靈感範文站

位置:首頁 > 實用文 > 彙報材料

先進黨支部彙報材料專題介紹(新版多篇)

先進黨支部彙報材料專題介紹(新版多篇)

優秀黨支部先進事蹟材料 篇一

我現任xx公司分公司綜合管理部負責人、分公司機關黨支部書記,政工師職稱。

我以高度的責任感和強烈的事業心,在黨務工作上兢兢業業,忠於職守、辛勤工作,出色地完成了總公司黨委交給的各項任務。同時,注重抓制度促黨建,以黨建促事業。爲我分公司機關黨建工作和事業作出了積極貢獻。

一、勤於學習,不斷提高政治理論素質和從事黨務工作的能力

入黨20多年來,從提高自身政治修養出發,十分注重理論知識的學習和更新。堅持不間斷學習馬列主義、毛澤東思想特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想的;學習黨的重要文獻和xx屆五中全會精神。

刻苦鑽研業務知識,善於洞察新的形勢,具備較好的業務素質和政治水平。在一年多的工作中晏誠德同志多次承擔和負責完成大型組織活動。牽頭組織開展了“保持共產黨員先進行教育”等活動。並主持起草了多個組織、黨建方面的文件、材料和制度。

在機關營造了良好的黨建氛圍和積極向上的工作環境。該同志在不斷學習的同時也注重於實踐的結合,撰寫的多篇關於黨建方面的工作都發表在《xx日報》和《xx晚報》上。

二、求真務實、開拓進取、廉潔奉公的黨建工作者

我具有較強的開拓進取精神。從實際出發,在總公司黨委的支持下,認真做好分公司機關的黨建工作。

一是認真做好宣傳教育工作,認真組織學習,提高全體幹部職工的政治理論素質和業務知識水平。

二是爲開展好分公司機關的黨支部工作,組織發動培養工作等做了大量的工作。對入黨積極份子明確培養教育任務,認真幫助他們進步,並進一步明確培養目標、計劃,培養他們進步。對沒寫入黨申請書的年輕人掌握其思想動態,動員他們積極加入黨組織,堅定社會主義信念。

三是認真組織局機關參加有意義社會活動。如組織分公司全體員工爲希望國小捐款,援助老區教育事業。

四是注意抓黨風建設,以身作則、廉潔奉公。同時,堅持宣傳教育爲主,把中央有關多年黨風廉政建設方面的精神、要求以不同的形勢傳達到全體黨員幹部。

三、做好部門工作,爲機關辦好事、辦實事

1、機關事務管理工作

今年,在領導研究決策,辦公室根據會議決策組織實施,建立健全完善了部門的有關制度,如學習、請銷假、接待、車輛管理、分公司機構設置等管理制度,實現了以制度管人,用制度促進團結,用制度促進工作的好局面。

2、努力提高辦文水平

公文協作和公文處理是辦公室的重點工作之一,我們在嚴格公文的簽收、登記、分送、傳閱、擬辦、歸檔等各個環節上做了大量的工作,保證了上情下達,下情上達。文件的擬寫從草擬、審稿、校對、分發等各個環節都要求嚴格把關、儘量做到不錯、不漏,以提高文件質量,從嚴格辦文水平上樹立了民政新形象。

3、搞好服務

一年來,辦公室爲各種會議提供了優質的服務,在會前做好會議通知,做好有關材料的準備,會場的佈置,會中認真做會議記錄,會場服務等,會議根據需要印發會議決定、同志及有關文件等相關文稿,並做好會議決定事項的督促、檢查和落實等工作。

4、協調、督促各部門工作

由總經理室或總公司和相關部門的有關事務,辦公室認真負責地進行安排佈置,並協調各部門進行辦理,在規定時限內進行催辦、督辦等,充分體現了辦公室“中心樞紐”作

四、心繫羣衆、以身作則,做幹部職工的貼心人

我對自己各方面的要求十分嚴格,處處以黨員的標準對照、檢查、規範自己的行爲。以身作則、處事公正,從不搞特殊化,模範遵守局的各項規章制度。他關心羣衆,對同志以誠相待,善於做細緻的思想政治工作,注意傾聽羣衆的意見和要求,他總是想員工之所想、急員工之所急,熱心幫助羣衆解決實際困難,他十分關心幹部職工的實際困難和成長進步,努力爲職工辦實事、辦好事,深受羣衆的信任與好評。他還十分關心年青職工的成長進步,發現有不良反映,及時找他們談心,指出問題,耐心教育,鼓勵上進。

