社區黨委書記工作經驗交流(精選多篇)

第一篇：社區黨委書記工作經驗交流

社區黨委書記工作經驗交流

各位領導、同志們：

我於2014年10月當選爲張家祠社區黨總支書記，如今已經快三年了，現在，因爲組織安排兼任橋頭村的黨支部書記，我感到很榮幸。作爲優秀黨組織書記，我愧不敢當，在此，我只能說是與大家一起分享我的夢想。

2014年，石洞鎮公招社區幹部，我大膽嘗試，從此走入社區工作的崗位，很多人都勸我說，社區工作很雜、很累，但我義無反顧。因爲喜歡，所以有激情；因爲喜歡，所以有幹勁。從紀念碑社區居委會副主任到張家祠社區黨總支書記，我感到凡事都要腳踏實地的去做，不馳於空想，不鶩於虛事，要以求真的態度、踏實的功夫求學，則真理可明、功業可成。

選用幹部歷來是堅持"羣衆公選"的原則，社區支書都是通過公推直選出來的，羣衆把我們選出來的是信任我們的，眼睛是始終望着我們的。如果遇事先考慮朋友或個人的利益，即使當時能夠當選，羣衆在之後也不會繼續支持我們的工作，也將逐步失去羣衆、失去威信。因此，要做到"三不"，即不該進的門不進，不該伸的手不伸，不該張得嘴不張。

作爲基層黨組織書記，每天都要與羣衆打交道，能否關係羣衆疾苦、傾聽羣衆呼聲，是檢驗我們基層幹部作風是否深入的重要依據。廣大羣衆也正是從這些最普通的、活生生的小事中，感到黨是他們切身利益的代表。因此，要千方百計爲民多辦實事、辦好事；要對於羣衆商量，要一碗水端平，做到給老百姓一個明白，留自己一身清白。只有自身清正廉潔、一身正氣，做到手不沾、心不貪、嘴不饞，才能贏得羣衆的擁護和支持。另外，還要正確處理好班子內部的關係，多補臺，不拆臺，相互協作。

誠實守信，實事求是，用心做事，以情動人，這16個字是我做事的原則，也將是我畢生堅持的準則。

第二篇：在全市社區黨建工作經驗交流會上的講話 黨建黨委

同志們： 這次全市社區黨建工作經驗交流會，是我市成立社區以來的第一次黨建工作會議。剛纔，美光同志對近年來全市社區黨建工作進行了回顧總結，對今後一個時期內全市社區黨建工作做了部署和安排，我完全贊同。會上，邵東縣委、大祥區榨樹壠社區黨委等xxxx單位作了經驗介紹，請大家互相借鑑，取長補短。下面，我就今後——個時期如何進——步加強和改進社區黨建工作講三點意見。一、要進一步統一思想認識 隨着社會主義市場經濟的發展和完善，農村城市化、城市社區化的進程逐漸加快，羣衆的利益關係由單位向社區過渡，社會結構由單位制向社會制轉化，社會重心逐步向社區轉移，社會矛盾在社區體現，黨員也在向社區集聚，黨的建設必須適應這種轉變，切實加強黨在社區基層建設，鞏固黨在城市的執政基礎，這是新時期黨建工作的一個新課題，是對傳統體制下黨建工作的一個新突破。要做好社區黨建工作，首先就要着力破除落後的思想障礙和傳統的體制障礙，進一步統一思想認識，進一步認識到社區黨建工作的重要性和緊迫性。 第一、加強社區黨建是深化經濟體制改革的必然要求。黨的十五大以後，所有制改革全面展開，國有企業在改制過程中，原有計劃體制與市場體制間的矛盾與衝突集中地表現出來。原來國企把職工生產、生活包下來的一整套制度，逐漸向生產崗位靠競爭、職工生活依靠社會保障轉變，國企封閉多年的體系最後打開，使全社會運行的秩序與節奏受到巨大沖擊，逼迫各項社會管理制度改革加緊進行，但是從—種制度過渡到另—種制度需要時間和條件。深化經濟體制改革的過程，首先需要的是能夠緩衝改制、改組過程中出現的矛盾與衝突的組織與措施，相當數量國企廠向職工必須從長期習慣於依靠企業，轉而成爲依靠社會其它組織，而社區作爲生產力發展與社會化程度提高下的社會結構重組，以其加強政府管理力度與提高市民自治程度相結合的特點，滿足了這種需要。社區工作包含有經濟、政治、文化等方面的教育、管理、建設等內容，社區的內涵、社區建設的複雜性，要求必須加強社區黨組織的建設，充分發揮黨的領導核心作用。有了堅強的社區黨組織，才能團結社區廣大羣衆，搞好社區建設，有力支持以國企改革爲中心的經濟體制改革深入發展。國企改制與國有資產的戰略調整，不僅要求部分職工下崗尋求再就業，同時也形成了一種新的、符合市場配製資源要求的用工機制。競爭上崗與優化配置使職工不可能像從前那樣幾十年、甚至終生在一個企業中工作。人員的流動性正逐漸成爲社會生產領域新的特點。今天，在職工經常流動的情況下，再通過原來組織機構與方法不可能實現對職工教育與管理的連 續性與有效性的要求，必須有新的組織承擔這項任務，才能使經濟體制改革的中心與重點——國企改革順利進行：社區黨組織的建立，正是適應了新形勢發展的需要。同時，由於新改制的企業實行現代企業制度，一方面使相當部分的職工黨員廠崗分流，從原來嚴密的組織體系中到鬆散的社會組織裏，黨內的教育與管理跟不上；另一方面，企業普遍精簡機構，壓縮人員，新企業中的黨務工作機構難以承擔原來的工作任務，黨的建設帶要有新的途徑與方法來加強。如果廣泛實行黨員在社區登記，通過加強社區黨組織建設，就可以保證黨員及時參加組織生活，連續穩定地接受黨組織的教育、監督與管理，使黨的基層組織與黨員能夠發揮其戰鬥堡壘與先鋒模範作用，從而推動與促進經濟體制改革的深入與發屜。 第二、加強社區黨建是推進政治體制改革的需要。社區作爲城鎮建設中出現的新型組織，它不是原街道與居委會等組織的縮小與放大，而是推進政治體制改革的重大舉措，加強社區黨建正是促進與保證政治體制改革深入進行的根本性措施。社區是其成員在黨的領導廠，在政府的指導下，在社會多種力量支持下，依靠社區自身備件，實行社區成員自治的組織。社區的建立，表明我國民主建設發展到了——個新的階段。但社會主義民主的發展不能是羣衆自發及無序的社會行爲，它必須有一個堅強正確的領導核心，這就必須建立社區黨組織，加強社區黨建，以保持黨對社區工作的領導，確立社區黨組織的領導核心地位。有黨對社區的領導，社區就有了堅強的領導核心、明確的發展方向、可靠的政治保障。有了社區黨組織，社區的自治與民主建設在思想政治工作上就有了導向，在重大決策上就有了把關者，在組織工作上就有了保證，社區內的各方力量就有了組織和協調者，廣大社區羣衆就有了模範與表率。總之，加強社區黨建有利於黨對推進社會主義民主建設進程的領導，有利於促進政治體制改革的深入和發展。 第三、加強社區黨建是黨的自身建設發展的需要。黨的自身建設如何，從根本上講是關係到改革成敗的重大課題。加強社區黨建，正是適應形勢需要，有利於解決若干新問題，從而加強黨的自身隊伍建設的有效途徑。在經濟市場化進程中，特別是實行所有制改革之後，原有企事業單位由於經濟競爭與體制改革等原因，機構與人員變動很大，新建立的外資、合資與民營企業體

