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政法幹部培訓心得體會(精選多篇)

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政法幹部培訓心得體會(精選多篇)
第一篇:政法綜治幹部培訓心得體會第二篇:政法專幹業務知識培訓心得體會第三篇:全省政法幹警培訓學習心得體會1第四篇:政法學院院幹培訓心得體會第五篇:幹部培訓心得體會更多相關範文

正文

第一篇:政法綜治幹部培訓心得體會

爲全面加強我縣基層政法綜治和維穩工作,進一步提高全縣政法綜治幹部的業務水平和工作能力,3月21日開始,縣政法委結合當前全縣政法綜治和維穩工作的特點和薄弱環節,在縣國土局五樓會議室舉辦了爲期三天的全縣政法綜治幹部業務培訓會。全縣14個鄉鎮的政法委書記、綜治辦專職副主任、綜治專幹等60餘人參加了培訓,培訓會由縣委政法委副書記主持。

近年來,全縣的綜治幹部隊伍建設雖然取得了一定的成效,爲做好政法和綜治各項工作提供了堅強的組織保障。但是,隨着經濟社會的不斷髮展變化對綜治工作提出了新的要求,對綜治幹部隊伍的業務素質和能力提出了新的挑戰。通過這次培訓,每個參訓學員要做到“三個提高”,即:提高責任意識。政法綜治工作無小事,要按照“秩序好、發案少、羣衆滿意”的目標,勇於承擔責任,盡職盡責地當好參謀和助手,積極協助黨委、政府領導開展好綜治各項工作。要以深入推進社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法三項重點工作爲主線,大力開展重大矛盾糾紛積案化解,密切關注社會動態。提高理論素養。深入學習黨的路線方針政策,牢固樹立正確的人生觀、世界觀、大局觀,提升自身理論修養。提高業務素質。堅持把理論學習與工作實踐有機地統一起來,善於借鑑兄弟鄉鎮綜治工作好的做法和經驗,進一步提高自己的業務能力。

第二篇:政法專幹業務知識培訓心得體會

政法專幹業務知識培訓心得體會

——充分發揮敢想、敢做、敢創新的“三敢”精神

敦寨鎮政府綜治辦張琪華

適逢秋高氣爽的九月,由縣政法委組織,在縣黨校舉辦了爲期五天的2014政法綜治幹部綜合能力提升培訓班。本人作爲新晉的政法系統工作人員在組織的關懷下有幸得以參加此次培訓學習深表感懷。在本次培訓中,縣政法委組織開展了形式多樣的業務知識培訓,邀請到本縣公、檢、法、司等多部門業務精英到班進行專業知識講授。對於一名新人來說,本人受益良多,下面就此次學習的一些所學、所思、所獲、所感與大家一起分享。

通過老師的講授,理解了何謂中國夢,何謂貴州夢以及如何通過自身努力實現報效國家,服務百姓的人生夢;學會了作爲一名政法戰線工作人員應該掌握的基本業務知識,如:調解工作中各部門要形成統一整體,加強信息交流,切忌各自爲政、單兵作戰,填報綜治報表的依據、問題、要求等。知道了在基層工作中要做到時刻站在黨、政府以及羣衆的角度思考問題,嚴於律己做於國家有用,於百姓所需的好乾部。

俗話說:“不想當將軍的士兵不是好士兵。”作爲青年幹部就應該有理想、有抱負,敢想他人之不敢。一想自身的工作定位,不能好高騖遠,儘快的找到工作的切入點,以穩定、積極的心態投入到工作中;二想團結領導同事,對領導應虛心求教、謙恭有度,對同事應加強溝通、互通有無,營造良好的辦公室氛圍;三想努力工作,心繫百姓。

要逐步增強自身工作能力,把黨、政府所賦予的權利更好的用於羣衆切實所需。

魯迅說過:“愈艱難,就愈要做。工作,是向來沒有一帆風順的。”作爲青年幹部就應該有理想、有擔當,敢做他人之不敢。在實際工作中遇到困難是必然的,但我們要學會找到解決困難的方法及突破口。首先要做到充分熟知自身本職工作的職責、理念、要求,特別是專業知識的掌握。工作中要發揮自主能動性,遇到問題多思考、多論證,多方權衡之後爭取找到最佳的處理方案。其次,要做到豐富自身的知識含量,通過掌握政府機構下發的政策文件以及網絡媒體發佈的諮詢,結合當地實情對於羣衆的一些訴求、糾紛能夠向領導提出自己獨到的見解,以促進工作效率的提升。第三,要做到對待工作靈活變通、勿拘一格,特別是在綜治工作中不能按程序操作處理的,切忌“一條道走到黑”的情況,集思廣益多聽、多查、多思考。

