會同財政、工商、質檢、國稅等職能部門開展了 “家電下鄉質量服務月”活動。爲簡化補貼程序，全面實施代墊直補工作，對全區所有網點進行了清理整頓和重新覈定，全區共覈定各類家電下鄉銷售網點48個。目前，全區共銷售各類下鄉產品3.3萬臺，銷售金額6223萬元，其中彩電6698臺，冰箱（櫃）14715臺，手機106部，洗衣機5499臺，計算機978臺，空調3749臺，熱水器1511臺,微波爐101臺，電磁爐40臺。目前已發放補貼資金400餘萬元。產品銷售金額、數量均居全市第一。二是“萬村千鄉”市場工程成效凸顯。“萬村千鄉”市場工程是區委、區政府2014年對全區人民承諾的十大實事之一，是發展農村經濟、增加農民收入、實現農村消費安全，建立新型農村市場網絡的一大舉措。今年以來，我們加強對承辦企業的督導檢查，規範企業對農家店的管理，提高農資店的質量和配送率。組織專人對農家店全面進行了回訪和驗收。止目前，我區新建農家店28家。累計建成農家店106個，村級覆蓋率達89.9%，超額完成了市定目標任務。

6、常抓不懈，進一步保持大局穩定。針對改制企業遺留問題多、企業軍轉幹部多和老幹部多的特點，我局一直把局屬企業改制中的職工思想工作、企業軍轉幹部的穩定工作及老幹部工作作爲全年維穩工作的重點。今年以來，我們辦結了拖欠10餘年之久的潘裝修案、左傷殘賠償案，3名局屬企業軍轉幹部各種待遇已全面落實，思想比較穩定。二農機職工反映“三金”問題已初步得到解決。

7、創新方法，進一步實現稅收新突破。我們積極與所屬企業對接，幫助解決經營中存在的問題，派專人對所屬企業的納稅情況跟蹤服務，做到應徵必徵。同時，創新工作方法，在保證原有稅源穩定的基礎上積極引進新的稅源企業，使後續稅源逐步增加，稅收穩步增長。

8、加強管理，進一步夯實基礎工作。一是加強學習，轉變作風。學習實踐科學發展觀活動自3月上旬啓動以來，按照區委部署和深入學習實踐科學發展觀活動實施意見要求，緊密結合單位工作實際，廣泛動員，精心組織，周密部署，確立了活動主題、建立了工作制度，研究制定了《實施方案》、學習計劃，明確了工作要求和任務。通過學習實踐活動，建立了“學習型”機關，大家都能緊密結合商務工作實際，在招商引資、行政執法、新農村建設等專業知識學習上下工夫，幹部隊伍素質得到全面提高，進一步改進了作風，把工作的重心放在抓基層、抓項目和優化服務上，深入企業，調查研究，爲企業提供優質服務。對於重要、緊急的事項，開闢“綠色通道”，急事急辦，特事特辦，努力爲投資者和經營者創造良好的發展環境。二是規範管理，建強隊伍。完善機關管理制度，形成了“以制度管人管事”的格局，完善了紀律、衛生、辦公等各項管理制度，確立了工作目標量化考評制度；加大工作督察考覈，每週召開一次工作例會，點評每週工作，安排下週工作；半年召開一次工作會議，對全局上半年工作進行講評，安排部署下半年工作；年末組織專門考覈班子，對各科室進行全年目標量化考覈，逐一打分，綜合評比。三是黨建及羣團工作常抓不懈。黨員隊伍不斷壯大，今年發展新黨員2名，黨員轉正6人；工會組織不斷完善，組建了企業“困難職工”幫扶站，建立了“困難職工”檔案。

二、反腐倡廉建設工作

今年以來，在區委、區政府和區紀委的正確領導下，商務局黨組嚴格按照區紀委反腐倡廉建設工作總體部署以及年初簽訂的反腐倡廉建設目標要求，認真組織學習黨風、黨紀和廉潔自律規定，建立、健全各項規章制度，嚴格執行各項規定，有效地杜絕了違紀、違法事件的發生。我們的主要做法是：

（一）加強宣傳教育，築牢思想道德防線。今年以來，按照區委、區紀委的要求，以“學習實踐科學發展觀”活動爲契機，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，從提高全體人員的政治素質、業務素質和廉政意識入手，牢牢把握“教育爲先，預防爲主”的原則，採取有力措施，切實加強黨員幹部的宣傳教育力度。一是結合區紀委黨風廉政建設工作整體安排，組織全局黨員幹部，積極參加各種形式的宣傳教育活動。認真組織學習了《黨章》、《科學發展觀學習讀本》、《領導幹部廉潔從政若干準則》、《黨的紀律處分條例》和《監督條例》等各種材料。二是結合本單位自身的特點，有目的、有重點、有針對性地開展宣傳教育活動。加強對廉潔從政等制度的學習與落實，全面提高局班子勤政、廉政的自覺性，使班子成員的綜合素質和實際工作能力得到明顯提高。三是嚴格落實“三會一課”制度，落實週一例會和週五學習制度，定期召開黨組會，以會代學、以會代訓，交流思想，促使全局班子成員的事業心、責任感、廉政意識明顯增強。四是開展警示教育，做到警鐘常鳴。組織收看《禁越“紅線”》等警示教育片，時刻敲響廉政警鐘。