制模式多樣，致使許多黨員組織關係與就業單位分離，在對黨員進行必要的宣傳教育、組織考察、監督規範等活動方面，出現了許多困難。對黨員的教育與管理要求有嚴密的組織與制度來保證，而黨員、黨的幹部與黨組織保持穩定的、有連續性的聯繫是必要的條件，只有具備這個條件，才能使組織嚴密、 制度有效。因此，加強社區黨的建設，就可以通過在社區搞好黨員登記、建立社區黨校、開展社區黨建活動等方式，把社區黨組織建設成爲所有社區內黨員之家。在這個溫暖的家中，把黨組織對黨員的關心，教育與管理真正落實，爲黨的宣傳工作與思想政治工作構造堅固的陣地。通過這塊陣地組織教育黨員和帶領羣衆宣傳黨的路線方針政策，學習中國特色社會主義理論，使其成爲社區成員自我教育的中心，成爲精神文明建設的核心；使黨員在這裏能充分行使自己的權利與義務，使基層黨組織獲得更強大的戰鬥力，徹底改變部分黨員遊離於組織之外，一些基層黨組織鬆散無力的狀態；使黨的基層組織全面參與人民羣衆自我管理、自我教育、自我監督、自我服務的全過程，與人民羣衆同甘苦共患難，使人民羣衆對黨的領導的認識與情感更深刻更具體，也使黨組織對人民羣衆的關心與瞭解更及時更深刻，爲密切黨羣關係架起一座橋樑，提供衆多機會。 二，要進一步落實領導責任 加強社區黨的建設，是增強黨在城市工作的組織基礎和羣衆基礎，推進城市社區建設的重要保證。黨的十六大報告指出，要高度重視社區黨的建設，以服務羣衆爲重點，構建城市社區黨建工作新格局。同此，全市各級領導要高度重視，把社區黨建工作作爲實踐“三個代表”重要思想，貫徹黨的十六大精神，服務社區羣衆的一件大事來抓，作爲全市基層黨組織建設第一位的工作任務來抓。 一是要強化工作職責。社區黨的建沒，要爲城市經濟和社會發展提供強有力的保證，需要社會方方面面的支持，更需要各級黨委高度重視，列入重要議事日程，切實加強領導。要加強對社區黨建工作管理體制、協調機制、組織形式和活動方式的研究，提出切實可行的工作思路、措施和辦法，爭取有新的突破。比如，邵東縣把加強社區組織和隊伍建設放在社區建設工作的首位，從全縣鄉鎮幹部、原居委會幹部、大中專畢業生中擇優選拔了11xxxx同志進入社區工作，提高了社區幹部的整體素質。各級黨委要積極爲社區黨建工作創造較好的工作條件．努力解決工作中的一些實際困難和問題。縣市區委書記作爲第一責任人，要始終把社區黨建工作抓在手上，掛在心上，落實在行動上。比如，大祥區針對社區黨建工作中存在的經費不足等問題．每年統一下撥社區經費，積極幫助發展經濟，實現了全區4xxxx街道杜區都有固定辦公場地，解決了社區辦公的後顧之憂。各級黨委要牢固樹立不抓社區黨建工作就是失職、抓不好社區黨建工作就是不稱職的觀念。市縣組織部門要把是否重視抓社區黨建工作，是否抓出了成效作爲衡量和考覈領導班子、領導幹部尤其是“—把手”工作實績的重要內容，確保社區黨建工作落到實處。 二是要加強督查指導。根據實際情況，市委將成立社區黨建工作指導委員會，負責全市社區黨建工作的領導和指導。全市各級領導幹部要認真落實辦聯繫點制度，經常下到點上調查研究，督查和指導杜區黨建工作，切實幫助解決實際問題。市縣兩級組織部門要經常組織力量深入街道、社區、企業調查研究，掌握情況，要把基層組織工作 的重心向街道、社區傾斜，一個一個街道、一個一個社區地做工作，進行面對面的檢查和指導，務求取得實效。如雙清區充分發揮街道黨委在社區黨建工作中的龍頭作用，經常組織街道辦事處幹部深入社區走訪調查，開展“社區黨建服務月”活動，積極爲社區羣衆排憂解難，促進了社區各項事業健康發展。 三是要堅持齊抓共管。搞好社區黨建工作，各級各部門有着義不容辭的職責。特別是社區所在的單位、部門更要堅決克服社區黨建工作“與己無關”的思想，充分發揮各自的職能作用，積極支持，主動配合，做到上下—致，整體聯動，形成合力，幫助社區搞好黨建工作。如駐區單位可以派駐幹部到社區掛職煅煉，支援社區建沒、管理和 黨建工作，鼓勵本單位在職黨員積極參與社區黨建活動。社區黨組織也可以積極對駐區單位、部門進行考覈評議，促使其提高工作效率和服務水平，也促使他們更好地爲社區服務。如宣傳部門可以幫助抓文明小區建設，公安部門可以幫助抓安全小區建設，民政部門可以幫助抓社區服務，域管部門可以幫助抓城市管理等。這樣一來，通步建立社區黨組織與駐區單位黨組織的雙向聯繫、雙向服務、雙向反饋的新機制，從而形成合力．充分發揮黨員在社區雙文明建設中的先鋒模範作用。 三、要進一步突出工作創新 社區黨建工作要抓好、抓實、抓出成效，關鍵是要突出工作創新。要通過幾年的努力，遼步建立以街道黨委爲核心，社區黨組織爲基礎，社區全體黨員爲主體，社區內所有基層黨組織共同參與，團結奮鬥的區域性黨建工作新格局。 一是要積極探索社區黨員教育管理的有效形式。