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信訪年工作計劃多篇

信訪年工作計劃多篇

信訪年工作計劃篇1

在區委、區政府的領導下,我街堅持以黨的xx大精神爲指導,按照全區“跨越趕超、創新發展”的總體要求,立足本街實際,緊緊圍繞區域經濟發展中心任務,開拓創新、攻堅克難、真抓實幹、主動作爲,全力推進項目建設,切實改進工作作風,密切聯繫人民羣衆,確保街道經濟社會事業持續健康發展。

一、度工作總結

(一)招商引資展現新貌,經濟建設成績突出

1、截止12月底,街道本級財政收入完成3000萬元,其中國稅本級財政收入完成 900萬元,地稅本級財政收入完成2100萬元。今年各項財政補助收入5026萬元,其中財政撥款3770.6萬元,上級部門專項補助收入1255萬元。

2、截止12月底,全街完成固定資產投資總額51.5億元,引進市外境內資金形成固定資產1.02億元,引進外資600萬美元,實現外貿進出口30萬美元,引進總部企業一個(華誼兄弟長沙電影文化城有限公司),新增“四上”企業一家(湖南德園園林建設工程有限公司)。街道統計站被評爲“長沙市鄉鎮街道優秀統計站”、“長沙市建設領域統計工作先進單位”。

3、今年,以大王山旅遊度假區爲主體的文化旅遊產業平臺建設全面加速,6月初華誼電影城項目與湘新投簽訂合作協議,11月17日,正式舉行奠基儀式,該項目預計投資30億元,將與湘江歡樂城其他項目同步建成,於2019年投入運營,屆時將成爲長沙一張新的文化名片和長沙國際文化名城建設的重要生力軍。街道從年初開始,對我街唯一的江心村鵝洲村實施環境整治和生態建設,打造獨特的島上生態休閒項目。在街道範圍內,投資300餘萬打造“千戶農莊產業示範園”項目,今年已申報的共有68戶,街道已對第一批申報戶評審驗收,對創建並達到標準的農莊,授予“千戶農莊產業示範園”達標戶標牌和示範戶標牌,通過以“以獎代補”的辦法給予補助扶持。

(二)項目拆遷持續發力,重點工程建設有序推進

坪塘街道新啓動坪塘大道南延線(環湖路——白泉河路)、湖南省女子強制戒毒所,新學士路、新學士路補徵用地4個項目用地面積近500餘畝,掃尾項目13個,涉及獅峯山、紅橋、長塘、雙湖、白泉、花扎街等6個村,年內實際完成徵地拆遷騰地、交地項目11個,保證了項目的如期交地,按時開工建設,得到了上級的高度讚賞。

1、新項目拆遷情況。一是省重點工程坪塘大道南延線項目3月20日正式啓動,項目涉及雙湖、白泉、紅橋3個村,徵用土地522畝,共動遷135戶,不到100天的時間完成簽約100%,7月份實現全面交地,現全線工程順利施工。二是新學士路項目9月11日正式啓動,項目涉及紅橋、長塘2個村,共82戶,150餘畝土地。截至12月22日,已完成簽約47戶,拆除5戶。預計在12月30日前完成簽約目標任務的90%。三是蜂巢顏料化工廠拆遷項目8月28日啓動,共動遷私房255戶,自管公房110戶,動遷人口1000餘人,面積280餘畝。廠區徵收實施公告於11月9日發佈,目前正抓緊與公司代表進行談判,力爭在規定期限內實現廠區徵收簽約;自管公房徵收工作已完成前期摸底調查,並對自管公房住戶認定名單進行了公示,根據公示情況確定認定名單後啓動補償簽約工作;私房徵收已經完成前段摸底調查和評估機構選定工作,完成了第4公告的發佈。各項工作正抓緊推進。

2、老項目拆遷掃尾情況。一是2019年以來集體土地上我街共承擔省、市、區重點建設項目19個,涉及紅橋、獅峯山、花扎街、長塘等4個村,909戶,動遷人口3128人,徵用土地面積4200畝。今年掃尾項目完成簽約55戶,拆除78戶,剩餘2戶未簽約,11戶未拆除。2戶未簽約戶已進入司法強拆程序,並已下達限期騰地決定書,在12月30日前實現簽約騰房。二是坪塘街道桐溪港社區棚戶改造項目2019年11月11日啓動,共動遷230戶(國有土地193戶,集體土地37戶),至12月16日,已實現全面清零。三是坪塘街道市水泥廠棚戶區改造項目2019年11月15日啓動,共動遷私房107戶,公房177戶。至2月15日,完成私房簽約106戶,公房簽約177戶。現剩餘1戶未簽約,正在走司法強拆程序。

3、重點項目工程建設情況。石門塘路已基本完成建設,正在硬化階段。巡撫西路坪塘大道-桐溪寺段路面已鋪油,桐溪寺-山泉路段正在進行土方平衡。湘江西岸堤防整治工程已開挖換填土方150米。石門塘環境景區整治工程已基本完成建設。坪塘南片保障性住房一期已基本完工,預計明年初可以交付分房;二期已啓動建設。湘軍文化園廣場主體已完工,桐溪寺配套工程正在建設,文正書院主體已完工,正在完善配套工程和綠化。坪塘大道南延線已通車。湘江歡樂城項目,歡樂雪域、歡樂天街和四星級洲際酒店、朗豪五星級酒店、歡樂廣場、配套路網、大王山旅遊服務中心正在緊鑼密鼓建設之中。

