支部黨建工作百分考評細則(百分制)
支部黨建工作百分考評細則(百分制)
考覈項目 | 考覈內容及標準 | 加(扣)分 | 得分 |
(一) 履行 黨建 責任 (20分) | 1、年初是否制定基層黨建工作年度計劃或工作要點。(分值5分) | ||
2、堅持“第一議題”制度,深入學習《習近平談治國理政》(第四卷),組織學習《總體國家安全觀學習綱要》情況。(分值5分) 3、堅持“兩學一做”常態化教育情況。(分值5分) | |||
4、支部班子按要求配備到位(分值2分。缺一人扣0.5分) | |||
5、是否設置黨務公開欄,堅持做到定期公開。(分值2分) | |||
6、有黨建活動陣地,建立黨員活動室。(分值1分) | |||
(二) 基層 黨建 重點 任務 (30分) | 1、認真學習宣傳貫徹黨的二十大精神,制定學習方案和學習計劃。(分值5分) | ||
2、包保扶貧工作與鄉村振興銜接。發揮羣團力量,通過開展支部聯建、健康義診、結對幫扶、支持產業建設等,不斷創新包保扶貧方式,開展形式多樣的志願活動,幫助包保貧困家庭走出困境,支持村裏扶貧產業建設,加強對包保村振興發展的全方位幫扶。(分值5分) | |||
3、“三會一課”和組織活動開展情況(分值10分)(黨員大會至少每季度召開一次,支委會會議至少每月召開一次,黨小組會議至少每月召開一至兩次,推動黨組織生活制度化、常態化、規範化,落實支部書記上黨課制度。少一次扣一分,扣完爲止)。 | |||
4、黨費收繳工作專項檢查(分值5分)。重點查看是否及時足額收繳黨費,是否按規定向上級黨組織足額上繳黨費,通過收據進行檢查覈實。 | |||
5、認真做好發展黨員工作,有無規範制定發展黨員計劃,發展黨員工作是否符合程序,發展黨員材料是否齊全。(分值5分) | |||
(三) 黨建工作創(5分) | 2、是否完成“一支部一品牌”的創建(分值5分)。 | ||
(四) 堅持不懈爲羣衆辦實事辦好事(20分) | 1、是否與駐地街道社區建立黨建聯盟。(分值2分) | ||
2、常態化進基層、進社區、進農村、進學校、進企業開展醫療健康服務、公益助企。(分值3分) | |||
3、在職黨員是否完成雙報到銜接。(分值5分) | |||
4、是否開展“黨心暖天使”黨員認領微心願等活動。(分值5分) | |||
5、黨支部書記是否對支部黨員開展廉政談話。(分值5分) | |||
(五) 新時代吉林黨支部標準體系(BTX)建設(25分) | 1、新時代黨支部工作紀實手冊是否及時填寫。(分值5分) | ||
2、每月活動清單是否按時完成錄入。(分值3分) | |||
3、是否完成本支部2022年度所有紀實清單的歸檔以及數據上報。(分值2分) | |||
4、查看本支部有無未按期限完成學習清單任務的黨員。(分值5分) | |||
5、查看支部內部轉入轉出黨員是否及時變更。(分值5分) | |||
6、查看2022年度紀實“體檢報告”是否達標。(分值5分) | |||
附加分 | 1、在參加上級舉辦的大型比賽活動中取得名次的每取得一次加1分 | ||
總計 | 100分 | ||
支部名稱 | |||
支部書記簽字 |
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