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蘇霍姆林斯基給教師的建議讀後感【精品多篇】

讀後感1.6W

蘇霍姆林斯基給教師的建議讀後感【精品多篇】

《給教師的建議》讀後感 篇一

第一次聽說《給教師的100條建議》,是在備考招教,學習外國著名教育家蘇霍姆林斯基時得知。這名字一聽就是教師應該細品的書籍,想着考上招教,第一個要讀的就是它。沒錯,現在的我,就陶醉於此。

剛開始,接觸此書,看了前3節,第一感覺就是好深奧,好難讀,好抽象,有種在看半文言文的意思。因爲它不僅僅需要去看,更多的是去品,去思考,去回味。看到第4,5節,愛了,寫得真好,真得很有信服力。看完之後就覺得“確實如此”“是的是的”,它的理論思想很強,是那種站在教育制高點,給出的一條條教學建議。值得思考回味!

作爲教育學典範之作,它當之無愧!然而,聯繫如今的教育形勢,卻未必能夠大膽採納。理論是指導,而實踐纔是硬道理。當然實踐離不開理論!

由此,我決定,仔細研讀每一條教育建議。切實與教學實際相關聯,轉變成自己獨特的教學方法。畢竟,要想教得好,首先知道如何教,怎麼教最好!

讀《給教師的建議》有感 篇二

讀了蘇霍姆林斯基的教育著作《給教師的一百條建議》,讓我受益匪淺!以前在大學的時候都是學了一些教育理論,其中大多數是比較抽象的理論知識,不能很好的理解,自從讀了《給教師的一百條建議》後就覺得讀一本好書就像品一壺好茶、交一個好友,會讓你受益匪淺。可以說這本書是教育屆的聖典,他的通俗易懂不會讓你覺得讀書乏味,更讓你覺得是一種享受,他的一些經典話語直到現在還在被很多教師引用。這本書中的一條條建議,讓作爲一名年輕教師的我很受啓發。讓我學到了前輩們的經驗和建議,也讓我在教育的道路上少走了很多彎路。

全書共分爲四個部分:“教師作爲一個完整的人”慧語連連,充分體現此書的精神底色,它像一聲斷喝,喚醒了教師對自身精神性方面的關注與追求:“教師作爲一名稱職的員工”,重在闡釋教師發展與學校建設方面的話題;“教師作爲一名理性的教育者”,從人性關懷的角度論述教師應如何進行藝術性的教育教學活動;“教師作爲一種自由職業者”,是從職業化的嶄新視角深入剖析教師當如何對待自己的職業,做一名成功的教師。四大部分一百條建議,融匯在一起,讓我感受頗深。

有的人一身匠氣,只知機械地幹同樣的事,幹得毫無生氣。他們眼中的工作,僅僅是要完成的任務,爲了完成任務,只習慣於從過去的經驗中去搜取營養,在這種消極態度下,人們形成了一種定勢:凡事都可應付,只需照老規矩辦就是了。有的人沾滿俗氣,或者叫市儈氣,他們遇事總先考慮自己的得與失,不斤斤計較一番,他絕不罷休。有的人躁氣幹起事來冒冒失失,想急於求成,沒有多少事情能幹到徹底,卻急於表功。教育是長期投資的事業,教師乾的工作需要紮紮實實,點點滴滴,任何包裝、宣傳、炒作,都不能替代一天天薰陶,一句句話語。所以,教師要的是靜氣,就是要靜下心來備每一堂課,上好每一節課;靜氣就是要靜下心來研究學問,靜下心來讀幾本書,以便最好地超越自己;靜氣就是要靜下來細細地品味與學生在一起的分分秒秒,樂趣自然在其中,生活的意義也在其中。