創新是一個民族進步的靈魂,是國家興旺發達的不竭動力。作爲青年幹部就應該有理想、有突破,敢創造他人之不敢。衆所周知,中華民族歷史悠久、源遠流長。在五千多年後的今天依然能夠雄踞於世界民族之林,靠的是商鞅、孫中山之輩的推陳出新;靠的是蔡倫、魯班之輩的發明創造。而今,我們有“神舟”昇天;“蛟龍”入海。所取得的這些成就,靠的是科教興國;靠的是創新人才培養體系;靠的是人民羣衆對國家科技建設的支持和擁護。民族進步、國家興旺需要創新,個人發展、事業進步同樣離不開創新。作爲青年幹部對待工作應恪守求真務實這一準則,只有秉承這一理念才能防止形式主義的滋

長。目前我們國家正處於社會主義的轉型期,體制在變這也要求我們的工作思路也應求變,在積累工作經驗的同時我們不能墨守陳規,在不違反國家政策和工作原則的前提下,可以適當的利用我們所觀、所學、所悟爲基層工作注入新的活力、新的思路、新的方法。

維護社會的安定、團結是我們每一位政法幹部義不容辭的責任,也是黨、政府賦予我們聖神而光榮的任務,作爲青年幹(推薦訪問本站:)部應敢於“挑擔子”充分發揮敢想、敢做、敢創新的“三敢”精神,爭取更好的爲建設社會主義法治社會、和諧社會做出自己應有的貢獻。

第三篇:全省政法幹警培訓學習心得體會1

全省政法幹警培訓學習心得體會

——政法機關在進一步推進司法、執法公開,以公開促公正,提高司法公信力有

哪些方面的措施

近期在參加全省政法幹警培訓學習會議,認真聽取各位資深主講人的講解後,是我受益匪淺,感受頗深,對政法機關的工作有了進一步的瞭解。在會後同各位同事共同討論後,對“政法機關在進一步推進司法、執法公開,以公開促公正,提高司法公信力有哪些方面的措施”這一議題有了更深刻的感悟。現就此議題談談本人的一點心得體會。

胡錦濤同志在黨的十八大報告中提出要“進一步深化司法體制改革,堅持和完善中國特色社會主義司法制度,確保審判機關、檢察機關依法獨立公正行使審判權、檢察權。”這就給政法機關的司法工作提出了明確的指導思想,也意味着,政法機關必須充分確保司法權的公正、獨立。然而在實際工作中,政法機關的獨立審判權、檢察權有時會受到外部因素的影響(如政府幹預,網絡炒作,領導干涉等),使得司法、執法有失公正,人民的合法權益得不到公正的維護,降低了司法公信力。那麼政法機關該採取哪些措施來進一步推進司法、執法公開,以公開促公正,提高司法公信力呢?

一是要在政法幹警中不斷強化依法行政和公正司法的法治意識。一方面,通過組織培訓學習不斷強化政法幹警的社會主義法治理念教育,把維護人民羣衆的根本利益作爲政法工作的出發點和落腳點。另一方面要求政法幹警運用法治思維和法治方式處理問題,在工作中做到“有法必依、執法必嚴、違法必究”,要讓人民羣衆能切實感受到法律的公平與正義,從而在執法活動中處處體現出政法機關執法爲民、公正執法的良好精神風範。

二是政法機關要將司法信息公開晾曬。司法信息公開是加強司法監督,促進司法公開,提高司法公信力的最有效、最直接的途徑。除法律上規定的不準公開的案件外,其它案件均可公開與衆。司法信息公開包括:流程的信息公開,即將辦案人員、辦案環節、案件事實等信息公開;審判公開,即案件的開庭時間、地點對外公開,允許公衆旁聽和新聞記者採訪;判決書公開,即將裁判文書公開於網上;案外人員交於辦案人員的相關材料公開,如領導批示等。司法信息的公開無異於給辦案者更大的壓力和責任,也是將辦案的過程和結果晾曬於陽光下,接

受民衆監督,使司法正真公正、合法的最佳方式。

三是要樹立起司法權威。樹立司法權威不僅要保證司法機關能夠依法獨立地行使審判權和檢察權,而且要進一步完善司法機關的外部監督體制,尤其要注重強化廣大人民羣衆和大衆媒體的監督。這既有利於實現司法公正高效,又便於司法機關通過廣泛聽取各方意見,避免囿於專業思維而偏離正義的裁判,以提高司法機關在人民羣衆中的公信力。

四是堅持法制宣傳,提高人民羣衆的法律意識。法律只有得到社會的廣泛認同並在實際生活中得到切實的遵守,法律應有的統一、尊嚴和權威才能得到保障;只有確認任何組織和個人都不得有超越憲法和法律的特權,以及一切違反憲法和法律的行爲都必須予以追究,提升執法公信力才能成爲現實。政法機關要深入羣衆,加強對民衆的法治宣傳教育,提高百姓的法律意識,使得更多的人知法、懂法、守法,維護法律尊嚴。

