工作情況彙報及總結

工作情況彙報及總結由本站的會員投稿精心推薦，小編希望以下7篇範文對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。

第1篇：工作情況彙報及總結

工作情況彙報及總結範文精選系列，如果你喜歡可以下載全文。

20xx年是實施“五五”法制宣傳教育規劃的最後一年，按照《**區依法治區領導小組關於開展法制宣傳教育的第五個五年規劃（-20xx）》的要求，爲高質量完成區委對我地區“五五”法制宣傳教育規劃的實施情況的驗收工作，我**地區20xx年4月1日組織召開了“五五”普法驗收工作協調動員會議。會議由司法所組織召開，主管領導**副鄉長主

持，機關各科室科長、基層單位主要領導列席此次會議。會議以總結經驗和成績，樹立典型，查找問題和不足爲目的，準備驗收的各項工作，迎接驗收。

會議首先由司法所所長**對**區依法治區領導小組下發的“**區五五普法宣傳教育總結驗收方案”的主要內容進行了宣讀。之後由顧洪濤副鄉長就以下幾方面進行了總結驗收方案的動員要求：一是“五五”普法迎檢的重要性。普法是鄉黨委鄉政府的一項重要工作，普法迎檢工作的結果將直接反映出我地區的文明、進步的程度。普法是全地區的工作，涉及機關各科室、部門及各基層單位等，因此相關領導要高度重視、落實到位、認真總結各自的經驗，查找問題，真實的反應出五年來普法宣傳工作的成果和水平。五年普法工作及前期準備的好壞，直接影響到我地區的迎檢結果。二是普法驗收準備工作的特點。檔案涉及時間長、迎檢準備工作量大：各科室、基層單位對於各種因素的影響造成檔案材料丟失和不完善的，要求從新查補完善，必須達到驗收標準的要求。檢查規格高、涉及範圍廣：我地區的“五五”普法成果要接受市、區兩級的檢查，區主要領導帶隊，鄉黨委書記彙報，我們必須舉全鄉之力，必須以高標準要求自己。時間緊、標準高：全體動員，認真準備材料，在本月底完成自查和相關材料的準備工作，由司法所彙總，迎接驗收。三、工作要求。司法所作爲我鄉“五五”普法領導小組下設的常設辦公室，負責協調科室、基層單位的迎接準備工作，檢查和督促相關科室、基層單位迎檢檔案材料的完善工作。各科室、基層單位根據司法所下達的指標進行檔案材料的準備，按時按量完成，做到集體相互支持、配合完成普法驗收工作。

此次會議對我**地區“五五”普法驗收工作做了全面的動員和部署。鄉黨委、機關各科室及各基層單位高度重視，認真落實驗收方案，查漏補缺，對驗收進行充分的準備工作，全面推進普法依法治理工作的落實。同時充分整合地區優勢資源，爲普法教育搭建平臺，營造濃厚的法制氛圍。

第2篇：工作情況彙報及總結

工作情況彙報及總結的寫法與格式是什麼？請參考以下這篇範文。

經過幾個月的工作和學習，在技能和知識方面都有所提高，然而整個試驗領域包含很廣，自己掌握的還相對較少，在以後的工作和學習中還需要繼續努力。

爲了進一步認識和做好試驗室的具體工作，一方面把之前的工作範圍及工作中的不足和困難進行總結和分析，及時的調整和完善；另一方面對之後的工作進行計劃和安排，使得更有序的完成並做好具體的工作；最後就是在工作中遇到的一些建議和意見。具體內容如下：

一、工作範圍

1、清潔衛生方面

每天早晨清理和打掃辦公室，保證良好的工作環境;每天還對各個操作室桌面和儀器擦拭一遍，一週對地面清理一次，保證良好的試驗操作環境。

2、試驗操作方面

對取回的骨料和膠凝材料進行試驗和保存，記錄並彙報實驗數據；負責膠砂強度試件實驗和養護存儲工作，同時記錄實驗數據和結果；全力配合負責室外的同事，在人員配備不足的情況下，參與協助工地實驗和原材的取樣工作。

