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(勞動和社會保障局個人)2014年黨風廉政建設自我檢查報告

第一篇:(勞動和社會保障局個人)2014年黨風廉政建設自我檢查報告

(勞動和社會保障局個人)2014年黨風廉政建設自我檢查報告

二○○四年黨風廉政建設自我檢查報告

二○○四年以來,本人認真執行中央、省、市關於廉政建設的若干規定,以身作則,率先垂範,依法從政,從嚴治政,同時,加強對分管部門廉政建設和反腐敗工作的領導和監督,有力地促進了部門的黨風廉政建設和反腐敗工作,按照長責辦發[2014]5號文件要求,現將本人黨風廉政建設和反腐敗工作情況報告於後:

一、強化學習,不斷增強拒腐防變的能力。本人始終堅持以學習自警自勵,以學習提高自我,以學習增強拒腐防變的能力。一是認真學習黨中央、國務院有關黨風廉政建設、糾正不正之風方面的政策,進一步提高糾正不正之風重要性和必要性的認識,轉變思想觀念和工作作風,樹立爲職業介紹服務中心工作做貢獻的思想。

二、按照市勞動和社會保障局黨風廉政建設領導小組的部署和要求,我分管的職介部將政務公開納入每週一次的例會,有佈置,有檢查,查出的問題及時改正使單位工作作風有了很大的改觀,得到廣大羣衆的好評。職介部建立黨風廉政領導小組機構,成立了以主要領導、分管領導和主辦人員組成的廉政工作領導小組;各項工作力爭做到透明,公開主動置於羣衆的監督之下,向社會公佈舉報電話、設立舉報箱,廣泛發動羣衆參與黨風廉政建設工作。強化督查,着力整改,糾建並舉,自覺接受羣衆監督。

三、我根據中心實際,對照黨風廉政建設的要求,主動查找自身和中心存在的問題,以及羣衆反映突出的“熱點”和“難點”問題,採取科室自查,領導幹部重點查等方式,找準阻礙我中心黨風廉政建設的問題,提出整改措施,進行糾正,加強管理,增強服務意識。以“大力解放思想、優化開放環境”爲指導,徹底消除職工的“膠皮飯碗”思想,進一步增強職工的危機感、緊迫感,將服務承諾寫入單位制度,用制度來約束職工的工作效率,我以黨員爲先鋒模範,帶動團員、工、青、婦各個方面的力量,下大力氣將我中心建設成爲全局的優秀服務窗口單位。

四、我中心對各科室堅持公開、公正的辦事原則,每制定一項政策、每確定一項工作任務都要向科室公開宣佈,主動聽取他們的意見及要求。

二○○四年本人黨風廉政建設工作雖然取得了一定的成績,這和廣大幹部和班子正確領導是分不開的。但是,我在工作中還存在着許多問題,需要在今後的工作中加強和改進。一是,對社會服務的公開承諾還缺乏更深層的理解和具體內容。二是不能真正成爲下崗、失業人員的知心朋友。

今後,我要進一步加強對廣大幹部職工服務意識。按照“三個代表”的要求找差距、找問題,開拓進取、紮實工作,讓職介中心的行風建設再上一個新臺階。

(勞動和社會保障局個人)2014年黨風廉政建設自我檢查報告來自範文搜,僅供學習,轉載請註明出處。

第二篇:(縣勞動和社會保障局)黨風廉政建設責任制工作報告

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m 4今年以來,我局的黨風廉政建設工作在縣委的正確領導下,始終以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,深入貫徹黨的十六大、十六屆四中全會和中紀委三次全會精神,以“爲民、務實、清廉”爲目標,圍繞縣委政府的“興工強農,開放帶動”發展戰略,堅持一手抓勤政工作促發展、一手抓廉政建設塑形象,不斷開拓進取,紮實工作,有效地促進了我縣勞動和社會保障工作的健康發展。