綜上,司法公信力的提升需要政法機關的司法、執法公正、公開,也需要人民羣衆對司法的認可,政法機關要切實做到獨立司法、公正司法,維護司法權威,提升司法公信力。

第四篇:政法學院院幹培訓心得體會

政法學院院幹培訓心得體會2014年11月伴隨着轟轟烈烈的校運會順利落下帷幕,政法學院團總支學生分會辦公室展開了對10級新干培訓和交流。作爲一名政法學院學生分會的幹部,我很榮幸地成爲此次培訓的對象。在培訓期間,我對學生會的工作有了更深的瞭解,感觸頗多,下面由我來分享一下心得體會:有心纔有新。面對本職工作,要對工作有熱心,對同學有誠心,對工作對學校對老師和同學要忠心。只有時時處處做有心人,善於動腦筋,觀察問題、分析問題、處理問題,總結新的工作經驗教訓,才能使工作開拓創新;同時,牢記領導的囑託,勤于思考,樂於奉獻,勇於拼搏,才能創造新的學生工作局面。

有公纔有功。必須做到一心爲公,利爲公所謀,事爲公所辦,名爲公所取,功爲所有學生所立。秉公辦事,公平待人,甘當老師和同學的公僕。遵守學校道德秩序,自覺做到自重、自警、自省、自勵,爭做學生中的有功之臣。

有爲纔有位。首先立於“爲”,多作爲。要想一個學校的工作得到組織的支持和認可,要想一個人的工作得到老師同學的贊同和理解,也必須多作爲,必須一心一意爲學校爲老師爲同學。經常想一想參加工作爲什麼,現在當幹部應該做什麼,將來身後留什麼。要立足長遠,顧全大局。堅持投身其中,服務其中,爲學生掌好權,用好權,也只有這樣,才能嬴得同學們的擁護和信賴。

有勁纔有進,在新的環境中和新的形勢下,將會遇到許多新情況、

新問題、新矛盾,就必須樹立信心,鼓足幹勁,迎接新的挑戰。不畏艱難困苦,鼓足勇氣,大膽工作。只有以飽滿的精神狀態,熱忱的工作情感,只有敢於面對自我,善於修正,工作纔有進展,學生事業也才能前進。

另外,通過這次學生幹部培訓班的培訓,我還學到了許多實際的知識,更發現了我自身存在的諸多缺陷,我將在今後的工作中,時刻保持謙虛謹慎,勤奮上進的態度,在工作中繼續學習,在隊伍中與大家共同進步。

今天我作爲學生會宣傳委的一員,有責任和信心把自己該做的工作做好,同時也有熱情投身到爲老師、同學服務的行列中去,努力提高自己的個人素質,培養自身的組織能力和策劃能力,更好的做自己的本職工作,並積極配合其他部門讓宣傳委的活動能更好的豐富校園生活。

還有此次電腦基本知識的培訓將讓我受用終身,特別感謝我們宣傳委的學姐和辦公室的學姐對我的指導,在這裏我向他們說一聲謝謝你們!

宣傳委幹事:何慶洵2014年11月22日

第五篇:幹部培訓心得體會

我參加了近期由系組織的優秀幹部培訓活動,感慨良多。讓我印象最深刻的是劉景輝老師給我們上的培訓課。

劉老師談吐風趣幽默,將學生幹部應具備的9大素質灌以生動的例子,詼諧的語言,侃侃而談。劉老師講到:“身爲一名幹部,尤其要端正價值取向,在大是大非面前,要站好隊,跟黨走!”劉老師隨後列舉了法輪功事件、薄熙來事件,以活生生的例子告訴我們堅持黨中央的領導的必要性。

當一名合格的學生幹部不僅要具備較高的思想政治素質、道德素質和較好的智能素質、精神素質,還要善於處理與老師、同學以及其它學生幹部之間的關係,正確對待得與失、名與利等問題。我們應該以飽滿的工作熱情,良好的工作態度投身到平時的工作學習中,做好我們的本職工作,既要有一顆進取心,又要保持有一顆平常心,珍惜自己的崗位,創新型地開展工作,健康順利地成長。在平時的工作中,多從基層做起,深入同學,深入研究,從而發現問題的本質所在,並積極有效的開展活動,解決問題

培訓課程讓我意識到學生幹部是領導與同學、教師與同學、同學與同學的橋樑。我深深的體會到作爲一個優秀的學生幹部,在處理好各種工作關係的同時,還必須具備有優良的素質和綜合能力。學生幹部是一個羣體的組織者和帶頭人,在平時開展各種學生工作中,必須認識到既要去做好各項具體工作的同時,也要把學習搞好,學生的本質就是學習,學習態度的好與壞,正確與否,在另一方面也體現着一個學生幹部的綜合素質和能力。只有把本質認清,把基礎打好的幹部纔是一個好乾部。試想,如果連學習都搞不好,連基礎也不能鞏固的人,能有其他能力去做好一件事?在工作中說要做什麼,幹什麼,那豈不等於泛泛其談,空想而已!

培訓課程讓我受益匪淺,提升了自己的素質和思想覺悟,我會在今後的學習工作中,理論聯繫實踐,讓自己的工作越做越好!希望今後可以多參加這樣有意義的培訓!

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