3、辦公資料方面

盡力協助辦公室資料的製作、整理和存放；在資料的製作中即使提供需要的實驗數據，數據來源一般是日常記錄的實驗數據或即時進行實驗得出的數據。

二、工作中遇到的困難和自己的不足

1、清潔方面

不足：自我意識不強、物品器具擺放不美觀和存在清潔衛生死角。

困難：大家缺乏清潔保持和維護意識，存在亂丟亂甩的現象。

2、試驗操作方面

不足：部分實驗操作仍不規範，對骨料和膠凝材料以外材料的實驗基本不瞭解。

困難：初次實驗過程沒有演示和監督，導致實驗操作存在問題和數據不準確。

3、辦公資料方面

不足：實驗數據的記錄過於凌亂，提取數據難;對實驗資料包含的內容及要求不夠了解。

三、工作中不足的改進計劃

1、清潔方面針對不足的改進：

一方面應該加強自我意識，隨時隨地做好清潔工作;另一方面對物品器具的擺放儘量美觀；最後就是加強對清潔衛生的死角的重視。

2、實驗操作方面針對不足的改進：

加強對實驗的全面認識，規範實驗操作；加強對薄弱環節實驗的瞭解，爭取全面掌握全部原材的實驗和技術要求。

3、辦公資料方面針對不足的改進：實驗數據的記錄做到整潔規範，方便隨時提供實驗數據；對辦公資料的要求進行全面的瞭解，盡力爲資料的製作分擔壓力。

四、工作建議與意見

1、實行定期會議制度

在會議上對工作情況和工作內容進行彙報，提出工作建議和工作困難，並按職位由下往上依次發言，最後由主任進行總結和指出不足並對下一步工作進行安排，由資料員記錄會議內容。

2、各項工作和任務落實到人

把工作細化落實到人，並把工作分配情況以書面的形式分發到個人。這樣可以提高工作的積極性，自動找事做並把事做好，明確了自己的任務和責任，誰的工作出現問題由誰負責任。

3、工作進度方面，應做到“當日事、當日畢”

大家在完成工作的時候應做到不拖拉，今天的事今天完成，不讓工作堆積影響工作的效率。

第3篇：工作情況彙報及總結

本站編輯推薦：工作情況彙報及總結的寫法，請參考本頁面的所有內容，也可以通過搜索找到更多相關內容。

（一）基本情況：

根據縣委辦公室關於召開縣深入開展“四羣”教育，實行幹部直接聯繫羣衆制度啓動大會的通知（發電［20xx］01號）的文件精神要求，結合農業工作實際特點，紮實開展羣衆觀點、羣衆路線、羣衆利益和羣衆工作教育“四羣”工作，緊緊圍繞訪民情、抓落實、辦實事、強組織、謀發展、保民生、促發展七項任務，選定掛鉤XX村委會11個村民小組，xx局全體掛鉤黨員領導幹部，深入實際，深入基層，深入羣衆，開展調研，進行了摸底調查，充分聽取呼聲，瞭解社情民意，全面實行了幹部直接聯繫羣衆制度，建卡聯戶115戶。農業局全體掛鉤幹部100%發放了民情聯繫卡，100%記錄了民情日記，100%開展民情懇談，按照相關要求，100%撰寫了心得體會和整改措施。同時，把xx社列爲結對幫扶重點村，實行了100%掛鉤聯繫，將舉全局之力，重點掛鉤XX社。