4、安置轉戶工作情況。坪塘街道新老拆遷項目一共38個,需要安置的項目爲32個,截止目前,全街已完簽約安置1642戶,6024人,選擇住房貨幣安置1081人,待住房實物安置2214人,已審批住房安置人數2214人。坪塘南片安置房(花溪欣苑)共計建築面積62萬平方米,其中一期已建38萬平方米,含國小、幼兒園各一所,商業面積26217平方米,可分配住房2988套。目前正進行小區交驗前掃尾工作,我街正在緊密聯繫湘江新區投資集團有限公司加大對南片安置房的建設及配套支持,在整改驗收到位、資金補助明確、準備充分有序的前提下,集中全街人員及精力於3月底之前完成南片安置房一期分配,確保不影響片區下一輪大規模的動遷。

(三)農業農村工作統籌推進,民生社會事業繁榮發展

1、農業農村生產工作。一是穩定糧食生產,確保種植面積、遏制拋荒,通過積極引導代耕代種和大戶承包,與各村簽訂糧食生產責任狀,今年雙季稻種植面積5098.09畝,一季稻種植面積19667.68畝,將拋荒控制在5%的安全範圍內。二是貫徹落實中央惠農政策,做好今年的油菜良種補貼、耕地地力保護補貼、種糧大戶的申報以及農業保險工作。今年油菜良種補貼面積3511.93畝,申報種糧大戶45戶。三是紮實開展重金屬污染耕地修復治理擴面工作和農村耕地承包經營權確權登記試點工作,將試點定在新合和太平兩村,共計6810畝。四是重視森林防火工作,制定了《坪塘街道森林防火處置應急預案》,對預防及發生森林火災事項作出明確處理。全年,街道共出森林火警3次,過火面積1.5畝,都在第一時間出動並快速撲滅,未造成重大損失。五是做好動物防疫工作,我街統一整理上報分散農戶、禽畜養殖戶基本資料,開展了湘江干流沿線1000米範圍內畜禽養殖業退出工作,成立了領導小組並制定實施方案。今年,紅橋村發生禽流感h5n1疫情,街道迅速啓動了動物疫情應急預案,積極上報的同時,派出專業人員對受感染的2019餘隻禽類進行撲殺、深埋等無害化處理,把疫情控制在最小範圍。

2、基礎建設及投入工作。一是公路建設方面,先後在9個農業村共修建村級公路36.5公里,排查及處置農村公路安全隱患有125處,配製了150塊隱患路段路標警示牌。同期投入28萬元,完成了187.37公里主幹道路沿線砍青掃障,確保轄區路段順暢安全。二是在防汛抗旱方面,今年投入6萬餘元在雙湖建立了防汛抗旱物資倉庫,對防洪重點險工險段、病險水庫進行全面排查整治,確保防患於未然。三是在水利建設方面,今年街道投入42萬元,對全街23處骨幹山塘、5處渠道進行整治;四是安全飲水方面,積極籌措資金,投入300萬元將觀音港社區和花扎街村安全飲水工程列入今年街道重點解決的水利建設項目,於今年8月圓滿完成花扎街村安全飲水工程農村網段鋪埋工作,10月觀音港社區安全飲水工程正式通水。

3、社會保障工作。一是今年對全街道五保戶和低保戶進行了全面走訪,並順利進行了“城鄉低保一體化”的工作。截止12月底我街共有低保戶756戶,1327人,每月發放最低生活保障金4421464元。今年共新增低保戶79戶,減少169戶,變更減少90人。二是完善特困家庭醫療救助制度,醫療救助工作準確及時申報。今年,全街共計救助400多人次,金額100多萬元。共計發放精簡退職金額36864元、60人次。三是慈善工作及高齡津貼和精簡退職工作穩步推進。今年,我街新申報強生助孤3名,申報2名低保戶尿毒症患者的補助。申報“金葉情、心連心”救助共計2人。申報2019市級慈善助學30人,共發放助學金112019元;申報區級慈善助學23人,共發放助學金21000元。

4、其他社會民生工作。計劃生育實現優質服務,低生育水平持續穩定,連續榮獲“全市計生模範單位”榮譽稱號;全年四次深入到13個村、社區免費爲10000餘名育齡婦女提供全面的婦科病大普查, 6月10日至20日,街道聯繫南湖醫院組織全街道的育齡羣衆進行免費生殖檢測,共計開展健康檢查1558人,治療各類疾病564多例;重點關注教育衛生工作,投資100餘萬元對街域內中、國小及幼兒園進行維修維護,對存在的安全隱患進行排查整改,對食品衛生安全工作進行了檢查;加大了對農村醫療衛生工作的投入和指導,今年來認真組織了二次無償獻血工作,成功獻血150人。

(四)環境衛生整治展新顏,着力打造美麗新坪塘

1、農村轉型發展,環境衛生整治力度加大。共投入拆違整治提質經費500萬元,重點對坪塘大道沿線、花扎街村集鎮、太平美麗鄉村、新塘綠心保護等進行違章建築拆除和環境進行提質。截止12月底,街道共拆除各類違章建築270處,拆除面積86022.48㎡,完成全年任務108%,制止在建新增違法建設行爲40餘起;教育處罰整治流動攤販 128次,暫扣處罰經營工具50件,查處渣土、砂石違法亂運168起,上繳國庫處罰金額36950元;清理村(社區)裸露垃圾920噸;取締花扎街村、太平村集鎮馬路趕集市場。今年城管工作在區月綜合排名中取得了3次第一名、2次第二名的好成績。

