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職業素質職業素養包括那些內容【多篇】

職業素質職業素養包括那些內容【多篇】

不可不知的五大職業素養:敬業 篇一

敬業,用心做好在職的每一天

忠誠敬業是每一個人都應具備的職業素養,更是成功的基礎,如果你能做到忠誠敬業,並把忠誠敬業變成自己的一種習慣,你一定會一步步走向事業的成功之巔。

著名管理大師艾柯卡,曾受命於福特汽車公司面臨重重危機之時。他大刀闊斧進行改革,終於使福特汽車公司走出了危機。後來,福特汽車公司董事長小福特卻排擠艾柯卡,這使艾柯卡處於一種兩難的境地。此時,艾柯卡卻說:“只要我在這裏一天,我就有義務忠誠於我的企業,我就應該爲我的企業盡心竭力地工作。”儘管後來艾柯卡離開了福特汽車公司,但他仍然很欣慰自己爲福特公司所做的一切。

艾柯卡說:“無論我爲哪一家公司服務,忠誠都是一大準則。我有義務忠誠於我的企業和員工,到任何時候都是如此。”正因爲如此,艾柯卡不僅以他的管理能力更以他的人格魅力征服了衆人。

有句古老的諺語說:“我們都是習慣的產物”,這種說法是千真萬確的,因爲所有的人都是遵從某種習慣來生活的。所以,每一位員工都需要注意以下幾點,養成忠誠敬業的習慣。誠然,把忠誠敬業變成習慣的人,從事任何行業都容易獲得成功。

不可不知的五大職業素養:服從 篇二

服從,對上級的命令絕對聽從

任何人不得以任何理由或藉口,都必須無條件的服從執行,這是執行規則最重要的理念。公司有規定的,必須嚴格按照規定執行;執行人對規定有意見的,也必須先執行,執行後提出個人意見;然後通過公司的正常渠道進行意見傳遞。公司沒有規定的,按照公司的文化和價值觀,並以公司利益最大化爲目標,先把事情做起來,然後再做彙報、建制度;在沒有形成新的制度之前,服從是必須的。

不可不知的五大職業素養:踏實 篇三

踏實,做事從不計較大小得失

職場中,只有埋頭苦幹的人,才能成就一番事業。自以爲是、自高自大、不腳踏實地的人,再有才華、有天份,也很難有所成就。在工作中,做事心浮氣躁,只圖一時熱情,草率馬虎的人,工作成績原地踏步,甚至不斷倒退。能夠踏實工作的人,他們會放棄那些高不可攀、不切實際的目標,不會憑藉僥倖去瞎碰,而是認認真真地走好每一步,踏踏實實地用好每一分鐘,甘於從基礎工作做起,在平凡中孕育和成就夢想。他們甘於凡人小事,肯幹肯學,多方向求教,他們出頭較晚,卻在各種不同的職位上增長了見識,擴充了能力,學到了許多不同的知識。

踏踏實實工作是人生在世求得生存和發展的基本準則,可大多數的人都想快速發達,但是卻不明白做一切事都必須老老實實地努力纔能有所成就。只要還存有一點取巧、碰運氣的心態,你就很難全力以赴。想一夜之間發達的夢想都是人們努力的絆腳石。

對職業素養的認識 篇四

一個優秀的職業者具有很高的文化修養和高超專業技術水平,並且具有很高的職業素養。對於職業者來說,工作是實現自我價值的途徑。在我看來,職業素養可以體現一個人的素質修養,具體表現在以下幾個方面:第一 態度在以後的工作中不看輕每一件小事,認真積極地對待每一個細節,併爲自身工作承擔一切責任。第二 自制力 我們要用較高的職業標準來約束自己,挖掘自身的潛力。第三 團結協作 在團隊裏,我們要學會團結,學會協作。第四 尊重與理解。我們要想得到別人的尊重,首先要學會尊重別人,只有尊重他人,理解他人,才能讓自己擁有快樂的職業生活。第五 效率與提升。無論什麼工作,都要學會合理的管理時間,提高時間與工作效率,還要不斷學習,提升自己的能力。