（二）主要做法和成效（聯戶情況、工作隊到位情況）：

一是及時建立領導機構，成立“四羣”教育工作領導小組，明確相關職能職責。局長擔任組長，書記擔任副組長，其他領導和二級班子正職爲成員，領導小組下設辦公室具體負責處理日常工作。20xx年12月28日召開“四羣“教育動員大會”，爲全面鋪開“四羣”教育工作做好充分準備。二是制定工作實施方案，精心組織，確保“四羣”工作穩步推進。緊緊圍繞七項任務，深入實際，深入基層，深入羣衆，全面實行幹部直接聯繫羣衆制度，向羣衆宣傳黨的路線、方針、政策，傾聽羣衆呼聲，解決羣衆困難和合理訴求，疏導和化解社會矛盾，確保聯繫羣衆無刑事犯罪，不上訪，實現民富、村美、人和諧；三是積極開展送溫暖獻愛心活動。1月10日，縣局組織局領導班子和黨員幹部一行55人來到掛鉤點XX村委會，分別進村入戶看望慰問了23戶困難羣衆，詳細詢問了農民的生產、生活情況，瞭解他們的實際生活困難，認真聽取他們的意見，並就掌握的政策信息、市場信息進行了交流，對具體問題提出了實質性建議。並向XX村委會發放了由全局職工捐贈的2400元慰問金和“愛心”衣物111件，表達了局全局職工對困難羣衆的關愛，爭取民營企業爲XX村貧困學生捐贈助學金6000元。四是以“黨建”帶“婦建”，帶“工建”，進一步深化“四羣”教育工作。3月6日，爲進一步推動局掛鉤單位的“四羣教育”工作、充分發揮婦女在“禁毒防艾”工作中的作用，局在掛鉤單位XX村舉辦“攜手共慶‘三八’，深化‘四羣教育’”聯誼活動。活動邀請了縣婦聯、縣移動公司、縣消防大隊、XX村和XX村小組村民，還邀請爲XX村貧困學生捐贈助學資金的XX公司、XX有限責任公司、縣XX米廠三家民營企業歡聚一堂，“攜手共慶“三八”，深化“四羣”教育活動，縣委副書記、縣人大副主任、縣人民政府副縣長、縣婦聯主席、縣蔗糖辦等相關部門的領導親臨。聯誼活動穿插“縣情”“四羣教育”“禁毒防艾”“消防安全”“農業法規”等相關知識的有獎競答。同時，縣婦聯、縣農機監理、縣消防隊、縣防艾局、縣移動公司等單位在現場擺放宣傳展板，接待羣衆諮詢併發放各種宣傳材料。此次活動的開展，既深化了“四羣”教育工作的開展，又進一步密切了黨羣幹羣之間的關係，推動了農業農村的廉政文化建設。五是訪民情、知民意，解民困，認真做好民情懇談工作。根據縣委的`安排，局在XX村積極開展“四羣”教育活動，並在XX村的11個村小組設立了組長和聯絡員，以11個爲單位分別深入基層、深入羣衆，加大矛盾糾紛排查力度，調解鄰里糾紛，實現鄰里和諧；關心羣衆疾苦，瞭解羣衆所需、所思、所盼，解決羣衆生產生活最迫切的困難和問題，在廣泛徵求掛鉤聯繫點羣衆意見的基礎上，竭力爲當地羣衆辦實事好事，積極開展“兩進一送”和民情懇談活動，農業局黨委書記、副書記、四個黨支部書記與掛鉤點黨支部結成共建對子。4月16日-20日局黨委組織55名黨員幹部到掛鉤點XX村開展民情懇談活動，經民情懇談了解曼晃村村民共提出急需解決的困難20件，預計投入資金538萬元，其中文化活動室、籃球場及其附屬設施建蓋需投入資金217萬元；村內主幹道路硬化需投入資金96萬元；蔬菜鋼架大棚46畝需投入資金150萬元；農田基礎設施建設維修需投入資金60萬元；其他事項需要投入資金5萬元。此次活動共召開民情分析會9次，民情懇談會9次，參加羣衆有90人。六是開展“四羣”教育專題學習。爲紮實有效地開展“四羣”教育活動，按照縣委“關於認真開展20xx年度羣衆觀點羣衆路線羣衆利益羣衆工作教育專題學習活動的通知”（組〔20xx〕01號）文件要求和工作部署，緊緊圍繞進一步做好新形勢下羣衆工作的目標，組織全局幹部觀看孟連經驗專題片《鉅變》，學習《論黨的羣衆工作——主要論述摘編》和《雲南省“四羣”教育學習讀本》等羣衆工作學習資料。各黨支部、局直屬股、室、站採取集中學習、分散學習和自學的方式認真領會“四羣”教育精髓，74名在職黨員寫出了心得體會，科級幹部7人（含非領導2人）撰寫了發言題綱、整改措施。局領導班子召開了以開展羣衆觀點、羣衆路線、羣衆利益、羣衆工作教育實行幹部直接聯繫羣衆制度爲主題的專題學習會議，通過學習，撰寫了心得體會，制定了整改措施。深入查找了領導班子和個人在思想方面與基層羣衆期盼上存在的差距，工作方面與做好新形勢下羣衆工作要求上存在的差距，作風、廉政方面與繼承發揚聯繫羣衆優良傳統上存在的差距，深刻剖析了存在的問題及原因，分別制定領導班子整改方案和班子成員個人整改措施，並按時限要求對查找出來的差距和問題認真進行整改，確保活動取得實效。七是傾聽羣衆訴求，真心爲民辦實事。大春農忙時節，縣局心繫羣衆，在得知村民在抗旱農業生產中有困難後，局黨委帶領黨員幹部職工，走近羣衆，到農戶家中用真摯的情感，真誠的行動，真切的慰問，爲羣衆送溫暖、獻愛心，用真心架起幹羣連心橋，形成幹羣漁水一家親的和諧關係。5月29日，局黨委書記、副書記華、副局長帶領全局黨員幹部職工，深入“四羣”教育工作幹部直接聯繫羣衆掛鉤聯繫點XX鎮XX村，爲掛鉤聯繫戶送去大春急需的農用物資化肥，以實實在在的行動傳遞局黨委的關愛和溫暖。共發放化肥230包，共計9.2噸，價值26910元。5月30日，局派駐工作隊協調打抗旱井3口，運水車10輛，針對旱災病蟲害嚴重，免費贈送水稻秧苗防治農藥病毒青260包，富七號130瓶，比亞銅400包，可防治121畝秧田，共投入秧田病蟲害統防統治資金3550元。

