年輕幹部要在擔當作爲中成長

幹部成長無捷徑可走，經風雨、見世面才能壯筋骨、長才幹。年輕幹部要不斷深化對自身成長規律的認識，在常學常新中加強理論修養，在真學真信中堅定理想信念，在學思踐悟中牢記初心使命，在細照篤行中不斷修煉自我，在知行合一中主動擔當作爲，努力做到信念堅、政治強、本領高、作風硬，在擔當時代使命中儘快成長起來。

習近平同志指出，政治上的堅定、黨性上的堅定都離不開理論上的堅定。幹部要成長起來，必須堅定理想信念，加強理論修養，牢記初心使命，不斷修煉自我，主動擔當作爲。這就要求高度重視品格修煉和才能鍛鍊，把苦練內功擺上重要位置。年輕幹部苦練內功，應從以下方面着力。

一、境界修養得高一點

德才兼備，以德爲主，既是選拔幹部的標準，也是幹部修養的內在要求。人生修養，品格極爲重要。人品好是從政者必須具備的基本素質和爲官立業的關鍵操守。年輕幹部應該懂的，無論社會風氣和環境怎麼變化，人民對真、善、美的追求是永恆不變的，對幹部思想境界、高尚人格的企望也是永恆不變的。

二、本事鍛鍊得大一點

年輕幹部一定要抓住一切可以利用的機會，全面鍛鍊今後領導工作所需要的能力與水平。

三、性格磨練得好一點

年輕幹部在苦練內功時，性格修養方面須臾不能忽視和放鬆。幹部性格是凝聚情感、獲得支持、釋放才能、發揮作用的重要因素。年輕幹部在成長進步過程中，需要組織重視、領導關心、同事支持、朋友提醒。要使這些方面成爲成長道路上的正能量，很大程度上由性格決定。因此，年輕幹部務必重視性格磨練。一是保持積極心態。積極心態表現爲積極對待工作、樂觀對待生活、微笑對待人生的處世態度。年輕幹部在人生道路上不管遇到多打困難、受到多大的委屈，都要用積極眼光看待周圍一切，正確看待社會、看待集體、看待領導、同事和朋友，樂觀對待生活。對社會的消極面和別人的侷限性，只應作爲思考的素材，不應作爲談論的話題。無論自己的心境如何，要靠自己細細消化，釋放出的一定要是正能量。這樣既可以弘揚社會正氣、維護集體和諧，也可以保護自己。保持積極心態，最基本的是加強修養，磨練出良好品格，樹立正確的世界觀和價值觀。在方法和路徑上，要善於不斷髮現美、體驗美。多觀察、多談論自然界美好的東西，多記憶、多品味人際關係中的美好時光，多欣賞、多體念同事、朋友身上美好的品格，多於性格好、心態好的同志打交道、交朋友。長期堅持這樣做，就會習慣用美好的眼光去觀察美好時代、發現美好環境、展望美好人生，就會懂得知足，從而涵養良好心態。二是儘量避免極端。極端是年輕幹部成長路上最大的絆腳石。有的年輕幹部在心情不順、工作不順、進步不暢時容易出現不理性和極端言行。極端言行是最傷感情的，也會給自己帶來心靈上的折磨和進步上的損失。容易極端的幹部，一個直接結果是在工作上容易出現對立面。每一個年輕幹部都應清楚，對立面出現後，往往很難化解，久而久之，會嚴重影響自己的心情、工作和前進的步伐。在這個問題上決不能隨意，應時刻提醒自己，千萬別做損人損己的事情。三是切忌固執己見。從政者要有自信心，缺乏自信難成大事。但一定要建立對主觀全面認識和對客觀充分了解的基礎上，否則，就會使人感到盲目自信、不着邊際，引發許多不利於成長的情況。領導工作極爲複雜，裏面蘊含着豐富的智慧，沒有深入瞭解和長期體念是難以悟出道理的。年輕幹部雖在學歷、思維、見識上具有一定優勢，但做好領導工作僅有這些遠遠不夠，還必須要有謀略智慧和經驗。年輕幹部一定要擺正位置，要有自信之心而無自負之感，尤其碰到起草文稿、謀劃重大事情、決策重大工作時，要善於當聽者、觀者，不要因爲自己在某些方面懂得一點知識就高談闊論、堅持己見，更不要因爲自己的某些意見得到領導肯定就驕傲自滿、輕飄起來。在這些方面一定要清醒理性，既要敢於提出意見又要善於放棄意見，不要因爲在這方面處理不當、堅持過多而帶來後遺症。

人生道路很長，一時成功不代表一直成功，一時委屈可能在短時間內難以承受，但放在人生長河裏只不過是一朵小小的浪花，根本算不了什麼。碰到自己感到不公正、不合理、不應該的時候，絕不能拿工作賭氣，影響工作，而是應該一如既往相信組織、幹好工作。