2、愛護環境衛生,建設美麗鄉村。,重點成立了愛衛辦公室,大力開展環境衛生整治工作,轄區主幹道保潔工作常抓不懈,全街13個村(社區)已全部建立長效管理機制,動員黨員、組長等骨幹力量積極參與。在嶽麓區的區環境衛生評比檢查中我街共3次被評爲第一名,太平村獲評長沙市1-6月份城鄉環境衛生整潔行動內城區唯一的“優勝村”榮譽。

3、紮實推進綠心地區農村環境綜合整治工程項目。太平村被評選爲區級綠色示範村,全街70戶家庭被評選爲“長沙市綠色家庭”稱號。,街道黨工委的高度重視,圓滿完成了綠心地區農村環境綜合整治工程的前期調研、立項、施工等各項工作。項目總投資約1500萬元,共建設四格化糞池1228個,垃圾分類房4個,垃圾桶1385個,垃圾箱190個,人力保潔車26臺,種植花草、苗木若干,全面建設美麗鄉村。目前,項目已進行到完工收尾階段,正在等待省市區各級相關部門驗收。

(五)綜治維穩常抓常新,社會大局和諧穩定

1、全面實施“警燈閃爍”工程。街道提供近120萬元的經費,裝備警用巡邏車11臺,51個專職巡防隊員,在轄區主要道路、治安複雜區域和110個治安巡防點進行24小時全天候巡邏,隨時接受羣衆報警、求助;始終保持對刑事犯罪的高壓態勢,嚴厲打擊各類嚴重刑事犯罪和“兩搶一盜”、“黃賭毒”等違法犯罪。本轄區全年共受理報警案件533起,立刑事案件78起,破現行案5起;受理治安案件121起,強戒3人,治安拘留25人,捕訴8人,刑拘11人,現場調解治安案件105起。通過加大打擊力度,有力維護了街道社會穩定和治安秩序。

2、信訪工作接待處置到位。年初,街道調整充實了信訪工作領導小組,信訪辦與綜治維穩中心和街道羣工室合署辦公。全街道把信訪工作擺到了重要的議事日程,定期召開信訪工作會議、實行領導幹部全日制輪流接訪、健全信訪各項工作制度及矛盾糾紛排查解決機制。今年以來,共接待羣衆來訪140次,處理信訪交辦案件19起,結案率達到100%,到目前爲止,全街道沒有發生一起重大集體上訪,沒有發生一起因工作失責引發的重大羣體性的事件和重大信訪事項。

3、全面落實安全生產責任制。街道工委、辦事處嚴格執行“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”,與全街13個村(社區)以及轄區內60家企業簽訂了《安全生產目標管理責任書》,把安全生產責任層層分解落實到各個單位;今年我街共開展監督檢查非煤礦山企業42次,煙花鞭炮經營戶26次,危化物品19次,其他單位98次,渡口12次,發出整改通知書13份,對3個非煤礦山單位進行了企業職業病防治的申報。街道多次組織開展企業應急演練、中國小應急演練、送訓進企、文化演出等活動並通過設立安監微信平臺宣傳安全生產有關知識,加強安全生產教育。黨政領導責任上肩,帶隊進行每季度至少一次的安全大檢查工作,並在重大節日、特護期,開展集中安全隱患排查整治工作,確保轄區內“零安全事故”發生。今年上半年的績效考覈工作中,安全生產在全區排名第一。

二、工作計劃

是“十三五”規劃的開局之年,也是我街深入貫徹和實施“城鄉融合發展推進精準扶貧率先實現全面小康-三年扶貧行動計劃”的第一年。我們務必抓住經濟形勢,發掘增長潛力,厚植髮展優勢,努力實現全面轉型,升級優化產業結構,加快新農村建設步伐,着力推進城鄉融合發展,努力將坪塘打造爲傳統工業再生改造、生態修復和污染治理的新型產業示範區和文化創意、宜居宜業宜遊的“兩型”示範新街。

(一)繼續推進項目建設,提升經濟效能

1、全面推進以大王山旅遊度假區爲主體的文化旅遊產業26個項目建設,快速拉通坪塘發展的南北主動脈坪塘大道和貫穿坪塘東西發展的大動脈新學士路;對南片區的花扎街、太平、新合、鵝洲等村,在的基礎上深入推進“千戶農莊”項目建設,培育示範帶頭戶,以此帶動我街的農業休閒產業和旅遊業的發展;充分挖掘對轄區內鵝洲村的洲島資源,進行提級改造,將鵝洲打造成爲集水上樂園、特色餐飲、漁家文化、農業觀光爲一體的休閒度假村。

2、在縱向增加瀟湘南路南延線和望雷大道,橫向增加南橫線,新建一條途徑我街興豐、白泉、新塘三村即貫穿綠心保護區,聯接區道鐵紅線和湘潭九華工業園區的道路,並納入2-3年建設規劃。