那麼,在重壓之下,我們教師該如何正確“偷懶”?首先,減掉那些不合目的的勞動。教育目的是什麼?這是做教師的首先應理清的。教師的目的在於促進孩子發展,這是教師目的的全部。一旦將其他目的摻雜其中,尤其將個人目的混入其間,則會帶來無盡的苦痛。其二,減掉那些無效用的勞動。教師的勞動嚴格地說是腦力勞動,教育的智慧首先在於運用智慧減輕體力的勞作。如果我們靜下心來反思一下自己的一天,我們會恍然發現我們有許多事情白做了,有一些事情做下來卻起了反作用,我們爲無效勞動付出了青春與心力的代價。

寬容很不易,才成爲一種美德。如果我們在教書時,只認了教科書和大綱,卻容不得半點質疑;如果我們只守着自己習慣的教法,藉助於習慣的手段和方式,拒絕一切新的想法和創意;當面對每一個有個體差異的孩子們時,如果我們只以個人的眼光去取捨,唯獨偏愛那些乖孩子,排斥那些笨孩子、髒孩子、調皮的孩子、被父母遺棄的孩子,那麼我們尚不具備寬容精神。我們在不知不覺中已邁入了一個多元化的世界,進入這個世界的資格就是具備寬容精神。寬容不易,才使寬容成爲美德。寬容不僅在面對異己時有用,對自己的衝突着的人性而言,寬容意味着造福於自己。寬容會使我們掙脫身心的一切束縛,使我們每一天都很自由。

陶行知先生忠告我們:“你的教鞭下有瓦特,你的冷眼裏有牛頓,你的譏笑中有愛迪生。”讓我們教師學會寬容,給學生多一點寬容,學生自己就會多一點自尊,多一點自省。寬容,是讓學生感受到愛和友誼的先決條件,更是能令其健康成長的必要條件;同時寬容也會使我們教師處事變得更加理性,使自己的工作變智育中心爲以人爲中心,造就一種民主的教育、生動活潑的教育,這不正是現代教育所提倡的嗎?

一百條建議,一百個法寶,似陽光,如雨露,滋潤着我乾涸的心田。從這本書中,我們可以讀出人生哲理,教育智慧;而讀出的更多是心靈的共鳴、靈魂的迴音。作爲一名新教師,此書讓我感動,更讓我深思。

《給教師的建議》讀後感 篇三

寒假裏,我借閱了由原蘇聯著名教育家——蘇霍姆林斯基創作的《給教師的建議》一書。也許是出於對後進生的關愛吧,我對那些只要能幫助提高後進生學習的內容特別在心。所以,書中提到的“閱讀是對‘學習困難的’學生進行智育的重要手段”這一小節內容給我留下了深刻的印象。之後,我又反覆閱讀了三遍,覺得受益非淺,藉機,想和大家分享一下我的點滴感受。

書中寫到:“有那麼一些學生,他們理解和記住教材所花的時間,要比大多數的普通學生多2、3倍;頭一天學過的內容,第二天就忘了。對這些學生來說,把學習僅僅侷限於背誦教材是特別有害的,最有效的手段就是擴大他們的閱讀範圍,必須使這些學生儘可能地多讀些書。因爲在他們所讀的書籍裏,在他們從周圍世界裏所遇到的事物中,經常會發現某些使他們感到驚奇和讚歎的東西。在他們感到驚奇、讚歎的時刻,好像有某種強有力的刺激在發生作用,喚醒着大腦,促使它加強工作。

學生學習越感到困難,他在腦力勞動中遇到的困難越多,他就越需要閱讀:正像敏感度差的照相底片需要較長時間的曝光一樣,成績差的學生的頭腦也需要科學知識之光給以更鮮明、更長久的照耀。不要靠補課,也不要靠沒完沒了的‘拉一把’,而要靠閱讀、閱讀、再閱讀,——正是這一點在‘學習困難的’學生的腦力勞動中起着決定性的作用。”

在我所任教的班級裏,有相當一部分學生學習成績差,就是因爲他們的閱讀能力弱,對題意不理解,而我經常採用的方法是來到他們身邊,幫助他們讀懂題意,告訴他們解題的思路和方法。日復一日,他們的閱讀水平仍舊停留在原地,提高甚微。這樣一來,學生學得累,我教得更累。