近年來，我市在加強社區黨員教育管理方面做了大量的工作，取得了一定的成績。比如，城步苗族自治縣堅持對社區黨員幹部每季組織一次黨的方針政策、法律法規和致富實用技術培訓與學習，綏×××積極組織居民入黨積極分子參加培訓，北塔區對社區黨員幹部進行“五好三差”評比等活動，促進了社區黨員隊伍建設。這些好辦法，要繼續堅持和發揚。但仍然存在一些問題和差距，主要是工作觀念仍未完全從以農村爲主轉到以農村、社區雙重爲主上來，力量安排尚未完全跟上，配套建設不同步，“共駐共建、資源共事”還有待進一步落實等。因此，在新的形勢下，我們要積極探索與城市社區黨建工作新情況、新任務相適應的黨員教育管理方式，要努力確保社區內黨員關係不漏、黨的組織生活不斷、黨員教育管理不停、黨員模範作用不減。要加強對非公有制組織和各種民間、社會組織中的黨組織、黨員的領導和管理，把黨的工作滲遭到這些單位中去。根據目前單位黨員在社區活動時間和空間不斷擴展的趨勢，社區黨組織可以探索由單位和社區對黨員實行雙重管理．最終實現從單位管理爲主轉向由社區管理爲主的新路子。要針對社區內流動黨員不斷增多的情況，建立社區流動黨員管理站，負責社區內流動黨員的登記和管理工作，把流動黨員置於社區黨組織的有效管理之下，探索建立變以前的行政隸屬縱向管理的舊模式爲社會化屬地管理的新模式。社區黨組織要對社區內的黨員資源狀況進行摸底，建立好完備的社區黨員資源檔案，在此基礎上，根據每個黨員的技術特長，對社區黨員進行分類分組，成立黨員志願者服務隊等黨員活動小組，開展法律諮詢、家電維修、保健醫療等形式多樣的活動。這種方式的建立，既可打破黨建工作按隸屬關係開展活動、封閉管理的陳舊格局，又爲社區黨員共同參與社區黨組織活動，發揮先鋒模範作用，融洽黨羣關係提供了陣地。 二是要深入挖掘社區單位黨組織的豐富資源。由於資源有限，社區黨建必須走資源共事的路子。社區內各單位由於工作性質和任務不同，黨組織開展活動的方式、方法也有所區別，這就要求社區黨組織必須依據其特點，尋找工作的共同點和結合點，把各單位活動和社區工作有機結合起來，把各單位可供享用的黨建黨源充分利用起來。社區黨建聯席會議制度是一種值得運用和推廣的制度，是一種聯繫社區單位黨組織的有效形式。這種制度改變過去那種條塊分割的權力領導管理體制和管理模式，建立了條塊結合、行政隸屬與社會化屬地相結合的責任領導管理的新體制和新模式，形成了較完善的社區黨建工作網絡。在這個制度中，街道黨委根據社區內單位、人文、地域環境等 情況，牽頭建立社區黨建工作聯席會，以掛點聯繫的領導爲聯席會負責人，以社區單位爲主要成員，充分利用社區內單位較好的硬件設施，引導、組織轄區內基層黨組織共同參與社區建設和管理，爲了增強社區內所有單位參與社區黨建工作的責任意識，各級黨委要建立黨建目標責任制，將街道社區黨建的內容量化、細化，以責任書的形式逐層 分解，逼層簽訂，量化到單位，到主要負責人，使街道社區黨建工作形成上下一體、快速聯動的運轉機制，從而增強街道社區黨組織的凝聚力和戰鬥力。如新邵縣堅持定期召開社區內黨組織負貴人聯席會議，共同討論社區黨建活動計劃，通報情況，溝通信息．交流經驗，資源共享，優勢互補，有效地發揮了社區黨建工作聯席會議的協調、監督作用。 三是要努力創新社區黨建活動方式。社區黨建工作的根木目的是爲人民服務，爲羣衆解難，讓老百姓安居樂業。社區黨建要與社區建設相結合，要與搞好社區服務有機結合，用黨建去推動服務，用服務來檢驗黨建，並不斷豐富黨建內容。因此，必須根據社區發展的新形勢和社區工作的新特點，努力創新社區黨建活動方式，堅決消除“有黨員，無組織”、“有組織，無活動”、“有活動，無作用''''的現象。隆回、洞口等縣結合自己的特點，積極開展社區黨建工作，夯實社區黨建工作基礎，確保“不漏一個黨員”，做到了“一社區一支部”；武岡市積極推行社區黨組織書記和社區居委會主任“一肩挑”，按副科級別配備，加大了社區黨建工作力度。要建立“社區黨校”和“黨員之家”等陣地，豐富黨員活動內容。要想方設法創新活動方式，增強黨建活動的影響力，提高黨建活動的實際效果。如積極開展“社區黨員志願者、社區黨員奉獻日、社區黨員結對扶貧、黨員示範戶”等活動，增強社區黨建工作的吸引力和凝聚力。邵陽縣圍繞社區黨員“亮身份、樹形象、做貢獻”要求，開展了“退休不褪色、下崗不失志、經商不忘義”和“黨員義務奉獻日”、“黨員示範崗”等活動，樹立了黨員的良好形象。新×××在社區中成立了腰鼓隊、尤燈隊、秧歌隊等羣衆文娛組織，爲宣傳黨的方針政策提供了靈活有效的載體，豐富了社區羣衆的生活。 同志們，做好社區黨建工作是我們當前和今後一個時期內黨建工作的重點，我們一定要充分正視形勢，加大社區黨建工作力度，在“三個代表”重要思想的正確指導下，自加壓力，與時俱進，開拓創新，不斷開創全市社區黨建工作的新局面!

