2023年是縣委書記主題教育個人對照檢查材料

2023年是縣委書記主題教育個人對照檢查材料

圍繞通知要求，會前，我全面學習領會了黨的XX大精神、習近平總書記在黨的二十屆一中全會上的重要講話精神，堅持把學習大會報告同學習大會系列講話和相關文件結合起來，同學習黨的十八大報告、十九大報告結合起來，同學習習近平總書記視察××重要講話重要指示結合起來，聚焦對照文件明確的理論學習、政治素質、能力本領、擔當作爲、工作作風、廉潔自律等六個方面和習近平總書記提出的“十二個方面”的具體要求，以及以案促改通知要求及市委第二巡察組專項巡察反饋意見，深入開展談心談話，廣泛徵求意見建議，認真查找、深刻剖析自身存在的問題及其根源，制定整改措施，明確今後努力方向。現將具體情況彙報如下：

一、關於個人有關重大事項情況

多年來，本人始終嚴格按照規定填報個人有關重大事項，不存在漏報瞞報的情況。自己一直以來都對家人、親屬和身邊工作人員嚴格教育管理，均沒有利用本人職權或職務上的影響謀取私利的情況。不存在任何形式的利用名貴特產類及特殊資源以權謀私、利益輸送等問題。上級巡視巡察反饋、組織約談函詢均沒有涉及本人的問題。

二、對照檢查存在的主要問題

（一）在“理論學習”方面。能夠堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想統一思想、統一意志、統一行動，自覺把習近平新時代中國特色社會主義思想轉化爲堅定理想、錘鍊黨性、指導實踐和推動工作的強大動力。但從嚴對照，發現還存在一些不足。一是“學”得還不夠深。始終堅持把理論武裝作爲首要政治任務，堅持“第一議題”制度，推動縣委常委會“1＋5＋N”工作機制實現制度化、常態化、規範化、實效化，第一時間傳達學習習近平總書記的重要講話重要指示。但對照來看，學習的深度和廣度還不夠，還存在抓學習時緊時鬆，滿足於背記基本觀點、引用基本論斷，對其豐富內涵、具體內容、發展意義等方面的學習和研究不夠深入。二是“悟”得還不夠透。日常比較注重理論提升，能夠堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，但有時在理論體系把握和融會貫通上還不夠深入系統，有爲學理論而學理論的傾向，缺乏全面性。比如，對國際形勢、軍事外交等自認爲與工作無關的理論思想，存在一知半解、淺嘗輒止的情況，對一些熱點、焦點問題，缺乏深層次互動和思想交流。三是“用”得還不夠實。平時能夠自覺運用習近平新時代中國特色社會主義思想指導工作實踐，但在“結合”和“轉化”上下功夫不夠，未能真正做到知行合一、學用相長。比如，在推進徵地拆遷、信訪等遺留問題解決中，有時憑經驗做決定，運用習近平新時代中國特色社會主義思想去觀察、分析、解決實際困難和問題的能力還需提升，理論和實踐有時存在脫節的現象。

（二）在“政治素質”方面。通過集體研討、個人自學等方式，能夠深入領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定捍衛“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”，始終同以習近平同志爲核心的黨中央保持高度一致。但深入對照，仍存在以下短板。一是認識理解還不夠精準。能夠深刻認識到“兩個確立”是時代的呼喚、是歷史的選擇、是人民的期盼，但對照高標準嚴要求，對“兩個確立”中蘊含的科學內涵、闡釋的深刻道理，學習思考的還不夠全面透徹，對“兩個確立”中的理論邏輯、歷史邏輯和實踐邏輯，未能完全做到融會貫通。二是政治敏銳性不高。在面對身邊一些不正當言論、苗頭性傾向性問題時，雖然能夠做到不聽不信不傳，但沒有及時旗幟鮮明地反駁糾正，意識形態工作的敏銳性還需要持續增強。比如，在生活中，遇到網絡上流傳的一些對黨的政策曲解甚至醜化的內容，沒能從國家政治安全的高度去認識這些負面信息的危害，也沒有及時站出來進行堅決鬥爭、抵制制止。三是引導的實效性有待提高。作爲一名有着××年黨齡的黨員幹部，不管身處何地、身居何位，都能夠始終牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是爲黨工作，做到任何時候都與黨同心同德，但對如何讓全縣黨員幹部通過貫徹落實“兩個確立”，進一步深刻認識和正確把握方面還缺少全面系統的思考和具體詳實的措施，使部分幹部在歷史自信、理論自覺、政治意識等方面，還存在着一些不容忽視的短板和弱項。