一、加強領導,周密部署

近年來,局黨組對紀檢監察工作十分重視,自始至終把黨風廉政建設和反腐敗工作擺上重要位置,堅持同業務工作、精神文明建設工作一起部署,一起落實,一起檢查,一起考覈。積極爲局黨風廉政建設拿方案,作規劃、搞協調、抓督辦,同時根據局工作實際,通盤考慮,全面規劃,逐一落實了學習宣傳、廉政建設、黨風教育、紀檢監察、三觀教育、文明創建、行風評議工作責任人,保證了每項具體工作有專人管、有專人抓、有專人幹,確保了黨風廉政建設有效順利開展。

二、圍繞強素質、樹形象,狠抓隊伍自身建設

勞動和社會保障幹部隊伍建設是勞動和社會保障部門的內功所在。今年以來,局黨組始終站在全縣經濟和社會發展的高度,從勞動和社會保障工作健康發展的大局出發,下大力氣狠抓了幹部隊伍的自身建設。

1、抓學習教育,樹立正確的權力觀、政績觀和科學的發展觀。按照全縣黨風廉政建設責任制和反腐倡廉工作會議精神要求,立足於教育,着眼於防範,全面加強了以“三個代表”重要思想、十六屆四中全會、中紀委三次全會精神以及各級黨組織關於黨風廉政建設的有關規定、文件的政治理論學習,突出抓好《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》的宣傳教育活動。在學習過程中,按照局機關學習制度的要求,把政治學習、支部活動、業務學習有機結合,統籌安排。堅持局機關中層以上幹部輪流講課的作法,倡導理論聯繫實際的學風,形成了股(室)負責人講業務、支部成員講黨課,領導班子成員抓政治學習的格局。堅持做到人人有學習資料,有學習筆記,有學習心得體會文章。全局上下形成了認真學習的風氣,民主討論的風氣,積極探索的風氣和求真務實的風氣。通過學習教育,統一了黨員幹部的思想,強化宗旨觀念、紀律觀念和法制觀念,使廣大黨員幹部真正從思想上構築拒腐防變的“長城”。

2、抓黨風廉政建設,着力強化廉政行爲規範。今年以來,局支部堅持以“加強黨風廉政建設,爲黨旗增添光彩”爲主旨,以開展黨風廉政建設宣傳教育月活動爲契機,以十六屆四中全會爲指導,嚴格貫徹落實《黨政領導幹部選拔任用條例》和《中國共產黨領導幹部廉潔從政若干準則(試行)》,嚴格遵守執行中央和省、市、縣制定的領導幹部廉潔自律各項規定,通過出臺文明服務公約,開展“爭先創優”和“文明股室”創建活動,設置政務公開欄,推行“首問責任制”等形式,培養黨員幹部遵紀守法,廉潔自律和勤政爲民的責任意識。

3、抓班子建設,鍛造業務精良、作風紮實的領頭雁。爲了培養和造就一支“學習好、團結好、紀律好、作風好、政績好”的局領導班子,在班子建設上始終堅持民主集中制原則,堅持集體領導下的分工負責制,堅持民主生活會制度,堅持團結—批評—團結的方針,不搞“一言堂”,不搞個人說了算。在工作和生活中,講學習、講正氣、講大局、講原則,率先垂範。自覺遵守政治紀律、工作紀律、生活紀律,堅持收支兩條線,厲行節約。爲全局職工起到了模範帶頭作用,具有戰鬥力和凝聚力。