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第三篇：鎮黨委書記羣衆路線教育經驗交流

滿不滿意 羣衆說了算---俞少敏

**鎮黨委書記

開展好黨的羣衆路線教育實踐活動，要從掃除“四風”入手，從羣衆最關心、最迫切的問題着力，重點解決關係羣衆切身利益的問題，解決羣衆身邊的不正之風問題，把改進作風成效落實到基層，察實情、說實話、出實招，想羣衆之所想、急羣衆之所急、辦羣衆之所需，羣衆纔會把你當親人、當自

己人。

只有用心才能得到羣衆的認可。古語云：“政如農功，日夜思之。”這句話說的就是一種責任，是告誡爲官之人，從政就要像農民種地一樣，颳風下雨，陰天晴時，無不上心。只有用心纔有追求，只有用心纔有熱情，只有用心才能幹好工作，贏得羣衆的滿意。一個有責任心的幹部，就能把工作當做事業，在其位、謀其政、忠其事、盡其責。一個有責任心的幹部，就肯花時間、肯動腦筋、肯耗精力去想、去做、去研究、去琢磨，在工作中使出自己最大的力氣，發揮最大的潛能，達到最高的水平。一個有責任心的幹部，就能淡泊名利、忘我工作，把奉獻視爲崇高的精神追求，在平凡的工作崗位上創造出不平凡的業績，這樣的幹部當然能贏得羣衆的滿意和擁護。反之，責任心不強的幹部，往往在工作中糊里糊塗、躲躲閃閃、馬馬虎虎，滿足於當“太平官”、做“太平事”，消極依賴思想嚴重，遇事“難”字當頭，遇難“退”字當頭，甚至對自己的本職工作也是數字不清，情況不明。這樣的幹部肯定不能贏得人民羣衆的滿意和信任。自開展黨的羣衆路線教育實踐活動以來，**鎮黨委政府積極推行領導幹部包村聯戶制度，實現了黨員聯繫羣衆全覆蓋。全鎮黨員結對聯繫及走訪羣衆共7000餘戶，宣傳黨的各項方針政策200餘件，聽取加強基層組織建設意見和建議70餘條，爲民辦實事好事2600餘件，調解矛盾糾紛150多件，真正做到貼近羣衆、服務羣衆，受到羣衆的一致好評。

只有幹實事才能贏得羣衆的信任。俗話說得好：“爲官避事平生恥。”幹部只有想幹事，幹實事，才能得到人民羣衆的支持。一萬條政策，一萬個決策，一萬份文件，一萬句口號，沒有實幹，全等於零。加快科學發展也好，建設和諧社會也好，推進城鄉轉型也好，歸根結底靠一件一件實事的落實、一個一個項目的實施、一項一項工作的推進。幹部的思想水平如何，領導能力如何，服務意識如何，道德品質如何，精神狀況如何，都要在幹實事這塊試金石上折射出來。今年，在推進“幸福**”建設的大背景下，鎮黨委政府在年初確定興辦10件惠民實事的基礎上，將人民羣衆評議幹部工作貫穿於項目建設、園區建設、土地整理、農業農村工作以及幹部考覈的始終。通過創新“羣衆出題、組織點題、幹部解題、羣衆驗題”的“四題”工作法，建立和完善了民情民意收集、民情民意分析、分類交辦、限時辦結、督查督辦、羣衆評議、結果運用等長效機制，截至目前共收集民情民意133件，辦結率達96%，並對被評價爲“一般”、“不滿意”的羣衆，鎮黨委結合正在開展的黨的羣衆路線教育實踐活動，安排專人進行回訪，徵求羣衆意見。在幹部的考覈評價上通過人民羣衆評議使幹部既瞭解自己在羣衆心目中的形象和地位，又能心情坦然地改進自己的不足，鞭策自己更加努力的工作。

只有敢幹事才能贏得羣衆的擁護。敢幹事是工作態度、工作作風和責任心的表現。領導幹部要樹立“無功便是過、平庸就是錯”的理念，以敢於負責的精神主動破解發展中遇到的難題，把廣大幹部羣衆的力量凝聚起來，幹出業績來。作爲領導，要對自己所主政的地方和部門的工作高度負責，敢抓敢管，敢於動真碰硬。尤其要敢於承擔責任，勇於擔當大事難事，對急難險重的工作要靠前指揮、親歷親爲，工作中出現失誤要主動承擔責任，決不能攬功諉過。要堅持高標準、嚴要求，快節奏、高效率，對認準的事要咬住不放、持之以恆，一抓到底、抓出成效，做到踏石留印、抓鐵有痕。作爲幹部職工，要堅決摒棄“多幹多錯、少幹少錯、不幹不錯”的消極心態，堅決破除“幹得好不等於領導印象好、幹得少不等於提拔機會少、幹得差不等於組織評價差”的功利思想，敢於直面矛盾、敢於正視困難、敢於接受挑戰，敢想他人未曾想、敢謀他人未曾謀、敢幹他人未曾幹，真正做到該動的時候就要動起來，該乾的時候就要幹起來，見了機遇、見了項目要積極爭取，以不甘落後的拼勁謀事幹事。自開展黨的羣衆路線教育實踐活動以來，**鎮黨委政府有效解決了一批突出問題。對幹部作風、村委會值班制度、突發事件應急處置、接待、公車管理等制度進行了整改完善，通過整治“慵懶散慢玩浮”的不良風氣，切實轉變了幹部作風，嚴肅了工作紀律；整改完善了14個村委會的黨務、政務、村務公開制度，對公開內容、時限、考評方式進一步細化量化，把責任體現在敢幹事上，以敢幹事贏得羣衆的擁護。