就拿在上學期語文期末考試中,考了不及格的學生——王錦陽來說吧。他那二十多分的閱讀題一分未得,究其原因,就是因爲他的閱讀量太少,他平時根本沒有進行課外閱讀,因爲他學習不夠積極,作業較拖拉,做題速度極慢,其他同學十分鐘就能完成的作業,他卻需要半小時以上,這樣一來,他就把所有的時間都花在做作業上,少了許多閱讀的時間。常常是:從圖書館借來的書還沒來得及看就得歸還了;《未來作家》報也是一發下來就被擱置在書包裏;在校根本沒有時間看,在家又不愛看書,連語文書裏的課文都讀得很少。因此,他的閱讀理解能力就可想而知了。

像他這樣書讀得越少,理解能力就越弱,文章就越讀不懂;文章讀不懂,做題所花的時間就越多;做題時間一多,就越發沒有時間來閱讀了。這樣惡性循環下去,他的成績怎麼提高得了呢?所以,要想使他的成績免於不及格,得藉助閱讀來發展他的智力。只有讀書越多,他的思考纔會慢慢地清晰起來,他的思維纔會活躍。

我以前經常鼓勵那些成績優異、學有餘力的學生多看課外書,擴大閱讀量,增長更多的知識;而對於那些學習有困難的學生,只要他們多讀教科書就行了,以免分心。看來這一做法是完全錯誤的,可以想想,他們之所以被稱爲後進生,就是因爲他們不能讀好教科書裏的內容,他們已經喪失了讀書的熱情了,所以他們的智力不能得到發展。我們不但要引導這些孩子多閱讀自己喜歡的書籍,而且應該讓家長們積極鼓勵孩子多看課外書。現在,只要有學生家長向我詢問該如何提高孩子的語文成績,我都會毫不猶豫地對他們說:“請你多督促你的孩子看課外書吧!堅持每天看20分鐘到半小時,看完以後再讓他說說看了寫什麼內容。這樣一來,你的孩子肯定會聰明起來的。”

其實,在《語文新課標》裏也提到:學生閱讀時間每天不少於30分鐘,在閱讀過程中能感受文章中富有表現力的詞句等。作爲教師,有責任爲學生創設豐富多彩的閱讀活動;特別是針對後進生,我們更要周密考慮,有計劃地、有預見地、有組織地讓學習較差的學生閱讀一些書籍。在書籍的選擇上,可先從他們感興趣的那一類入手,引導學生去接近他愛好的發源地。對自然知識感興趣的,就爲他選擇一些科普讀物,如《十萬個爲什麼》、《少兒百科全書》等;對童話故事感興趣的,就爲他選擇一些《格林童話》、《安徒生童話》等等。從一門學科入手,再去“點燃起許許多多的火堆”。因爲閱讀時,書中鮮明的人物,動人的情節,生動的語言,豐富的思想,勢必會引起後進生閱讀的興趣。後進生從閱讀中得到樂趣,從而不再感到學習的枯燥乏味,自然也就更喜愛讀書了。

老師們,讓我們共同努力,讓每一個學生盡情地享受知識的雨露,讓我們的校園開滿閱讀之花吧!

給教師的建議讀後感 篇四

作爲一個剛剛參加工作的年輕教師,在教育工作中存在很多的困惑。由於經驗的缺乏,使我在開展教育工作中經常碰壁。前不久,我閱讀了學校發給的《給教師的建議》這本書,覺得受益匪淺,調解開了我心中很多的困惑。對於我這個個新教師來說,猶如是我在前進道路中的指明燈,給我指明瞭前進的方向。