三、圍繞勞動和社會保障行政行爲的規範化和黨風的轉變,狠抓制度建設

黨風建設,勤政廉政建設必須從制度抓起。今年以來,我們爲了促進廣大黨員幹部進一步規範勞動和社會保障行政行爲,不斷改進作風,進一步建立健全了《工作人員守則》、《局長辦公會議事規則》、《財務管理制度》、《機關學習制度》、《機關考勤和獎懲制度》、《黨風廉政建設責任制度》、《來信來訪及日常工作辦理管理制度》等二十幾種管理規章,使全局從工作到生活,從紀律到監督,從財產財務到獎懲等各個方面都有具體制度的約束。同時統一尺度,統一標準,統一口徑,狠抓兌現落實,從而有效地促進了單位的規範管理。多年來,全局無一違法違紀案件,無黃、賭、毒現象的產生,機關作風得到明顯改進。

四、抓政務公開,注重黨風廉政建設責任制的落實

在政務工作中,始終堅持“三公開一監督”的辦事制度,在工資晉升、職稱評審等日常工作中,做到程序公開、結果公開。同時,設置政務公開欄,將全局的(本文權屬文祕之音所有,更多文章請登陸查看)工作職責、收費項目、標準、依據向社會公開,熱情接受社會監督。

誠然,2014年我局的黨風廉政建設工作取得了一些成績,但與新時期勞動和社會保障工作的新要求,與各級組織對黨風廉政建設和黨的基層組織建設的期望還存在着一定的差距,在今後的工作中,我們將揚長避短,高舉“十六大”旗幟,按照“三個代表”的要求,在“督”字上花精力,在“察”字上下功夫,在“實”字上作文章,在“創”這上挖潛力,以促進事業發展爲主題,以基層組織建設爲主線,以廉政規範教育爲動力,不斷開拓創新,努力工作,更好地促進我縣勞動和社會保障工作的不斷進步。

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第三篇:2014年黨風廉政建設個人自我檢查報告

2014年以來,本人認真執行中央、省、市關於廉政建設的若干規定,以身作則,率先垂範,依法從政,從嚴治政,同時,加強對分管部門廉政建設和反腐敗工作的領導和監督,有力地促進了部門的黨風廉政建設和反腐敗工作,按照長責辦發[2014]5號文件要求,現將本人黨風廉政建設和反腐敗工作情況報告於後:

一、強化學習,不斷增強拒腐防變的能力。本人始終堅持以學習自警自勵,以學習提高自我,以學習增強拒腐防變的能力。一是認真學習黨中央、國務院有關黨風廉政建設、糾正不正之風方面的政策,進一步提高糾正不正之風重要性和必要性的認識,轉變思想觀念和工作作風,樹立爲職業介紹服務中心工作做貢獻的思想。

二、按照市勞動和社會保障局黨風廉政建設領導小組的部署和要求,我分管的職介部將政務公開納入每週一次的例會,有佈置,有檢查,查出的問題及時改正使單位工作作風有了很大的改觀,得到廣大羣衆的好評。職介部建立黨風廉政領導小組機構,成立了以主要領導、分管領導和主辦人員組成的廉政工作領導小組;各項工作力爭做到透明,公開主動置於羣衆的監督之下,向社會公佈舉報電話、設立舉報箱,廣泛發動羣衆參與黨風廉政建設工作。強化督查,着力整改,糾建並舉,自覺接受羣衆監督。

三、我根據中心實際,對照黨風廉政建設的要求,主動查找自身和中心存在的問題,以及羣衆反映突出的“熱點”和“難點”問題,採取科室自查,領導本資料權屬本站嚴禁複製剽竊幹部重點查等方式,找準阻礙我中心黨風廉政建設的問題,提出整改措施,進行糾正,加強管理,增強服務意識。以“大力解放思想、優化開放環境”爲指導,徹底消除職工的“膠皮飯碗”思想,進一步增強職工的危機感、緊迫感,將服務承諾寫入單位制度,用制度來約束職工的工作效率,我以黨員爲先鋒模範,帶動團員、工、青、婦各個方面的力量,下大力氣將我中心建設成爲全局的優秀服務窗口單位。