（三）存在的問題和下步的工作思路：

通過四個月來開展“四羣”教育活動工作，雖然取得了一定的成效，但也存在着差距，主要有：一是“四羣”教育學習不夠深入。常常因爲忙於事務性的工作而影響了學習，使學習時間難於保證，沒有深入細緻地學習。二是“四羣”教育宣傳不夠。對“四羣”教育工作宣傳主要以會議、文件宣傳爲主，造成部分職工對“四羣”教育工作認識不到位，各小組信息報送不足，亮點挖掘不夠。三是“三個深入”，即深入羣衆、深入實際、深入基層不夠，部分幹部職工對掛鉤點村的民情掌握瞭解不全面，分析不深入，對羣衆的所思所想所盼了解不透徹，黨羣幹羣關係不夠密切。

下步工作思路：一是深入開展調查研究。在“四羣”教育活動中，領導幹部帶頭開展調查研究，緊緊圍繞中心工作和部門職能職責，抓住一些重點工作，難點問題來開展，及時發現，總結和推廣基層的好做法好經驗，在調查研究中檢查工作落實情況，發現存在的問題，加強督促檢查，推動各項工作有序開展。二是採取措施，深化“四羣”教育工作，緊緊圍繞“農業增效、農民增收”的發展目標，開展定期下訪，收集社情民意，排查矛盾糾紛，採取建卡經常聯戶方式，進一步建立健全爲民服務長效機制，密切幹羣關係，搭建親民愛民平臺，紮實推進“四羣”教育工作。三是立足本職工作，緊密結合農業生產工作實際，做到黨的“四羣”工作和開展農業生產工作兩不誤、兩促進。牢固樹立服務羣衆意識，工作中體現羣衆觀念、羣衆利益，關注羣衆的新需求，瞭解羣衆實際困難。做到情爲民所繫，利爲民所謀。

