2019年上半年公司黨建工作總結

2019年上半年工作總結

2019年公司黨委的正確領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導，全面貫徹落實黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”堅決做到“兩個維護”，結合“講政治、敢擔當、改作風”專題教育和“作風建設強化年”活動的安排部署，着力做好黨員教育管理和黨風廉政建設工作，努力完成各項黨建工作任務。現將工作情況總結如下：

一、加強黨員幹部政治理論學習，把政治建設擺在首位

上半年，根據公司黨委工作安排部署，黨支部認真組織開展了各項政治理論學習教育工作，引導廣大黨員幹部通過政治理論學習，進一步堅定理想信念，增強黨員“四個意識”，堅決做到“兩個維護 ”。通過開展“講政治、敢擔當、改作風”專題教育，深刻汲取秦嶺北麓違建別墅問題的教訓，將專題教育作爲當前一項重要政治任務，抓實、抓細、抓到位。

今年以來，支部組織黨員幹部開展貫徹學習《中國共產黨支部工作條例（試行）》和《中國共產黨紀律處分條例》，在開展“學習強國”學習平臺推廣應用工作的基礎上，運用“學習強國”開展黨員政治理論教育，加強研讀《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》《習近平談治國理政》系列作品。黨員幹部共集中學習30餘次，堅持開展抄寫《中國共產黨支部工作條例（試行）》和《中國共產黨紀律處分條例》學習活動，把思想政治工作抓在日常、嚴在經常，促使黨員與時俱進，用習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神武裝頭腦，自覺地尊崇黨章、履行黨員義務，主動的立足崗位做貢獻。

二、將黨建工作融入中心工作，推動銷售任務指標全面完成

上半年以來，黨支部根據優化營商環境、追趕超越，供水任務重，水費金額大的供水營銷新形式，始終把黨員幹部的先鋒模範作用，聚焦到經營銷售任務指標的完成上。特別是在欠費催收上，黨員幹部衝在一線，幹在前面，帶動全體職工轉作風、鼓幹勁，全面完成各項任務。

三、堅持制度抓規範，認真履行黨建工作職責

1、堅持“三會一課”制度，通過定期黨員大會、支委會、組織生活會等形式，發揮集體領導作用。上半年，黨支部共開展黨課教育兩次，按照“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的總要求，對兩名入黨積極分子進行發展培養。爲了健全黨支部委員會，加強基層組織建設，按照《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關規定，對支部委員進行了補選。

2、貫徹支部“主題黨日”活動工作，落實“兩學一做”學習教育常態化制度化建設，使之緊密結合、協同落實。黨日活動做到了每月一次，黨員按月主動交納黨費，增強黨員責任意識。結合公司的部署安排，開展豐富的主題教育，組織黨員幹部職工觀看系列專題警示教育片，組織觀看黨史教育電影，觀看革命歷史題材電影《周恩來回延安》，把思想文化教育和黨建活動陣地有機結合，進一步增強幹部職工責任感和使命感。

3、加強企業文化建設，充分發揮意識形態領域工作的思想引領作用，領悟加強意識形態工作的重大意義，以高度的政治責任感落實意識形態工作的各項任務，牢牢掌握意識形態的領導權主動權，將意識形態工作同黨建工作、生產經營工作同安排、同部署，宣揚企業核心價值觀，增強幹部職工的敬業精神，轉變工作作風，強化責任擔當，提高廣大黨員幹部的思想政治覺悟和道德文化水平。

四、轉變工作作風，開展“作風建設強化年”活動

按照公司黨委《2019“作風建設強化年”活動實施細則》的統一安排部署，對 “作風建設強化年”相關活動工作進行宣傳動員和部署安排，根據單位實際情況制定部門“作風建設強化年”實施細則，根據工作進度和要求，對照整治重點實事求是、客觀公正地查擺問題，形成了單位和領導班子個人的自查報告，結合《羣衆和服務對象意見建議清單》及《自查情況點評表》，整理並制定了整改清單、責任清單和制度清單，針對學習和工作中存在的問題和不足，認真反思和研究，有針對性地提出了改進措施，爲下一步良好的落實整改責任，打下了良好的工作基礎。

五、嚴格監督執紀，全面落實黨風廉政建設責任制

黨支部制定了黨風廉政建設和反腐敗工作年度計劃及任務分解，各部門主要負責人簽訂了黨風廉政建設責任書。堅持“三重一大”工作制度，定期開展廉政談話，把黨風廉政建設“一崗雙責”落到實處。

深入開展“以案促改”相關工作，深刻汲取違紀違法教訓，紮實推進了黨風廉政建設工作深入開展，緊密結合“講政治、敢擔當、改作風”專題教育和奧凱“問題電纜”整改工作“回頭看”專題警示教育等內容，進一步強化黨員“四個意識”，堅定理想信念，持續轉變工作作風，牢固樹立拒腐防變的思想防線。通過召開專題組織生活會，大家結合自查情況開展個人對照檢查，找差距、查原因，明確自己的努力方向，落實整改責任,主動接受羣衆的監督。

六、存在的問題和不足

上半年，按照公司黨委工作要點的部署，開展各項黨建工作，在全力追趕超越中完成了各項任務。通過對工作的認真檢查和總結，還存在一些薄弱環節，表現如下：一是在對外服務工作中，黨員幹部和職工還存在服務意識和服務能力的不足。二是在黨建工作創新上，站位不高，缺乏行之創新能力和方法。三是黨員教育管理和活動方式上，由於工作任務、服務任務繁重，方法比較單一，不能良好滿足黨員管理需要。

七、下半年黨建工作改進措施

1.以習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導，貫徹落實十九大精神，根據工作需要，制定計劃、做好安排，開展黨員幹部業務、服務知識培訓，提高政治站位，進一步做好對外服務工作。

2.支部將按照根據新形勢下黨員隊伍的實際，嚴格落實黨建工作計劃，拓寬黨員教育培訓渠道，增強黨員教育工作的吸引力。

3.支部將按照落實好年度黨建工作計劃，着力做好黨員主題實踐活動，將黨建工作與中心工作緊密結合起來，開展形式不同的黨建主題活動，滿足黨員教育管理新需求。

4.是在工作考覈上，從實際出發，明確目標任務，強化工作責任，把黨建工作與中心工作一起佈置，一起考覈，並把考覈結果與評先選優、幹部選拔任用、兌現獎懲掛鉤，促進黨建工作取得的成效。