(二)整改驗收南片保障房,加快安置分房工作

坪塘南片安置房(花溪欣苑)共計建築面積62萬平方米,其中一期已建38萬平方米,含國小、幼兒園各一所,商業面積26217平方米,可分配住房2988套。目前正進行小區交驗前掃尾工作,明年我街將全力完成一期安置房源驗收及片區二期拆遷戶住房安置的申報審批,集中人員和精力於3至4月啓動並完成全部2988套房源的分配,努力爲片區下一輪大規模的動遷打下良好基礎。

(三)加強基礎設施建設,改善生產生活環境

1、擬爭取上級支持,街道配套部分資金的方式對139口重點山塘,進行綜合整治。並擬對52.5公里渠系進行出污、護砌、擴容改造,全面完成農田水利建設。爭取省市支持,完成白泉河流域綜合整治。協調爭取在花扎街集鎮新建一處污水處理設施,擴大農村安全飲水受益羣衆範圍。計劃將啓動南方水泥集團有限公司退出,根除花扎街村和長塘村的最大污染源。根據湘江新區及省兩型委規劃,在綠心保護區內建立生態補償機制。實現三年封山育林計劃,更新綠心殘次林200畝,補種各類苗木500畝,同時加強對現有有林地的監管排查,嚴控挖山毀綠等違法行爲。

2、努力整治鄉村環境衛生,提高環境質量。進一步落實衛生提質工程,針對我街街域面積大,農村人口多的特點,我街計劃通過集中整治,重點示範的方式,帶動村民搞好農村環境衛生。集中整治爲通過安裝分類垃圾桶的方式,帶領村民搞好房前屋後環境衛生,搞好房前屋後綠化、美化、亮化工程。以每年一個示範點的規劃,搞好3個重點示範點,進而帶動全村環境衛生整體提升。同時,計劃在長潭西線至花扎街集鎮長約700米的道路兩側栽種花草樹木,在集鎮範圍內新建排水溝並對集鎮進行綠化處理。成立一支環境管理巡查隊伍,有效控制渣土、揚塵及噪音。

3、加大美麗鄉村建設力度。根據區統一安排,我街計劃重點打造太平、花扎街、白泉及鵝洲四個村作爲美麗鄉村建設的創建示範點。在基礎設施各領域側重對該四個村的投入。在產業引入方面,積極利用美麗鄉村示範村的資源稟賦和生態優勢,包裝打造一批項目扶持和鼓勵本地農民就近就業。

(四)創新社會管理,提升公共服務水平

新的一年裏要繼續抓好“三服務一線”工作,進一步立足坪塘實際,結合工作要求,創出我街的“三服務”品牌,切實爲羣衆排憂解難。進一步完善城鄉社會救助體系,關心幫扶失地農民就業,嚴格落實計生工作三級網格管理機制,提高人口計生管理服務水平,實現計生工作爭優創模。隨着全街項目建設的推進、拆遷力度的加大,街道面臨的情況更加複雜、任務更加繁重,要不斷加強和創新社會管理,進一步暢通羣衆訴求渠道,做好一線矛盾化解,加強對轄區內不穩定因素的排查和重點對象的穩控,把各類矛盾糾紛化解在萌芽狀態,全力維護社會和諧穩定。要根據發展需要,不斷創新社會管理方式方法,提高公共安全保障和突發事件處置的能力,有效防範各類事故的發生。要通過我們的努力,使羣衆的安全感進一步增強,滿意度進一步提高,爲街道經濟社會發展營造良好的社會環境。

信訪年工作計劃篇2

今年的信訪工作,認真貫徹黨的xx大和xx屆x中、x中全會精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想爲指導,深入貫徹落實科學發展觀。在鎮黨委、鎮政府的正確領導下,縣羣衆工作局的具體指導下,緊緊圍繞“改革、發展、穩定”的大局,以黨的建設爲統領,以經濟建設爲中心,維護社會政治穩定大局出發,用心化解各類社會矛盾,維護轄區穩定;一切從實際出發,密切黨羣幹羣關係,堅持全心全意爲人民服務的宗旨,以改善民生爲重點,按照上級提出的“信訪工作進社區”的要求,適應城市化進程中社會和經濟發展的新形勢,拓寬信訪工作渠道,進一步加強社區信訪工作。爲維護人民羣衆的合法利益,及時解決羣衆反映的“熱點”、“難點”問題,確保社會穩定。今年要着重抓好以下工作:

一、抓好隊伍建設。要按照信訪工作“只能加強,不能削弱”的要求,各村、社區黨支部要高度重視信訪工作,成立由支部書記任組長,村、社區居委會組成的信訪工作領導小組,在轄區構成強有力的信訪工作網絡。

二、抓源頭。居村、社區民區和企業,是信訪發生的源頭。負責信訪工作的人員,要發揚密切聯繫羣衆的優良傳統,經常深入實際調查,發現和掌握羣衆關注的熱點、難點,能解決的要儘快解決,不能解決的要講清道理,說明原因,並及時向上級彙報,要透過艱苦細緻的工作變羣衆上訪爲幹部下訪,控制信訪事件上升的趨勢。

三、抓初訪。有羣衆來信來訪,要按照“誰主管,誰負責”和“分級負責,歸口辦理”的原則,及時辦理。對信訪人的合理要求,要從關心和愛護的角度出發,盡力幫忙解決,避免重複信訪;信訪人的要求不合法或反映的問題與事實不符,要透過耐心細緻的解釋工作,使上訪羣衆心服口服,防止矛盾激化,不要因處置不當而造成越級信訪。