這些是我對於職業素養的理解與認識,職業素養是一個綜合的能力,我要在日常的生活中不斷學習,用優秀職業人的標準來約束自己,不斷養成良好的職業習慣,增強自身的競爭力,爲以後發展打下堅實的基礎。

職業素養在工作中的地位 篇五

中國知網(CNI(I)將職業素養定義爲:職業素養是指職業內在的規範和要求,是在職業過程中表現出來的綜合品質,包含職業道德、職業技能、職業行爲、職業作風和職業意識等方面。很多企業界人士認爲,職業素養至少包含兩個重要因素:敬業精神及合作的態度。敬業精神就是在工作中將自己作爲公司的一部分,不管做什麼工作一定要做到最好,發揮出實力,對於一些細小的錯誤一定要及時地更正,敬業不僅僅是吃苦耐勞,更重要的是“用心”去做好公司分配給的每一份工作。態度是職業素養的核心,好的態度比如負責的、積極的,自信的,建設性的,欣賞的,樂於助人等態度是決定成敗的關鍵因素。

那麼,職業素養在工作中的地位如何呢?

職業素養《一生成就看職商》的作者吳甘霖回首自己從職場慘敗者到走上成功之道的過程,再總結比爾·蓋茨、李嘉誠、牛根生等著名人物的成功歷史,並進一步分析所看到的衆多職場人士的成功與失敗,得到了一個寶貴的理念:一個人,能力和專業知識固然重要,但是,在職場要成功,最關鍵的並不在於他的能力與專業知識,而在於他所具有的職業素養。提出,一個人在職場’中能否成功取決於其“職商”,而職商由以下l0大職業素養構成:工作中需要知識,但更需要智慧,而最終起到關鍵作用的就是素養。缺少這些關鍵的素養,一個人將一生庸庸碌碌,與成功無緣。擁有這些素養,會少走很多彎路,以最快的速度通向成功。

前面已經提到,很多企業之所以招不到滿意人選是由於找不到具備良好職業素養的畢業生,可見,企業已經把職業素養作爲對人進行評價的重要指標。如成都大翰諮詢公司在招聘新人時,要綜合考察畢業生的5個方面:專業素質、職業素養、協作能力、心理素質和身體素質。其中,身體素質是最基本的,好身體是工作的物質基礎;職業素養、協作能力和心理素質是最重要和必需的,而專業素質則是錦上添花的。職業素養可以通過個體在工作中的行爲來表現,而這些行爲以個體的知識、技能、價值觀、態度、意志等爲基礎。良好的職業素養是企業必需的,是個人事業成功的基礎,是大學生進入企業的“金鑰匙”。

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不可不知的五大職業素養:盡職 篇六

盡職,把分內的事情做得漂亮

在桑布恩先生出差的時候,聯邦快運公司誤投了他的一個包裹,給放到了沿街再向前第五家的門廊上。幸運的是郵差弗雷德發現他的包裹送錯了地方,並把它撿起來,放到桑布恩的住處藏好,還在上面留了張紙條,解釋事情的來龍去脈,“桑布恩先生,竊賊會時常窺視住戶的郵箱,如果發現是滿的,就表明主人不在家,那您可能就要身受其害了。我看不如這樣,只要郵箱的蓋子還能蓋上,我就把信件和報刊放到裏面,別人就不會看出您不在家。塞不進郵箱的郵件,我就擱在您房門和屏柵門之間,從外面看不見,如果那裏也放滿了,我就把其他的留着,等您回來。” 弗雷德的工作是那樣的平凡,可是,他的這種敬業精神又是那樣高尚。在接下來的10年裏,桑布恩一直受惠於弗雷德的傑出服務。一旦信箱裏的郵件被塞得亂糟糟的,那準是弗雷德沒有上班。只要是弗雷德在他服務的郵區裏上班,桑布恩信箱裏的郵刊一定是整齊的。弗雷德這種近乎完美的盡責敬業精神源自他對客戶深深的責任感,正是這種責任感保證了他熱情、周到、細緻的服務,使他成爲敬業精神的象徵,成爲廣大員工學習的楷模。