只有以羣衆滿意爲追求和標準，才能贏得羣衆的愛戴。無論做什麼事，都要以羣衆滿意爲追求和標準，滿意不滿意，只能是老百姓說了算，老百姓說好的纔是真正的好，讓羣衆滿意、羣衆高興，就要求我們在

思考問題、做出決策、開展工作時，不論事情輕重、項目大小，都不能意氣用事，不能拍腦袋想當然。要深入調查研究，隨時反思我們的決策和工作，是否有利於改善民生，增強羣衆的幸福感；是否有利於增加羣衆的收入。這些問題搞清楚了，心中有數了，我們的決策和工作，就會讓羣衆滿意，贏得羣衆的支持。種植咖啡給朱苦拉人民帶來了實實在在的收入，**鎮黨委政府

從對朱苦拉古咖啡林實行統一管理入手，與農戶簽訂了古咖啡樹種植合作協議70份，引導130戶農戶成立咖啡合作社，實現收益按股權分配到戶。這個項目不算大，但對當地羣衆而言，種植咖啡這樣的項目，有利於富民，項目雖小，但體現了發展爲了誰、發展依靠誰、發展成果由誰來共享的大問題，體現了以人爲本這個核心。羣衆利益無小事，一刻也疏忽不得，一刻也大意不得。原來的古底街天，以路爲市非常嚴重，給羣衆出行帶來了不便，自2014年10月份以來，鎮黨委政府集中開展了古底村委會門口週四街天以路爲市專項整治行動，通過整治，使商販經營得到規範管理，保障了交通運輸安全順暢，方便了羣衆的出行，得到了羣衆的一致好評。長期以來，**農村環境衛生問題一直困擾着羣衆，鎮黨委政府加大對農村環境衛生整治工作的投入力度，投入資金14萬元，從人員配備、工具配備上入手，並在186個村民小組全面推行河長、路長制，着力解決了垃圾亂堆放，環境衛生週期性反彈的問題，贏得羣衆的擁護。

一直以來，**鎮黨委政府團結帶領全鎮黨員幹部和各族羣衆，逐一破解前進中的困難和問題，更加關注民生，做好關係羣衆切身利益的每一項工作，千方百計增加羣衆收入，讓老百姓得到更多的實惠。2014年全鎮實現農村經濟總收入47937萬元，與2014年36798萬元相比，增加11139萬元，增30.2 %；農民人均純收入5896元，與2014年4850元相比，增加1046元，增21.6%。完成財稅任務1639萬元，與2014年1507萬元相比，增加132萬元，同比增8.7%。我們說富民強鎮，富民爲先，講的就是這個道理。沒有“富民”這個前提，羣衆的生活不改善，幸福指數不高，那麼“強鎮”、就無從談起。只有下更大的決心、花更大的力氣、用更多的力量，切實加大對農業農村的投入力度，因地制宜，統籌好城鄉經濟社會發展，完善以工促農、以城帶鄉的有效機制， 紮實推進社會主義新農村建設，加快整村推進、產業開發和公共事業建設，以不斷髮展壯大的產業，激發廣大羣衆的參與熱情，以推動經濟的增長、促進財政的增收、增加固定資產投資，既讓農民羣衆的腰包鼓起來，又要促進經濟社會的可持續發展，讓羣衆生活得更加富裕、心情更加愉快，羣衆纔會把你當親人、自己人。

第四篇：社區黨委“五個好”經驗交流材料2

社區黨委“五個好”經驗交流材料2

立足實際求真務實開創社區黨建工作新局面

社區共有30棟居民樓，管轄戶數5736戶，人數17510人，轄區面積33公頃，屬於新型商品房社區，居民來自祖國各地，人員層次差別較大，有拆遷上樓的11、12號樓，也有城裏拆遷和外地人購買商品住房，按地理位置有入住將近的南區7棟樓，

也有入住不久的北區即臨近朝陽路的底商樓，更有離退休幹部分配的處長樓，用藏龍臥虎來形容社區居民一點也不爲過，社區共有黨委成員5名，退休黨員124名，分爲7個支部，社區黨委在地區辦事處的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導，以構建和諧社區爲目標，根據社區實際情況，提出了打造“一督導三懇談八連心”工程，嚴格按照“五個好”社區黨支部的創建標準，大力開展“五個好”社區黨支部創建工作，充分發揮了黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，有力的促進了社區三個文明建設，現將創建工作彙報如下：

一、夯實創建基礎，做到“三個到位”

一是思想認識到位。黨委將創建工作作爲社區黨建工作的首要任務來抓，精心制定了創建工作實施方案、計劃、措施，召開黨委班子專題會議、黨員大會，通過學習上級文件精神，使社區黨員幹部統一思想，對創建工作的重要性有了進一步的認識；

二是組織領導到位。爲加強對創建工作的領導，成立了以黨委書記爲組長的創建工作領導小組，黨委班子成員分工協作，參與到創建工作的全過程，爲創建工作提供了堅實的組織保證；