四、我中心對各科室堅持公開、公正的辦事原則,每制定一項政策、每確定一項工作任務都要向科室公開宣佈,主動聽取他們的意見及要求。

2014年本人黨風廉政建設工作雖然取得了一定的成績,這和廣大幹部和班子正確領導是分不開的。但是,我在工作中還存在着許多問題,需要在今後的工作中加強和改進。一是,對社會服務的公開承諾還缺乏更深層的理解和具體內容。二是不能真正成爲下崗、失業人員的知心朋友。

今後,我要進一步加強對廣大幹部職工服務意識。按照“三個代表”的要求找差距、找問題,開拓進取、紮實工作,讓職介中心的行風建設再上一個新臺階。

2014年黨風廉政建設個人自我檢查報告來自範文搜,僅供學習,轉載請註明出處。

第四篇:2014年縣人事和勞動社會保障局黨風廉政建設工作總結

##縣人事和勞動社會保障局2014年黨風廉政建設工作在縣委、政府的正確領導下,在縣紀檢委的具體指導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導,緊緊圍繞我局的中心工作,全面貫徹縣委、縣政府黨風廉政建設的規定,認真落實黨風廉政建設責任制,加強教育、完善制度,狠抓系統思想、組織、作風建設,黨風廉政建設取得新的明顯成效,推動了各項人事勞動和社會保障工作的開展。現將2014年黨風廉政建設責任目標落實情況彙報如下:

一、加強領導,認真落實黨風廉政建設責任制

切實加強黨風廉政建設既是堅持立黨爲公、執政爲民的迫切需要,也是推動人事勞動和社會保障事業健康發展的重要保證。爲此,局班子始終有清醒而明確的認識,成立了局黨風廉政建設工作領導小組,班子成員將各項責任目標重新做了具體分工,明確了責任人,堅持“一把手”負總責,班子成員及中層幹部“一崗雙責”的責任制,繼續要求班子成員和中層幹部在抓好業務工作的同時,對分管範圍或本科室的黨風廉政建設工作負責,形成了一級抓一級,一級對一級負責,層層抓落實的黨風廉政建設機制。

二、加強學習教育,築牢思想防線

局班子堅持從抓學習教育入手,引導幹部職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦,築牢黨員幹部的思想道德防線。一是抓緊理論學習。建立每週二、五學習教育制度,做到定時教育和隨機教育相結合。現已組織學習40餘次,參加人數爲700多人次。採取集中學習、個人自學、組織討論、做筆記、寫心得等形式,組織全體黨員幹部認真學習《中國共產黨黨內監督條例(試行)》和《中國共產黨紀律處分條例》及上級黨組織有關黨風廉政建設的各項制度,結合人事和勞動社會保障實際,組織學習《組織人事幹部行爲若干規範》、《中華人民共和國公務員法》、《雲南省人民政府勤政廉政“五要五不要”規定》、《雲南省公務員八條禁令》、四項制度內容等規定,極大的提高了學習效果,提高了幹部隊伍素質,增強了職工得職業道德意識、工作責任感和使命感,增強了廉潔自律的自覺性。二是開展豐富多彩的教育活動。結合治理“小刺激”活動,利用正反典型,開展防腐警示教育,今年,先後組織局機關幹部觀看了《賭之害》等警示教育光盤,積極徵訂《中國監察》、《黨紀黨風》等書刊,通過學習教育機制的建立和運行,提高了幹部職工自我防範能力,從思想源頭築牢了防腐防線,有效地防止了腐敗問題的發生。