作爲一個新教師,在平日的教學中,最擔心出亂的環節就是課堂教學以及怎麼樣應付後進生的問題。由於班級差異比較大,所以在課堂上如何針對不同班級的特點,制定有效的教學方式,是我在教學過程中經常遇到的大問題。同時,如何應對後進生,也是一個大問題。因爲我所教學科是生物,在學生眼中是門“次科”,所以在絕大部分學生都會重視的情況下,後進生的問題更加突出。這兩個困惑一直都纏繞着,使我在教學中只能在黑暗中摸索前進。當我讀完《給教師的建議》這本書之後,覺得有一種豁然開朗的感覺,一年來深深困惑着我的問題終於找到了方向。

從《給教師的建議》這本書中,我在第一個建議——請記住:沒有也不可能有抽象的學生和第六個建議——談談對“後進生”的工作這兩個建議中得到很大的啓發:我覺得給我啓發最大的就是要培養學生學習的興趣問題,而且要因材施教,讓孩子在最初的小成功中滿足他的虛榮心自豪感,從而培養他的興趣。

在我們的創造性的教育工作中,對“後進生”的工作是“最難啃的硬骨頭”之一,這樣說恐怕沒有哪一位教師是不肯贊同的。有那麼一些學生,他們理解和記住教材所花的時間,比大多數的普通學生多幾倍;但絕大部分“後進生”都是由於好動,無心向學,課堂非常不認真所造成。

所以對於這些學生來說,我們首先是要改變我們的看法了,對“後進生” 的教育工作不能急於求成,更不能簡單地認爲轉變“後進生”就是爲其補課,提高成績。把學習僅僅侷限於背誦必修的教材是特別有害的,——這種做法會使他們養成死記硬背的習慣,變得更加遲鈍。我們應該知道,每位學生都是不同的個體,他們的接受能力是不同的,我們不要向學生要求他不可能做到的事,否則只會適得其反。那麼該如何做呢?

對於學生我們應採更多的是要發現他們的的優點,哪怕是肯定平常學習生活中一個小小的閃光點也能極大地提高他們的自信心,得到教師的肯定是對他們一種莫大的鼓舞。我們每個人都是喜歡被肯定,更何況是未成年的中學生。例如,在一次的公開課的課堂中,我發現一個平時成績不太理想的,平時課堂好動的學生勇敢地舉起了手,並在大家的鼓勵下正確地回答了問題。當場我就讓全班同學表揚了他,課後,我又單獨以進步獎獎勵了他。從此,他上課的積極性高漲了,學習生物的興趣也越來越濃厚。

其次,藉助集體的力感染後進生 ,因爲學生生活在班級羣體當中,環境的感染力是最大的。那麼我們應該怎樣使後進生在環境中獲得進步呢。首先要把學生按照成績分成小組,要以好帶差;讓學生養成互助互學的良好風氣。自然他們就願意交了。要讓學生們意識到自己是在一個大家庭中,互幫互助,共同進步。這樣整個班級的學期氛圍也會越來越高漲,後進生也能得到充分的幫助。

在第十六個建議——學科教學中地學生積極活動地內容和第六十四個建議——在課堂上怎樣指導學生地腦力勞動中,使我明白如何更好地控制好每一個課堂。

在課堂教學中要引導學生學會積極思考。當課堂教學只以教師爲主體,許多學生似乎在下面認真聽講,不停的做筆記,似乎課堂效果不錯。但當教師讓學生複述剛講述的內容的時候,他們都回答得前言不搭後語,根本講不出個所以然來。在這種情況下,我們常常氣憤學生的不懂裝懂。可是,在讀了《給教師的建議》這本書之後,我不得不承認,其實在當時那種情況下,學生們根本無法判斷他們對新內容是理解了還是沒有理解,他們只能先聽,先抄。在講課之初,我們並沒有明確告訴學生,在學習這一新內容時,他們應該理解什麼,在思考過程中應達到什麼目的。思索﹑思考,只有當它的目的十分明確,也就是說,思考的過程是解決問題的過程的時候,才能成爲名副其實的腦力勞動。教師越是善於把學生的思維活動賦予解決問題的性質,學生的智力也就能越加積極地參與到這項活動中來,學習中的阻力和困難也就越加清楚,因而腦力勞動的過程也就在某種程度上成了克服困難的過程。