優秀黨支部先進事蹟材料 篇二

一、支部情況簡介

20xx級碩士八班黨支部於20xx年9月成立。一年來,立足於全面建設學習型黨支部的目標,我支部認真實踐“三個代表”重要思想,學習貫徹黨的“”理論,努力開創新時期學生支部黨建工作新局面,總結過去,展望未來,堅持與時俱進、開拓創新。學生正式黨員十一名,教職工正式黨員四名,預備黨員四名,佔班級人數總數的51.4%,入黨積極分子13名,兩項總人數佔班級總數的86.5%,是一個年輕的正在成長的黨支部,因此,優秀、激情與活力也是我們支部最大的特徵。黨支部領導班子團結、廉潔、務實、創新,平時注重對黨員和入黨積極分子的管理、教育和培訓,能嚴格執行發展黨員工作制度,爲班級的黨員發展提供了堅強的政治和組織保證。

二、支部建設和理論學習

第一,建設學習型黨支部,深入推進理論武裝工作,不斷加強思想建設。思想教育與理論學習是黨組織工作的核心,是黨組織建設、發展的動力,黨支部始終將其置於工作首位,努力將黨建工作推上一個新臺階。加強黨員的理論學習,既注重宏觀的理論,學習了三個代表重要思想、精神、新修訂的《中國共產黨章程》、《保持共產黨先進性教育讀本》等重要理論內容;不斷改進和完善學習制度。突出學習重點,把握理論精髓。堅持把鄧小平理論和“三個代表”重要思想,作爲理論學習的核心內容和主線,不斷推進理論學習的深入。以學習貫徹“”重要思想和精神爲主要內容,結合實際,採取行之有效的教育活動方式,採用集中學習與個人自學相結合,開展有針對性的教育活動,紮實開展學習教育活動,支部生活豐富多彩。

第二,建立黨內合作學習和自我學習制度。要求黨員廣泛涉獵相應的理論文章和時事新聞,定期和不定期閱讀相關時政網站和報刊,如《新華網》、《人民網》、《參考消息》、《南方週末》等代表先進性和真實性的媒體,從而使每位黨員進一步確立正確堅定的政治立場,關心國內外局勢,時刻做到和黨中央保持高度一致。全體黨員還認真做好學習的記錄,積極撰寫學習心得體會,通過黨員日記的傳閱和黨支部博客的公開平臺,交流學習心得體會。 第三,建立黨員和積極分子對應扶助學習制度。每個黨員制定1-2名積極分子爲扶助學習對象,堅持一對一的理論學習,黨員充分做好引導、監督工作,不定期和積極分子進行交流,瞭解積極分子的思想學習工作等動態,督促思想彙報的質量和真實性,及時予以指正和肯定,並定期在支部大會上做總結匯報和交流,以確保黨員發展工作的紮實推進。

第四,爲了更加有效地開展各項工作,黨支部先後建立和健全了《20xx級碩士八班黨支部黨員發展制度》、《積極分子培養教育制度》、《黨支部委員的基本工作職責》等相關工作制度,並對會議記錄、決議、表決等文書材料和支部檔案作出了具體規範。真正做到組織形式規範、組織生活規範。

三、積極分子培養和黨員發展

第一,培養積極分子。黨支部成立伊始,就有十幾位同學遞交了入黨申請書。而且他們當中的絕大多數都不是第一次遞交申請書,在大學時就已經向黨組織表達過想加入的想法,甚至有的已經參加過黨校培訓,並已順利畢業。大家入黨的熱情之高是我們這些新當選的支部委員所未想到的。由於是新認識的同學,新成立的黨支部,所以在確立積極分子人選和培養積極分子的上,支委會決定採取謹慎的態度。在分配積極分子的培養人時,我們採取這樣的方式:第一,兩個培養人中必須有一個是支部委員;第二,兩個培養人中必須一個是本專業的,一個是外專業的。這些做法的好處在於,支部能及時掌握積極分子的各方面的情況,並且外專業黨員與本專業黨員共同培養,瞭解的信息更加全面。事實證明,這樣的培養方案取得了良好的效果。