四、繼續推行領導接待日和聯合辦公制度。使信訪工作人人瞭解,個個明白,構成齊抓共管的工作格局。

五、做好信息反饋及上報工作,做到批轉信件有處理結上報和反饋。

六、開展好大調解。透過近幾年來的信訪工作總結,開展好大調解信訪工作聯席會議,是解決好重要信訪案件的關鍵,事前制定出解決問題的方案、辦法個性重要。

七、繼續抓好亮點工作。繼續推行領導包案,落實職責單位、職責人及穩控職責,嚴格案件辦結時限,重大節日活動期間對重點區域、重點對象實行專人不脫離視線穩控。這一舉措的實施,給轄區廣大羣衆帶來了實實在在的好處,更給全鎮信訪工作減輕了不少壓力,我們將繼續堅持好這項新舉措的實施工作。

八、抓羣衆上訪。要把預防和處理羣衆信訪作爲信訪工作的重點。

(一)、各村、社區居委會黨支部和企業,要認真分析信訪源,加強對有可能引發羣衆上訪的矛盾和問題的摸底排查,做到及時發現,及時研究,及時化解,把矛盾和問題解決在萌芽狀態。

(二)、發生羣衆上訪,單位主要領導要親自過問,及時處理,對羣衆上訪人員,要堅持“可散不可聚,可順不可激,可解不可結”的原則,嚴格執行政策,避免事態擴大。

(三)、有人員到縣、市、省、京越級上訪,主要領導要安排得力人員或自己前去接回,不得推諉,不得把矛盾上交,要按照屬地管理的原則,把問題解決在基層,切實維護社會穩定。

九、是抓宣傳教育。要透過深入宣傳和貫徹《信訪條例》和《省信訪秩序的通告》及其它法律法規,引導信訪人依法信訪;負責信訪工作的人員,更要加強學習,理解培訓,提高辦理信訪工作的業務技能,做到愛崗敬業,忠於職守,無私奉獻,推動轄區信訪工作再上新臺階。

信訪年工作計劃篇3

20xx的總體工作思路是:繼續深入貫徹落實中央和省委一系列文件精神,切實推進已經深入開展起來並且取得了顯著成效的大接訪、大化解、大宣傳活動,力爭再通過一個時期的努力在我市建設起以民生爲主題,以規範爲途徑,以建設爲基礎,以辦案爲核心,以創新爲特色的,管理科學、規範運作,重點突出、履職全面的,能夠切實保障民生構建和諧的,制度化、規範化、科學化的信訪工作新格局。

20xx的具體工作目標是:把來訪總量控制在3.2萬人次以內,特別是要降低進京赴省的越級訪,減少集體訪和重複法訪;初信初訪辦結率要達到98%以上;市以上交轉信、案的辦結率要達到100%,信、訪綜合案結事了率要達到95%,從而把年內新發生案件的重信重訪率控制在0.5‰以內;持續深入開展包案化解老戶的活動,老戶化解息訪率要達到85%以上;要建立黨政領導公開接訪長效機制,市委、縣委公開接訪率要達到100%。圍繞這一目標的實現,主要採取以下九個方面的措施:

一、建立接訪新規範和來訪新秩序。接訪工作要從接待、轉交、辦理、督查、歸檔等五個環節建立規範嚴密的操作程序,要做到訪必接、接必辦、辦必果。要在年內建立起電子辦訪系統,實現接訪工作的全面電子化,以提高辦訪效率。要通過法制教育、主動下訪、公開接訪、信訪代理、聯合接訪、排查包案、預測防範和制裁違規訪等八項活動來規範上訪秩序。辦訪工作的五個環節要通過制度建設、人員培訓和嚴肅執行來落實。規範秩序的八項活動要統一部署、分步實施、單項突破、全面落實。

二、突破辦信老套路實現信訪結合。我市因同一事由而信訪並行的信訪案件約佔信訪總量的1/4,因而抓好訪轉信意義重大。要抓住羣衆來信和來訪的同源性規律,謹防信轉訪,把辦信、信轉訪作爲減訪的突破口。要從加大信訪合辦力度、加大轉信督辦力度、加大來信下訪力度、加大辦信考覈力度等四個加大入手提高辦信效率和效益。要通過在信訪集中的行業、部門、地區建立來信下訪制度和相應的督查機制,促成多層次多部門的大下訪格局。

三、依法規範信訪複查複覈辦理程序。自20xx年開展信訪複查複覈工作以來,我市信訪部門在工作實踐中積極探索並逐步規範了其程序,受理辦結了大量複查複覈案件,走在了全省先進行列。也遇到了一些困難,特別突出的是複查複覈入口前的程序難規範、複查複覈結論難兌現、與相關法律和執法部門難銜接等三難。20xx年要通過調查研究、健全制度、加大協調等多方面的工作來解決這三難問題,不斷提高信訪複查複覈案件的辦理水平。

四、加強聯席會議的調度和管理職能。集中處理信訪突出事項及羣體事件聯席會議成立以來在緊急調度、專項整治、聯合辦案、合力維穩等方面發揮了其他職能機構難以替代的作用。因爲沒有專人負責、人員經常調整、權責不十分明確導致其職能漸漸模糊,個別縣市甚至成了名存實亡的虛設機構。今年要從機構設置、人員調配、職能設置、機制建設、管理規範、辦公設施等六個方面強化管理,使聯席會議的作用充分發揮出來。

