2018年婦委會工作總結和2019年工作計劃

 2018年婦委會工作總結和2019年工作計劃

2018年，自治縣住建局婦委會在自治縣婦兒工委辦和局黨委的精心指導和領導下，深入貫徹落實黨的十九大精神，緊緊圍繞局中心工作，積極履行婦委會職能，充分調動和發揮婦女的積極性和創造性，紮實工作，創先爭優，團結帶領局系統婦女努力爲促進住房和城鄉建設事業科學發展、積極服務景谷建設貢獻力量。

一、以黨建促婦建，全力提升女員工思想素質

（一）堅持以婦女爲本，關注各界各層女性羣體的利益訴求。以發放傳單，張貼宣傳畫，積極組織局機關女員工集中認真貫徹執行《中華人民共和國婦女權益保障法》、《中華人民共和國未成年人保護法》等法律法規，保障婦女兒童合法權益的法制觀念不斷增強，法律賦予婦女兒童的各項權益得以進一步落實。讓廣大婦女兒童有效保障自己的權益。局機關女員工在做好新一輪城市建設工作中，紛紛爭做學習型、開拓型的新時期女性。

（二）我局高度重視婦女兒童發展規劃的實施工作，積極組織全局幹部職工深入學習“兩個規劃”，掌握其重要意義、主要內容和具體要求，把握精神實質，每年選派女幹部職工參加縣婦兒工委召開的會議和組織開展的培訓、活動，增強搞好婦女兒童工作的責任感和使命感，爲尊重婦女、愛護兒童，推動婦女兒童事業的健康發展，營造一個良好的社會環境形成一個良好的風氣。同時，立足新形勢下婦女發展需求，大力加強思想引領，積極參與社會管理創新，團結全局女性發揚“懿德、睿智、尚美、敦行”精神，在新一輪城市建設中，創建和諧美好家園作出一定貢獻。

二、圍繞重民生、促穩定，全心全意爲婦女兒童辦實事，做好事

（一）深入開展幫困送溫暖工作。爲婦女提供免費婦科體檢活動。2018年共組織103名婦女幹部職工進行體檢。進一步加強了婦女同志衛生保健的意識，爲婦女的健康提供了一定的保障。

（二）高度重視婦女兒童工作，及時關注工作開展情況，多次開會研究婦女兒童工作問題，並制定了節日慰問、學習表彰獎勵等系列制度，激勵兒童積極上進，加強學習。同時，局婦委會圍繞"六一"系列活動主題，積極探索，因地制宜地組織開展了"六一"慶祝活動及兒童書畫展。

三、積極組織關愛婦女活動，激勵女員工愛崗敬業。
　　（一）“一把手”帶頭開展女員工關愛調查。單位一把手十分注重瞭解婦女羣衆所思所想，在工作生活中常常收集婦女羣衆在工作、學習、家庭等各方面的意見和建議，採取電話聯絡、談心交流等方式，及時掌握婦女員工的思想動態和呼聲要求，做婦女員工的良師益友，讓大家在詳和愉快的氛圍中工作和學習。
　　（二）關心婦女政治成長，重用女幹部。班子將婦女幹部的培養選拔列入幹部培養計劃，對錶現突出有潛力的婦女同志大力培養，創造有利條件，提供良好平臺。

（三）積極組織婦女職工參加縣婦聯組織的2018年“三·八”杯城區氣排球比賽，我局共組建三個隊，男子隊、女子隊和老年隊。爲全局女職工在“三·八”婦女節送上了一份健康大禮，並在比賽中取得了良好的成績。 

（四）2018年參加了縣婦聯組織的“綠色保護　巾幗行動”活動，她們到景谷縣森林公園進行衛生保潔、垃圾撿拾、不文明行爲勸阻等活動，通過此次活動，讓她們過了一個有意義的“三八”婦女節。同時在活動中增強交流，提高境界，培養了廣大婦女員工自尊、自強、自信、自立的新時代女性精神，樹立陽光、向上、奮進的人生信念，並將這種對生活的熱愛轉化爲努力工作的動力，有力地推動了單位工作的有序深入開展。

四、積極開展職工和諧家庭建設系列活動。

大力宣傳評選“好母親”“好父親”的重大意義，要求全局幹部職工要踐行“爲國教子、以德育人；爭做合格家長、培養合格人才”的好母親、好父親，弘揚中華民族的尊老愛幼、孝老敬老的傳統美德，提高家庭成員文明素養，營造愛護兒童、教育兒童的良好氛圍。目前，此項活動正在我局按照“遵紀守法、科學教子、家庭和諧、勤奮敬業、熱愛公益事業”五項標準，紮實開展評選。

五、利用現代媒體傳播手段加強宣傳。

我局將通過舉辦座談會、交流會等各具特色的活動，充分利用報刊、電視、廣播、網絡等現代媒體傳播手段，大力宣傳男女平等基本國策和新時期女性“自尊、自信、自立、自強”的“四自”精神；大力宣傳涉及女職工利益和勞動保護的法律法規、健康保健知識；大力宣傳女性在全面建成小康社會進程中的作用和貢獻，充分展示女職工自強不息、奮發拼搏、甘於奉獻的精神風貌，積極營造全社會關心、支持女職工發展的良好環境。不斷拓展女職工成長成才空間，爲女職工進步和發展創造條件，最大限度地激發女職工的勞動熱情、創造活力、創新潛能，在推動新時期普洱跨越發展中實現女職工自身進步和全面發展。

六、2019年工作計劃

回顧2018年，我局婦委會在各級領導的指導下，認真開展各項活動，雖然取得了一定的成效，但也存在許多不足，如工作載體創新力度不夠，現代化網絡技術運用不夠充分，2019年我們將繼續努力，集合建設工作實際，努力做好以下幾項工作：

（一）繼續深化創建“學習型婦女組織”活動，將提高婦女隊伍的綜合素質作爲一項重要任務和基礎性工作來抓。積極鼓勵和引導婦女重視各方面知識的學習、珍惜各種培訓機會，注重理論聯繫實際，不斷提升學習力，進一步提高女幹部的依法行政能力，知識女性的創新能力，女職工的崗位技能能力，把婦女的人力資源轉化爲人才資源優勢。

（二）積極優化婦女發展環境，繼續選樹女於部典型。在於部選拔任用工作中，積極推薦適崗適能的女幹部，強化女於部參與意識和黨爭意識。繼續以爭做文明女性、素質女性爲宗旨，以創建“美麗職場”、“美麗家庭”爲切入點，推進和諧機關、和諧家庭創建活動，以機關和諧、家庭和諧促進和服務於和諧社會的建設。

（三）加強婦女組織自身建設，認真做好婦委會換屆工作，繼續加強局屬各婦女小組建設，不斷健全婦女組織網絡。積極研究和探索新形勢下婦女工作的思路，拓展婦女工作新陣地，作爲黨政聯繫婦女羣衆的橋樑紐帶，積極發揮婦女組織在工作實踐中的團結和引領作用。

（四）繼續開展扶貧結對，奉獻愛心活動。根據局黨委中心工作部署，繼續開展結對幫困走訪慰問、送溫暖活動，切實爲婦女兒童、社會弱勢羣體辦實事、辦好事。