靈感範文站

2023年個人黨性分析報告

根據2023年度組織生活會主題和要求,對照習近平總書記的號召要求和對甘肅重要講話重要指示批示精神,對照省第槓次黨代會、對照黨員義務3個方面,結合談心談話徵求到的意見建議,我認真梳理了自身存在的問題和不足,現將對照檢查情況彙報如下,請各位黨員同志批評指正。

2023年個人黨性分析報告

—、存在的問題和不足

(一)在政治信仰方面。

認真對照反思,存在三個“有待加強”的問題。一是政治判斷力有待加強。對“兩個確立的決定性意義理解得不夠全面精準,科學把握形勢變化、精準識別現象本質、清醒明辨行爲是非、有效抵禦風險挑戰的能力還需提高,見微知著的敏銳性、居安思危的前瞻性、明察秋毫的預見性和防患於未然的主動性亟待加強。二是政治領悟力有待加強。雖然能夠認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想,時刻關注黨中央在關心什麼、強調什麼,按照黨中央指明的方向和路線推進工作,但對一些最新的政治理論,存在因囹吞棗,理解不深不透的問題。三是政治執行力有待加強。主要表現是抓具體工作落實多,抓支部建設力度不足,在及時組織黨員學習貫徹黨的路線方針政策上方法不夠多、步伐不夠快,導致在黨的政策路線的傳達貫徹上缺乏快速反應的能力,工作落實上不能較好的實現與上級黨組織同頻共振。

(二)在黨員意識方面。

認真對照反思,存在“三個不夠”的問題。一是政治意識還不夠堅定。對業務建設強調得比較多,對思想建設關注得還不夠,分析判斷一些敏感問題特別是意識形態領域的問題,還缺乏政治警惕性和政治鑑別力。二是大局意識還不夠全面。工作中存在重局部利益、輕整體利益的現象,在立足當前、着眼長遠的能力上還有短板,合作意識不夠強,對於職責邊界上的事能推就推,能躲就躲,對於整體性任務不願出面、不願多做。三是看齊意識不夠主動。在向先進典型經常看齊、主動看齊、全面看齊做得不夠,感覺先進典型離自己太遠,自己做不到是正常的,無形的降低自要求。

(三)在爲民服務方面。

一是理論知識學習不夠。二是創新意識有待加強。三缺乏服務意識。在日常工作中總是無意的放鬆了自我學習,在學習的深度和廣度上,還存在淺嘗輒止、走馬觀花的現象,學習形式單一,僅限於書本學習,幹工作束手束腳,憑自己的工作方法去工作,工作效率有所下降。

(四)在遵紀守紀方面。

認真對照反思,存在“三個有差距”的問題。一是自我要求有差距。在自身要求有鬆懈,對艱苦奮鬥、勤儉節約的優良傳統有所淡化,如在督促辦公室加強日常節約方面落實不夠,全局下班後不關電腦、文印室電燈不能做到人走燈滅、文印室打印複印資料、辦公用品浪費現象還不同程度存在。有時對吃的好一點,住的舒服一點,也覺得心安理得,在繼承和發揚艱苦奮鬥、勤儉節約的優良傳統上還有差距,對物慾橫流不能堅決反對。二是規矩意識有差距。雖然能夠自覺把紀律和規矩挺在前面,但標準還不夠高,在一些小事小節上要求還不夠嚴,比如對於生活、交際和娛樂等圈子潛在的副作用意識不足,警惕性不高,對一些同學、朋友的交際往來,有時礙於人情關係,對互相宴請有所參與。

(五)在道德操守方面。

一是學習意識不強,自覺性不高,二是進取意識弱化,存在倦怠情緒,三是自律不嚴,存在工作效率低。

(六)在作用發揮方面。

認真對照反思,存在“三個不夠好”的問題。一是活動組織得不夠好。二是在全心全意爲人民服務上做得不夠好。想問題、辦事情,不能完全從羣衆利益出發,考慮得較多的是能不能完成上級任務、能不能受到上級領導的關注和肯定。深入一線不夠,雖然結合黨日活動,參加了一些服務羣衆的活動,但次數和頻率都還不夠多,服務的質量和標準也不夠髙,特別是面對羣衆切身利益的問題,還停留在一些想法層面上。三是發揚鬥爭精神上做得不夠好。面對新形勢,覺得工作可以“慢慢來”、條件可以“等等看”、有點成績就“歇歇腳”,有時存在“跑好自己這一棒”的心裏,對自我鬥爭不夠,沒有勇於走出“舒適區”,突破“慣性思維”和“經驗主義”,“闖”的勇氣和“試”的膽識不夠。

二、存在問題的原因分析

分析以上問題產生的原因,有客觀方面的癥結,最主要的還是個人主觀方面的原因造成的。具體表現在:

(一)理想信念有所弱化。

自認爲受黨教育多年,積累了一定的政治經驗,思想政治方面不會出現問題。但面對新形勢、新任務、新要求,對科學理論武裝頭腦的緊迫性和長期性認識不足,有時主觀世界的改造滯後於客觀世界的發展變化。這是產生問題的根本原因。

(二)黨性修養有待提高。

我出身農村,一直珍惜各種機會,生活中常懷感恩之心、知足惜福,工作積極向上、努力拼搏。但隨着年齡的增長、閱歷的豐富,個人工作中爭強當先意識,與時俱進、開拓創新、更新觀念、大膽工作的思想有所弱化,加強思想建設的主動性和自覺性放鬆了,經常性的自我淨化、自我革新、自我提高做得不夠,沒有完全將黨性錘鍊融入日常工作和生活之中。

(三)履職能力有待提升。

新形勢新任務對領導幹部的領導水平和領導方式提出了更高要求。我管理了多年後勤,自以爲積累了不少經驗,摸索出了一些規律,但實事求是講,面對新問題、新挑戰,如何進一步履行好職責,一定程度上還存在“本領恐慌”,改革的舉措、發展的良策、穩定的方法還不夠多。

(四)宗旨意識有待增強。

雖然主觀上能夠堅持人民立場、樹立羣衆觀點,但在實際行動中,踐行習近平總書記以人民爲中心的發展思想還不到位,站在羣衆的角度想問題、作決策、辦事情還有欠缺,問政於民、問需於民、問計於民做得還不夠好,對羣衆最急最憂最盼的緊迫問題解決不夠及時。

三、今後努力方向和改進措施

(一)把學習教育放在首位。

堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導,深入學習貫徹落實黨的二十大和習近平總書記系列重要講話精神,不折不扣貫徹落實中央和省市縣委各項決策部署,進一步樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。在積極參加集中學習,認真開展個人自學基礎上,積極參加交流研討,不斷提升學習的針對性和實效性。

(二)把工作責任落到實處。

積極適應新形勢新任務新要求,堅持把管理服務保障作爲重要職責。紮實推進公共機構節能,大力推廣生活垃圾分類處置,協調推進公共機構節能工作組織管理、制度標準、技術推廣、統計監測、監督考覈和宣傳培訓體系建設。強化後勤服務保障工作,加強需求對接,不斷優化縣政務服務樓辦公環境。

(三)把作風建設抓在手上。

進一步完善崗位責任制、服務、限時辦結制和責任追究制度,不符按改進工作作風。同時加強調查研究,發現問題、摸清實情,進一步增強工作的針對性。堅持用創新的思維、改革的辦法,主動作爲,着力解決機關事務管理工作中的重難點問題。不折不扣地執行中央八項規定,嚴格遵守黨紀國法,嚴以律己,率先垂範,堅決抵制歪風邪氣,梳理清正廉潔的良好形象。