（二）健全規章制度，加強源頭治理。一是堅持民主集中制原則。堅持重大事情、重大問題集體討論決定。局班子成員之間團結共事，既明確分工，又密切合作，大事講原則，小事講風格，互相尊重，相互理解，互相監督，班子的整體決策力、凝聚力不斷加強，形成了團結共事的良好氛圍，推動了各項工作的順利開展。二是建立民主生活會制度。定期召開民主生活會，充分發揚民主，開展批評與自我批評，自我鞭策，自我加壓，牢固樹立發展意識、勤政廉政意識，充分發揮了基層黨組織的戰鬥堡壘作用。三是堅持財務公開制度，嚴肅財經紀律。堅持“一杆筆”制度，一把手負總責，確保了各項經費開支的正常使用，每年公開兩次財務收支情況。四是嚴格公務接待標準，嚴格按照接待制度辦事，控制接待人員，防止鋪張浪費。五是推行黨政領導幹部公開承諾制，公示承諾內容和踐諾情況。

（三）落實“一崗雙責”，實行分級負責制。局黨組根據區委下達的反腐倡廉建設責任制目標，本着“誰主管誰負責”的原則，“一把手”親自安排部署制定了《2014年商務局黨組領導班子反腐倡廉建設責任制目標分解意見》。規定一把手對反腐倡廉建設工作負總責，認真履行“第一責任人”的職責；領導班子其他成員根據工作分工，對職責範圍內的反腐倡廉建設負“直接領導責任”，並認真履行“直接責任人”的職責。同時，年初“一把手”與各位班子成員簽訂了目標責任書，明確了崗位職責，按照“集體領導與個人分工負責相結合的原則”，實施“一崗雙責”，規定班子成員既要抓好主管的工作，又要抓好分管範圍內的反腐倡廉建設工作，始終把反腐倡廉建設任務與業務工作同研究、同部署、同落實。

（四）嚴格要求，帶頭執行廉潔自律各項規定。局領導班子認真執行中紀委《關於嚴禁利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》，嚴格遵守《廉潔自律各項規定》，按照xx同志“爲民、務實、清廉”的要求，嚴格要求自己。一方面，經常對照廉潔自律的有關規定檢查自己的一言一行，時刻做到自重、自省、自警、自勵，不濫用權利，不以權謀私，不違法違紀。另一方面，時刻牢記我們每個人都是一名普通黨員，自覺參加支部會，虛心徵求各方面的意見和建議，認真開展批評和自我批評，及時糾偏改錯，使自己始終保持清醒的頭腦。在具體工作中，我們堅持小局服從大局，個人服從組織，不計個人得失，服從統一安排，注重擺正各自的位置，妥善處理關係，保持了共產黨人的本色，較好的樹立了求真務實，勤勉從政，廉潔奉公的形象。

（五）強化督導檢查，規範從政行爲。“一把手”親自帶隊對各位班子成員及分管科室反腐倡廉建設責任制的落實情況進行督導檢查。同時，按照黨員幹部廉潔從政的有關規定，對重點環節、重點領域進行重點治理。一是治理了領導幹部的“節日病”。清明、五一、端午節前下發或轉發了關於加強黨風廉政建設、預防“節日病”的文件，對節日期間黨風廉政工作提出了具體要求，增強廉潔自律意識，要求幹部清清白白做官，坦坦蕩蕩爲人，踏踏實實幹事。二是認真落實了領導幹部配偶、子女從業“兩不準”規定。通過摸底調查，重點核查，覈定沒有一名領導幹部違反“兩不準”規定。三是認真執行移動電話通訊費用報銷的有關規定。對領導幹部通訊費用報銷情況進行了檢查。四是認真執行黨員領導幹部重大事項報告制度，加強對領導幹部借婚喪嫁娶之機大操大辦、收錢斂財等問題的監督檢查。

（六）開展專項治理，切實解決民生問題。充分發揮整規職能，組織工商、衛生、農委等相關部門對涉及民生問題的農資、食品、藥品等領域開展專項治理。通過開展專項治理，嚴厲打擊不法商販，切實維護了市場的繁榮和穩定，保護了羣衆的生命安全。

