“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會檢視剖析材料

“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會檢視剖析材料

根據滿洲裏市委關於開好“不忘初心、牢記使命”專題民主生活通知有關要求，我按照“理論學習有收穫、思想政治受洗禮、幹事創業敢擔當、爲民服務解難題、清正廉潔作表率”爲具體目標，深入推進“自我革命、自我淨化、自我提升”，按照習近平總書記關於“四個對照”、“四個找一找”的要求，在認真開展學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實工作的基礎上，深入學習總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上的重要講話精神、總書記對政法工作和內蒙古工作的重要講話指示精神，深入學習黨章、《條例》及有關規定，採取徵詢分管部門意見、談心交心、自我反思等方式，深入剖析自身的不足和工作短板，深刻認清了問題差距、理清了整改方向。現檢視剖析如下：

一、存在的主要問題

（一）理論學習方面的問題

一是學習習近平新時代中國特色社會主義思想有差距。讀原文原著方面不夠系統、不夠深入，學習存在碎片化。對黨史學習的多，對黨建理論研究的少，組織安排的理論學習參加的多，但自己主動擠出時間學習的少，特別是對習近平新時代中國特色社會主義理論中關於政治工作的論述領會不深不透，對總書記對內蒙古工作的一系列講話學習不夠，在工作當中如何貫徹思考不深。

二是對黨的政治建設學習理解不到位。對在工作中如何貫徹“五位一體”總體佈局和“四個全面”戰略佈局思考不夠深入，檢察隊伍建設與黨的政治建設結合的不夠。學以致用、指導實踐還不夠。從全局和戰略的高度審視本職工作不夠，用黨的理論、政策、方針指導本職工作不夠,用習近平新時代中國特色社會主義思想指導實踐還不夠。

（二）在思想政治方面的問題

自己對黨的情感認同和對家國的情懷等方面與黨的信仰具有同向性、一致性，反思自己的思想和工作沒有從更高要求上讓自己高標準、更堅定，在更高要求上與黨的要求還有不少差距。

一是在宣傳踐行理想信念方面還有差距。自己能夠做到堅定馬克思主義信仰和中國特色社會主義信念，政治上清醒，在大是大非面前站穩政治立場。但在以實際行動明確宣示、影響他人，與錯誤言行隨時隨地作鬥爭方面，存在不夠積極主動、不夠旗幟鮮明的問題。在工作範圍內從理想信念方面入手做思想政治工作不多，在工作範圍之外、在社會上主動宣揚馬克思主義的情況也不多。

二是發揮黨員先鋒模範作用不夠充分。自認爲與先烈、先鋒、先進從思想到境界到貢獻，都有一定的差距，個別方面與黨章黨規要求的合格共產黨員標準也有差距，沒有做到在任何時候、任何情況下都能發揮出共產黨員先鋒模範的作用。

三是黨性修養方面有差距。在黨組議事時，對自己分管工作關注的多，對不分管的工作提出有價值的意見和建議比較少，存在事不關己高高掛起的思想。從內心來說確實存在不願接受別人的批評的情況，也存在對別人的錯誤和缺點缺乏批評性、鬥爭性的情況，一團和氣，存在老好人思想。

（三）在幹事創業方面存在的問題

一是責任擔當不夠。滿足於常規性工作開展，習慣安於現狀、按部就班，對工作困難和矛盾主動作爲意識不強，不敢“涉深水、破堅冰、啃硬骨 ，有畏難情緒；有時本職工作過於“計較”，認爲多一事不如少一事， 生怕“多做事、多吃虧”。

二是帶頭作用不明顯。總覺得奮鬥了這麼多年，自己在工作上也取得了些成績，有時有安於現狀、“鬆鬆勁”的想法，自覺不自覺的把工作標準降低了，低頭看或回頭看的時候比較多，擡頭看或向前看的時候較少，勇爭第一的想法和拼勁比過去減弱了，對分管工作也盯得不緊了，有時存在“前緊後鬆”、效率不高的問題。主動調研少，主動思考推進工作的辦法不多，爭先創優意識不強。

（四）在爲民服務方面存在的問題

一是存在羣衆觀念、服務意識不強的思想。全心全意爲人民服務是我們黨的宗旨，作爲領導幹部應該體貼、關心下屬，爲基層辦實事、解難題。但隨着時間的推移和工作崗位的變化，對自身的要求有所放鬆，想問題辦事情的立場、角度有所變化，服務基層、服務羣衆的意識有所淡化，如何傾聽羣衆呼聲、滿足羣衆意願想得比較少，實際上還是政績觀出現了偏差。

二是存在高高在上、脫離羣衆的現象。有時還沒有很好地擺脫事務性工作的羈絆，在具體工作指導上，聽部屬和基層彙報多一些，主動深入一線，深入實際、深入羣衆調查研究較少。

三是存在關心羣衆、解決難題不夠的現象。工作中服務意識不強，同幹警羣衆主動溝通、主動關心少，即使交流和談心也是說教多、傾聽少，公事多、感情少;有時對羣衆反映的熱點、難點問題處理不夠及時，內心還是有畏難情緒，怕麻煩、怕擔責任。