（三）在“能力本領”方面。能夠帶頭髮揚鬥爭精神，牢固樹立底線思維，不斷強化風險意識，堅決扛起“促一方發展、保一方平安”的重大政治責任，堅決防範遏制各類安全事故的發生。但是細查細究，還存在以下不足。一是以“衝”的姿態應對風險不夠。能夠及時認真學習貫徹習近平總書記關於防範化解風險挑戰的重要論述，全縣各級各部門、各企業均建立“安全生產一本賬”，並定期在關鍵時間節點對關鍵部位、重要場所進行督導檢查，上班難念全縣無安全生產事故發生，並圓滿完成全國“兩會”安保維穩任務。但對照常態化抓安全的工作要求，“風險就在身邊”的憂患意識、責任意識還沒有完全形成，一定程度上對提前預判化解風險考慮的不夠全面，特別是在如何主動防範、系統應對、標本兼治等方面還缺少一套行之有效的制度。二是以“闖”的勁頭改革創新不夠。能夠堅持把改革創新作爲推動發展的“關鍵一招”，通過持續用力、銳意突破，“放管服效”改革、“三化三制”改革等各領域重點改革工作邁出了關鍵步伐，取得了階段成效。但還有一些不盡如人意的地方，比如如何吸引人才、留住人才，通過人才工作凝聚智慧、匯聚力量，爲我縣重點產業、重點項目發展提供更好的人才支撐，需要重點思考和提高。三是以“鬥”的精神幹事創業不夠。工作以來，始終都能夠做到高標準、嚴要求，切實抓好各項工作落實。但對一些涉及面廣、政策性強又一時難以解決的遺留問題，更多時候考慮穩字當頭，導致個別工作推進沒有按照預期完成、效果不佳。比如，灘區遷建搬遷安置過程中，雖然提前對搬遷工作整體謀劃、加強力量，但工作中由於部分鄉鎮的羣衆工作不紮實造成信訪事件，考慮到中央、省、市會議將陸續召開，就沒有再持續加壓，直接影響全縣搬遷進度和成效。

（四）在“擔當作爲”方面。作爲縣委的“班長”，始終注重堅持和加強黨的全面領導，充分發揮黨總攬全局、協調各方的領導核心作用，在全縣上下大力弘揚“團結、務實、創新、爭先”的工作精神，錘鍊“敢想、敢幹、幹成、乾淨”的幹部作風，奮發作爲，擔當實幹，確保了黨中央和省市的各項決策部署在我縣落實落細落地。但在實際執行過程中，還存在以下不足。一是請示彙報制度履行不夠到位。有時爲促進發展或便於落實，認爲只要是有利於××發展，在縣級層面能把事情幹好，有利於解決羣衆實際困難的就強力推進，具體事項向上級彙報、請示的不夠多。比如在破解土地要素制約、歷史遺留問題等，既有自己親自上手的，也有安排分管領導牽頭的，總想依靠自身力量去化解，向市委市政府請示彙報的頻次還不夠。二是在不折不扣上還有欠缺。能夠堅決貫徹黨中央各項決策部署，在職責範圍內將各項工作保質保量完成，但在處理局部與全面、地方與全國等重大關係上站位還不夠高、要求還不夠嚴。在推進實施一些重大投資項目和民生工程時，對地方利益考慮多，對自身困難強調多，對如何爲上級分憂解愁、分擔困難考慮少，總是希望國家和省市多給政策支持和資金補貼，立足當地、攻堅克難的拼勁有待進一步提高。三是民主決策氛圍有待提高。能夠認真貫徹執行民主集中制，在工作中注重聽取班子成員的意見和建議，始終堅持經過集體充分討論，按照少數服從多數的原則作出決定，特別是在縣委常委會討論重大議題時，堅持做到了末位表態，但沒有很好地啓發、引導、解釋，導致有的班子成員對重大問題的討論有時思想準備不充分，不能積極發言，全面闡述觀點和意見，沒有完全做到集思廣益。

