我爲煤礦企業安全獻一策

我爲煤礦企業安全獻一策

作爲一個煤礦企業，安全就是企業的生命，“安全第一，預防爲主、綜合治理”的方針是煤礦企業長期堅持的安全指導方針。“安全第一”說明了安全工作在生產過程中的重要地位，它是煤炭生產的頭等大事，無論在什麼時候，在什麼場合，什麼情況下，“安全”都是第一位的；“預防爲主”強調了抓安全工作的策略，在安全工作中，要以預防事故爲中心，預先發現、鑑別、判斷可能導致事故的原因及相應的防範措施，變事後分析爲事前預防。爲了保障生產過程中的安全，必須把安全管理的重點放在預防上。

樹立“預防爲主”的超前意識，把安全事故消滅在萌芽狀態。應重點抓好“三前”意識：

一是“防在前”。安危因素總是共存於一切事物的整個過程之中，要居安思危，在日常工作和生活中，不能習慣於不出事故不知道，出了事故嚇一跳；不出事故不關心，出了事故纔去找原因。除了不可抗拒的自然災害外，任何事故都是可以避免的，之所以會發生事故，只是因爲我們在平時的工作中缺乏安全防範意識和超前意識，忽略了平時的安全工作，才未能及時發現和排除隱患，直到隱患擴大、惡化，甚至造成嚴重的後果。要做到防範於未然，必須具備超前預測和預防事故的能力，並有一個嚴、細、勤、實的工作作風。還要加大安全監督管理的力度，把各項防範措施落實在事故發生之前，將事故隱患消滅在萌芽狀態。只有這樣，才能牢牢掌握安全工作的主動權，才能使事故的發生率降到最低點。

二是“想在前”。煤礦企業的每一位員工，在每天工作之前，首先要想想安全，想到通過什麼辦法，採取什麼措施，運用什麼手段，才能保證安全生產，才能保證做到“我不傷害自己、我不傷害他人、我不被他人傷害、我不讓他人受到傷害”。在安全生產過程中，應該大力提倡“我爲人人，人人爲我”的思想意識，時時處處以我爲中心，“我”字當頭，從“我”做起，從身邊做起，增強自我保護意識，提高自我保護能力。這樣，在煤炭生產的大軍中，千千萬萬個“我”，就是一個偌大的“安全防護林”。因此我們在工作中，要建立和完善一整套行之有效的規章制度和安全責任制度，不斷強化和提高員工素質，查找和消除各種不安全因素，儘可能地減少人的不安全行爲，要不斷加大生產現場和工作環境的整治力度，使員工把安全變成了一種習慣,把安全掌握在自已的手中,因爲安全不僅僅是一項制度、一種文化,更是一份人性的關懷和呵護。“我要安全”是因爲我要幸福,愛自已,就要保證自已安全,爲了愛我們和我們所愛的人請你牢記安全,讓安全變成一種習慣。要做到這些，就必須有強烈的超前意識。只有這樣，才能保證安全生產。

三是“做在前”。在生產過程中，對於人的不安全行爲、設備的不安全狀態、環境的不安全因素和尚未整改的缺陷等等，要事先鑑別和判斷可能導致發生傷害事故的各種因素，特別是重大事故的隱患，要及時採取果斷的措施，消除和防止事故的發生。“做在前”，要認真分析各種事故的原因，從中找出一些帶有規律性的東西，認真總結經驗和教訓，防止和杜絕類似事故的重演。要對安全生產現狀，作業現場的基本情況等，做到了如指掌，心中有數，思想上行動上不能有一絲一毫的麻痹和懈怠，切實做到“安全第一，警鐘長鳴”。

總之，在我們煤炭安全生產過程中，必須人人樹立超前意識，只有樹立安全的超前意識，才能把各種事故隱患消除在萌芽狀態，才能保證安全生產。

我爲企業安全獻一策

什麼叫安全？泛指沒有危險、不受威脅、不出事故的一種狀態和過程。大到一個國家、一個集體要講安全；小到家庭、個人也要講安全；各行各業更必須講究安全。只有這樣，才能保證安全，人們纔有正常的學習、工作和幸福美好的生活。

煤礦企業更應該時時注意安全、處處講究安全，時刻抓好安全；必須提高對安全管理的警覺，保持積極慎重的態度，發現問題、分析問題、解決問題，時刻以“安全發展，預防爲主、綜合治理”爲安全生產方針；必須增強以人爲本的安全管理意識，認真進行企業內部的安全生產體系建設；必須對安全管理常抓不懈，嚴格落實企業安全生產責任制，消除安全隱患，遏制員工的僥倖心理，進而減少事故發生，讓安全成爲企業各項工作的重中之重。

一、加強安全思想教育工作

提高企業全員安全意識思想是行動的先導。當前企業有些人不知道如何處理好安全與效益的關係，一句話就是對加強安全管理的必要性認識不夠。企業的有些事故看似偶然，其實是由於不安全因素的存在，必然會導致事故的發生。要杜絕事故，首先要搞好員工的安全思想教育工作，不斷增強員工安全責任意識。