我支部堅持“早啓發、早引導、早選苗、早培養”的做法,採用分層次的、有針對性的、多方式的培養方案,例如向積極分子分配一定的任務,有針對性的進行考察、培養和鍛鍊。同時,我們認識到積極分子的培養必須平時就抓緊,對積極分子的入黨動機、思想覺悟、政治品質和工作表現等各方面都要考察,思想彙報必須按時交,堅決杜絕爲應付檢查,一下補齊的現象。支部收到思想彙報後,認真仔細的看,並針對思想彙報的內容與積極分子進行進一步的溝通,掌握她們的思想動態。並且要求培養人與其所培養的積極分子保持經常聯繫,培養人要關心積極分子的學習、工作、生活各個方面,生活中還要細微觀察,隨時對積極分子進行教育、培養和幫助,以便更深入的瞭解她們的思想。

第二,發展新黨員。吸收新黨員是支部發展中一件大事。我支部按照積極慎重的方針,堅持穩中求發展,質量第一、個別吸收的原則。首先,我支部制定發展計劃,明確發展對象,並上報研究生部黨總支批准。確定發展對象時,我支部嚴格執行研究生部黨總支的標準,遵守研究生部黨總支的要求,做到嚴格把關,真正把那些品學兼優、爲人正直、入黨動機端正、在同學中威信高的同學吸收入黨。爲了確保質量,我支部採取層層把關的制度:把好“入黨動機”關,把好“品學兼優”關,把好“推優”關,把好“黨支部研究、黨員討論”關和把好“輔導員意見、羣衆意見”關。嚴格履行發展黨員工作程序,遵照流程,認真指導發展對象詳實、規範地書寫材料,同時徵求導師意見和黨內外羣衆意見。召開發展大會時,進行充分的討論,讓與會的每一個黨員都充分發表意見,講明自己的看法,肯定發展對象的優點的同時指出其缺點和不足,促使發展對象成長爲高素質的中國共產黨黨員。

第三,考察預備黨員。嚴格按照《黨章》考察預備黨員,首先,加強對預備黨員的學習教育。組織她們學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平建設有中國特色社會主義理論和黨的基本知識,認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,在羣衆中起模範帶頭作用。同時,注意在實際工作中鍛鍊和提高她們。提高她們的素質,增強黨性,進一步堅定共產主義信念,做合格黨員。其次,責成入黨介紹人作爲預備黨員的培養聯繫人,繼續負責在政治、工作、思想、學習等方面進行教育和提高,至少每季度考察一次,半年綜合考察一次,並及時將考察情況向黨支部彙報。

第四,黨員管理。首先全面瞭解黨員的信息,建立信息檔案,對黨員的自然情況、思想狀況、工作情況、學習情況、生活情況進行全面掌握。其次,經常開展嚴肅認真的批評與自我批評,敢說話,說實話,正確對待自己的不足和缺點,互相幫助、互相監督,堅決破除“你好我好、大家都好”、“一團和氣”和“明哲保身”的不良傾向,使批評與自我批評真正起到教育黨員,維護團結,提高黨支部戰鬥力的作用。再次,每學期都認真做好民主評議,實事求是反映上一階段的真實情況,擺事實、講道理,對照標準、嚴格要求,肯定成績、找出差距,明確以後的努力方向。此外,發揚黨內民主,營造良好的黨內民主氣氛。每次支部討論事情,都堅持民主公開的原則,尊重黨員的民主權利,讓廣大黨員充分發表意見,有時還認真聽取黨內外羣衆的意見。認真執行民主集中制度,充分發揮支委會領導班子集體作用。最後,認真完善黨員大會、支委會、組織生活會等制度,確保工作的公正、公開、平等、透明。在我支部建設中有一條原則是貫穿於工作的各個方面的,那就是經常與研究生部黨總支保持聯繫,遇到不明白的事宜及時向黨總支請教;同時與其他學生支部保持溝通,經常交流經驗,虛心向她們學習。