第4篇：工作情況彙報及總結

工作情況彙報及總結範文集錦之一，但願能對你帶來幫助。

今年，我站在公路保潔保暢工作中爲了鞏固示範路創建活動和路域環境綜合整治活動的成果，保障幹線公路路面經常處於乾淨無雜物的通行狀態，我站加大了對所轄的國省幹線公路的路面清掃和垃圾清理力度。具體工作內容如下：

一、加強領導

我站在今年年初在公路保潔保暢活動開展初成立了保潔保暢領導小組，實施分包責任制，站長爲總負責人負責保潔保暢活動的順利開展和督促分包責任人積極開展各項工作，檢查各項工作的落實情況。四名副站長對我站所轄的國省幹線公路分段管理，負責該責任段的日常路面保潔和垃圾的及時清理以確保道路的安全暢通、整潔。

二、加強教育

認真貫徹落實公路處制定的各項規章制度，組織養護路工開展公路養護和安全生產培訓會，使養路工增強道路養護知識和安全生產意識，在上路作業時能夠正確、安全的開展各項公路養護工作。

三、公路保潔保暢工作

爲切實保障我站所轄幹線公路的安全與暢通，我站安排規定養路工歇人不歇工制度，節假日不請假的工作制度，全力做好乾線公路施工保暢工作，今年我站有新購置清掃車一輛加大了機械

化清掃力度大大提高了路面清掃效率。站加強對幹線公路安全保暢的巡查力度，並有針對性地每日定人定時查看有病害的橋涵設施安全情況。規定各道班站在節假日間要留足三分之二以上人員，負責做好班站安全值班、公路保潔、巡路查路和橋涵的觀測養護工作，及時處置好路面病害和各類安全隱患，確保節假日期間班站內部安全和公路暢通。

第5篇：工作情況彙報及總結

有時候找一篇範文真的好難，本站可爲你提供一站式文章服務，比如這篇工作情況彙報及總結範文。

在公司領導的引領下，樂山分公司管理部和公司相關部門領導於7月31號在公司二樓會議室召開了“分公司上半年工作情況彙報”的座談會。會議對樂山分公司自4月份進入預備期以來，所建的工程項目的基礎部分、樁基部分、鐵塔的組立部分、何猛班組的問題等多項內容進行了彙報並集體進行了交流和探討。

會議上總公司盧經理、候經理、汪總和樂山分公司負責人楊平都發表了各自的意見並對各自的意見進行了交流和探討,其歸納總結爲：

盧經理指出：

目前7月9號至7月10號，完成基礎的轉序，基礎澆築共76基，有23基未澆，鐵塔組立13基。基礎部分估計9月中旬完工，其中項目部9月初將進行放緊線施工，裝塔施工按一個耐張段進行組立。

候經理指出：

1、樂山分公司協調工作未跟得上。

2、分公司負責人楊平的管理跟上了，但項目資金未跟得上。

3、分公司要明確施工的款項，另周宗虎至少三天內要到項目部跟盧經理多聯繫、多溝通。

4、分公司必須落實一名安全員，不管是兼職還是專職，至少要有一名安全員。並對落實安全員的目的做了詮釋：

①工程必須進行內施浮內拉線，而現我施工隊採用的是內施浮外拉線。

②施工二隊墳邊挖坑進行拉線，莫建軍現未解決這個問題，估計賠償費用將近5萬元。

③臨時接地施工這塊，要保證現場的文明施工，樹立起“川送人”文明的工作作風。

④工程施工中有I型和U型環兩種，I型環不能用。

⑤組塔後，基礎操平的問題很重要。

⑥鐵塔要對號入座，同塔同呼高都不能代裝。

5、安全工作的紀錄必須要正確填寫，不正確填寫安全工作紀錄的要罰款1000元/次。

楊平指出：

1、組塔上面的協調問題要跟得上。73、74、75號鐵塔在運材料前和村上書記和戶主商議好，能組塔，但是進去後要不能組立，導致每天3人看守至今16天還未組立。

2、基礎部分的協調工作已提出了協調方案。估計8月10號前針對未完工的28、32、42、43、46、47、51、52、53、54、55、56、57、58、59、60、61、62、63號19基等玉米地秋收後施工。

