我爲“聚力六大突破，實現轉型崛起”做什麼

陽泉作爲資源型城市，礦產資源豐富，曾被譽爲開國煤都，黑（煤）、白（鋁礬土）、黃（硫鐵礦）被譽爲陽泉“三寶”，在國家建設時期，爲國家基礎建設源源不斷輸出了巨大動力。但是，面對習近平總書記所提出的“綠水青山就是金山銀山”這一科學論斷，以及藍天、碧水、淨土三大保衛戰如火如荼的開展，陽泉市委、市政府深入貫徹新發展理念，落實“一個指引、兩手硬”思路和要求，着眼於破解長期積累的“一煤獨大”“一企獨大”“一股獨大”的深層次結構性矛盾，下先手棋、布關鍵局、打主動仗、謀長遠利，以改革創新精神推動轉型升級。作爲陽泉市園林管理局的一名基層工作人員，在市委、市政府“聚力六大突破，實現轉型崛起”大方針政策的引領下，我也時刻在想，在平凡的工作崗位上，自己怎麼做，才能夠更好爲“聚力六大突破，實現轉型崛起”貢獻力量。

“思想是行動的先導”，我們應當從思想上進行轉型。嚴復曾說：變法之難，在去其舊染矣，而能別擇其故所善者葆而存之。我們應當摒棄過度依賴資源開發謀求發展的理念，樹立綠色發展的理念，從而實現在綠色發展上的新突破。同時，我們也應當立足本職工作，密切聯繫羣衆，將綠色發展理念宣傳到位，深入人心，從而營造出一種全民參與的綠色發展熱潮。

創新是一個民族進步的靈魂，是國家興旺發達的不竭動力。要想實現轉型崛起，創新必不可少。陽泉市大力實施創新驅動戰略，聚焦新技術、新產業、新業態、新模式，推動新動能蓬勃發展，打造發展“雙引擎”。在日常的工作中，我們也要善於發現問題，堅持以問題爲導向，堅決破除體制機制障礙，全力保障轉型升級，以創新的思維從優從簡解決問題。創新，不僅僅侷限於“從無到有”，更多的是“青出於藍而勝於藍”。凡是提升了人民幸福感，實現了人民福祉新突破的，都叫做創新。 

我們作爲一名基層工作人員，每天和老百姓打交道，對於百姓的訴求更加的瞭解，可以說，我們是老百姓瞭解國家大方針、大政策的第一道宣傳崗。“上面千條線，下面一根針”，我們必須守好自己的崗、做好一根穿針引線、承上啓下的“針”，不斷提升自己的個人素質、精進工作方式方法，做到更好的爲人民服務，從而實現增進人民福祉新突破。

一個城市的園林綠化事關一個城市的形象，特別是陽泉作爲典型的資源型城市和老工業基地，環境污染、資源廢棄物整治迫在眉睫。爲創建國家級衛生城市，我們園林綠化工作者更應當擁有壯士斷腕的勇氣和決心，從一點一滴做起，切實推進城市園林綠化工作，不斷地把工作做好、做細，爲提升陽泉形象貢獻自己微薄的力量。

“不積跬步無以至千里；不積小流，無以成江海”。在“聚力六大突破，實現轉型崛起”的征程中，也不乏有質疑的聲音，認爲我們基層員工只要踏踏實實做好自己的本職工作就萬事大吉了。其實不然，國家的命運和我們個人息息相關，我們要樹立起與國家、民族“同呼吸、共命運”的使命擔當，積極響應國家號召；也有人認爲一個人的力量太過薄弱，起不到作用。何爲“聚力六大突破”，就是積聚起千千萬萬個薄弱的力量，形成一種所向披靡的合力，從而在擴大開放上實現新突破，在體制機制上實現新突破，在構建現代產業體系上實現新突破，在推進城鄉融合發展上實現新突破，在綠色發展上實現新突破，在增進民生福祉上實現新突破。

騏驥一躍，不能十步；駑馬十駕，功在不捨。改革轉型不會一蹴而就，我們應當要有持之以恆的耐心和必將成功的決心，不忘初心、牢記使命，擔當作爲、狠抓落實，統一思想、凝聚共識，改革創新、奮發有爲，“聚力六大突破，實現轉型崛起”，不斷拓展轉型發展新局面，奮力譜寫新時代陽泉高質量轉型發展的新篇章。