三、存在的問題及下一步打算

今年來，我們雖然取得了一些成績，受到區委、區政府的好評和肯定，商務形象和地位得以極大提升。但也存在着一些兒不容忽視的問題和不足。如工作效率與新商務、大商務的要求尚有一定的差距；服務意識有待進一步提高；招商引資的方法有待進一步優化。在今後的工作中，我們將針對存在的問題，採取切實有效的措施，不斷加以改進和提高。

（一）在強化招商引資上下功夫。一是繼續深化專業招商工作，充分發揮招商小分隊的積極作用，採取大員上陣，區主要領導幹部帶隊外出招商的方式，重點圍繞精品紡織、冶金製造、醫療器械、商貿物流等重點產業，招引一批拉動我區經濟發展的大項目和科技含量高的項目，實現招商引資向招商選資的轉變。二是辦好節會活動。高水平、有針對性地組織好各種節會招商活動，及早啓動第八屆食博會各項籌備工作，確保我區節會招商取得新突破。三是以加強機關作風建設爲動力，推行“一條龍”服務，“一站式”審批制度，落實招商引資的各項政策措施，提高服務質量和服務效率，努力把我區打造成服務高地和產業的高地。

（二）在擴大外貿出口額上下功夫。進一步優化出口商品結構，提升科技含量和競爭力，不斷擴大出口規模。積極開展加工貿易，帶動設備和商品出口。建立和完善財貿、稅貿、銀貿、關貿等部門協作機制，出臺促進外貿出口的優惠政策，多形式、多途徑促進我區對外貿易穩定健康發展。

（三）在提升商貿流通水平上下功夫。一是繼續實施“萬村千鄉市場工程”，到2014年全區範圍內鄉鎮、行政村“農家店”覆蓋率達到95%以上，構建起以城區店爲龍頭、以鄉鎮店爲骨幹、以村級店爲基礎的多元化、連鎖化、信息化、規範化的農村現代流通網絡。二是繼續做好“家電下鄉”工作，努力拉動農村消費，加快建立起較爲完善的農村家電產品流通和服務網絡，使農村彩電、冰箱、手機和洗衣機等主要家用電器的普及率有明顯提高。三是加強對定點屠宰企業無害化處理的監控，嚴厲打擊私屠濫宰，確保讓老百姓吃上“放心肉”。進一步強化酒類流通管理，落實酒類流通隨附單制度和備案登記制度，確保讓老百姓喝上“放心酒”。

（四）在加強自身建設上下功夫。不斷提高做好新時期商務工作的能力和水平。工作作風上，我們將聯繫工作和業務實際，經常深入基層，調查瞭解情況，解決實際問題，在服務態度上和服務質量上，樹立公僕意識，廉政意識，服務意識，設身處地爲服務對象着想，爲服務對象服務。在班子隊伍建設上，要加強團結，合舟共濟，成員之間要經常溝通，求同存異，同心同德，共謀商務工作的進步和發展。爲我區經濟社會的全面進步和繁榮做出我們應有的貢獻。

謝謝大家！

第三篇：區商務局領導班子述職述廉報告

尊敬考覈組各位領導：

大家好！歡迎來我局考覈工作。下面我代表局黨組就2014年度的工作進行述職述廉，請考覈組的領導審覈，也請全局幹部職工評議。

2014年區商務局在區委、區政府的正確領導下，堅持以黨的十七大精神爲指導，認真落實科學發展觀，強力實施招商引資，大力推動項目建設，轉變作風，優化服務，各項工作取得了顯著成效。先後榮獲了市對外開放先進單位、市目標管理先進單位、市家電下鄉先進單位、市整規工作先進單位等市級榮譽4項；區保密工作先進單位、區維穩先進單位、區先進基層黨組織、區先進基層工會、區“模範職工之家”等區級榮譽稱號5項。現將一年來工作開展情況彙報如下：

