幹部退休管理制度

爲切實增強廣大退休幹部的榮譽感、歸屬感和幸福感，引導他們離崗不離黨、退休不褪色，根據市委組織部、市委老幹部局、市委離退休幹部工作委員會***通知精神，特制定***市司法局幹部榮譽退休制度。

一、適用對象

新退休公務員、事業編制人員。

二、主要內容

通過多種形式引導廣大退休幹部不忘初心使命，幫助他們完成角色轉換，樂享美好生活。

1、開展專題談心談話。在幹部退休前，分管組織人事部門領導與退休幹部進行一次專題談心談話，肯定工作成績、聽取意見建議、提出希望要求，引導新退休幹部及時調整心態、轉換角色，確保思想穩定。

2、安排服務保障對接。組織人事科要協助新退休幹部及時辦理退休手續，宣傳老幹部工作方針政策，講解組織生活、開展活動、醫療保障和健康體檢等政策規定，幫助他們科學規劃退休生活，安享幸福美滿生活。將退休幹部信息及時錄入“江蘇離退休幹部服務管理”信息化平臺。

3、舉辦榮譽退休儀式。組織人事科負責退休幹部座談會，分管領導、所在科室全體成員或部分代表參加，頒發退休榮譽證書、相互座談交流、贈言感言、合影留念、並贈送價值1000元的紀念品。榮譽退休儀式一般在幹部退休手續辦完後6個月內舉辦。

4、加強思想政治引領。組織人事科要及時將新退休黨員編入離退休幹部黨支部，定期組織他們參加組織生活，落實“三會一課”、民主評議黨員和談心談話等組織生活制度，發揮好老幹部黨支部在思想政治引領方面的核心作用。要組織新退休幹部學習習近平新時代中國特色社會主義思想，引導他們並帶動更多黨員幹部樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。加強紀律規矩教育，引導他們嚴格遵守關於講座、論壇、刊物出版、企業社團兼職、繼續從業和出國(境)審批等各項規定。

5、引導發揮優勢作用。根據退休幹部的特長專長，按照自覺自願、量力而行的原則，引導他們加入江蘇老幹部“銀髮生輝”志願者隊伍，模範踐行社會主義核心價值觀，崇尚愛心、奉獻精神，主動融入社區，積極參與宣傳黨的政策、社會治理、助力鄉村振興、關心下一代健康成長和扶貧濟困等志願服務，續寫爲黨和人民事業增添正能量的新篇章。

6、豐富精神文化生活。協助退休幹部報名參加老年(老幹部)大學、老幹部活動中心(室)學習活動，加入攝影、書畫、文藝和健身等各類興趣團隊，組織他們開展健康向上、適合老年人特點的各類文體活動，不斷豐富他們的精神文化生活。

三、工作要求

1、加強組織領導。幹部榮譽退休制度，是規範幹部退休工作的一項重要內容，也是落實黨內政治關懷的一項重要舉措。組織人事科與退休幹部所在部門要認真參與謀劃和組織實施，充分發揮黨內關懷的政治優勢和優良傳統，切實把政治上尊重、思想上關心、生活上照顧和精神上關懷的要求落到實處。

2、營造濃厚氛圍。要通過組織形式多樣、氛圍濃厚、有情感、有溫度的榮譽退休活動，讓每位退休幹部感受組織關懷，留下溫馨回憶。要注意發現和培育退休幹部中的先進典型，廣泛宣傳他們的先進事蹟，營造全社會尊老敬老愛老的良好氛圍。

3、確保工作成效。以健全完善幹部榮譽退休制度爲契機，教育引導退休幹部始終保持公僕本色，始終牢記黨員身份，增強貫徹落實中央、省市委重大決策部署的思想自覺和行動自覺。推動退休幹部“三項建設”與發揮作用深度融合，爲退休幹部學習活動、發揮作用創造條件，激勵他們發揮政治優勢、經驗優勢、威望優勢和專業特長，爲建設“強富美高”新丹陽作出更大貢獻。

***局