三、加強機關行風建設,切實做好廉潔自律工作

我局在加強黨風廉政建設中,認真落實領導班子議事決策規則,推進決策科學化、民主化、規範化,防止權利失控、決策失誤、行爲失範。認真執行重要情況通報和報告、情況反映等制度,強化監督制約機制,切實執行黨內監督各項制度,完善監督機制,促使領導幹部正確行使權力。充分發揚黨內民主,堅持和完善民主生活會、述職述廉、誡勉談話等制度,嚴格執行黨員領導幹部報告個人有關事項的規定。我局領導班子一貫堅持民主集中制原則,尊重班子成員意見,堅持集體領導,民主決策、民主管理。對我縣人員得調整、崗位安排等,都是在單位或個人申請、羣衆推薦基礎上,經過組織考察,經集體研究後提出初步意見,報縣委、政府審批,沒有違反組織程序情況。在公務員和事業單位工作人員招考的過程中,嚴格遵守公開、平等、競爭、擇優的原則,全過程接受紀委監察和社會監督,堅持“陽光作業”,防止“暗箱操作”。加強勞動執法監察,妥善處理勞動爭議。不斷加大勞動執法監察力度,積極受理舉報案件,嚴厲打擊拖欠員工工資、非法職介、拖欠社會保險費等違反勞動法律法規的行爲,做到了“受理、查處、結案”及時到位。勞動合同管理日趨規範,有效地規範了企業用工行爲,避免了損害勞動者權益的案件發生。積極穩妥處理勞動爭議案件,做到了定性準確,調處得當,結案及時,有效地將勞資雙方矛盾化解在了萌芽狀態,沒有引發任何羣體性上訪事件和不穩定因素,維護了和諧穩定的勞動關係。

四、推行政務公開,強化服務意識,認真落實好各項服務承諾

以大力實施政務公開、依法行政、效能監督爲重點,建立政府信息公開部門網站,全面落實行政負責人問責辦法等四項制度,設立意見箱和監督電話,向社會作出公開承諾,通過推進政務公開,方便羣衆參與經濟社會活動,監督行政行爲。對公開招聘、人事變動、職稱評聘等事項實行公開辦理制度,將工作過程、辦事結果置於社會的監督之下,營造公開、公正、透明的行政環境,不斷提高了服務質量和工作水平,維護了我局在社會上的良好形象,促進了人事勞動和社會保障工作全面提升。

五、下一步工作打算

一是積極探險索人事勞動和社會保障在新形勢下開展黨風廉政建設和反腐敗專項工作的新途徑,新方法;嚴格落實黨風廉政建設責任制,堅持一崗雙責,把黨風廉政建設與各項業務工作相結合,實行“同計劃、同部署、同檢查、同落實”。

二是抓好班子自身廉潔自律規定的落實。繼續深入學習兩個條例,認真執行市、縣有關廉潔自律的各項規定,進一步完善局黨政領導班子民主決策機制,努力把人事勞動和社會保障局領導班子建設成爲一個政治堅強、開拓創新、團結實幹、清正廉潔的集體。

三是以廣大基層職工羣衆關心的熱點、難點問題爲切入點,規範公開招錄機關事業單位工作人員、職稱評聘、職工退休、醫療費支出等項目的公開工作,大力實施“陽光工程”。要從提高服務質量、辦事效率、公正便民等方面改進業務工作,突出強化社會監督機制,熱情認真地接待每位來局信訪的羣衆,聽民聲、訪民意、解民憂,用實實在在的作風、行風效果取信於民,贏得人民羣衆的支持和理解,把人事勞動和社會保障事業推上新臺階。

總之,2014年我局黨風廉政建設取得了一定得成績,但還存在一些不容忽視的問題,如思想教育工作需要深入開展;各項黨風廉政制度有待加強和完善;作風轉變的程度與羣衆期望還有差距;在人事和勞動社會保障工作機制上、從源頭上遏制腐敗現象的方法措施還有待深入探索。今後,我局將更加堅定地執行黨的路線、方針、政策,全面貫徹“三個代表”重要思想,以嚴格執行四大紀律領八項要求,嚴格管理、嚴格監督,切實加強以班子爲重點的黨風廉政建設,不斷深化黨風廉政和反腐敗工作,努力造就一支政治紀律嚴明、業務素質精良、組織放心、羣衆滿意的人事和勞動社會保障幹部隊伍,加快推進各項事業發展,爲全縣改革發展穩定大局保駕護航