3、項目部開會提出要有光明公司的張力機進行放線，但我公司自己有兩臺張力機主張用自己的。

汪總指出：

1、今年要求我方分公司倒排工期，必須年底完工，大家做好共同協商如何完成施工任務的方案。

2、組塔放線地滑車和地U型環等工器具不能拿到現場使用。

3、組塔緊固力要達到98%，至少要達到90%。

4、資金方面，按工程進度撥款。

5、工程施工人員必須在保證安全的前提下進行作業。

6、工程施工人員要和項目部領導多聯繫、多協調、多溝通，服從項目部的管理工作。

7、杜絕重大傷亡事故，因工傷亡率爲零，沒有安全事故傳到項目部。

8、地牛鬆了，要加固。

9、盧經理給我方分公司施工隊買了4件黃馬褂，未穿黃馬褂的人將罰款1000元每次。

會議結束後，盧經理一行人就我方分公司項目的施工進度、項目的施工安全、項目的施工設施作了詳細瞭解和安排，就項目的規範佈置和技術難點進行了指導。讓我方分公司在總公司的帶領下增強自己的使命感、責任感，以奮發有爲的精神狀態和求真務實的工作作風去做好一個公司“四能文化”的“川送人”。

第6篇：工作情況彙報及總結

網友原創投稿分享工作情況彙報及總結範文，希望你能喜歡！

自全縣創國衛工作啓動以來，在縣創衛辦的正確指導下，我公司嚴格按照《生活飲用水衛生監督管理辦法》和《城市供水水質管理規定》的要求，始終把創衛工作作爲各項工作的重中之重，健全組織機構，加強宣傳教育，分解人員責任，細化工作職責，落實制度措施，不斷改進衛生環境，提高員工的衛生意識。現將我公司創衛工作情況彙報如下：

一、成立組織機構，落實工作責任

在縣創國衛工作正式啓動之後，我公司立即召開了公司辦公會議，專題研究創衛工作，及時成立了以總經理任組長、分管副總經理任副組長、各部門負責人爲成員的創建工作領導小組，明確具體分工，細化了工作責任。形成了全員全方位參與，建章立制、宣傳教育、科學防治、檢查考評、總結評價爲一體的創衛工作機制，把創建國家衛生縣城的各項工作切實落到實處。每年年初都召開專題會議，擬定本年度創衛工作計劃，定期做好指導和督促，組織相關檢查、考評，年終進行總結，確保本年度創衛各項工作按計劃完成。

二、強化宣傳教育，大造輿論氛圍，提高思想認識

宣傳教育是實施創國衛工作的先導，做好創衛工作，提高我公司幹部職工的思想認識，做到羣防羣治，宣傳教育至關重要。自創衛工作啓動以來，我公司始終把宣傳工作放在首位，創衛工作一開始，我單位印發縣創衛辦及水務局等有關部門創衛工作的文件，發至各部門（廠區），讓職工瞭解和掌握創建衛生文明城市的意義和重要性，同時，我們各廠區製作了創衛標語，有力地渲染了創衛的氛圍，使創衛工作家喻戶曉。公司綜合管理部定時通報各廠區在創衛工作的閃光點及創衛工作中存在的問題，提出整改意見。在接受健康教育方面，我們印發了健康知識問卷，並且幹部職工參加了衛生知識考試活動，通過創衛考試，同志們對健康知識有了更深的瞭解，提高了講究衛生、保持衛生的意識，對個人、對社會都起到了應有的良好作用。

三、強化內部管理，規範創衛活動

1、抓好單位內部衛生管理，調動廣大職工參與衛生工作的積極性。實行每週一次衛生大掃除活動，把衛生區域落實到各個部門、每間辦公室，責任制進一步細化。督促全體職工搞好辦公場所的清潔衛生,每月由公司辦公室進行抽查評比，對未打掃或打掃不徹底的部門進行通報，並責令其限期整改。