一、年度工作完成情況

（一）重點目標完成情況

2、在第七屆食博會上我區成功簽約項目8個。止目前，已有3個簽約項目試生產，5個簽約項目正在建設，開工率達100%，超過市定60%的目標任務。

【本站範文網】

4、完成稅收52萬元，佔目標任務的104％。

5、局機關完成對外貿易出口總額300萬美元，佔目標任務的300％。

（二）重點工作開展情況

1、突出重點，進一步加大招商引資力度。今年以來，我們繼續把招商引資作爲工作的重中之重來抓。一是全力以赴抓招商。我們秉承“專業招商、全員服務”的招商理念，繼續開展專業招商工作，全區共組建15支由單位一把手任隊長的專業招商小分隊，活躍在長三角、珠三角、海峽西岸及京津唐環渤灣經濟區等沿海經濟發達地區尋找商機，拜會企業，洽談項目。區領導以“參與洽談”的方式抓督導。既慰問了同志，又督導了工作。二是分類實施抓落地。按照“誰招引，誰負責”的原則，落實項目進度。對已簽約的項目解決具體問題抓開工，開工項目優化環境抓進度，建成項目貼身服務抓經營。三是集中精力優環境。在軟環境方面，首先是營造優質高效的服務環境，簡化辦事程序，實行集中辦公、限時辦結，形成招商引資的綠色通道。建立“親商、富商、安商”的良好氛圍。營造更加寬鬆的政策環境，修訂和完善各項優惠政策，打造誠信政府，狠抓各項政策的落實。四是嚴格獎懲強責任。進一步強化過程督導，實行對專業招商隊工作情況一週一通報，其他單位招商情況半月一通報，一季度一公開講評的督導機制，以達到鼓勵先進，鞭策落後的效果。

共3頁,當前第1頁123

第四篇：2014年度領導述職述廉報告

20**年，在局黨委、局長室的直接正確領導和指導下，在各位校長、園長的大力支持下，順利地完成了預定的工作任務。現將本人主要工作情況從以下兩方面下大家彙報。

第一方面，認真學習，嚴格要求，做合格的公務員

本年度，積極參加本局組織的政治學習，積極參加黨小組活動。嚴格按照教育局黨委的部署以及黨支部的具體安排和要求，以飽滿的熱情、積極的態度自覺、主動地投身到先進性教育活動中，認真學習，筆記摘抄，認真寫學習心得，並且對照黨員先進性的標準，聯繫崗位的要求，對自己的工作中存在的實際問題進行了認真排查，提出了整改措施，並積極整改到位。

平時的工作中，堅持用公務員行爲規範、黨紀政紀嚴格要求自己，嚴格做到以下三點：

第一、堅定正確的教育信念

在工作計劃、方案以及各項舉措、制度的實施方面，能根據教育的政策法律法規，按照教育管理的基本原理和規律辦事，努力堅持基礎教育改革和發展的方向性要求。

第二、堅守強烈的服從意識

作爲中層負責人，其天職是服從。服從政策規定、服從領導指示。平時工作中，能認真領會上級意圖，按照上級的指示辦事，努力提高自己的執行力。注意多請示多彙報，注意發揮主觀能動性，有些重點、難點工作，往往要研究和提出很多基礎材料或多種方案，爲領導決策服務。

第三，堅持自覺的勤廉習慣

認真執行機關各項工作紀律、制度和規範要求，積極做好本職工作，力求嚴謹務實、規範有序、優質高效。主持科室工作，具體分管國小教育，工作中認真研究論證工作思路和計劃，認真研究和落實工作措施。各項工作，做到有佈置、有檢查。平時，注意反思工作，及時總結成敗得失，並且不斷改進提高。工作過程中既當指揮員，也當戰鬥員。本年度參加了開學工作檢查、職中招生駐點督查、幹部考察、有關調研活動、答覆人大政協代表提案、信訪調查、特級教師評審、職稱評定、三峽移民訪問等中心工作，完成領導臨時佈置的任務。

工作中，嚴格要求自己，堅守《黨政機關工作人員禁令》，工作日不飲酒，不接受影響公務的宴請，到學校辦事堅持在食堂用餐，在海安鎮辦事，堅持不在學校用餐，不將應由個人支付的費用在本單位或在被管理、服務單位報支。

第二方面，規範管理，敢於創新，提高工作水平

第一，堅持質量中心

一抓過程監控：先後通過常規檢查、巡訪、調研等形式，及時瞭解學校辦學和教學管理情況，針對實際進行個別化指導;同時，通過校長、園長會議，總結交流學校辦學成果和經驗，分析存在問題，明確教育教學質量管理的目標，提出全面提升辦學質量的具體要求。狠抓德育工作，本學期組織了德育優秀論文、案例、活動設計與評選活動;開展了國小、幼兒園德育特色活動項目評選活動，5篇獲“德育特色活動獎”。

二抓結果測評。一是精心組織畢業考試。命題堅持課改方向，考務工作嚴格規範，考後，從總體水平、合格率、優秀率對全縣情況進行了分析。二是認真開展質量評估。在指導思想上，將督導評估變成總結經驗、尋找和解決問題、明確發展方向和思路的過程，既全面考覈學校內涵發展和辦學實績，也有重點地考察學校在素質教育過程中存在的薄弱方面。在方式方法上，讓校、園長以推磨的形式參與評估，將評估變成相互交流學習的過程。36所國小確認爲質量優等;28所幼兒園被評爲質量優等園。