五、進一步探索完善特護期維穩機制。要在三線防控的基礎上探索每個環節的工作規律,把每個環節的工作落到實處,要強化基層化解、途中信息、現場警戒,力爭把非正常上訪人員控制在基層,勸返於途中,減少赴省進京和可能影響重大會議、活動的上訪人員。要研究和出臺駐京勸訪維穩工作新機制,使駐京勸訪維穩工作組的責、權、利更加清晰明確,效能得到進一步提高。各縣(市、區)要着重解決好特護期力度不夠、經費不足、信息不靈、效果不佳的問題。

六、完善督查和考覈機制並嚴肅追責。市委、政府要結合《信訪條例》確定的人事、決策、獎懲三項建議權來強化信訪部門的督查職能,使其能嚴督實查。信訪部門則要採取靈活多樣的方式開展督查,確保效果。今年,要把督活動的開展情況納入信訪目標責任制考覈範圍。要進一步深化細化信訪目標責任制考評體系,使其更具可操作性和效能性,要把考覈結果作爲行使三項建議權的重要依據。要進一步明確辦信辦訪的責任,對違反信訪紀律和法律的工作人員要依法依紀嚴肅查處。

七、強化信訪調研和參與決策的職能。要深入探討熱點、難點、焦點問題,能夠站在全局的高度提出切實可操作的解決方案。今年,要在房地產市場規範管理、涉法涉訴問題、水庫移民問題、涉軍羣體問題、進京訪老戶化解問題等幾個方面選定課題開展調研,力爭紮紮實實地解決好2-3個問題。市、縣兩級信訪部門要有意識、有重點地培養一批通曉政策法規、熟悉社情民意、瞭解決策程序的專業信訪調查研究員。

八、不斷改善環境提升素質提高效能。要不斷改善信訪工作的條件,年內要落實好四硬兩軟六項條件,四硬是:人員編制要配齊、信訪接待室要達標、每人一臺電腦要到位、信訪用車要配備;兩軟是:幹部要適時交流、待遇要高於本地同級幹部平均水平。要通過培訓、選調、輪崗、考察、掛職等不斷提高信訪幹部的業務水平。今年要開展信訪部門雙向掛職鍛鍊試點,即:信訪幹部到其他部門掛職,其他部門到信訪部門掛職。

九、激發多方面投入信訪工作的熱情。要通過提升信訪人員的政治待遇、擴大信訪法規宣傳、加強相關部門的信訪工作管理來激發各級各部門投入信訪工作的積極性,重點在於加強相關部門的信訪工作管理。20xx,要呈請市委政府把羣衆上訪反應問題比較集中的建設、房管、民政、社保等部門逐漸納入信訪目標責任制管理單位,對他們的信訪工作狀況進行量化考評,考評結果要納入市委、市政府的綜合考評範圍。

信訪年工作計劃篇4

20xx年,在醫院黨總支的領導下,開發區醫院全體幹部職工團結一心,堅持以三個代表重要思想爲指導,認真貫徹落實黨的精神,強化以病人爲中心,以質量爲核心的服務理念,建立健全質量控制體系,深入開展衛生誠信建設和醫療人性化服務,優化醫療環境,提高服務質量和水平,取得較好的社會效益和經濟效益,在開發區樹立了衛生行業的良好服務形象。

1、加強領導,班子團結,明確責任,領導有力。醫院領導班子成員各司其職,對所分管的工作進行經常性檢查、督導,發現問題及時解決。始終把精神文明建設擺在突出位置,加強對全體職工醫德醫風教育和全心全意爲人民服務的宗旨教育,引導廣大職工正確看待精神文明建設活動,並積極參與。

2、健全制度,科學管理,優質服務,文明行醫。特別是注重了規章制度的建立健全,制定了《員工手冊》,每人一冊,《醫院各類人員職責管理規定》,每科一本,加強對醫院職工的管理、規範職工文明行醫,進一步提高員工的自身素質和整體形象。完善了《關於嚴格職業紀律的有關規定》、《廉潔行醫規則》、《關於嚴禁接受病人及其親屬宴請、禮品、紅包的規定》、《醫德醫風獎懲規定》等,保證執行制度規範化,切實將各項制度落到實處。在醫療質量方面,着重抓好三級醫師查房、典型疑難病例討論、術前術後病例討論等基本制度的落實,確保安全行醫。縮短平均住院日,加快病牀週轉。推行整體化系統護理服務制度,病人一入院即知曉自己的主治醫生、責任護士,加強對病人的心理護理和健康教育,讓病人瞭解自己的病情,主動配合治療。對出院病人實行回訪制度,即患者出院十日內主治醫生或責任護士須上門或電話回訪一次,瞭解治療效果及病人對醫院的意見。在檢查、用藥方面,規定各科室都要嚴格按照病情合理實施檢查,必要的檢查一項不能缺,不合理的檢查一項也不能查,既要保證檢查質量、又要減輕病人負擔。用藥要貫徹有效、質優、價廉,先國產、後進口,先一線、後二線三線的原則,合理用藥,切實爲病人減輕負擔。由業務副院長牽頭的檢查小組定期或不定期對各科室檢查、用藥情況進行檢查,對違反規定的予以重罰。發現醫藥代表到臨牀作促銷的,除處理相關責任人外,還要停止該藥品在醫院的銷售。加強外部監督。一是公開醫院各項收費、檢查及藥品價格,堅持藥品的集中招標採購,降低藥品成本,真正讓老百姓放心看病、明明白白花錢。二是定期發放門診、住院病人意見徵詢卡,採納病人提出的各種合理化建議,對病人提出的各種問題給予解決或答覆。三是將每週半天的院長接待日延長爲一天,病人或家屬每週三都可以和院長面對面的座談,直接向院長反映各種問題。九是定期召開社會監督員會議,以便及時聽取社會各界對醫院的反映。九是由院領導牽頭組成行風聯絡小組,定期到區內各重點企業、外資企業、支柱企業等進行走訪。如17月分別到華潤錦綸有限公司、氨綸股份有限公司、正海電子網目板有限公司、首鋼東星公司進行了走訪,深入羣衆,虛心聽取企業領導和職工給醫院在醫療服務工作中存在的不足提出寶貴意見。併發放200份了《開發區醫院醫療服務質量信息徵詢卡》,主動接受社會各界監督。九是繼續落實社會服務承諾制,保證120急救通道暢通無阻。