三是輿論宣傳到位。社區黨委全方位、多渠道的做好宣傳發動，定期組織學習、出牆報、張貼宣傳標語、上報信息等，推動創建工作向前發展，在轄區營造了良好的創建氛圍。

二、圍繞創建目標，抓好“五個落實”

在創建工作中，我們緊緊圍繞“班子建設好、黨員幹部隊伍建設好、工作機制好、工作業績好，羣衆反映好”的“五個好”社區黨委標準，把創建工作與社區各項工作緊密結合起來，紮紮實實抓好“五個落實”。

（一）凝聚核心力量，把黨委班子建設抓落實

社區各項工作的好壞，黨委班子起着重要作用。社區黨委始終堅持把社區班子自身建設作爲創建工作的龍頭來抓。一是加強委班子的理論學習，把黨委班子成員的思想和認識統一到地區工委關於社區工作的各項安排部署上來。社區黨委班子堅持每個月集中例會學習一次，並分4次爲支部舉辦座談會，大家在相互溝通的基礎上增進彼此瞭解，融洽關係，積極參加地區舉辦的學習培訓，通過學習，社區黨委班子成員的整體政治素質、理論素質明顯提高；二是明確班子成員分工，今年3月社區黨委進行了選舉大會經過全體黨員舉手表決，5名同志選進黨委，新一屆班子成員明確了各自分工和職責，發揮社區黨委班子成員的主觀能動性和整體效能；三是班子成員團結協作，配合默契。黨委書記賈潤菊忠於職守，自覺履行黨建工作第一責任人的職責，熟悉社區黨務工作，把黨建工作作爲社區發展的動力和保障。班子堅持民主集中制原則，成員之間大事講原則，小事講風格，做到分工不分家，互相配合，互相促進，得到了社區幹部的信任和擁護，形成了堅強的領導核心，爲更好的完成創建工作任務夯實了基礎。

（二）狠抓黨員的教育管理，把黨員幹部隊伍建設抓落實

一是狠抓黨員的學習培訓和思想政治工作。注重黨員日常的政治理論學習，堅持每月進行集中學習，積極引導黨員幹部通過學習把握正確的政治方向，把提高黨員幹部素質作爲衡量學習成效的重要標誌。二是從抓社區幹部作風入手，大力轉變幹部形象，社區幹部立足本職，掛牌上崗，比學習比效率比實幹比業績，接待羣衆辦事態度文明熱情，杜絕了庸、懶、散現象，“團結、學習、務實、創新、廉政”的良好風氣在社區黨員幹部中悄然形成，一年來社區黨員幹部未出現任何違法違紀行爲；三是對黨員實行分類管理。社區現有離退休黨員10名，對於離退休黨員，根據其身體狀況、年齡特點，開展有益於他們身心的文體活動，使他們老有所學、老有所樂，在“七一”前夕爲建立四就進服務的5名離退休黨員贈送了親情1+1聯絡卡，由專門的聯絡員負責他們的學習、照顧、關愛，社區黨委逢年過節對這些老黨員進行看望慰問；對轄區內流動黨員，針對流動性大、分散的特點，進行動態管理，定期用電話保持聯繫，他們回來後，都能主動到社區報到，不斷聯繫，並主動向社區黨委彙報思想動態。四是開展各項文體活動，豐富黨員生活。逢重大節日，該社區黨委多次舉辦豐富多彩的活動，一年來，舉辦了新春聯歡會、首屆“杯”運動會、糉葉飄香民族情、七一外出百泉山、環境整潔大聯搞等活動、黨員幹部都能積極參與，進一步增強了黨委的活力和凝聚力；五是在發展黨員工作方面，黨委嚴把發展黨員質量關，嚴格按照發展黨員工作程序進行，嚴格考察培養，做到全程公示，一年來培養入黨積極分子2名，發展黨員2名，尤其是發展了1名外地務工的流動黨員後，極大地鼓舞了外來人

員的積極性，現在要求入黨的流動人員逐漸增多，在建組織建陣地方面起到了很好的積極作用；六是做好在職黨員管理工作。爲每位在職黨員建立個人檔案，組織在職黨員開展環境衛生整治和扶貧幫困活動10餘次，在職黨員爲爲四川地震和愛心捐助數額高達多元，全年捐物多達30餘件。