第二，堅持規範管理

1、招生工作。一是縣城幼兒園招生，堅持劃配服務區域、覈定招生計劃、統一收費。二是國小招生，嚴格控制鎮之間的生源流動，對城區有關國小的施教區進行了整合，穩定了招生秩序。三是國中招生，嘗試熱點學校聯合招生與自主招生相結合;對流動人口子女入學進行統一安排;報經政府同意，適量增加了城區部分國中招生計劃，滿足羣衆對優質資源的需求;嚴格錄取審批，沒有任何一個鎮、一所學校超計劃、違背規範審批。 [page]

2、控輟工作。切實加強學籍管理.組織制訂了國小、幼兒園學籍管理暫行規定;召開了國小、幼兒園學籍管理專題會議，對全體校、園長進行了學籍管理業務培訓;嚴格學籍遷移手續，認真核定縣城轉學計劃，有效的遏制擇校現象。

3、登記註冊。認真制定幼兒園登記註冊方案，認真組織督查，堅持質量標準，嚴格要求整改，有效地促進了學前教育的規範化進程。

第三，堅持健康發展

一是抓優質資源擴大。組織多方面力量，對有關學校創建工作進行督促指導。通過努力，有關學校順利通過了省實驗國小、省示範性實驗幼兒園的評估驗收。二是注意關注弱勢學校、弱勢羣體。通過開展一系列活動促進一般學校的發展;協助落實“兩免一補”政策，及時下發有關文件，將省市下達的 “兩免一補”名額分解給各國小。具體組織了一年級特殊兒童測查，進一步改革完善隨班就讀兒童素質發展評價辦法，促進特殊兒童身心素質的提高。

第四，堅持改革創新

1、工作改進。一是提出並實施校園藝術節制度。組織擬訂了藝術節指導意見;組織對各校活動情況進行了督查，並進行效果評價、情況反饋。二是改進文藝調演。減緩學校參演頻率;注重開放性，節目形式不拘一格;規定學校教師自主編排輔導，促進學校自主創作、藝術教師專業發展。三是進行藝術素質抽測。對象涉及學校、藝術教師、學生，形式有學生筆試、技能面試，教師說課、備課筆記檢查、課程開設情況檢查，有力地促進了學校藝術類課程的教學和藝術課外活動的開展。

2、制度創新。實行中心學校與其他一般學校的掛鉤聯繫制度，促進教育均衡發展;建立和倡導學校開展“藝術周”、“體育節”、“讀書節”、“科技節”等生動活潑的素質教育的校園文化活動，在質量評估中賦予權重，並引導學校將其“特色化”、“課程化”。

第五、堅持調查研究

爲了解學校管理與教育改革過程中出現的新情況，我們堅持調查研究的辦法，主要組織和參與了以下幾方面調研：一是教學管理情況調研;二是領導班子建設情況調研;三是本地區中國小生學業負擔的調研，四是本地區幼兒園運行情況以及周邊幼兒園管理改革調研。每次調研都精心擬訂調研提綱，召開了調研座談會，研製了調研問卷，組織進行大規模現場調查，最後寫出調研報告。尤其是三月份，與財政局、勞動局、人事局、事改辦等部門聯合成立了調研工作組，對周邊地區幼教改制情況、本地區幼教事業發展的沿革和現狀進行了全面細緻的調研活動，通過近兩個月的廣泛調查、反覆研究和細緻分析，提出了完善幼教管理體制的基本思路; 提出了《關於幼兒園按照教育成本收費的請示》;提出了關於326名幼兒園公辦教師(含全民固定工)暫不參保，其退休金由政府財政發放的報告，經局室爭取、多方努力、政府關心，這一問題得到圓滿解決。

當然，本人還存在着很多問題和需要努力的方面：

1、學習不夠深入、系統，管理工作的理念需要進一步更新。

2、瞭解基層、服務基層不夠，需要進一步建立踏實嚴謹的工作作風。

3、創新改革的意識不強，對一些問題的解決、規範力度需要進一步加強。

2014年，我們將繼續堅持以人爲本、科學發展的思想觀念和嚴謹踏實的工作作風，在促進確立正確的辦學思想、規範辦學、優化管理、提升質量方面繼續努力，促進事業持續健康發展。

第五篇：市商務局副局長2014年述職述廉報告

xx年，按照分工和領導安排，我負責組織人事和食品安全工作，分管組織人事處和畜禽屠宰管理處，聯繫分包集團。一年來，在市委和局黨委的正確領導下，緊緊圍繞局黨委中心工作，以推動全市商務工作跨越式發展爲目標，以黨的xx大會議和xx屆五中全會精神爲指導，深入貫徹科學發展觀，按照總書記總書記“爲民、務實、清廉”的要求，突出重點、針對難點，積極做好組織思想工作，不斷加大工作力度，履行崗位職責，狠抓工作落實，爲全市商務工作的改革、發展、穩定提供堅強的組織保證和思想保證，促進了年度工作任務較好完成。現將本人一年來的工作和思想彙報如下：