第五篇:人事勞動和社會保障局某年黨風廉政建設工作總結

人事勞動和社會保障局====年黨風廉政建設工作總結

二==五年,我局黨風廉政建設在縣委、縣政府和縣紀委的正確領導下,堅持以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想爲指導,認真貫徹落實黨中央、國務院和省、市、縣關於黨風廉政建設的文件精神,結合本局工作實際,深入地開展了黨風廉政建設和反腐敗工作,取得了明顯成效。現總結如下:一、

加強學習,進一步提高幹部職工對黨風廉政建設工作重要性的認識。

一年來,我局利用每週五下午學習日時間,組織幹部職工認真學習鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”重要思想以及中央、省、市、縣關於加強黨風廉政建設的文件和會議精神。通過學習,進一步提高了全局幹部職工對當前黨風廉政建設和反腐敗工作重要性的認識,教育和引導全局黨員幹部要樹立正確性的世界觀、人生觀、價值觀,提高反腐拒變能力,結合各自的工作實際,有效地把黨風廉政建設和反腐敗工作落到實處。

二、完善黨風廉政建設責任制,並把各項制度落到實處。

爲認真貫徹落實縣委、縣政府和縣紀委關於黨風廉政建設的部署和要求,年初,我局詳細制定了黨風廉政建設責任制,並將黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解、責任到人。層層簽訂責任書,強化責任意識。並結合各項工作實際,制定了有針對性、操作性較強的實施方案。

爲切實把黨風廉政建設責任制落到實處,我局按責任書內容要求嚴格考覈。對不落實黨風廉政建設責任制有關規定或違反中央、省、市、縣規定的行爲,將按照責任追究內容條款的關規定,區分不同情況,給予責任人相應處理。

三、完善各項制度,認真開展黨風廉政建設工作。

一是爲認真開展黨風廉政建設和反腐敗工作,所以我局認真制定了人事勞動和社會保障局工作、會議、財務、車輛、學習等九項制度,在召開的全局幹部職工大會上認真學習並打印下發到局屬單位,平時嚴格按制度規定辦事。,百度搜索可以找到哦!

二是認真貫徹執行廉政準則和厲行節約制止奢侈浪費行爲的有關規定。嚴格招待費、通訊費、會議費、車輛費、差旅費“五項費用”管理,狠剎奢侈浪費歪風。財務開支實行“一支筆”審批制度,由局長親自把關。大項開支由局務會集體研究決定。這些制度和措施有效地制止了奢侈浪費現象的發生。

三是堅持領導幹部重大事項報告、禮品登記和收申報制度。局班子成員按要求定期向縣紀委上報禮品登記和收申報表,從源頭上預防腐敗現象的發生。

四是堅持局領導班子廉潔自律民主生活會制度,局班子成員召開了上半年和下半年兩次民主生活會。對照《廉政準則》和制止奢侈浪費的有關規定,班子成員認真開展了批評和自我批評。增強了黨組織的凝聚力和戰鬥力,並對下半年的黨風廉政建設工作進行了安排部署。

五是結合縣委、縣政府黨風廉政建設實施方案,抓好全縣政務公開工作。對全縣==個單位的政務公開組織機構、實施方案、公開陣地、公開內容、檔案管理等項工作進行了全面督導檢查。同時,根據本局工作特點,認真把政務分開工作落到實處。及時公開內部、外部的政務公開內容,悉心接受社會各界和羣衆的監督。以此促進黨風廉政建設工作的開展。

一年來,我局在開展黨風廉政建設和反腐敗工作中收到了明顯的成效。局班子成員和全體幹部職工平時能夠按各項規定嚴格要求自己,今後我局將一如既往地把黨風廉政建設和反腐敗工作列入重要議事日程,做到常抓不懈。切實把黨風廉政建設和反腐敗工作落到實處。