總之,經過全院職工的不懈努力,開發區醫院20xx年工作取得了較好成績。醫院將以此爲契機,不驕不躁,繼續努力,在新的一年裏,始終堅持全心全意爲人民服務的宗旨,本着對黨和人民高度負責的態度,各項醫療服務活動讓人民放心、滿意。

信訪年工作計劃篇5

爲了加強基層信訪工作,依法規範基層信訪秩序,夯實基層信訪基礎,實現縣委、縣政府提出的鄉鎮信訪工作三無目標,經黨委、政府研究決定,在我鎮積極開展爭創無到市赴省進京非正常訪、無越級集體訪、無信訪積案的三無鄉鎮創建活動,現制定如下計劃:

一、指導思想

堅持以黨的和xx屆三中全會精神爲指導,以羣衆工作統攬全局,以改進作風爲保障,以服務羣衆爲關鍵,以保障和改善民生爲根本,深入開展黨的羣衆路線教育活動,進一步暢通信訪渠道,切實解決羣衆合理訴求,落實工作責任,加大源頭治理,化解社會矛盾,規範信訪秩序。切實落實好中央、省、市、縣一系列信訪工作指示精神,緊扣鎮黨委、政府中心工作,爲全鎮改革、發展、穩定創造一個良好的環境,使全鎮的信訪工作走上規範化、法制化、制度化的軌道,實現三無一好的信訪工作目標,把信訪工作提升到一個新的水平,不斷開創全鎮信訪工作的新局面。

二、組織領導

爲了切實加強對信訪三無鄉鎮創建活動的領導,鎮黨委、政府成立信訪三無鄉鎮創建領導小組,由鎮黨委書記徐恆德同志任組長,鎮長張彩琴同志、人大主席李洪江同志任副組長,鎮包村領導、各村支部書記、村主任、派出所、蓼泉法庭、黨政辦、綜治辦、司法所等相關站所負責人爲成員。各村黨(總)支部書記、村委會主任、各單位主要負責人爲本行政村、本單位創建活動的第一責任人。

三、工作目標及要求

(一)工作目標

20xx年三無村達到90%,分別是五里墩村、一工城村、平川村、三一村、三二村、三三村、四壩村、蘆灣村、賈家墩村。鎮黨委、政府要緊密圍繞一提高,兩創建,三防守,五下降(提高初信初訪一次性辦結率;創建平安村社,創建信訪三無村;把牢社一級,嚴守村一級,築牢鎮一級;信訪總量大幅下降,赴省進京非正常上訪明顯下降,集體訪大幅下降,越級訪全面下降,信訪積案大幅下降)的目標,提高矛盾糾紛和信訪問題的化解率,結案息訴罷訪率和複查複覈維持率。

(二)工作要求

對全鎮的重點人員進行摸排,重點排查越級訪、集體訪、重複訪的隱患,認真落實一崗雙責,嚴格信訪工作責任制和責任追究制,對三無隱患一對一負責制進行排處。努力提高五率即:初信初訪辦結率、案件處理率、集體訪化解率、上訪老戶穩控率、重要信息上報率。強化四個落實即:落實包案班子、落實化解方案、落實穩控措施、落實化解辦法。

四、工作措施

(一)是實行鎮領導包村包案、鎮村幹部包社穩控制度。圍繞人民羣衆關心的熱點、難點問題,全體領導幹部每週主動下訪進村入戶,深入村社、深入農戶,瞭解羣衆生產生活情況,幫助羣衆解決生產和生活中的困難和問題,及時化解矛盾糾紛,把問題解決在基層。及時督促各行政村盯緊重點人員,採取針對性措施,做好穩控工作。要進一步傳導工作壓力,圍繞三無目標,制定具體可行的工作方案和措施,確保無三無情況的村保持成績,絕不反彈;有信訪積案的村,一案一策,加大化解力度,確保案件事了。各村、各單位每週三將排查出的問題及時上報鎮綜治辦。