（五）在“工作作風”方面。能夠牢固樹立“以人民爲中心”的發展思想，始終堅持“早辦、快辦、辦好”理念，以保障和改善民生爲重點，大力發展各項社會事業。2023年上半年，全縣民生支出佔縣財政支出××％，有效解決了羣衆看病難、上學難、出行難等問題。但從嚴從細對照，還存在以下不足。一是統籌發展不夠充分。始終聚焦發展短板、聚焦羣衆獲得感和滿意度，把基礎設施能力提升作爲一項重點工作，雖然取得了一定成績，但發展不平衡的問題還沒有得到徹底解決。比如，新城區與老城區、城鎮和鄉村、灘內和灘外的出行、醫療、教育發展還不夠均衡，下一步將分期、分步逐漸完善提升。二是貫徹新發展理念還有一定差距。圍繞完整、準確、全面貫徹新發展理念，立足××區位優勢和產業基礎，確定了綠色食品、裝備製造兩大主導產業，深入推動換道領跑、優勢再造與五鏈耦合、四個拉動、萬人助萬企等融合貫通。但在具體貫徹落實新發展理念過程中，聯繫自身資源稟賦不夠緊密，特別是在如何把中原農谷南區建設與如何做大做強做優××大米品牌，增強羣衆收益方面思路還不夠開闊、措施還不夠有力。三是聯繫羣衆不夠密切。日常工作中，始終堅持“二分之一工作法”，利用一半時間到一線調研，在一線發現問題、解決問題、推動工作。但在平時調研中，習慣於辦公室準備的調研線路，採取“四不兩直”調研次數少，去村委會多、與羣衆面對面交流少，就是與羣衆面對面交談時，也感覺到有的人不敢掏心窩、說實話。

（六）在“廉潔自律”方面。無論在工作還是生活中，都能嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，始終把紀律規矩挺在前面，帶頭落實中央八項規定及其實施細則精神，認真履行全面從嚴治黨主體責任，把抓黨風廉政建設工作貫穿到日常工作當中。但是認真查擺反思，還存在一些不足。一是壓力傳導不夠到位。能夠充分認識到全面從嚴治黨的重大意義，嚴格按照中央、省委、市委關於落實全面從嚴治黨主體責任的部署要求，堅持負起總責、負好主責，盡心盡力、履職盡責，推動全面從嚴治黨責任落實，但仍存在壓力傳導不夠、責任落實不嚴等問題。比如，在督促要求班子成員落實“一崗雙責”方面，雖然經常強調要求，也分解了任務、明確了責任，但對班子成員深入分管部門開展專題調研、以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活等具體環節，監督得不夠嚴格有力。二是抓作風轉變不夠到位。今年1月份，在全縣開展“兩優一爭”集中教育活動，意在推動幹部轉變作風，提升服務質量，助推企業健康發展，全縣幹部作風和工作能力得到一定程度提高。但思考反思，還存在一些薄弱環節亟待提高、解決。比如，個別基層幹部一定程度上仍存在“清而不親”“愛惜羽毛”的現象，碰上覆雜棘手的問題沒思路、沒辦法，甚至有的幹部怕跟企業家交往。這些問題從根本上來說都是抓作風轉變不到位，對新形勢下產生的新問題認識不足、應對不足。三是加強幹部日常管理監督不夠嚴格。雖然能夠帶頭把紀律挺在前面，立起來、嚴起來，對幹部管理嚴格落實任前廉政談話、誡勉談話等制度，但有時內心存在“小節無礙大局”的心理，認爲各級幹部只要是大是大非問題上能堅守原則就行，對其要求有一定放鬆、標準有一定降低。比如，對蒞×調研的領導、客商、院校無公函就餐接待或者超人員、菜量過大浪費現象制止不夠，存在講面子、顧感情，沒有完全堅持原則的問題。

