高速公路管理有限公司工會幹部個人工作總結

XXX，男，漢族，1967年3月生，山西代縣人，1986年10月參加工作，2002年1月加入中國共產黨，在職大專學歷，政工師，2011年榮獲省勞動競賽委員會個人“一等功”一次；中共山西省直工委授予“重點公路工程建設創先爭優活動優秀共產黨員”；省廳“優秀共產黨員”榮譽稱號，現任山西交投忻阜高速公路管理有限公司工會副主席兼工會工作部部長。

自2017年以來，作爲工會工作部部長，一直堅持緊緊圍繞管理公司中心工作，認真學習貫徹黨的習近平總書記及十九大會議精神，帶領廣大職工幹部立足崗位，拼搏奉獻，以身作則，率先垂範，認真履行工會組織的基本職能，嚴格履行黨風廉政建設責任制度，切實加強黨的建設、黨風廉政建設、作風建設和幹部隊伍建設，在各個崗位上，譜寫出推進發展、服務發展的嶄新篇章。

一、履行崗位職責，完成工作任務

1.夯實管理基礎，抓好工程建設管理工作

工程建設管理是工程順利完工的前提保證，作爲直屬項目部的負責人我始終注重自身修養，努力做好表率和帶頭作用。自己的行動就是無聲的命令，“其身正，不令而行”。因此，我把加強自身修養，努力做好表率，做爲 實現直屬項目部工作行爲的的重要方法。其一是不斷豐富知 識，提高工作能力；其二是認真履行崗位職責，精心做好本職工作；其三是嚴格約束自己，力求做到公平公正。自覺遵守各項規章制度，不搞特殊化，辦公條件因陋就簡，在一定情況下優先安排工程部其他人員的工作條件，對工程部員工生活中遇到的問題盡力幫助，工作中實行“對事不對人”的原則，儘量做到能正確把握個人與公司及其他項目部成員的關係。

抓好工程建設管理是工程建設中很重要的一步，

抓好工會組織建設是全面履行工會職能的基礎和保證, 也是加強工會自身建設的首要任務。一是建立健全工會組織。每年嚴格按照工會工作程序，按時召開工會會員代表大會及職工代表大會，爲開展各項工作奠定了組織基礎。二是加強會員會籍管理，做好會員吸收工作，入會率達100%。三是抓好工作計劃的制定與落實。按照上級工會和公司黨委的要求和部署,明確工作任務, 合理安排進度, 細化分工責任到人, 樹立成果意識,實行督辦制度, 落實責任目標。

2.加強民管工作，建設法治工會

堅持發揮職代會參與民主決策、民主管理、民主監督的主渠道作用，不斷提高職代會的質量和實效。簽訂《集體合同》、《女職工特殊權益專項集體合同》、《工資專項集體合同》三大合同。在職工代表大會上，討論通過關乎職工切身利益的方案辦法，《困難職工幫扶金管理辦法（試行）》、《企業年金框架方案（討論稿）》、《關於職稱與薪酬掛鉤的暫行辦法（討論稿）》等等。

3.維護職工權益，建設溫馨工會

公司工會履行基本職責，圍繞職工羣衆最現實、最關心、最直接的利益來落實，把維護職工合法權益貫穿到工會工作的各個方面、各個領域，把溫暖及時送到職工心坎上，做到職工冷暖有人問、呼聲有人聽、急難有人幫，人人都感受到企業大家庭的溫馨，增強工會組織的吸引力和凝聚力。一是制定《困難職工幫扶金管理辦法》，同時成立了忻阜公司困難職工幫扶基金會，幫助確實需要幫助的職工。二是爲切實維護好職工的健康權益，公司工會在每年的7月份集中採購茶葉、白糖、冰糖等防暑降溫用品，深入到基層一線單位進行“送清涼”慰問活動。三是爲職工謀取福利，每位會員發放生日蛋糕券、電影券，並對工會會員職工直系親屬去世送去慰問金及花圈；爲全線職工組織開展羣衆性健康專項體檢活動，保證職工以健康的身體投入到各項工作中去。四是積極組織開展“媽咪小屋”和“職工書屋”建設，五臺山景區收費站建設“媽咪小屋”和“職工書屋”試行點，並授予五臺山景區收費站“媽咪小屋”的榮譽稱號。結合實際舉辦多種形式的學、練、比、選活動，使職工在幹中學，學中練，練中精。在公司全線大力開展“五小勞動競賽活動”，深入開展“工人先鋒號、巾幗文明崗”等主題創建活動，活動紮實有效的展開，已創建省級“工人先鋒號”4個、省級“巾幗文明崗”4個、國家級“巾幗文明崗”1個。