讀了這本書後,讓我覺得作爲一名教師,應該在教學過程中不斷得積累自己的教學經驗,並且更應該吸取別人寶貴的經驗。讓我們能夠在經驗中總結出一套有效率的教學方法,最大限度的激發學生的創造力和他們的熱情,讓每一個學生都能成爲有用的人才。

不可能一種方法用到老。我們在善於總結自己經驗的同時,更應該閱讀和借鑑其它老師好的,適合自己的教學方法,使自己的教學方法多樣化,堂課效率高。教無定法,讓我們在總結和借鑑中不斷提升自己。

給教師的建議讀後感 篇五

讀了《給教師的建議》第35條,如何培養和發展學生的記憶力,家長、老師、學校都十分的關注。我們都希望自己的孩子記憶力超出一般,我們也希望自己的學生記憶良好。但是,良好的記憶力除了遺傳基因之外,就是後天培養。建議中說:依靠自身的努力和頑強的意志而獲取的知識越多,邏輯的認識對學生的情緒領域觸動得越深,那麼記憶就越牢固,新的知識在意識中的安置就越有秩序和嚴整。這一點爲我們提出了,在我們記憶的時候需要靠自身的努力和意志去掌握知識,獲取知識。在掌握和獲取的過程中思維的過程就是一個很好的記憶過程。

學前期和國小學習期,是爲牢固的記憶力打下基礎的最佳時期。這也足以說明,我們國小教師在教育孩子的過程中尤其注意記憶力的培養。應當注意的是,那些關於周圍世界的現象和規律性的重要原理,不要讓兒童通過專門的背誦和識記去掌握,而應當讓他們在直接觀察的過程中去掌握。這一點說明在學生記憶的時候,我們要培養學生在認真觀察、認真思索的過程中發想規律和方法。就目前來說,大多數老師要求學生理解的去背誦課文或概念。但很少讓學生動手操作、觀察實踐。因爲很多學校沒有時間,或者根本就沒有學生觀察或操作的材料或場地。

在國小裏,大多數學生都是瞬時記憶,因爲這個發展階段形象思維非常活躍。爲了給學生打下良好的基礎,從小應引導學生去觀察、探索,使學生真正的體驗過程,獲取新知。

隨着年齡的不斷增長,有意識記將被不隨意識記所取代。建議中指出:死記硬背一貫是有害的,而在少年期和青年期則尤其不可容忍。在這些年齡期,死記硬背會造成一種幼稚病——它會使成年人停留在幼稚階段,使他們智力遲鈍,阻礙才能和愛好的形成。爲了促使孩子記憶力的不斷髮展,要建立不隨意識記和隨意識記之間的合理比例,這件事首先取決於教師。老師在平時佈置任務的時候就應該加以引導、分析、觀察使學生的有意識記逐步過渡到無意識記,這一過程需要學生在平時進行大量的閱讀,只有增長了自己的知識,才能使學生更好的去理解問題、去分析問題,記憶知識。才能使學生的記憶力得到合理的發展。

在我國古代就有熟讀唐詩三百首,不會作詩也會吟。我想此觀點與建議並不相違背,從側面也鼓勵我們去讀書,正所謂‘書讀百遍,其意自現’。正是通過‘熟讀’才真正的去體會古詩的真正含義;正是通過‘熟讀’纔在頭腦中留下一種深刻的印象。這種印象就是建議中所說的不隨意記憶。正是這種不隨意記憶與熟讀的融合才真正的發展了學生思維,增強了學生的記憶力。