一、年內工作任務完成情況

（一）組織人事工作方面

一是認真做好組織宣傳工作。1、按照市委宣傳部通知精神，結合我局實際，制定了《市商務局縣處級黨委中心組xx年理論學習安排》，完善修訂了局黨委中心組理論學習的有關制度。組織開展局機關縣處級領導幹部讀書競賽活動。2、組織局系統黨員認真學習貫徹黨的xx屆五中全會精神和局系統新社會組織開展深入開展創先爭優活動活動。3、加強對基層黨組織換屆工作的指導，今年石油公司已經按期換屆。4、規範黨組織基礎工作管理。在確保質量、嚴格程序的基礎上，積極做好局系統新黨員的發展工作；進一步加強對黨費的收繳、管理和使用，做到按比例收繳、按季度上報、按規定使用。5、辦理局屬事業單位市投資促進局成立黨委的相關手續，經報市委組織部批覆成立黨委。6、七一表彰了一批局系統優秀基層黨組織、優秀黨員和黨務工作者，並對優秀黨員和黨務工作者進行培訓。7、積極做好改制企業黨組織屬地化管理的移交工作，理順改制企業黨組織管理關係。8、做好局屬企業政工職稱評定工作。9、做好局系統市政協委員和婦女代表的推薦工作。10、結合我局實際，根據工作需要推行部分機關中層正職競爭上崗工作，落實崗位優化配置，使人盡其才、才盡其用。11、根據局黨委的要求，制定並下發了局機關各處室工作目標管理和考覈辦法。

二是積極做好人事勞動工作。1、按照上級要求，結合商務局實際，積極做好局機關及事業單位編制申報和機構整合工作。2、認真及時辦理局機關新調入、調出人員的各項手續。按照省市統一安排，做好下屬事業單位(請你收藏好 範 文，請便下次訪問：)市投資促進局統一招錄公務員報名工作。3、落實局機關、事業單位xx年度考覈工作和考覈結果的彙總、上報，配合局考覈領導小組，做好局機關工作人員簽到工作。4、全年3次組織局機關及局屬事業單位人員參加市人事局舉辦的高端知識講座和市統一組織的公務員法律知識考試。5、參與了xx年全市對外開放工作會議的籌備。6、根據市裏的統一安排，對系統符合規定人員的職務工資升檔和級別工作晉升等項工作進行調整和審批，確保工資福利工作及時準確完成。7、按照市人事局要求，參加人事工資軟件、公務員綜合管理系統軟件升級培訓。8、做好專業技術職稱、工人技術崗位的評審、評定、考覈以及高技能人才的培養、評價和使用工作。9、根據市委組織部檔案管理的要求，進一步整理完善局機關及事業單位人員的檔案，使幹部人事檔案達標升級。10、辦理53家市屬國有（集體）困難企業退休（退職）人員（13279人）專項補貼和18家市屬國有困難企業退休職工（3452人）大病醫療統籌。

三是全力做好安全穩定工作。1、對xx年安全消防工作進行了認真規劃，制訂了安全消防工作要點，同局屬企（事）業、縣（市）區商務局及中央和省屬駐鄭企業簽訂了安全消防工作目標責任書，落實部門監管責任和企業主體責任。2、以計算機網絡爲依託，建立了安全消防工作平臺，及時傳達安全消防工作精神和要求，確保迅速落實到位；同時，利用大屏幕加強對安全消防政策、法規、條例等內容進行宣傳。3、積極開展“兩會”、“五一”、“十一”期間安全生產大檢查和消防安全專項整治、“三項行動”、“安全生產月”、冬季消防工作等宣傳整治活動，進一步加強安全生產基層基礎工作，並組織較大規模的安全工作拉網式檢查，以活動促安全，效果顯著。4、今年6月份，開展了以“關愛生命、安全發展”爲主題的“安全生產月”活動，着力加強安全生產宣傳、隱患排查治理和應急預案演練。局系統組織8家單位70餘人參加了諮詢日，製作安全生產宣傳展板16塊，設置諮詢臺6個，宣傳標語4條，宣傳資料6000餘份。5、積極完成市安委會交辦的工作。認真做好對惠濟區、新鄭市安全生產的督查工作。6、春節前夕，我局針對企業困難職工、困難黨員及時開展了走訪慰問送溫暖活動，通過各種渠道申請發放各種解困資金147.84萬元（困難職工補助143.84萬元，困難黨員生活補助4萬元）。7、爲20家市屬困難企業軍轉幹部在職人員（108人）申請困難補助251萬元、“春節”、“八一”慰問金33萬元，爲52名團職軍轉幹部申請“一報一刊”費用1.05萬元。8、與局屬各單位簽訂了《xx年度企業軍轉幹部解困和穩定工作目標責任書》，積極落實相關政策，加強重點時段的監控，努力做好重點人員思想工作，幫助他們解決實際困難。堅持做好企業軍轉幹部借支工資工作，確保了商務系統大局穩定。