對企業員工要注重教育引導，在日常工作中要堅持專業理論知識學習，夯實安全理論基礎，不斷提高員工隊伍的安全專業素質，強化員工預防安全事故的相關知識，切實打牢員工隊伍的思想根基，始終堅持把“安全”作爲企業最大的效益和永恆的主題，不斷完善安全生產規章制度，不斷加強教育宣傳的力度，使員工從確保單位安全穩定、促進全面發展的局面，切實夯實員工注重安全的思想基礎，強化安全生產管理，落實企業安全生產責任制、各種安全操作規程、崗位安全責任制等規章制度，杜絕僥倖心理，及時制約人的不安全行爲有着不可替代的作用。安全生產責任制是一個企業各項安全生產製度的核心，也是最基本的職業安全健康管理制度。真正落實安全生產責任制，不斷強化全體員工的安全意識，才能時刻牢記經驗教訓，時刻保障安全生產。

二、提高安全管理監督工作

安全管理監督檢查是安全管理工作的重要內容，是消除事故隱患、防止事故發生、提高安全意識的重要手段。安全監督檢查要有針對性的開展對“關鍵作業、關鍵時段、關鍵地點、關鍵人員”的安全檢查和監督，強化員工安全意識，現場解決生產中的問題。通過安全檢查，可以及時發現生產中的各種安全隱患和違章行爲，以便有計劃的、有針對性的制定糾正措施，使責任工序受到深刻的教訓，真正做到有章必循、有法必依，把安全事故消滅在蔭牙狀態，保證企業的安全生產。

安全管理是一門科學，這裏面的學問既廣又深，而且具有鮮明的行業特徵和時代特色，也具有一定的規律性。因此，作爲安全管理者，在實際工作中還應當積極探索，求實創新。要結合自身的特點，從被動防範向源頭管理轉變，從集中開展安全生產專項整治向規範化、經常化、制度化的安全管理轉變，不斷提高安全管理水平，使安全生產管理變成每一位員工的自覺行動，將事故消除在萌芽狀態。

三、如何從本質上做好安全工作

安全可以從以下幾點做起：

（一）給職工減負，讓礦井職工輕鬆上陣。吃好、喝好、睡好是煤礦工人上班的前提，如何做好也不是簡單的事情。

1、吃好：加強職工食堂管理，就應該讓食堂的飯菜更加受到職工的歡迎，更加贏得職工的好評。讓職工可以吃到“家的味道”；

2、睡好：煤礦一線的職工每天三班制的工作很不容易，時常受到延點的事故很正常。杜絕職工的延點現象的發生，可以有效的保證了職工充足的睡眠時間。加強職工宿舍的管理，是職工的休息的前提，職工只有休息好才能更好的爲煤礦服務。同時職工在日常工作中面臨檢查多、亂、雜。遇到檢查，幹活擔驚受怕，生怕自己違章，這就存在不安全因素。給職工營造一個良好的工作氛圍，杜絕三違事故的發生，從根本和源頭杜絕因爲人的精神狀態不好導致的事故發生。

（二）建立安全隱患排查制度。隱患都在萌芽狀態，如何做好消除安全隱患在萌芽狀態。這就需要我們在工作過程中善於發現安全隱患，善於分析安全隱患。如何發現安全隱患，這就需要建立和完善安全隱患排查制度，有效的班前會質量是很重要的，如發現職工的精神狀態不好，嚴禁職工從事作業。同時建立風險防控，班前會提問職工所處的施工環境的風險點，強調施工的安全注意事項。班前會派活不單單是讓職工知道幹什麼，怎麼幹，最重要的是讓職工知道施工環境的變化，哪裏存在風險因素，如何防範危險因素。採取有效的防範措施任重而道遠，讓職工知道如何避險和如何處理是非常主要。

（三） 建立獎勵機制，鼓勵職工工作的積極性。職工是具體現場的施工者以及設備的操作者，只有讓職工樹立工作的積極性，才能讓工作幹好。鼓勵職工對現場施工的合理化建議以及對現場存在的安全隱患進行上報。定期組織優秀職工、技術大拿參加隊內安全隱患排查活動，對於好的建議給予獎勵，對於善於發現和排查現場安全的職工給予物質和精神上的獎勵。例如：礦井的青年監督崗、羣監員等應當給與一定的補助津貼，讓他們積極在現場去發現存在的安全隱患問題、提出合理化的建議。

總之，我們應該在思想上跟上時代發展的要求，轉變觀念，開拓創新，統籌規劃，增強對安全生產工作的主動性和預見性，做到未雨綢繆，綜合解決安全生產問題，這樣才能夠有效避免或者減少安全事故的發生，降低安全事故帶來的損失，爲企業的快速發展奠定堅實的基礎。