給教師的一百條建議讀後感 篇六

首先感謝學校領導讓全體教師閱讀蘇霍姆林斯基《給教師的一百條推薦》這本書。讀完以後真的覺得這是一本值得我們一讀的好書。書中的推薦和勸告看似淺顯,實際上是蘇霍姆林斯基完整的教育思想體系,涉及教師經常遇到的棘手問題。書中用了很多的事例和體會,把枯燥的教育學、心理學的基本觀點闡述得生動、明白,讀後令人倍感親切、深受啓發。每一條推薦都有益於教師開闊眼界,提高水平,它能夠作爲一面如何做人的鏡子,給人以啓迪。它更是一部全面培養人的教科書,給人以借鑑。那些關於教育的真知灼見,值得我們一遍又一遍地閱讀、品味、反思。

此刻我就蘇霍姆林斯基的推薦結合自己的體會談談對後進學生就應怎樣做:

一、心存博愛,永不言棄

優秀學生是相似的,“差生”卻各有各的“差法”。那些好學生,你不用對他們吆五喝六,他們總是乖乖地兩耳不聞窗外事,一心只讀聖賢書;而當你應對那一個個千差萬別生龍活虎的差學生,他們一旦出了點小問題,我們總習慣先對他們進行批評、寫檢查、罰掃地……然後再對其講道理,進行所謂的原則性的指導。其實處罰和枯燥的說理不能觸及後進生的靈魂,反而拉大了老師與後進生之間的距離。

蘇霍姆林斯基說:“一個好的教師意味着什麼?首先意味着熱愛孩子,感到跟孩子交往是一種樂趣,堅信每個孩子都能成爲一個好人,善於跟他們交朋友,關心孩子的快樂和悲傷,瞭解孩子的心靈,時刻都不忘記自己也以前是個孩子。”他告訴我們每個老師:那些個性的孩子正是透過犯各種各樣的錯誤來學習正確的;我們永遠都不好絕望,只要我們充滿期盼,他們就會充滿期望。照亮學校的將永遠不是升學率或者其他名和利的東西,而是聖潔瑰麗的師道精神,是對孩子的不染一絲塵埃的博大的愛,和對每個孩子作爲無辜生命的深深的悲憫。懷着愛與悲憫,我們不能放下,絕不能放下。從這些話中我深深地感受到用愛心去開啓學生心靈的窗戶,走進學生的心靈世界,成爲他們的良師益友的重要性。其實後進生同優秀生一樣他們都是祖國的期望。對於那些尚未開放的花朵,我們就就應傾注更多的耐心,傾注更多的溫暖,個性的愛給個性的他們,百花齊放才能迎來滿園的春色!

作爲一名教師,很少人不愛自己的學生。但是,在教育中,儘管有時我們爲他們的成長付出了很多,可他們並不領情,甚至常常事與願違,收到相反的結果。爲什麼會出現這樣的結果呢?有一個重要的原因就是我們在教育孩子的時候,沒有把他當做一個平等的人來對待,其實孩子也有自尊心。作爲一名教師,只有在教師關懷學生人格尊嚴時,教導才能成爲教育,就本質而言,教育的核心就是關懷學生。我們要讓學生經常看到自己的成功,讓他們感到每一天都不白費力氣,每一天自己都有新的收穫。

《給教師的一百條推薦》這本書還告訴我們:每個學生都是可造之材,找到了適宜的教育方法,就不會有永遠的後進生。他用畢生的精力在研究學生,研究教育教學工作。在他的眼裏,這世界上沒有永遠的後進生,每位學生都有他獨特的地方,都有他可塑造的一面。因此他對後進生從來不放下,而是竭盡全力、想方設法地研究學生特點,進而尋找到幫忙學生的方法,最終讓他們“人盡其才,物盡其用”。我想,蘇霍姆林斯基之因此能這麼做,是跟他熱愛學生、熱愛教育事業密不可分的。而我們呢,提高不了後進生,便抱怨他們,甚至是放下他們,在如今的應試教育下,一些老師失去了等待後進生轉變的耐心,再加上平時忽視了閱讀的重要性,教育理論和教育方法掌握的寥寥無幾,研究學生更無從談起。這樣又怎能幫忙後進生提高呢?讀了此書我有了方向,想要提高自己的教育教學素養就必須要多閱讀教育理論書籍,想要幫忙後進生就必須要結合所學的教育理論和教育教學經驗去研究學生。兩者相結合,就會在教育工作中尋找到工作的成功與樂趣。