（五）在清正廉潔方面存在的問題

一是在落實“一崗雙責”上還存在薄弱環節。在落實“一崗雙責”上還沒有真正把黨風廉政建設作爲自己的“責任田”和“份內事”，對分管領域的黨員幹部監管、制約、監督力度不夠，沒有堅持高標準嚴要求予以問責。指導分管工作時，抓業務工作的多，抓黨風廉政建設的少。

二是對黨員幹部的教育管理還存在薄弱環節。對幹部管理方面存在“重使用輕管理、重任務輕關懷、重考覈輕激勵”等現象。雖然落實任前廉政談話、誡勉談話等制度，但在後續跟蹤管理方面滯後，未發揮有效的科學性、針對性，對幹部的思想關懷、信任關懷、困難關懷方面等還做得不夠，致使有的幹部產生了惰性。

（六）其他有關問題

本人沒有巡視巡察反饋、組織約談問責情況。本人無特殊資源，管轄範圍內無名貴特產。無護照。無港澳通行證。子女未婚。配偶子女未移居國外。配偶子女未被司法機關追究刑事責任。公車方面，本人未使用公車。辦公室方面，符合相關規定。

二、產生問題的主要原因

產生這些問題的原因是各方面的，深挖思想根源，主要有以下以下幾個方面：

（一）思想方面，理論學習有鬆懈。對習近平新時代中國特色社會主義政法思想領會不深、不透，對習近平總書記對政法工作的一系列論述和視察內蒙古的重要講話學習仍有差距，在工作中如何貫徹落實的思考不夠。

（二）政治方面，政治建設有待加強。由於自己所學專業的侷限性，在辦理案件中，習慣性地把法律的規定和條文放到第一位，對政治要求和政治效果考慮的少，沒有從政治的高度統籌好業務工作，講政治和講法律沒有很好的結合起來，辦案當中仍然存在辦案的政治效果、法律效果、社會效果脫節現象，顧此失彼。

（三）能力方面，能力建設方面有缺板。對分管工作學習不夠，調研不夠，協調不夠，對工作的重點、難點、薄弱環節把握的還不準，對分管人員要求不高、管理不嚴、傳導壓力不夠。宏觀的系統的推動工作創新發展的思路還沒有形成。

（四）廉政方面，作風建設有待進一步加強。在思想認識上認識了黨的初心和使命，但是在實際行動上存在差距，動力不足、方法不多、勇氣缺乏。隨着自己的年齡增加，有求穩怕亂的心理，許多工作部署的多，跟蹤問效的少，工作當中有歇歇腳的懶惰思想。

三、改進措施

(一)強化黨的意識，堅定理想信念。把思想建設擺在抓黨建嚴紀律促發展工作的首要位置。深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持重點學與一般學相結合，集體學和自學相結合，全面學和具體學相結合，全面領會和把握習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，築牢理想信念根基;進一步深入推進“不忘初心，牢記使命”主題教育，紮實做到“規定動作”，確保各項規定要求落到實處;強化學以致用，切實做到學懂弄通做實，真正將學習的成果體現在檢察工作的各個方面和全過程。

(二)強化務實擔當，促進改革發展。一是牢固樹立正確政績觀。緊緊圍繞羣衆關切的困難和問題，突出實效惠及於民。二是弘揚求真務實的作風。深入學習黨的十九大對全面從嚴治黨提出的新思想新理念新部署，在形勢判斷上向中央看齊，認真落實《準則》和《條例》。以踏石留印、抓鐵有痕的精神，狠抓工作落實。堅持問題導向，清單式解決，在解決問題中推動發展。堅持一線工作法，做到領導指揮在一線，措施落實在一線，問題解決在一線。以釘釘子的精神，一件一件抓到底，一以貫之地堅持下去，善始善終、善做善成，把問題解決好。

　(三)恪守爲民之責，全力服務羣衆。牢固樹立爲民服務意識。始終把人民羣衆放在心中腦中，切實把“以人民爲中心”落實到行動上,以真情真心對待羣衆，服務羣衆，持續增強廣大羣衆的獲得感和幸福感。

(四)夯實清廉之基，爭當紀律表率。引導幹部自律自警。率先垂範，嚴於律己、廉潔從政，嚴格遵守政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、羣衆紀律、工作紀律、生活紀律“六大紀律”，對照黨章黨規黨紀，不斷淨化自己的思想、校正自己的行爲，讓紀律成爲自律，養成遵規守紀的高度自覺;認真貫徹學習廉潔自律準則和黨紀處分條例，時刻把黨和人民利益放在首位，做到自重、自省、自警、自勵，抵得住誘惑、經得住考驗，不沾腐、防侵蝕，做思想幹淨、作風乾淨、行爲乾淨、關係乾淨的檢察幹警，永葆清廉本色。

以上檢視剖析請批評指正。