（三）健全工作機制，把各項制度建設抓落實

工作要落實，制度是保

證。結合社區實際，該社區黨委着力加強了工作制度的建設和完善。一是對原有的各項規章制度進一步補充，建立健全了委議事規則、學習制度、工作制度、民主生活會等一系列規章制度，爲社區各項工作的正常運轉提供了保障，尤其是起到督導組以來，建立了督導委員會工作職責和工作標準，完善制度的同時調動了黨員幹部的積極性；二是調整健全了社區工、青、婦組織，黨委支持社區工會、團委、婦聯等羣團組織依照法律和各自的章程創造性的開展工作，一年來，社區工、青、婦組織密切合作，開展各類積極向上的文化體育活動30餘次，發揮了應有的作用；三是全面推行黨務、居務公開。建立黨務公開制度，成立黨務公開監督小組，黨務公開欄隨時更新；成立了黨員議事會，建立了議事會章程，經社區黨委，居委會多方協調，在物業公司的幫助下，建立了老年文化活動中心，在擴大活動場所的同時豐富了居民的業餘文化生活，同時通過這個平臺，將社區中存在的問題和涉及居民利益的“想、盼、愁、憂、難”等生活瑣事、服務需求，及時反饋到社區，以便社區及時幫助協調解決。受到了居民歡迎，保障了社區黨委各項工作更加民主、公開；四是認真落實“三會一課”,黨委班子堅持召開民主生活會，班子成員開展批評與自我批評，查擺問題，剖析原因，提出改進的方法和今後努力的方向，通過述職述廉來提高信心和決心尤其是在深入學習科學發展觀的過程中，通過召開民主生活會，大家展開批評和自我批評，更加深刻地認識到社區工作和自身存在的問題，對更好地服務社區開展工作，起到積極作用；五是深化共建，與轄區單位黨組織簽定《共建協議書》，通過與轄區單位的走訪，建立和融洽的合作關係，，通過與轄區單位共同探討、交流如何搞好社區黨建工作，取得轄區單位的大力支持，相互之間資源共享、優勢互補，共建和諧社區；尤其是與區殘聯建立了長期的10戶困難家庭的幫扶對接，使他們的生活有了改善，建立的老年活動中心爲老年人提供老年飯桌和休閒娛樂場所，讓他們紛紛讚揚社區爲居民辦實事，爲老年人辦好事，共建成效顯著；六是大力開展社區志願服務工作。成立了扶貧幫困、政策宣傳諮詢、環境衛生整治242人的社區志願服務隊伍和12只文體隊伍，在豐富居民生活和建國60週年大慶安保工作中發揮了很好的作用，在社區三個文明建設中發揮了應有的作用；七是加強黨風廉政、糾風工作。要求黨員幹部和社區工作人員深入居民家中，和居民羣衆談心，瞭解居民想什麼，做什麼，盼什麼，切實爲居民排憂解難，建立了分片包乾制度；開展“民主日”活動和堅持例會制度，建立民事調解室，解決的問題居民滿意率達98%，通過這個載體，搭建了居民參與社區事務的平臺，促進了社區民主管理、民主監督，推進了社區的發展；八是精神文明建設不斷加強。加強宣傳工作力度，在轄區居民中倡導公民道德的教育，深入居民家庭、入戶面對面宣傳、集中活動等多種宣傳方式，通過板報、櫥窗、條幅、宣傳畫和舉辦各類文化活動，利用社區文體隊伍開展了各種豐富多彩的文體活動。首先是利用春節到來之際，對部分困難羣體和孤寡老人進行了慰問，並和部分居民代表進行了座談，共話未來社區建設，該社區黨委全年通過系列懇談會，拉近了社區黨委和社區居委會同居民的關係，爲我們後期工作的順利開展打下了良好的基礎，。其次爲了拓展居民的視野，五月份分別組織居民到世界公園參觀，組織黨員和部分居民參觀了古傢俱一條街、匾額博物館、污水處理廠和百泉山等。通過參觀，拉近了居干與居民的距離，使居民對社區工作更加支持和認可。八月份社區組織部分居民參加了地區辦事處組織的唱紅歌比賽，取得了前所未有的好成績，鼓舞了士氣增強了信心。還通過和物業公司聯合開展“尋照最美麗的保潔員”活動，讓流動人口得到關愛和尊重，與國小多次聯繫，在預防甲型hini活動中，通過孩子的畫筆將預防方法在社區櫥窗內廣泛張貼，暑期啓動了豐富多彩的暑期活動，實行了暑期聽證會，準備了20幾種套餐供孩子選擇，在增強孩子社會實踐能力的同時豐富了暑期生活，通過此次活動，拉近了我們與學校的距離，同時也爲社區和學校架起了友誼的橋樑。社區還組織居民參加辦事處組織的文藝匯演，並在元旦到來之際舉辦了迎新春居民聯歡會，所有的節目都是社區居民平時排練，參加活動的均是業餘文化愛好者，社區爲他們搭建了活動與展示的平臺。通過這些活動的開展，既豐富了居民的業餘文化生活，同時也凝聚了居民的心，增強了居民的集體榮譽感和責任感，目前全體居民爲社區爭光的風氣逐步形成。

（四）密切聯繫羣衆，贏取最高“滿意率”

該社區黨委發揚黨的優良傳統，密切聯繫羣衆，不斷強化“羣衆利益無小事”的觀念，各項工作堅持圍繞“羣衆答應不答應、滿意不滿意”來開展，贏得了居民的認可和好評。在解決信訪問題上，社區黨委注重加強矛盾排查和做羣衆耐心的思想工作，變上訪爲下訪，消除矛盾隱患在萌芽狀態，發現問題主動出擊解決，成功地化解了因與物業糾紛而拒交物業費的矛盾和百名居民擅闖紫檀博物館行動，跟蹤制止守望教會到外面集會等，全年沒有發生因黨委、政府決策或失誤造成的羣衆集體越級上訪事件，無影響社會穩定的重大事件，也無羣衆參與“”等非法組織。社區計劃生育率、人口自然增長率、適齡兒童入學率均達到國家規定標準。通過民意調查，社區居民對社區黨委、居委會的綜合評價達到了高度滿意。

（五）當好人民公僕，把提高爲民服務水平抓落實

該社區黨委把“五個好”創建的落腳點放在全心全意爲居民辦實事、辦好事上，切實爲社區居民服務。一直以來，由於社區內活動場地的影響，居民活動在地下室進行，環境和通風給居民造成很大困惑，居民參與活動的積極性受到了很大打擊，爲了解決此事，社區又多次找到物業公司，由物業出資30餘萬元建立了集休閒娛樂一體的老年文化活動中心，居民有了自己專用的活動場所，調動了居民的積極性，也吸引了很多的文體愛好者投身社區文體工作，社區內每天都可以看到居民活動的場景。由於社區環境優美設施完備，老年人遛彎、買菜都會到社區內休息，社區又通過協商，在園區內分2處增加了十幾套休閒健身設施和運動設施，使居民隨時隨地都可以休閒娛樂方便了居民，社區黨員幹部參加清掃積雪、環境衛生整治等公益勞動積極性很高；尤其是在建國60週年大慶安保活動中，黨員紛紛走上街頭執勤，通過亮身份執勤更加明確了黨員的責任和義務。黨委真心誠意的想居民所想，急居民所急，得到了轄區居民的好評。

三、存在的不足及打算

在創建工作中也存在不足，表現在：社區黨建室的進一步完善和深化，深化創建的力度與社區各項工作的結合還不夠緊密；爲居民服務的水平還有待提高、爲社區內離退休幹部的服務意識創新等。創建“五個好”社區黨委工作任重而道遠，我們將在地區工委的正確領導下，以“三個代表”重要思想爲指導，堅持貫徹落實十六屆五中全會精神，不斷總結經驗，查找不足，豐富內容，創新機制，把創建“五個好”黨委作爲一項全局性、長期性的工作繼續抓緊抓好，以更加紮實有效的工作，強力推進該社區三個文明建設再上一個新的臺階。