二、轉變主角、教會思考

蘇霍姆林斯基說:“在人們的心靈深處,都有一種根深蒂固的要求,就是期望感到自己是個發現者、研究者、探索者,而在兒童這種需要個性強烈”。

我們有時會很不解地說,“這道題我都講了好幾遍了,可學生還是沒做對?”讀了蘇霍姆林斯基的分析之後,我不得不承認是錯怪學生了。其實,我們在講解時,有時忽視了學生就應明白什麼,在思考過程中應到達什麼目的。思考的過程是解決問題的過程,才能成爲名副其實的腦力勞動。教師越是善於把學生的思維活動賦予解決問題的性質,學生的智力也就能越用心地參與到這項活動中來,學習中的阻力和困難也就越清楚,因而腦力勞動的過程也就在某種程度上成了克服困難的過程。那種認爲把教學資料講得越清楚,越明白,學生的問題就會越少,他們的知識就會掌握得越牢固的教師,是大錯特錯的。好老師決不會越俎代庖地替學生解決難題,他們對學生的關心首先表此刻讓學生明白擺在他們面前的困難是什麼,要想克服困難,不僅僅僅需要孩子們集中極大的注意力,而且需要他們付出極大的意志力。要想真正地掌握知識,不僅僅僅要在學生面前揭示教材資料的本質,而且要教給學生怎樣思考,讓他們獨立地自覺地深入到教師的詳細講解中來。

從書中我也深深地領悟到,我們教師要重視自身主角的轉變,將課堂的主動權還給學生。當有些知識在學生中有人瞭解,有人不懂時,教師的最佳主角就是活動的組織者、協調者,讓“知道的人講給不知道人的聽”。愛因斯坦也指出:“教師最重要的教育方法是鼓勵學生去實際行動。”因此,我們應透過建立合作學習的共同體,讓學生在心與心的交流中體驗知識的構成過程,儘管他們的語言很幼稚、很可笑、甚至不完整,但他們傳達的思想卻是一致的,只要教師不時地矯正、提升,教學的效果應是十分明顯的。唯有這樣,我們才能“找到孩子最佳的。學習方式”,才能更加正視“教師的身份”。

學習上存在困難,首先是兒童不願意動腦筋,將學習當成一件苦差事,確實,學習是要付出必須的代價的。“無論一個兒童感到如何困難,他都應當學會思考。應當使書籍成爲他的快樂的源泉。語言應當進入他的精神世界,成爲他個人的財富。”學習落後的兒童,我們在幫忙他們時,不是直接給予他答案,而是一步步引導他去自己尋求答案,使他學會思考。

三、調動情緒、控制注意力

蘇霍姆林斯基說:“要能把握住兒童的注意力,只有一條途徑,這就是要構成、確立並且持續兒童的這樣一種內心狀態――即情緒高漲、智力振奮的狀態,使兒童體驗到自己在追求真理,進行腦力活動的自豪感。”學生在學習中的注意力不集中是我們每一位教師備感頭疼的問題,個性是學困生的思想個性愛開小差。其實很多學習有困難的學生內心是很想學好的,但他們由於基礎差,不懂的知識越積累越多,上課時就越不知從何學起.如果我們放任自流,他們的學習成績會更差;但如果採用強制手段,效果肯定不好,即使看着他坐得端端正正,說不定這時候正是“身在曹營心在漢”,正因他們並沒有從心底裏認同!看來怎樣才能使學困生的注意力集中是值得我們深思的。蘇霍姆林斯基推薦我們要想把握兒童的注意力,就就應使學生持續良好的情緒,並使他們體驗到自己在追求真理,進行腦力勞動的一種自豪感。