2、抓好城市生活污水與城區自來水的水質檢測，我公司化驗室每天進行濁度、色度、肉眼可見物、PH值、大腸桿菌、細菌總數、餘氯的水質常規檢測，並做好水質檢測記錄，每月縣疾控中心還將對生活飲用水水質進行檢測，出廠水、管網末梢水和二次供水的水質均符合《生活飲用水衛生標準》。

3、按照二次供水衛生基本要求，制定了二次供管水管理制度，制定專門的管理人員，每月5日之前檢查小區內每

個水池，將檢查情況記錄在自己的工作日誌上，對各小區、單位水池（箱）每隔12個月清洗、消毒一次，並做好清洗消毒記錄。

四、縣城供排水工程建設運行情況

（一）城區自來水供水基本情況

馬龍縣城供水水源是黃草坪水庫，水庫蓄水1000萬立方米，水源點成立了黃草坪水庫水資源保護區，水質較好。小屯村地下水爲城市供水應急備用水源，日出水量3000立方米，水質沒有收到任何污染，原水達到國家生活飲用水標準。

目前城市供水制水廠水處理設施主要有：1991年建設的水處理能力爲160立方米／小時的重力式無閥濾池1座、清水池2座（蓄水1200立方米）；20xx年建設的水處理能力爲160立方米／小時的斜管式反應沉澱池1座；20xx年購買的二氧化氯消毒系統一套；20xx年新建的水處理能力爲100立方米／小時的一體化水處理設備1座；自來水服務區面積4.7平方公里，服務人口4.65萬人，日供水量6500立方米。隨着城市經濟發展，城市規模不斷擴大，城鎮人口不斷增加，供水量日益劇增，現有水廠設備老化、破損嚴重，已不能滿足縣城供水需求，需改造馬龍縣城供水管道及新建馬龍縣第二制水廠。

目前二水廠建設工程前期工作已完成環評、可研、初設並經省相關部門批覆，正進行施工圖設計。該工程建設概算總投資4697.03萬元，設計近期供水規模達1

萬m3/日，遠期供水規模2萬m3/日；主要工程建設內容：改造DN600鋼筋混凝土原水輸水管1.8公里；新建1萬m3/日淨水廠一座；新建DN500球墨鑄鐵清水輸水管3公里，目前到位資金600萬元，預計20xx年6月份開工建設。

（二）城市排污設施建設運行情況

馬龍縣污水處理廠位於馬龍縣城西北三公里處蔣子口，項目於20xx年8月30日經雲南省發改委雲發改投資〔20xx〕1609號文批准立項，20xx年8月27日，項目環境影響評價報告表經雲南省環保局雲環許準〔20xx〕196號文批覆，20xx年11月7日，初步設計經雲南省建設廳雲城建〔20xx〕647號批准。工程概算總投資6100萬元，污水處理廠規模爲近期1萬m3/d，遠期2萬m3/d，廠區佔地面積54畝。

馬龍縣污水處理廠主要接納縣城生活污水，處理工藝爲ICEAS工藝，執行《城鎮污水處理廠污染物排放標準》（GB18918-20xx）一級A標準，自運行管理模式。污水處理廠現狀服務人口4.65萬人，服務區面積4.7平方公里，污水收集管網設計總長49公里，截止目前建設總長累計達到39.4公里，目前城市供水量每天約6500噸，實際處理污水量每天約5400噸，城市污水收集率達到83%以上。自20xx年8月投入試運行，通過全面調試，目前運行正常，出廠水質經監測達到一級A排放標準。

五、完善創衛檔案，檔案管理到位

一是領導重視，專人管理。作爲創衛的一般單位，對創衛檔案方面，領導重視，安排專人負責收集、整理、歸檔。

二是按要求，抓好檔案整理。嚴格按照市馬龍縣衛生局《關於縣城區二次供水單位專項整治實施方案的通知》（馬衛發[20xx]4號）文件規定的內容要求，進行分類建檔，做到資料全、內容實。