（二）肉品安全監管方面

xx年以來，全市生豬進點屠宰率達到96.13%，縣城以上城市生豬進點屠宰率達到100%，病死豬和病害豬無害化處理率達到100%。截止xx年底，市區3個定點屠宰廠共屠宰生豬261205頭，檢出病害肉1572頭，檢疫檢驗率100%，病害肉檢出率爲6.02‰。

一是堅持不懈地抓好生豬定點屠宰管理工作。年初及早入手加強對定點屠宰企業的管理，以市商務局名義要求屠宰企業嚴格按照《生豬屠宰管理條例》和肉品屠宰加工操作規程進行加工生產，嚴把生豬屠宰檢驗關，堅決杜絕病害豬、注水豬進廠，確保上市肉品質量安全。實行駐廠督查員制度並派人分赴各定點屠宰廠現場督查指導；根據媒體對宰殺注水豬不法行爲的報導，嚴肅查處違規企業，利用新聞媒體的監督作用，加大對懲治不法行爲的宣傳，震懾屠宰企業和不法商戶，嚴把影響肉品安全的屠宰加工這一關鍵環節。認真落實國家對生豬定點屠宰廠病害生豬及生豬產品實行無害化處理制度。加強生豬定點屠宰廠（場）病害豬無害化處理監督管理工作，及時做好對病害豬和無害化處理費用的補貼工作，防止病害生豬產品流入市場，保證上市生豬產品質量安全，保障人民身體健康。

二是積極做好全市生豬定點屠宰企業證照核發工作。xx年4月20日至10月20日，市商務局會同市畜牧局、市環境保護局按照《河南省人民政府辦公廳關於轉發省商務廳等部門河南省生豬定點屠宰廠（場）設置規劃的通知》（豫政辦[xx]72號）要求，按照合理佈局、適當集中、有利流通、方便羣衆的原則，依據國務院《生豬屠宰管理條例》規定的生豬屠宰企業設置應具備的條件，對全市現有的87個生豬定點屠宰企業的資質條件進行了審查驗收，保留了78個符合《生豬屠宰管理條例》所規定資質條件的生豬定點屠宰企業，對9個不符合規劃和設置條件的生豬定點屠宰場進行了清理整合。經過本次審查驗收，我市的生豬定點屠宰企業數量符合了河南省對我市生豬定點屠宰廠（場）xx年末規劃定點數不超過80個的要求。

三是認真開展打擊私屠濫宰和病死豬病害豬肉非法交易整治活動。爲貫徹落實商務部等七部門《關於開展打擊私屠濫宰和病死豬病害豬肉非法交易專項整治的通知》（商秩發〔〕486號）文件精神，及時印發了《關於開展打擊私屠濫宰和病死豬病害豬肉非法交易專項整治方案的通知》，召開專題會議，對專項整治活動進行周密安排和部署。xx年2月至5月，市商務局會同公安、畜牧、衛生、工商、質檢等部門在全市開展了爲期3個月的打擊私屠濫宰和病死豬病害豬肉非法交易整治活動，取得了顯著成效。整治活動先後共出動執法人員1600多人，執法車輛560多車（次），共搗毀私宰窩點2個、注水窩點2個，先後對屠宰廠監督檢查47家（次），檢查農貿市場900餘次，大型冷庫及肉類批發市場100餘次，銷燬注水豬、病害豬296頭（其中瘦肉精豬26頭）。截止xx年底全市生豬定點屠宰率達到96.13%，縣城以上城市進點屠宰率達到100%。

四是加強對入鄭外埠生豬產品的監管，規範肉品流通秩序，創造公平競爭環境。我局會同市工商局、畜牧局、進一步加強對入鄭外埠生豬產品企業的監督和管理，入市企業進鄭時須到我市的報驗點進行換票登記。要求建立入市生豬定點屠宰企業質量安全信用檔案、質量信息公示制度和質量安全事故退市制度，對入市定點屠宰企業實行動態管理。根據商務部的要求，規範肉品流通秩序，鼓勵質量優、信譽好、品牌知名度高的肉品在全市範圍內流通；限制不符合要求、肉品質量安全沒有保障的肉品流通。創造條件鼓勵那些實行規模化、工廠化、機械化屠宰，採用冷鏈加工、運輸的定點屠宰企業的肉品在全市範圍內流通，逐步創建開放、公平、競爭有序的肉品流通環境。

