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2019年履行基層黨建工作第一責任人職責述職報告

現將2019年我履行基層黨建工作第一責任人職責,推進基層黨建工作情況彙報如下:

2019年履行基層黨建工作第一責任人職責述職報告

一、履職主要情況和特點

(一)落實黨建工作責任制,履行好黨建第一責任人職責。作爲支部書記,我始終把抓好黨建作爲政治使命、第一職責和最大政績,牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的責任意識,大力推進黨建工作與業務工作的深度融合,砥礪奮進,認真做好基層黨建工作。一是統一思想,深入學習貫徹黨的十九大精神。根據統一安排,10月18日上午,組織支部全體黨員幹部收聽收看了黨的十九大開幕式,完整聆聽了習近平總書記所作的黨的十九大報告。二是通過多種形式學習黨的十九大精神。參加農委宣講、知識競賽、學習市委及區委關於學習黨的十九大精神相關文件等形式,使黨員幹部深入學習領會十九大精神及內涵。三是營造濃厚學習氛圍。組織全體黨員幹部開展了1次“不忘初心、牢記使命、警鐘長鳴”專題民主生活會,牢固樹立黨章黨規黨紀意識,築牢拒腐防變思想防線,對照中紀委揪出關於形式主義和官僚主義的10種表現,深入查擺剖析自身問題,找問題隱患,黨員幹部彼此之間坦誠相待,積極開展了批評與自我批評。在互相批評中,大家點問題不繞彎子、不兜圈子,實事求是提意見、真心實意幫同志,既碰撞了思想、觸及了靈魂,又凝聚了共識,起到了互爲鏡鑑、相互教育、相互提高的效果,達到了團結—批評—團結的目的,展現良好的黨性觀念和黨性素養。是堅持集體領導的原則。嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,凡是涉及重要工作和重大問題, 均召開支部委員會集體研究討論決定,發揚黨內民主,不搞一言堂, 2019年共召開支部委員會10次。是抓好黨費收繳工作,做到賬目清楚、賬款相符、不拖欠、不挪用。黨費是黨員向黨組織交納的用於黨的事業和黨的活動的經費。交納黨費是黨員對黨組織應盡的義務,是黨員關心黨的事業的一種表現。我支部認真按照黨費繳納標準,指定專人負責管理和收繳黨費,有力的保證了黨費收繳的準確性和嚴肅性。是加強對黨員幹部的思想政治工作,對班子成員和黨員開展交心談心活動和思想教育引導,團結教育黨員幹部把心思和精力放在工作上,愛崗敬業,促使黨員幹部不斷加強黨性鍛鍊,自覺發揮先鋒模範作用。

(二以“兩學一做”學習教育常態化制度化爲契機,強化隊伍建設。加強學習制度建設,認真堅持學習制度。每週五下午安排集中學習,做到學習年有計劃,月有安排,學習有考勤,人人有筆記,進一步統一思想認識,振奮精神狀態,飽滿工作熱情。2019年,我支部組織黨員深入學習了《黨章》、《中國共產黨問責條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨黨內監督條例》、《習近平系列重要講話精神》、《習近平同志關於基層黨建工作的重要講話精神和指示精神》、《習近平同志兩次視察北京重要講話精神》等黨紀政紀和各項規章制度,深入瞭解黨和國家最新方針政策。學習形式主要以黨日活動爲主,通過組織交流討論活動,達到學習效果。同時,積極響應局黨委組織的各項參觀、學習和支部書記講黨課活動等。

(三)健全黨建工作體系,完善支部黨建工作機制。一是建立支部黨建工作責任制。我認真履行“一崗雙責”制度,堅持黨建工作與業務工作一起抓,使黨建工作真正在促業務、轉作風、提素質上發揮服務和保障作用。與北京市陶然亭公園建立幫扶結對共建,以黨支部爲單位加強溝通交流,提升管護技術水平,搭建黨員活動平臺。二是確保黨內工作制度常態化。堅持把“三會一課”制度融入日常、抓在經常,堅持把黨內政治生活、加強黨內監督擺在重要位置,並以民主生活會、談心談話、民主評議黨員工作爲主要抓手,定期組織黨員領導幹部開展集中學習,把“兩學一做”作爲黨員教育的基本內容,長期堅持、形成常態。2019年,支部共召開全體黨員大會25次,支部委員會10次,組織生活會2次,召開黨課2次。

二、存在的主要問題

黨建工作缺乏創新和針對性。目前開展的黨日活動,方法單一陳舊,把黨支部開展活動僅僅理解爲傳達文件和組織學習,缺乏創新和針對性。黨建工作中缺乏主動思考、創新的意識,習慣沿用老思路、老辦法。難以激發黨員幹部積極性、主動性和創造性。

三、下一步工作思路和舉措

今後的工作中,我將以貫徹落實黨的十九大精神爲統領,以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導,堅持穩中求進的工作基調,牢牢把握“黨對一切工作的領導”,推動各項業務工作的進展。

一是強化措施,促進基層黨建工作新變化。抓制度完善,建立健全基層黨支部的組織生活制度和工作制度,切實提高“三會一課”特別是民主生活會的質量,嚴格執行民主生活會的程序和要求,紮紮實實地開展好批評與自我批評。創新工作思路,開展多種多樣的黨日活動。

二是要強化管理,健全黨建工作機制。堅持黨建工作“兩手抓、兩手都要硬”的方針,進一步健全和落實黨建工作機制。

三是依法履職盡責,強化政治擔當。把日常檢查考覈與年終檢查考覈相結合,對責任落實情況進行常態化、全過程把握,對履職盡責存在苗頭性、傾向性問題的,及時提醒督辦。