這樣的話說起來容易,做起來卻有必須的困難。我們在平時的教育教學中應想方設法去調動他們的用心性,如做一些猜謎小遊戲、動手動腦的活動等,讓他們的思維處於緊張狀態,進而激發其學習的用心性。課堂上教師應選取良好的教學方法,儘量做到講解生動活潑,深入淺出,從而使他們對所學知識感興趣,進而集中注意力。還要採用適當降低要求,低起點,小步子,多鼓勵和少批評等方法爲學困生創設成功的機遇,從而使學困生逐漸進步。教師可有意識的出一些較簡單的題目,然後叫他們上臺板演或回答,若“學困生”答對,則予以表揚,讓他們得到老師和學生的認可,讓他們享受成功的味道,使他們意識到自己也是能夠學好的;若沒答對,教師也應予以鼓勵,堅信他們下次能夠會做,讓他們感受到老師對他們的信任。逐步改變他們頭腦中在學習上總是比別人差一等的印象,從而培養了他們的自信心和自尊心,激勵他們用心爭取,發奮向上。

四、加強閱讀、提升素質

書中有這樣一條推薦:“閱讀是對‘學習困難的’學生進行智育的重要手段…”,閱讀對老師和學生是多麼重要的一件事。老師想提高自己的教育教學水平需要超多地閱讀書籍,後進學生想要改變糟糕的學習狀況更需要超多的閱讀。閱讀是一切智慧和力量的源泉。例如他在“談談對後進生的工作”中說:“請記住,兒童的學習越困難,他在學習中遇到的似乎無法克服的障礙越多,他就應當更多地閱讀。閱讀能教給他思考,而思考會變成一種激發智力的刺激。書籍和由書籍激發起來的活的思想,是防止死記硬背的最強有力的手段。學生思考得越多,他在周圍世界中看到的不懂的東西越多,他對知識的感受性就越敏銳,而你,當教師的人,工作起來就越容易了。”聯繫實際看來,那裏的讓學困生閱讀就應不是那種放任自由的讀,而是因人而異,有指導性的閱讀。不僅僅學生要讀書,老師也要堅持讀書,“怎樣進行這種準備呢?這就是讀書,每一天不間斷地讀書,跟書籍結下終生的友誼。潺潺小溪,每日不斷,注入思想的大河。讀書不是爲了應付明天的課,而是出自內心的需要和對知識的渴求。如果你想有更多的空閒時刻,不至於把備課變成單調乏味的死摳教科書,那你就要讀學術著作。應當在你所教的那門科學領域裏,使學校教科書裏包含的那點科

學基礎知識,對你來說只但是是入門的常識。在你的科學知識的大海里,你所教給學生的教科書裏的那點基礎知識,應當只是滄海一粟。”俗話說的好:站得高,看得遠。你書讀得越多,你掌握的教育教學的方法就越多,思維開闊了,在工作中面臨的各種困難就有辦法解決了。因此作爲教師,我們自己要有廣博的知識,創新的思維。然後才能教出具有廣博知識,潛質突出的學生來。爲了孩子們的一生髮展,也爲了自己能夠遊刃有餘、開心工作,讓我們來閱讀吧!

以上只是我在閱讀《給教師的推薦》所獲得的一些粗淺的體會,遠不能透視這部著作的全部資料,其博大精深的教育理論和思想,還有待於廣大的同行們透過精心地閱讀、細細地品嚐,在應用實踐中體驗、在研究探索中深入地感悟。教育工作是任重而道遠的,在以後的教學工作中,我要把這些理論運用到教學實踐中,克服自己以前思想上的不合理觀念,堅持在上課時用心運用這些知識,充實和豐富自我,勤勤懇懇、踏踏實實的工作,呵護與珍愛孩子幸福的童年。