四、支部生活和實踐活動

第一,按質按時開展民主生活會。組織黨員和積極分子觀看記錄片《南京大屠殺》,在奠基南京大屠殺70週年之際,我們不忘國恥,激發民族精神;學習先進人物事蹟,加強爲人民服務理念。這些活動增強了我們黨組織的號召力、凝聚力和戰鬥力,也爲同學們促進溝通、共同進步創造了一個好的平臺。深入開展精神文明創建活動,強化組織活動,擴大支部影響力。

第二,定期組織黨員進行自我反省,批評與自我批評。切實搞好民主評議。民主評議階段是形成黨員定格的實質性階段。通過帶動每一位黨員進行深刻的自我剖析和互評,自我反省、自我批評和相互監督,總結學習工作的不足,肯定正確的科研方向和學習生活態度,使每個黨員在思想上都得到一次洗禮,增強自身責任感和緊迫感不強,增強黨支部凝聚力,促進支部發展的和諧與積極性。

第三,開展內容豐富、形式多樣的活動。學習黨的“”,以更高的系統理論陶冶我們的黨性情操;追悼李春華,將其榜樣精神在黨支部發揮弘揚;在黨支部開設了“黨支部博客”,以方便各成員查閱支部的最新信息、各項公示。積極分子及其他同學也可在通過它加深對支部的瞭解、對黨的瞭解。她已成爲黨支部成員之間、黨支部與外部溝通的橋樑。

06級碩士八班黨支部是一個年輕的支部,年輕的熱血與激情匯聚在鮮紅的黨旗下,正在鑄就着青春的無悔和生命的輝煌。這是一個融洽的大家庭,在這裏大家愉快地相處,不以出身貧富論榮辱,只以學識德才分高低,每一個成員都彼此關愛,團結互助,在危難時刻,風雨同舟,共渡難關。在這個集體中,大家有共同的信仰,有共同的理想,每個人都時刻準備着爲祖國的美好明天貢獻力量。對於此,我們還會繼續努力,針對某些常規工作思路中的不足之處,結合支部自身特點,進行一些創新性的嘗試,力求把支部建設成爲一支富於創造力、凝聚力和戰鬥力的優秀集體。

優秀黨支部先進事蹟材料 篇三

20__年的虎年春節,註定是一個不同尋常的春節。正當全國人民期待團圓、喜迎新春之際,一場突如其來的重大疫情席捲而來。疫情就是命令,防控就是責任,__作爲第二個隔離病區護士長,一直戰鬥在抗“疫”前沿陣地上,對關鍵環節和重點任務衝在前頭帶着幹,幫着幹,嚴謹務實地把醫院防控要求和部署執行到位,落實到一線,落細到末梢。

疫情發生以來,科室裏總能看到她忙碌的身影。作爲一個媽媽、一個妻子、一個女兒,在疫情來襲時,不顧個人安危,她放棄的是小家,顧的是大家,她從不說累,總是笑着面對一切責任,一切擔當,因爲在她肩上責任沉重,她願意站在疫情防控的第一線,去守護着職工和住院病人健康。

大年八年級,她還在老家休假,突然接到科室值班人員電話稱科裏收治了一位與武漢返鄉人員密切接觸的患者,她立即通過電話佈置了病人隔離的工作,然後匆忙收拾好行李,顧不上回家,就直奔醫院,開展進一步的疫情防控工作。

2月11日,醫院原七病區隔離病房住院病人達到飽和狀態,爲有效緩解新入院病人收治救治壓力,醫院當即決定在九病區組建新隔離病房,由__擔任病房護士長。隔離病房收治的病人中有不少是肇事肇禍、民政救助人員,他們的流行病學史無法調查,這讓疫情防控工作充滿了挑戰,也暗藏了許多未知的風險。她不敢有半分鬆懈,走在前,做在前,帶着護理團隊迅速完成病房改造升級,將原病房住院病人轉科,劃分出病房各功能區,然後進行病房消毒、鋪設牀單位、擺放設備等工作。忙碌的工作和防疫任務讓她幾乎沒有時間喝水,吃飯也基本都是簡單的扒拉幾口,或是泡個方便麪對付了事。她經常微笑着鼓勵身邊的“戰友”們說:“只要能守住疫情不擴散、不傳染的底線,我們所有的付出都是值得的。”