(二)是開展拉網式的矛盾糾紛排查,建好羣衆信訪情況臺帳。各村、各單位要對近年來羣衆越級上訪情況以及具有上訪傾向人員的情況進行調查摸底,準確掌握羣衆到各級上訪的具體情況,對其中至今尚未息訴息訪的案件及時上報,建好臺帳,落實包案責任。要進一步夯實責任,強化措施,完善工作機制,加強督促檢查的實效。對各方面的矛盾糾紛和不穩定因素開展經常性的排查,全面掌握重點村、重點人員的基本情況,尤其對敏感期間可能越級上訪的涉法涉訴、土地流轉等方面的上訪人,要重點排查,做到心中有數。對排查出的苗頭性、傾向性、突出性問題,要逐件按起因、時間、地點、單位、涉及人數、重點人員、事態發展、調處情況等要素登記建檔、建立臺帳,區別不同情況,實施分類化解。要充分發揮綜治、司法、派出所、法庭等職能部門的作用,綜合運用政策、法律、經濟、行政等手段和教育、協商調解、疏導、聽證等辦法,把可能引發信訪突出問題及羣體性事件的苗頭和隱患消除在萌芽狀態,把矛盾化解在村社,把問題解決在當地。

(三)嚴格規範辦理程序,落實各項制度。各村、各單位按照要求完善接訪、登記、辦理、覈實、分析、答覆等相關制度,建立健全村社信訪工作網絡和突發事件預警快速處理等相關機制。實現無到市赴省進京非正常訪、無越級集體訪、無信訪積案的目標。鎮黨委、政府將嚴格落實信訪工作領導責任制、領導包案制、領導接待日製度、領導下訪制度和首問責任制,鎮綜治辦要切實抓好協調督辦和業務指導,相關單位做到既分工,又協作,嚴格按照《信訪條例》辦事,真正形成全社會齊抓共管的信訪工作局面。

(四)完善信訪工作體制,依法規範信訪秩序。要進一步規範理順信訪工作體制,健全工作機構,進一步整合綜治、司法、人民調解等資源,把村黨支部、村委會、村民小組等力量集中起來,形成橫到邊、縱到底的矛盾糾紛調處網絡體系。鎮上成立便民服務中心、各行政村有調委會、羣衆工作站、各社調解小組和信息員,實行各社日排查日報告、村級周排查週報告、鎮屬單位月排查月報告制度,各村各單位要按要求及時上報排查調處情況,徹底實現羣衆訴求無障礙,信訪秩序有保障,切實把矛盾糾紛化解在基層,消除在萌芽狀態。對法律和政策有明確規定,而且能夠解決的,迅速落實責任單位和責任人限期解決。對情況複雜短期內難以解決的問題,耐心給羣衆做好解釋工作,並落實好穩控措施,防止出現越級上訪。

(五)是排查消化處理積案,妥善處理纏訪鬧訪。針對近年來的信訪積案進行再梳理,再研判,嚴格按照一件事項、一名領導、一個專班、一套方案、一包到底的模式狠抓落實,直到息訴罷訪。配合縣直有關執法部門,加大對無理纏訪、鬧訪、違法上訪人員的教育、懲處力度。對無理纏訪、鬧訪,不聽勸阻故意越級、非正常上訪和採取過激行爲違法擾亂機關正常辦公秩序的組織者、煽動者、操縱者,協助公安機關依法嚴肅處理。

(六)是強化法制宣傳,加強正面引導。結合黨的羣衆路線教育實踐活動,採取各種行之有效的宣傳方式,在全鎮範圍內強化《中華人民共和國治安管理處罰法》、中辦、國辦《關於依法處理涉法涉訴信訪問題的意見》和《關於創新羣衆工作方法解決信訪突出問題的意見》及國家信訪局《關於進一步規範信訪事項受理辦理程序引導來訪人依法逐級走訪的辦法》等法律法規的宣傳力度,規範信訪行爲,引導羣衆依法有序信訪,依法依規維權。

(七)是提高初信初訪質量,加大協調和檢查督辦力度。按照屬地管理、就地解決、重心下移、關口前移的思路,對初信初訪要依照《信訪條例》的程序和要求,嚴格按政策法律處理,確保質量關,把住第一道防線,把問題消化在基層。對因運用政策法律不當,程序不到位,處理方法不當的初訪事項,造成影響的,要嚴肅追究相關人員的責任。對各村第一道關口把關不嚴、調解質量不高、矛盾上交甚至激化的,要嚴肅追究書記和調委會主任的責任。要加強對各村、各單位信訪業務的指導和重點督查,圍繞鎮黨委、政府關於信訪工作的決策部署,對重點行政村、重點信訪案件抓好督查督辦,使各級轉交辦的信訪事項及重點信訪案件落到實處。

(八)強化創建責任,依實績兌現獎懲。各行政村要認真貫徹落實平川鎮平安村社創建活動動員大會精神,細化目標任務,強化工作措施,靠實工作責任,加大工作力度,確保實現平安村三無村目標。鎮黨委、政府將根據平安村驗收細則和三無村創建標準嚴格考覈,對被命名爲平安村三無村的黨(總)支部、村委會和主要負責人給予重獎,同時在評先選優中優先考慮;對沒有被命名的行政村除在綜合考覈中降級降等外,還要追究主要責任人的責任,在綜合性評先選優中實行否決制度。分管綜治工作的領導和綜治辦、司法所要加強對本方案落實工作的督查和指導,盯緊關鍵指標和重點人羣,及時解決各行政村工作中的實際困難和問題,充分發揮各行政村的積極主動性,紮紮實實地將創建工作各項措施落到實處。

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