五是積極做好我市的豬肉儲備工作，保障肉品市場供應。xx年春節，爲落實河南省商務廳《關於做好元旦春節市場供應、流通安全和擴大消費工作的通知》精神，確保xx年春節期間豬肉供應，保障廣大人民羣衆度過一個歡樂祥和的春節，我局從1月10日開始，動用部分儲備肉投放市場，共投放儲備的活體豬10000頭、凍豬肉300噸，這是我市《儲備肉管理辦法》出臺後的首次投放，充分發揮了儲備肉保障節日市場供應的重要作用。

二、履行黨風廉政建設責任制職責情況

作爲黨委班子成員，在黨風廉政建設方面的職責是協助局長抓好職責範圍內的黨風廉政建設。具體包括以下五個方面：一是對分管處室和企業的黨風廉政建設負責，抓好分管處室和企業黨風廉政建設責任制工作的落實；二是對分管企業領導班子和領導幹部及分管處室正、副處長執行黨風廉政建設法規制度情況進行監督、檢查、考覈；三是加強分管企業和處室黨風廉政宣傳教育，重點抓好《黨章》、《中國共產黨紀律處理條例》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨黨員權利保障條例》和《建立健全教育、制度、監督並重的懲治治和預防腐敗體系實施綱要》學習教育活動，並認真貫徹落實；四是認真執行“四大紀律”、“八項要求”和廉潔自律各項規定。

一年來，我按照中央和上級關於黨風廉政建設的各項規定要求以及局黨委班子成員黨風廉政建設崗位職責的要求，認真抓好分管處室的黨風廉政建設以及自身的廉潔自律工作。在工作和生活中嚴格遵守紀委提出的“四大紀律、八項要求”，不搞特殊，堅持做到模範遵守上級制定的各項規章制度；不脫離羣衆，經常深入企業調查研究；不奢侈浪費，時刻保持節儉的優良品格；不以權謀私，嚴格要求自己和身邊工作人員、親屬。同時，帶頭弘揚求真務實、勤奮進取的工作作風，積極深入企業察實情，求實效，辦實事，以廉潔自律、勤政爲民的優良品格受到廣大黨員和羣衆的一致好評，保持了一名黨員幹部的良好形象。

三、執行領導幹部廉潔自律規定和遵紀守法情況

xx年以來，本人能夠認真落實中紀委《關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》，嚴格遵守省、市委廉潔從政有關規定。堅持以自律爲本，以廉潔從政爲起點，正確處理“自律”與“他律”的關係，在實際工作中，從嚴要求自己，時刻告誡自己：莫伸手、人莫貪。不斷強化自律意識，努力勤政、廉政，積極起到好的表率作用，做到“自重、自醒、自警、自勵”。（1）原則面前講黨性、生活作風重品行、工作實踐作表率；（2）沒有超標準住房和乘坐公務用車；（3）無收受有關單位和個人的禮金禮品、有價證券、支付憑證現象；（4）愛人在學校教學，女兒在市投資促進局工作；（5）沒有用公款大吃大喝及參與高消費活動的行爲；（6）年度內個人收入全部爲本人工資，沒有在企業兼職、領取報酬或獎金；（7）今年12月14日，本人隨河南省經貿考察團赴臺灣招商，屬公務活動。

總之，一年來，本人的工作雖然有一定成績，但是我也認識到自己存在的不足，一是對地方工作的經驗仍感不足，需繼續努力提高；二是深入基層調查研究尚待加強；三是學習抓得不夠緊，忙於事務、忙於應酬多。新的一年，與時俱進是我始終所堅持的，我會努力克服缺點不足，努力參與和諧社會的建設，切實地服務羣衆。具體給自己定了三方面的要求：其一，學習掌握新政策、新規定，保持思想意識的先進性；加強學習業務知識、不斷拓展自己的知識面，不斷提高自身動手操作能力以及業務水平，跨上工作新臺階。其二，深入開展創先爭優活動，在工作中堅持解放思想、務實創新。其三，緊緊圍繞跨越式發展的各項目標，埋頭苦幹，紮實做好本職工作，堅持服務熱情，將新眼光、新觀念、新思維、新方法運用於實踐，提高工作效率，推動工作全面進步，力爭爲我市商務工作新跨越做出新成績。

zfl小編推薦訪問其他文章：

縣商務局局長述職述廉報告

縣商務局局長2014年述職述廉報告

2014年縣商務局副局長述職述廉報告

商務局副局長述職述廉報告

市商務局班子2014年述職述廉報告