關於加強信息上報工作的管理規定

關於加強信息上報工作的管理規定

信息工作是我鎮各項工作的重要組成部分，是連結機關與基層、幹部和羣衆的重要橋樑紐帶，是上級領導全面掌握情況、科學決策的重要渠道，也是展現我鎮各方面工作成績的一個重要平臺。爲進一步加強我鎮工作信息報送工作，經鎮黨委、政府研究，特做如下規定：

一、組織領導

1、我鎮工作信息上報工作在鎮黨委政府的領導下開展工作，實行黨政領導親自抓、分管領導具體抓、部門負責人全力抓的工作機制。

2、各部門負責人對本部門工作信息上報工作負有領導責任，信息上報完成情況將做爲各部門年終評先的重要依據。

3、各部門要分別指定一名信息員，負責本部門的信息採寫上報工作。

二、上報信息採寫重點

信息工作要堅持正面宣傳，全面及時反映我鎮改革開放、經濟和社會發展新措施、新經驗、新成就。要在挖掘新亮點、樹立新典型上下功夫，儘量多出精品。

1、關於落實黨和國家重大會議精神 的具體措施和工作計劃。

2、縣各級領導到本單位調研的情況，調研後針對領導講話要求的落實情況及對下一步工作的設想、計劃和措施。

3、年初制定的本單位重點工程完成情況。

4、年初制定的本單位爲羣衆辦實事完成情況。

5、本單位今年已做的重要工作完成情況，服務情況及各項活動情況。

6、本單位在重要工作上的動態、問題和下一步工作方案。

7、在工作中的重要問題、關鍵問題、羣衆關心的熱點、難點問題等方面的調研。

8、本單位在今年工作中取得的成效和經驗。

9、如何轉變政府職能，改善工作作風，提高行政效能方面的情況。

10、重大事件、突發事件的發生、經過、處置等方面的情況。

11、有關社會動態、關係鄉情、縣情穩定的重要情況。

12、其他領導關注的情況、動態等。

三、信息上報要求

我鎮信息工作按照量化分解、責任到人的原則，以一個星期爲單位細化到每個部門和每個人。各部門每星期至少上報1篇信息，遇有時效性強的信息要做到隨時上報。各部門必須按照任務要求完成信息上報任務，並且要在保量的基礎上確保質量，防止應付。所採寫的信息要素要全，否則視爲沒有上報。黨政辦每星期要對各部門的信息上報情況進行統計，經分管領導審閱後報書記、鎮長。

四、獎懲。

1、被省級機關採用的，不論篇幅、字數，一律按每篇200元進行獎勵。所寫稿件被省級以上領導閱批或重大篇幅的經黨委會研究給予重獎。

2、被市級機關採用的，不論篇幅、字數，一律按每篇100元進行獎勵，所採寫的稿件被市級以上領導閱批或重大篇幅的加倍進行獎勵。

3、被縣級機關採用的，500字以上的按照50元給予獎勵，500字以內的按20元進行獎勵，所採寫的稿件被縣級領導閱批的加倍進行獎勵。在新聞媒體上發表作品的，也按此方法比照同等級別進行獎勵。

4、一次完不成任務的，對部門負責人和信息員進行通報批評，兩次完不成任務的進行戒勉談話，三次完不成任務的給予調離工作崗位。

請各部門和信息員時刻把握信息這根弦，以高度的責任心和信息意識做好信息工作。

垂直部門參照此法執行。

二00九年二月二十日

各部門上報信息統計表

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