在公司主題教育調研成果交流會上的講話

同志們：

調查研究是我們黨的傳家寶，是做好各項工作的基本功。自主題教育開展以來，習近平總書記多次對抓好調查研究作出重要指示。公司黨組織能夠積極落實黨中央決策部署、上級黨委相關要求，按照上級黨委主題教育整體安排，緊緊結合中心工作，制定調研工作方案，明確重點調研內容，領導班子成員主動領題、敢於破題，圍繞改革發展難點、職工羣衆反映困難等，深入基層一線開展調研工作，並形成高質量的調研報告。

今天召開的調研成果交流會，既是主題教育調研成果的一次集中展示，也是破解公司高質量發展難題的一次集中研討。剛纔，各位領導圍繞調研主題，依次就調研情況作了交流發言，總結了調研的主要情況和心得體會，交流了企業改革發展面臨的問題及困難，提出了推動企業高質量發展的工作思路，形成了下一步推動發展的具體舉措。總體來看，這次調研成果交流會能夠堅持目標導向、問題導向、效果導向，彙報情況實事求是，發現問題不遮不掩，分析原因細緻深入，提出舉措客觀可行，進一步凝聚了共識、拓寬了思路、強化了擔當，取得了階段性成效，真正將理論學習、調查研究成果轉化爲高質量發展的強勁動力。

下一步，公司黨組織要把主要精力放到“重實踐、建新功”上來，聚焦“深、實、細、準、效”，轉化用好調研成果，實現調研成果的效益最大化、價值最大化。下面，公司要圍繞三個方面，切實抓好調查研究“後半篇文章”。

一要把握關鍵環節，推動調查研究走深走實。

公司黨組織要對標對錶習近平新時代中國特色社會主義思想、上級黨委要求，把掌握的精髓要義、實踐要求融入到調研成果轉化的全過程，貫通理論邏輯與實踐邏輯，努力從創新理論中找到破解難題的“金鑰匙”，提高運用創新理論推動發展、破解難題的能力，推動上級黨委各項要求落地見效，在高質量發展中堅決擁護“兩個確立”、做到“兩個維護”。要始終把高質量調查研究作爲推動高質量發展的基本功，多到困難較多、羣衆意見集中、工作打不開局面的一線去，察實情、務實功、求實效。要不斷強化研究分析，堅持理論與實際相結合、定性與定量相結合，全面對錶本行業優秀單位，學習借鑑行業先進做法，定性定量分析，做到去僞存真，確保準確把握方向、規律和趨勢。

二要真正解決問題，推動調研成果轉化運用。

要堅持上下結合、強化統籌，發揮領導班子的統籌作用與職能部門的專業優勢，堅持領導班子成員牽頭、職能部門負責、責任人員落實，企業上下共同答題，確保重點調研一盤棋、上下協同一體化，讓更多調研成果成爲解決問題、促進發展的實招實效。要精準有效謀劃對策，用改革的辦法解決發展中的難題，以推動關鍵問題解決的邏輯，制定計劃、謀劃舉措、開展工作，既立足當前、解決一批“實際問題”，也着眼長遠、提出戰略性對策建議。要堅持破立結合、一抓到底，持續總結調查研究得出的規律性認識和操作性辦法，聯繫工作實際找準“突破口”，聚焦破難題、立機制，貫通“當下改”和“長遠立”，對短期能夠解決的，立行立改、馬上就辦，對一時難以解決、需要持續推進的，緊盯不放、一抓到底，對反覆出現的問題要從制度機制上找原因，抓緊出臺一批制度，真正推動調研成果從“紙面”落到“地面”，轉化爲企業高質量發展的務實之策。

三要堅持以上率下，持續弘揚調查研究優良作風。

要積極落實黨組織主體責任，公司黨組織領導班子要統籌謀劃好調查研究轉化落地，敢於動真碰硬、務求實效，以企業發展成果爲出發點，以職工羣衆滿意度爲標尺，持續在問題整改上聚力用勁，對於企業發展面臨的“增量”問題，要及時納入整改清單，加以推動解決。要發揮領導班子成員“關鍵少數”作用，堅持以身作則，發揮“頭雁”作用，積極落實“一崗雙責”，用好黨建資源，真正把分管領域的業務工作管好管出色，當好下沉一線、推動發展的“帶頭人”。要嚴守作風紀律要求，在以後的調查研究中，繼續嚴格執行中央八項規定精神及其實施細則要求，加強“四風”問題監督，一旦發現問題要立即採取措施，該叫停的堅決叫停，該糾正的堅決糾正。

同志們，路雖遠，行則將至；事雖難，做則必成。公司黨組織要積極貫徹落實上級黨委關於主題教育的各項要求，注重調研成果轉化運用，進一步將調查研究、推動發展各項工作引向深入，切實把調研成果轉化爲解決問題、改進工作、提升水平的實際舉措，推動主題教育取得更大實效、推動企業實現高質量發展。