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中央儲備糧淮安直屬庫分公司黨建工作總結

中央儲備糧淮安直屬庫分公司黨建工作總結

中央儲備糧淮安直屬庫分公司黨建工作總結

一年來,我支部堅持以黨的十九大和習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導,認真學習中國共產黨的十九大會議精神,堅持黨建工作融入生產經營工作,進一步抓好黨員隊伍建設,加大黨組織建設力度,不斷豐富文明創建工作的內涵,爲實現公司經營目標、推動公司和諧健康發展提供堅強的政治、思想和組織保障,充分發揮了黨支部戰鬥堡壘作用。

一、基本情況

我支部下設兩個黨小組,分別是金湖庫點黨小組和陳橋庫點黨小組。在職黨員11人,女職工黨員2人。

二、加強理論學習,築牢思想基礎

一年來,我庫黨支部始終把提高黨員隊伍的理論水平,築牢對黨忠誠的思想基礎,作爲支部建設的首要問題,通過圍繞一根主線,突出一個教育和實行三個結合的教育模式,達到了預期效果。

1、圍繞“一根主線”。今年是十九大後的開局之年,如何貫徹落實好黨的十九大精神至關重要。因此,一年來我們緊緊圍繞十九大精神宣貫學習這根主線,以集中學習、專題黨課、座談討論等形式,引導黨員深入領會精神實質,不斷增強“四個意識”,堅定“四個自信”,切實在學懂弄通做實上下功夫。

2、突出“一個教育”。堅持把推進“兩學一做”學習教育常態化、制度化作爲一項重大政治任務。制訂了“兩學一做”學習教育常態化計劃,把基礎在“學”,關鍵在“做”,重點在“改”,核心在“幹”貫穿教育的始終,使全體黨員能夠帶頭旗幟鮮明講政治,帶頭強化黨性修養,帶頭嚴格自律,帶頭立足本職。

3、堅持“三個結合”。一是在學習的內容上,把學習政治理論與學習黨章黨規相結合。在深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想的同時,全面系統地學習《黨章》、《憲法》、《中國共產黨紀律處罰條例》和《中國共產黨支部工作條例》等。二是在學習形式上採取自學與集中學相結合。三是在檢驗學習效果上實行現場問答與閉卷考試相結合。從而有效提高了黨員的理論水平,築牢了思想基礎。

三、廣泛開展活動,深化黨建效果

1、開展主題黨日活動。一年總計開展黨日活動12次。在主題黨日活動中,做到有計劃、有主題、有形式、有經費、有效果。使全體黨員在活動中自我教育、自我提高、自我展示。比如11月份,我們開展了敬老愛老主題黨日活動,走訪了陳橋敬老院,帶着牛奶、餅乾等食品,看望了每一位老人。既體現了對老人的關心,又培養了愛老敬老的情懷。

2、開展黨員示範倉活動。定期對黨員示範倉進行評定。組織員工現場觀摩,嚴格黨員示範倉標準,不僅爲廣大黨員發揮先鋒模範作用建好平臺,而且達到了以點帶面的效果。

四、打造企業文化,營造良好氛圍

今年以來,我庫黨支部明確了“黨建領導文化、文化引領管理”的企業文化打造思路。着力推進“三個一”工程,爲企業營造了良好的氛圍。

1、建好“一個室”。今年,我們把建好完善好黨建活動室作爲打造企業文化的基礎來抓,添置了一臺電腦,購買了30多冊書籍,完善了黨建制度板面,使黨建活動室成爲黨員職工的閱覽室、交流吧、黨員之家,同時利用走廊、圍欄、宣傳欄、橫幅和活動板面等多種形式,大力宣傳十九大精神,宣傳中儲糧理念,宣傳典型事蹟,積極傳遞正能量,打造企業文化。

2、運用好“一個陣地”。中儲糧黨建雲是中儲糧系統全體黨員的黨建信息陣地。爲此,年初我們對黨建雲的運用經行了培訓,要求每個黨員規定動作不走樣,基礎動作不失分。樹立進位爭先的意識,切實從黨建雲吸收營養、掌握信息,使黨建雲真正成爲黨建工作的陣地,成爲黨員學習的助手。截止12月10日除個別黨員外,黨建雲積分全部達到400分以上。

3、開展好一個平臺。重點是開展好黨務公開平臺。嚴格按黨務公開制度,落實好企業重大決策、重大投資、重要業務開展、財務支出、收入分配等情況,經行適時公開、定期公示,廣泛徵求員工意見,自覺接受職工監督,真正形成民主管理的氛圍。

五、落實黨建制度,創建規範支部

落實黨建工作制度是基層黨支部工作的基本要求,更是黨建工作的出發點和落腳點。爲此,一年來我們把創建規範支部作爲全年支部工作主要目標,把落實黨建工作制度當做重要抓手,重點做好“四個落實”。

1、落實“三會一課”制度。全年召開支部大會9次,支委會13次,小組會30次,黨課5次。一年來,高度重視、嚴密組織、認真落實好“三會一課”制度。確定各個會議議題,突出中心,做到心中有數。以落實“三會一課”爲切入點,嚴格規範黨內生活,合理安排時間,豐富學習內容,嚴格會議流程,確保會議質量。積極營造黨內政治生活新常態,有效地增強了黨組織的凝聚力和戰鬥力,促進了整體工作的全面開展。

2、落實好組織生活會制度。爲促進黨員之間相互查擺問題,開展批評與自我批評,不斷轉變黨員的思想作風,提升支部黨員隊伍的純潔性和先進性,組織召開了組織生活會,11名黨員全部參加。一方面支委成員撰寫了發言材料,深刻剖析自身存在的問題,黨員之間以實事求是的精神,真誠的態度,幫助其他黨員查擺問題,對支委班子提出意見4條,對支委成員提出意見8條,全體黨員能正視問題,立行立改;另一方面進行了民主評議黨員,共評出優秀黨員3人,合格黨員8人。

3、落實好廉潔從業制度。一是加強學習,心中有規。結合三會一課內容,組織黨員學習八項規定、七項要求、黨規黨紀等內容,增強法紀意識,樹立正確的利益觀,做到心中有規。二是依規辦事,絕不違規。教育黨員以法律爲準繩,以黨規黨紀爲原則,踏踏實實做事,明明白白做人,不觸紅線,守住底線。三是履行職責,有錯即改。年初,全體黨員都寫了承諾書,簽訂了黨風廉政建設責任狀。支部認領了中央巡視問題24條,並按要求逐條逐項進行了整改。塑造了黨員幹部在職工中的良好形象。

4、落實好黨建臺賬制度。根據黨建工作要求,我們認真對照支部工作規範,逐項逐條建立黨建工作臺賬,既留下了黨建工作痕跡,又規範了黨建工作基礎。

六、存在問題

1、黨建基礎工作不夠完善。

2、黨員教育不夠系統,不夠深入。

3、黨建工作要求不夠嚴格,標準不夠高。

七、2019年工作目標

1、完善黨建資料,建好黨建臺賬。

2、堅持“三會一課”制度,深化學習內容,改進學習方式。

3、突出“兩學一做”常態化教育,提高黨員隊伍的先進性和純潔性。

4、搞好主題黨日活動,豐富黨建內容。

5、開好組織生活會,廣泛開展批評與自我批評。

6、落實黨務公開,增強民主管理意識。

7、加強工會和羣團工作,打造企業文化。

8、全面落實支部工作條例,創建學習型支部。

9、進一步提升意識形態工作能力,唱響主旋律、凝聚正能量、守住主陣地。

10、做好紀檢監察工作,推進黨風廉政建設。

11、做好黨員的發展工作。