靈感範文站

黨史學習教育暨組織生活會支部班子報告

黨史學習教育暨組織生活會支部班子報告

黨史學習教育暨組織生活會支部班子報告

2020年,公司提速換擋、再攀高峯;2021年,公司奮力開啓“十四五”新徵程。支部班子落實黨委決策部署,發揮政治引領作用,提升支部組織力,推動中心工作。

根據組織生活會工作要求,現將支部班子抓黨建工作情況向大家彙報如下,請予審議。

1、加強黨建基礎工作。規範思政教育,定期集中學習,落實“第一議題”,淬鍊政治思想。支委責任分工,貫徹民主集中,歷練政治底色。幫帶青年黨員,委以工作任務,鍛鍊工作本領。落實意識形態管理,抓住公司運動會、文化日、迎新送舊座談會、黨員培訓等具有活力的團建機會,增進感情,找準公約數;落實“五必談”,瞭解員工思想動態,做好橋樑紐帶,傳遞公司溫暖,合力畫大同心圓。牢記宣傳使命,加強陣地建設,開展黨史教育,堅定“四個自信”。規範黨員發展工作,厚植人才優勢,把業務骨幹發展成黨員、把黨員培養成業務骨幹。過去的2020年,支部共集中學習12次,支委會14次,組織生活會1次,開展“節約糧食,光盤行動”主題黨日活動1次,組織談心談話4次,向公司內刊和公號供稿41篇,完成預備黨員轉正1人,發展黨員發展對象1名。根據公司黨史學習教育安排,第一時間動員,緊鑼密鼓推進學習。

2、強化黨建融入中心工作。始終把黨的政治優勢和強大執行力轉化爲推動公司安全生產和經營發展的核心動力。(1)深化“不忘初心,牢記使命”工作成果,強化履職擔當,堅持問題導向,2019年收集的23條意見建議,梳理形成5個方面,合共12條問題,全部推動落實,取得成效。(2)落實“五強五化”,推動示範黨支部建設,在企業微信上創建支部“智慧黨建”應用,實現載體創新,引導爭先創優,動態排名和展示,探索黨員評星定級、數據量化的新思維、新工具。(3)以“黨建嵌入生產中,堡壘建在項目上”爲抓手,實施先鋒工程,深化支委掛點項目的精神實質,推行“支部黨員掛點EAM月度工作任務”新舉措,實現黨建與部門中心工作深度融合,由黨員帶領職工羣衆在公司的土建施工、**管理、信息應用攻堅戰中發揮作用,在公司廢水零排放、堤壩修復、全面預算管理、智慧管理提質增效等重點工程上,支委成員發揮頭雁作用,保持良好的前進隊形。

3、積極投身阻擊疫情重大政治任務。(1)下先手棋,第一時間發揮戰鬥堡壘作用,組織支部黨員衝鋒在前、堅守崗位;(2)織嚴密網,科學防控,嚴格落實“七個全面”疫情防控常態化工作和復工復產科學化工作,確保在人員出入、交通、餐飲、網絡信息、環境衛生、物資保障和應急準備的防控措施落實到“最後一公里”;(3)走創新路,運用信息化手段,提高防疫工作保障力,明廚亮竈監控、餐廳道閘、碼頭人臉測溫、出入申報企業微信審批相繼上線投入實用;(4)暖羣衆心,支部及時製作了《戰疫保電黨旗紅》MV進行報道,唱響旋律,激揚正氣,增強信心。

4、築牢廉政建設和作風建設防線。(1)落實黨風廉政建設責任制,結合內控、風控管理,防控風險,支委成員做到清正廉潔做表率,堅持乾淨幹事,守住支部黨風廉政堤壩的“最後一公里”。(2)增強黨員的廉潔自律意識、鬥爭精神和風險防控能力,開展紀律教育學習月活動,運用信息化媒體常態化開展廉政教育。(3)帶領部門職工加強作風建設,對庸懶散奢苗頭、享樂主義和奢靡之風保持高度警惕。

5、深耕專業,挖潛創優。支部班子成員在各自的崗位上育先機,防風險,抓落實,促成效。一年來,各基層單元較好地完成年度工作任務,實現安全生產無事故,在集體榮譽方面,也取得了一定的成績。信息分部獲得電力行業“2020年電力企業科技管理創新成果獎(三星級)”一項,集團公司科學技術獎三等獎一項,文祕分部2020年檔案工作年度評估中被評爲“優秀”等級,這是公司檔案工作連續十二年獲得優秀評級的好成績。

回顧過去一年,我們工作取了一定成效。但立足長遠和全局看,支部工作仍存在以下不足和期待改進的地方:

1、黨員參與支部黨建工作的積極性和主動性不平衡不充分,認識不到位,行動不積極,部分黨員在支部示範黨支部創建的積分表中得分偏低,比學趕幫超、爭先創優的風氣不濃。原因分析:黨員在主觀上身份意識、先鋒模範意識不強;支部在客觀上對這種情況分析對比不到位,問題發現得不夠及時。整改措施:繼續深入開展“不忘初心,牢記使命”教育,結合建黨一百週年系列活動,提高全體黨員的黨性意識;發揮監督作用,深化示範黨支部創建活動,把黨員參與支部示範黨支部創建積分排名納入日常管理,定期公佈,把積分排名與黨員評星定級、民主評議結合起來,形成正向激勵機制,持之以恆地提振黨員的精氣神。

2、黨員和羣衆的分佈比例不平衡不充分。黨支部對口**部、**部和**辦,共有黨員8名,羣衆10名,其中**部僅有1名黨員,羣衆有4人,比例相比較低。另外**部部長還不是黨員,按照發展程序最快要到今年才能吸收爲預備黨員。原因分析:**黨支部近幾年的黨員流動性大,黨員發展程序有規定,情況屬於客觀事實。整改措施:完善黨員聯繫羣衆機制,注意黨員分佈的合理性,未來充分考慮從**部青年骨幹中發展黨員;在合規的前提下,儘快培養**部部長爲預備黨員。

同志們,我黨成立一百週年風華正茂,國家“十四五”建設的號角已經吹響,公司高質量發展、推進新能源項目建設的新徵程已經啓航,今年我們要通過黨史學習教育、慶祝建黨一百週年系列活動和示範黨支部創建活動提高黨性,我們還要繼續奮鬥!等一會,我還要給大家上《學史崇德》的微黨課,和大家分享心得體會

最後,我謹代表支部班子向同志們表個態,我們將繼續不忘初心、牢記使命,保持定力,做表率、打頭陣,團結帶領黨員羣衆克服困難,堅決落實公司黨委決策部署和工作要求,紮實推動支部黨建工作取得新的成效。