4.豐富文娛活動，建設活力工會

始終把活躍職工業餘文化生活，豐富職工精神世界作爲工會組織的一項重要任務。一是堅持以正確的輿論引導職工，以企業精神塑造職工，以新穎別緻的活動吸引職工。二是按照適合最大多數職工參與的原則，堅持羣衆性、廣泛性、經常性的原則組織各類活動，按照內容創新、形式創新、服務創新的思路，開展形式多樣、職工喜聞樂見、寓教於樂的文體活動。組織開展以文藝匯演活動的形式進行十九大宣貫以及“不忘初心、牢記使命---慶祝改革開放40週年”文藝匯演活動，展現出職工的文藝風采，爲創建企業文化奠定了良好的基礎；舉辦了室內撲克類、棋類、球類娛樂活動；組織開展職工運動會及趣味運動會等各項文體活動；積極參加上級工會組織的各項競技活動；2018年忻阜公司精心籌備爲集團公司組織承辦開展崗位技能大練兵活動,進行了模擬演練活動和知識競賽試題的出題與審覈，出臺了各項技能比武的方案，爲集團開展崗位技能大練兵活動奠定了基礎。2018年10月，根據工作需要，借調到交投綜改示範開發有限公司工作，任項目部負責人，在公司班子的領導下，積極推進項目前期工作，努力完成了土方填築和中小企業產業園的圍擋工作、試樁工作、地勘工作等。

二、學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列講話精神

十九大報告指出，“中國特色社會主義是改革開放以來黨的全部理論和實踐的主題，是黨和人民歷盡千辛萬苦、付出巨大代價取得的根本成就”。十九大報告中所提出的“八個明確”和“十四個堅持”，就構成了習近平新時代中國特色社會主義思想主要內容的輪廓。“八個明確”是在指導思想層面的表述，“十四個堅持”的基本方略是在行動綱領層面的表述。在學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想方面，始終以樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，爲學習宣貫十九大的契機，注重政治理論學習，始終把學習作爲強化素質、提高水平的有效途徑，採取黨組集體學習和個人自學相結合、理論學習和實踐相結合、領會精神實質和撰寫體會文章相結合的方法，進一步明確“四個服從”的要求，掌握黨的政治使命，切實加強黨性修養，牢固樹立以人爲本執政爲民理念，保持黨的先進性、純潔性，恪盡職守，廉潔勤政，使得各項工作不斷取得新的進步。

在思想上認真學習鄧小平理論、領會黨的“三個代表”精神，利用電視、電腦、報紙、雜誌等媒體關注國內國際形勢，學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍；積極參加黨委組織的各種政治學習及教育活動；積極向廣大員工宣傳黨的方針政策和黨委的精神；時刻牢記爲人民服務的宗旨，明白自己所肩負的責任；積極參加各項黨的活動會議，在工作中起到模範帶頭作用，做廣大職工的表率，同時，認真學習法律、法規、規章，不斷提高自己的業務水平和綜合素質。

在工作上勤勤懇懇、任勞任怨，在作風上艱苦樸素、務真求實，較好地完成各項任務，不斷提高自己，充實自己，嚴格按照黨員標準去要求自己，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產主義理想和社會主義信念，努力把自己鍛鍊成新時代的合格的共產黨員。積極參加黨組織的各項活動，虛心接受同志們的批評，注意在實踐中改正自己的缺點。

三、努力提升黨性修養，做到廉潔自律

以學習教育、學習宣貫十九大爲契機，認真貫徹落實集團黨委、工會和忻阜公司黨委的部署要求，全面加強黨風廉政建設，紀律和作風建設，嚴格遵守“六大紀律”和落實好“一崗雙責”。把紀律和規矩挺在前面，堅持抓早抓小，對違反制度、不守規矩的現象和行爲，有紀必執、有違必查。定期對照《中共中央關於加強和改進黨的作風建設的決定》所要求的“八個堅持、八個反對”、“反對四風”，樹立正確的權力觀。在自己的工作範圍內做到：不讓那些老實本分的職工吃虧。不讓那些耍滑頭的人得意，不讓那些意識不好的人得逞。以正確的權力觀、地位觀和利益觀約束自己言行，抵制各種腐朽思想的侵蝕和誘惑，不伸手謀求額外的享受和福利，以身作則，艱苦奮鬥。自覺接受黨的紀律和規章制度的約束, 執行領導幹部廉潔奉公各項規定，嚴格按制度、按規範辦事；自覺接受監督，始終將自己置於黨組織和幹部羣衆的監督之下。

面對當前新形式、新要求，自己在工作中還存在差距。一是政治理論學習中還存在學的不深、不透和學用脫節的現象；二是下基層調研的廣度和深度還需進一步加強，將進一步瞭解職工的心聲，做到切實關心職工的生活，爲職工辦實事、辦好事，把黨的溫暖、領導的關懷送到羣衆中去。在今後的工作中，我將在集團工會和公司黨政的大力支持和精心指導下，以深入學習貫徹黨的十九大精神爲重點，以紮實的工作作風，飽滿的工作熱情，進一步堅定信心、攻堅克難，真抓實幹，不斷進取，緊緊圍繞公司的各項任務目標開展工作，廣泛培養特長人才、普遍開展活動，團結和帶動廣大幹部職工以高度的主人翁責任感投入到工會各項工作，爲全面完成忻阜公司各項目標任務做好堅強的保障。