我爲企業安全獻一策

2017年是全面貫徹實施安全生產“十三五”規劃的重要一年，今年6月是第十六個全國“安全生產月”，通過參加省工會組織開展“安康杯”競賽系列活動，觀看安全生產主題宣傳片等，加深了對安全生產的理解，進一步熟練掌握了各項安全生產知識，增強了安全意識。只要我們在生產、生活中真正做到講安全、重安全、要安全，始終把安全工作放在第一位，我們單位才能健康發展，所以活動“安全發展，預防爲主”的主題更是深入我們每個人的心中。

安全是一個永恆的話題，安全是人民生存和發展最基本的條件，它的現代意義在於它伴隨着人類實現穩定、繁榮、發展和進步。只有安全才能有收穫、有幸福，是安全捍衛着我們的生命，是安全在維護我們生存的權利，是安全在爲我們注入無限的力量，我們都需要安全相伴同行。

安全就是要從日常工作做起，我們職工要自覺學習安全知識，提高安全防範能力，確立憂患意識，居安思危。衆所周知，近年來，安全事故奪去了多少鮮活的生命，而每一個寶貴生命的的離去，都是一個家庭永遠痛苦與沉重生活的開始。近期，通報了臨滄市雲縣“3.02”道路交通事故，紅河州彌勒市“3.02”明房火災事故情況，兩起事故給人民羣衆生命財產造成嚴重損失，暴露出安全監管執法和警示宣傳工作力度不夠，廣大羣衆安全意識不強等問題，我們要引以爲戒，深刻汲取事故慘痛教訓。結合我們實際工作，養護所一線職工在養護生產工作中，必須嚴格按大理公路局《安全生產管理體系文件》及分局《安全生產管理辦法》的規定要求進行生產作業。上班作業時自覺按規定穿戴安全標誌服帽、正確使用佩戴勞動保護用品，嚴格遵守養護生產的各項安全操作規程。養護維修作業按警告、上游過渡、緩衝、工作、下游過渡、終止六個區域設置醒目的施工標誌。施工作業時注意兩頭來往車輛，順着交通流方向設置安全標誌設施，作業完畢後，施工安全標誌撤除的原則是“先設後撤、後設先撤”，依次撤除。做好安全生產工作，把安全責任和安全措施落實到每個方面、每個細節、每個環節、每個崗位，有效化解各類安全生產風險。

我們平時要有良好的安全防範意識，恪守生產的各項安全規章制度，則事故完全可防、可控。2015年4月的一天，我所管養的大西線K4+100處，養護職工們按規定在施工現場設置醒目的施工標誌後，開始分工用層鋪法施工養護路面作業，現場指揮交通的一人突然聽到從遠處傳來一陣陣喇叭聲響，一輛貨車正向養護施工區方向開來，眼看離養護施工區越來越近，貨車司機並沒有減速的意圖，一直按喇叭，在這樣緊急的情況下，指揮交通的同事、安全員及時吹響身上的口哨，一聲聲刺耳的哨聲傳入正在施工作業的職工耳中，職工們及時快速的退讓到安全區域，看着貨車從身旁通過，司機慌忙的動作，車輛最後終於停了下來，車下傳來一陣陣刺鼻的氣味，貨車剎車出現嚴重的問題，導致貨車一路衝下來。在這樣的情況下，同事們及時採取了應急預案措施，才避免了事故的發生，同事們的生命得以保障。養護職工清楚施工作業安全設防的必要性和重要性，真正達到安全防範的目的和要求。通過這件事情， 提高了我們職工的安全生產意識，落實安全防護措施。也反映出社會在發展，應該充分利用電視、廣播、微信、微博等新媒體，廣泛進行安全提示，安全知識，安全技能，讓廣大羣衆和企業職工重視起來，提高應急避險意識以及自救互救技能。只要我們每個人、每個家庭以至於整個社會都把對關心安全作爲一種責任和自覺行動，那麼，就一定沒有消除不了的隱患和避免不了的事故。

俗話說得好，“千里之堤毀於蟻穴”，安全工作既是一項長期的工程，也是一項細緻的工作。我們必須從日常的細節做起，做到細心觀察，持續開展對路面、路基及附屬設施的日常檢查、定期檢查，特別是在雨季期間要加強對路基穩定的調查，尤其要對高邊坡、橋樑構造物進行重點排查，並認真分析，制定預防性養護方案，以便及時消除隱患。發生險情時，採取現場守護、設置禁止通行、栽設花樁等安全保障措施，並及時向上級報告險情。積極參加分局和所上組織的各種安全活動，強化安全教育培訓，增強安全生產意識。認真學習和借鑑其他各所的先進經驗和作法，通過組織安全檢查、經驗交流會等形式，來增進各所安全生產管理經驗交流，是提高各所安全管理水平有效的捷徑。安全工作只有起點，永無終點，在今後的工作中將圍繞單位中心工作，突出重點，突破難點，創新安全管理新機制。

總之，人生道路漫漫長，悠悠歲月需平安。爲了我們家庭的幸福，單位的發展，國家的昌盛，更爲了整個世界少一點悲哀，多一些歡笑，讓我們都來珍惜生命，安全工作常抓不懈，安全發展，預防爲主，確保我們每個家庭都能平安幸福。