六、全體領導身體力行，積極參與創衛到位

打掃易、保持難，是衛生工作的常識。因此，要搞好衛生工作，心須從源頭着手，從全社會着手，形成人人蔘與，羣策羣力的良好局面，爲創建國家衛生城市做出應有貢獻。組織全體幹部職工對衛生責任區及室內外環境定期開展大掃除活動，每週一上午對各自負責的衛生區域進行清掃、拖地,每天上班前對辦公室地面、辦公桌椅進行打掃、整理。通過開展清掃活動，確保了大、小環境的衛生乾淨、整潔，經內部評比檢查，基本達到了縣創衛辦的創建要求標準，爲全體幹職工創造了良好的生活工作環境。

第7篇：工作情況彙報及總結

這是一個互助平臺，爲您提供大量工作情況彙報及總結範文，送一篇給你。

工作情況彙報及總結

經過幾個月的工作和學習，在技能和知識方面都有所提高，然而整個試驗領域包含很廣，自己掌握的還相對較少，在以後的工作和學習中還需要繼續努力。

爲了進一步認識和做好試驗室的具體工作，一方面把之前的工作範圍及工作中的不足和困難進行總結和分析，及時的調整和完善；另一方面對之後的工作進行計劃和安排，使得更有序的完成並做好具體的工作；最後就是在工作中遇到的一些建議和意見。具體內容如下：

一、工作範圍

1、清潔衛生方面

每天早晨清理和打掃辦公室，保證良好的工作環境;每天還對各個操作室桌面和儀器擦拭一遍，一週對地面清理一次，保證良好的試驗操作環境。

2、試驗操作方面

對取回的骨料和膠凝材料進行試驗和保存，記錄並彙報實驗數據；負責膠砂強度試件實驗和養護存儲工作，同時記錄實驗數據和結果；全力配合負責室外的同事，在人員配備不足的情況下，參與協助工地實驗和原材的取樣工作。

3、辦公資料方面

盡力協助辦公室資料的製作、整理和存放；在資料的製作中即使提供需要的實驗數據，數據一般是日常記錄的實驗數據或即時進行實驗得出的數據。

二、工作中遇到的困難和自己的不足

1、清潔方面

不足：自我意識不強、物品器具擺放不美觀和存在清潔衛生死角。

困難：大家缺乏清潔保持和維護意識，存在亂丟亂甩的現象。

2、試驗操作方面

不足：部分實驗操作仍不規範，對骨料和膠凝材料以外材料的實驗基本不瞭解。

困難：初次實驗過程沒有演示和監督，導致實驗操作存在問題和數據不準確。

3、辦公資料方面

不足：實驗數據的記錄過於凌亂，提取數據難;對實驗資料包含的內容及要求不夠了解。

三、工作中不足的改進計劃

1、清潔方面針對不足的改進：

一方面應該加強自我意識，隨時隨地做好清潔工作;另一方面對物品器具的擺放儘量美觀；最後就是加強對清潔衛生的死角的重視。

2、實驗操作方面針對不足的改進：

加強對實驗的全面認識，規範實驗操作；加強對薄弱環節實驗的瞭解，爭取全面掌握全部原材的實驗和技術要求。

3、辦公資料方面針對不足的改進：實驗數據的記錄做到整潔規範，方便隨時提供實驗數據；對辦公資料的要求進行全面的瞭解，盡力爲資料的製作分擔壓力。

四、工作建議與意見

1、實行定期會議制度

在會議上對工作情況和工作內容進行彙報，提出工作建議和工作困難，並按職位由下往上依次發言，最後由主任進行總結和指出不足並對下一步工作進行安排，由資料員記錄會議內容。

2、各項工作和任務落實到人

把工作細化落實到人，並把工作分配情況以書面的形式分發到個人。這樣可以提高工作的積極性，自動找事做並把事做好，明確了自己的任務和責任，誰的工作出現問題由誰負責任。

3、工作進度方面，應做到“當日事、當日畢”

大家在完成工作的時候應做到不拖拉，今天的事今天完成，不讓工作堆積影響工作的效率。

本站的小編希望以上7篇工作情況彙報及總結範文能夠幫到你，當然，你還可以點擊這裏查看更多工作情況彙報及總結範文。