（七）以案促改“七查”內容方面存在的問題。按照《中共××市委辦公室印發〈關於開展××等違紀違法典型案例以案促改工作的實施方案〉的通知》要求，我深刻汲取××等違紀違法典型案例教訓，認真查找、深刻剖析自身存在的問題。一是理想信念的堅守上缺少全覆蓋。經過歷次黨內教育活動錘鍊，特別是近幾年來開展的“兩學一做”學習教育、“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學習教育，自己持續不斷“補鈣”“壯骨”，對理想信念的認識更加深刻。對照發現，自身還沒有做到時時處處都以高標準嚴格要求自己，對照黨章黨規黨紀，檢視自己的理想信念和思想言行上做的還不夠經常，在立根固本上下的功夫還不夠。二是懲治形式主義、官僚主義力度還有待加強。雖然能夠堅持以嚴的基調強化正風肅紀，注重加強新時代廉潔文化建設，持續深化糾治“四風”，但一定程度上對形式主義、官僚主義問題具有長期性、複雜性、多樣性和變異性等特點的認識還不夠深、不夠透，懲治力度還不夠大，致使一些幹部作風不硬，通過努力可以辦好的事情拖而不決，給工作造成被動。三是制度實效還需進一步加強。能夠堅持把制度執行擺在突出位置，率先垂範、帶頭執行各項制度，把制度執行的任務逐項落實到全縣每個部門、每個單位、每個崗位。但在壓緊壓實各級責任方面，有時存在制度執行力度一般化，出現重形式、輕實效的問題，從而影響了制度質效。比如，汛期期間，相關部門雖然按要求制定了防汛值班、應急搶險、處置突發事件、應對極端天氣等一系列規章制度，但通過實地督導發現，個別單位負責同志對此只是滿足於制度上牆，具體工作人員對防汛工作應急處置還不夠熟悉，遇到問題不能有序應對。

三、產生問題的原因分析

深刻反思、認真剖析自身存在的問題，根源主要在以下幾個方面：

一是從思想改造方面的剖析。我是××××年入的黨，在幾十年的人生歷程中，始終感念黨的培養、銘記黨的恩情，自己能從一名農家子弟，一步步走到縣主要領導崗位上，都是黨組織精心教育和悉心培養的結果。自身也始終以堅強的黨性、過硬的作風、無私的奉獻來回報黨恩、回報社會、服務羣衆。但隨着職務的上升和年齡增長，潛意識裏認爲自己平時經常看書，理論基礎紮實，又在同級領導崗位上摸爬滾打多年，也是不斷在向實踐學習，在面對當前新形勢、新任務、新要求時，就把更多精力放在了促進改革發展上，對思想改造投入時間不多、精力不夠。

二是從宗旨意識方面的剖析。自己生在農村、長在農村，參加工作後長期在縣（市），感覺自己對基層的情況是熟悉瞭解的，對羣衆感情是很深的。但仔細想想，在實際工作中，對羣衆的實際困難和反映的問題，更多是被動解決，主動化解的不多，要求分管領導和部門去解決的時候多，直面羣衆去解決的時候少，在思想上、行動上全心全意爲羣衆服務的公僕意識還需進一步提高，站在羣衆立場上思考問題的自覺性還需要持續增強。

三是從嚴格執行制度方面的剖析。擔任縣級黨政正職以來，始終秉持按制度管人管事管權的原則，堅持“制度面前一律平等”，做了很多利國利民實實在在的工作，也得到了一些讚譽和好評。由於剛參加工作的時候就在鄉鎮，深知基層同志工作條件差、待遇低、任務重，個人成長不易，對於工作上出現的一些失誤，只要不涉及原則性問題，能夠立即改正的，就不願意去處理幹部。致使一些工作謀劃的很好，但真正到了落實環節，不是出這樣的問題，就是出那樣的問題。仔細想想，只有堅持嚴格執行各項制度要求，纔是真正把××的事情辦好，讓羣衆受益。

四是從勇於自我革新方面的剖析。在工作生活學習中，始終牢記自己是一名共產黨員，始終堅持守住底線、不越紅線、不碰高壓線，但經歷各種各樣的事情多了，認爲自己這麼多年，抵禦住了數不清的誘惑和“陷阱”，自身已經有一定的抵禦腐蝕能力了，進而在生活、工作細節上，不自覺地降低了自律標準，勇於自我革新的堅定性有所鬆懈，覺得有些事不算什麼大事，沒有必要“上綱上線”，何況有時是爲了工作。回過頭來看，這幾年發生在自己身邊的幹部違法案件，所有犯案人員都是從“小節不保”上開始的，最終一步步滑向深淵。必須汲取這些深刻教訓，時刻警醒自己。

四、今後的努力方向和改進措施

通過深入剖析，不僅更加清醒地認識到自身存在的問題和產生這些問題的根源，也進一步明確了班子身上存在的問題和不足。在今後的工作中，將以這次民主生活會爲契機，針對查擺出的所有問題，明確整改措施，帶頭積極主動整改，確保取得實效。