第五篇：黨委書記農村工作經驗

關於西部落後山區鄉鎮工作的經驗

基層鄉鎮工作是農業農村工作的第一大事，大就在於，鄉鎮是黨和政府最基層的政權，是黨和政府事業的基礎和根基，黨的路線、方針、政策的貫徹落實，基層各項工作的組織、領導、實施，具體問題的解決，要靠鄉鎮來完成，可以說鄉鎮是黨和政府在農村工作的前沿。在自然條件差、經濟基礎薄弱的西部地區，要增加農民收入，就必須大力發展農村生產力，不斷改善生產方式，調整產業結構，改變農民思想觀念，拓寬農民增收的渠道。

一、立足現實，吃透鄉情謀發展

對一個鄉鎮、一個地區的發展狀況如何，發展的要求是什麼，形成當前的發展局面的原因是什麼， 要有一個全面的瞭解。這就要求我們要深入搞好調研，主動下訪，深入田間地頭、深入百姓家中，召開座談會，做廣泛細緻的調查研究。在調研過程中，要貼近當前工作，貼近上級精神，貼近農村實際，圍繞上級關注，羣衆關心的熱點問題，搞好調研，真正找準工作的結合點、增強工作的針對性、強化工作的有效性。

我鄉在深入開展調查研究，廣泛徵求黨員、幹部、羣衆的意見和建議，並召開黨員大會和村民代表大會的基礎上， 1

立足我鄉山大溝深，乾旱少雨，農業基礎設施落後的實情，——形成了總體思路是：“組織推、黨員帶、強一基（農村基礎建設）、興四業（洋芋產業、草畜產業、勞務產業、商貿流通業）、快發展、促和諧”。——確定了目標是：全面落實“九化”建設任務，即耕地梯田化、道路全砂化、勞務輸出專業化、畜牧產業化、教育品牌化、農業種植全膜化、洋芋種植基地化、鎮區城市化、環境生態化，並圍繞“九化”目標積極爭取實施項目。

二、抓住經濟發展這一主線，突出重點添舉措

結合全村面積大人口多的村情，然後進行提煉、梳理、形成了促進農民增收的工作思路：一是調整農業產業結構，改良品種。按照“穩定面積、優化結構，提高單產，提升能力”的原則，積極引導村民調整農業產業種植結構，擴大雙壟溝播玉米和洋芋種植面積,使洋芋種植和全膜雙壟溝播玉米齊頭並進，加快優勢農產品帶建設。二(更多請關注)是培育地方特色優勢農業，加大草畜產業開發力度，擴大養殖規模。以規模化、專業化、區域化爲目標，以市場和消費爲導向，大力推進特色農業和產業化經營，繼續培育壯大草畜產業,積極動員廣大村民，加快優質牧草更新改良步伐，穩定飼草面積，提高飼草質量，學習青飼料貯藏技術。三是加大農村機械化程度，解放農村勞動力，大力發展勞務經濟。始終堅持以增加農民收入爲核心，宣傳動員羣衆改變生產觀念，抓住惠農政策農

機補貼的機遇，發展機械化耕種，解放勞動力，加快勞務輸轉步伐，達到勞務補農的目的。在穩定“常年”外出務工隊伍的基礎上，積極組織引導、廣泛動員，發展“兼業”型的短期務工隊伍，爭取戶均輸出1個勞動力。利用春節放假的黃金時期，由村黨支部和村勞務協會牽頭組織召集勞務輸出人員，按照務工人員的專業技能和從事務工行業類型，突出行業務工特色，大力發展以焊工爲主的特色務工隊伍。並在在內蒙、寧夏建立了兩個有組織的輸轉基地，全力培訓農民技工，使每個務工人員都有一技之長。四是加強農業基礎設施建設。重點加強交通、水利、和生態等基礎設施建設，改善農業生產和農民生活條件。加強交通建設，就是建設公里交通網，實現公路村村通、社社通；加強水利建設，就是結合重點項目實施，堅持“三手齊抓”，開源與節流並重；加強生態建設，要以退耕還林、退牧還草、天然林資源保護工程爲重點，加大植樹造林力度，努力改善生存環境。

三、改變農民觀念，發揮農民建設新農村的主體作用 培養千千萬萬有文化、懂技術、會經營的新型農民。要通過建立農民培訓中心、送科技下鄉等多種形式，不斷提高農民羣衆的種植、養殖技術水平和參加市場競爭的能力，增強商品農業、市場農業的觀念，使每戶都有一個農業技術明白人。引進適合農民創業的項目，加強農民合作經濟組織建設，同時要加強對農民的普法教育和道德教育，培育新型農民，促進鄉風文明。

四、以身作則辦實事，發揮黨員幹部隊伍示範作用 常言道：“羣衆看黨員，黨員看幹部”。我們各級領導幹部作爲執政者或政府官員，必須不斷提高自身的執政能力，所謂正人必先正己，沒有優良品質是不會具有較高執政能力的；爲了充分黨員羣衆的示範帶動作用，結合基層組織建設和創新爭優活動，我鄉對黨員幹部進行承諾制度，要求每個村黨支部承諾每年爲羣衆辦十件實事，每個黨員幹部立足自己的本職工作承諾本年度要完成的十項工作，讓黨員幹部率先垂範幹實事，通過靠實責任，明確獎懲，進一步激發了黨員幹部的工作熱情，在競爭比較中激勵幹部，不斷的完善自我，從而進一步促進農村工作的開展。

總之，農村工作做爲最基層的工作，我認爲要多傾聽民意：一要想農民之所想、盼農民之所盼；二要竭盡全力引導農民致富；三要爲農民排憂解難以及構建和諧發展。