職業素養實踐心得體會 篇七

對於大學生而言,具備良好的職業素養,就具備了入職的敲門磚。大學生的就業能力在很大程度上取決於學生職業素養的高低。職業素養越高,獲得成功的概率就越大。通過多年的學習與實戰工作經驗,總結出幾點良好職業素養的具體表現,旨在爲廣大學生提供快速、有效的指導,樹立正確的職業生涯規劃,加強自身能力與素質的綜合提升。

1、愛崗、敬業、全力以赴很多人認爲,這點很容易做到,是一個職場人員必備的基本素質。但是在日常工作中堅持做到最高境界的人並不多。比如同樣的一個工作一個任務,大多人是報着完成的目的和態度,而優秀的職業人是追求完美的。也正是因爲他們比常人更努力、更敬業、更認真、更執着,才收穫了卓越的工作能力,纔有了晉升的可能。全力以赴地去做一件事,纔有奪得第一達到100%的可能;如果你在付出的時候就首先打了折扣,那麼得到的結果也肯定不盡完美。不管你的資質如何?你的能力如何?真正的愛崗、敬業的心態與行動,是職業生涯中想要獲得成功最爲首要的品質之一。初入職場就更不能找尋捷徑,更需要的是這種腳踏實地、全力以赴的精神!

2、強烈的責任心與使命感我們都說,在選擇工作的時候,很多人從事的並不是自己理想的工作。雖然說選擇比努力更重要,但是面對如此競爭激烈的社會現狀,先就業再擇業也成爲大多數畢業生的座右銘。那麼既然選擇了,你要做的只有一件事,那就是愛上它——你現在的工作!其實工作就像是自己的孩子,你對它是要負責的,因爲你的責任感不僅讓它更好地“成長”,同時通過這份責任也讓自己有了更多的資本與經驗,這未嘗不是一種回報。帶着一份感恩的心對待你的工作,因爲是它讓你的生活更充實,讓你的人生價值得以最完滿的體現。而大多數的企業在提拔員工的時候,往往選擇的也是那些有所擔當,勇於承擔責任與壓力的員工。因爲這是一個成功領導者應該具備的品質。

3、團隊協作意識團隊協作意識也是大學生應該具備的最重要的職業素質之一。社會的生力軍已經被八零、九零後所替代,這一代的孩子們大多是獨生子女,在家受到父母的寵愛,在外又吃不得苦。所以現在有一個時髦的字眼是現在很多人的狀態——“宅”,越來越多的宅男宅女們更加自我,而現實社會中的一切合作關係都需要的是溝通與配合。我曾經參加過多次團隊拓展活動,發現有很多能力較強的人組建的團隊往往最後沒能戰勝那些貌似能力平平的人組建的團隊。後來發現,團隊協作意識才是一個團隊成敗的重點。前者的團隊大家都想更多地表現自我,缺少團隊平衡意識,而後者恰恰相反,他們在團隊出現失誤的時候彼此鼓勵;需要出謀劃策的時候,大家集思廣益,溝通融洽;明確指揮者的地位,能夠按照領導人的要求腳踏實地地去執行去完成命令。“一個和尚挑水喝,兩個和尚擡水喝,三個和尚沒水喝。”“一隻螞蟻來搬米,搬來搬去搬不起,兩隻螞蟻來搬米,身體晃來又晃去,三隻螞蟻來搬米,輕輕擡着進洞裏。”可見前者就是個人主義,遇到問題時互相推諉、不講協作缺少團隊意識造成的後果;而後者讓我們看到團隊的力量是無窮盡的!

當然要想成爲一名出色的職業者,還需要具備更多更完備的職業素養,那麼就讓我們從一點一滴做起,不斷修正自己的言行,在不斷地學習與實踐中完善自我。