（一）帶頭加強學習，進一步提高政治站位。自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐，堅定捍衛“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”。一是加強理論修養。把思想理論武裝作爲首要任務，認真學習領會習近平總書記重要講話重要指示及黨章黨規，堅持原原本本地學、原汁原味地學，深刻領會所蘊含的政治立場、價值追求和思想風範。二是堅持黨性原則。面對大是大非旗幟鮮明，面對風浪考驗無所畏懼，面對各種誘惑立場堅定，始終在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。嚴守黨的政治紀律，遵守政治規矩，不妄議上級政策，更不做違背政策的事。三是做到學用結合。把學習同破解要素制約、解決遺留問題、首季開門紅等急難險重任務結合起來，從中尋找答案和辦法，用理論去指導、推動、創新工作，讓新思想新理念真正的落地生根、開花結果。

（二）帶頭實幹幹實，進一步強化履職盡責。樹牢“抓項目就是抓發展，謀項目就是謀未來”的意識，持續發揚“團結、務實、創新、爭先”工作精神，錘鍊“敢想、敢幹、幹成、乾淨”幹部作風，堅持“項目化運作、臺賬式管理、責任制推進”工作機制，以“兩優一爭”集中教育活動爲契機，在全縣營造擔當作爲、銳意進取、改革創新、狠抓落實的濃厚氛圍，團結帶領全縣黨員幹部把××的事情幹出彩。一是掌握方法提質效。對既定規劃千方百計抓落實，撲下身子抓工作，持續加強督導、調查、研究，創新思路辦法，提升工作本領，同時積極向上請示彙報，認真總結工作中好的做法，並形成經驗，大力推廣，進一步提高工作質效。二是增強本領抓實效。把握縣域高質量發展主要矛盾和關鍵環節，守牢各項底線的同時，加大招商力度，加快項目建設進度，有力推動縣域經濟高質量發展。三是認真履職強擔當。堅決貫徹執行上級決策部署，針對發展中的問題，強化責任意識，積極作爲，勇於擔當，一心一意謀發展，全心全意爲民生，盡心盡力抓落實，以強有力的舉措紮實做好安全生產、平安建設、污染防治等艱鉅性工作。四是深入基層惠民生。以實際行動踐行“二分之一”工作法，帶頭深入到基層一線、項目工地，現場辦公、現場協調解決問題，把羣衆滿意作爲工作的出發點和落腳點，堅持“早辦、快辦、辦好”原則，努力解決好羣衆急難愁盼的問題，讓人民幸福的底色更濃厚。

（三）帶頭梳理問題，切實抓好落實整改。把此次民主生活會查擺出的問題迅速整改落實，把其作爲檢驗“四個意識”，踐行“兩個維護”的試金石。結合提出的具體問題和××經濟社會實際，在履職盡責上下功夫，在高質量發展上求實效。抓牢扛實第一責任人職責，深刻汲取××等違紀違法典型案例教訓，進一步增強捍衛“兩個確立”、做到“兩個維護”的思想自覺、行動自覺，始終保持自我革命的清醒認識，持續淨化政治生態。對市委第二巡察組反饋的所有問題，建立整改臺賬，明確時間節點，逐一銷號解決，並持之以恆長期堅持。對此次民主生活會班子存在的問題壓緊壓實整改任務，全面加強整改。對個人存在的問題不迴避、不遮掩、不敷衍，認真整改到位。對班子成員存在的傾向性、苗頭性、實質性問題，常態化督導指導。加強制度建設，建立長效機制，堅持標本兼治，切實把落實整改轉化爲管黨治黨、改進作風、推動工作、加快發展的強大動力。

（四）帶頭以身作則，進一步樹好班子形象。自覺把黨章作爲加強黨性修養的根本標準來遵循，用黨章規範自己的一言一行，始終把遵守黨的政治紀律作爲自己的行爲規範和人生準則。一是壓實從嚴治黨主體責任，在抓班子帶隊伍、抓作風提效能上再加力，認真落實“一崗雙責”，健全制度，嚴格管理，經常談心談話，及時糾正問題。二是嚴格管好自己、家屬和身邊工作人員，認真遵守《準則》和執行《條例》，嚴格遵守八項規定，把紀律和規矩挺在前面，保持爲民務實清廉的良好品質，爲同志們當好標杆，做好表率。三是自覺接受監督，習慣在約束下辦事、在陽光下工作，自覺接受社會和媒體的監督，謙虛接受各方面的批評與建議，以更高標準檢視自己，以更嚴的要求約束自己，以更強韌勁改進作風。

發言完畢，以上檢視剖析，請大家批評指正。