與普通精神科病房不同,隔離病房大多是新入院病人,病人行爲亂、管理困難,再加上部分病人流行病學史無從得知,高強度、高風險對護理人員的身心都是一種極大的考驗。她沒有被困難打倒,很快建立疫情防控規章制度、工作流程和人員排班,身先士卒,深入病房瞭解病人的具體情況,記錄每一個病人的當日情況、心理狀況,對病人做健康宣教。在她的努力下,隔離病房各項工作從無到有,不斷完善。

隨着病人不斷入院,病房裏病人迅速突破了80人,爲有效做好病人隔離,她總是一邊開展工作,一邊發現問題,然後根據具體情況不斷改進、不斷完善。爲了更好地安撫、控制患者情緒,她總是耐心地爲病人進行心理疏導,讓病人主動說出住院治療的顧慮,對自理能力差的病人,她就一口一口地給他們餵飯,她真正把病人當成親人,盡最大努力爲她們排憂解難。

當別人不解地問她:“你幹嘛把自己搞這麼累?你不怕被感染嗎?”她總是回答:“如果說沒有恐懼和擔心,那是違心的,但穿上這身白大褂,就意味着責任與擔當,就容不得我猶豫與退縮。”

這樣一位白衣戰士,沒有豪言壯志,只是默默扛起責任,迎難而上,用愛心與奉獻防控疫魔,在生命與病毒之間築就堅固的圍牆。

優秀黨支部先進事蹟材料 篇四

一個班有着良好的班風,學生在此生活學習,健康成長,樂在其中;教師上課興趣盎然,樂在其中;班主任管理得心應手,樂在其中。因此這一問題一直讓各位班主任頗費心機。筆者認爲,用民主平等的方式去營造良好的班風,是行之有效的。

班主任新接一個班,要努力去營建一個民主平等的氛圍,使每個學生將這個班當作自己的家,人人都愛她,時時都想着她;與她共榮辱,同憂患可以從下面幾個方面着手。

第一,班主任應放下師道尊嚴的臭架子。要讓學生真正感到在這個班集體裏面,老師是其中的一員,與他們是平等的,那班主任首先應表明這一觀點,告訴學生在這羣體中,老師只不過是領頭雁而已,這樣說更應這樣做。班級大事大家拿主意,然後集體作決定,切不可專制獨裁,爲追求一種所謂的威嚴而失去人心。比如班規的制定,大家出謀劃策然後舉手表決,一旦形成制度就嚴格執行。執行時,人人都是裁決者,班幹部或班主任是執行者。這樣一來,誰也不願去違反自己作出的規定,即使犯了規也甘心受罰併力爭少犯。慢慢地,同學們的自覺性、集體榮譽感會在無形中形成。

第二,班主任做個標準的天平。平等地對等每個學生,關心每一個學生,不偏袒優生,漠視差生,這是班主任工作中至關重要的一環。班主任在管理過程中,優生犯了規,要嚴肅處理,差生心理脆弱,本身就有自卑感,又最易犯錯,因而處事過程中,切忌傷他們的自尊,心平氣和地說理教育,有耐心地去引導他們纔是最好的方法。他們一旦有一丁點兒進步要大力表揚,讓他們找會自信。另外一個班級中,無論男女,不管優劣,班主任都應從生活學習,思想意識等各方面地去關注。平時多走進他們,談心交流,利用班會課共同解決一些矛盾,讀一些好文章進行引導;努力走進他們的生活,瞭解他們的思想,再走進他的的心靈。因而班主任要扮演好教師、朋友、父母等多重角色,也只有這樣纔會贏得同學們的尊重、信賴,形成一股強大的班級凝聚力。

第三,協調各科平衡,平等對等科任教師。班主任是一個班的主骨心,不讓學生重主科、輕小科,尊重主科教師,無視小科教師,這一點也很重要。這一平衡工作首先班主任自己要有一個正確的指導思想。學生對科任教師的反映,科任教師對同學的看法,班主任要及時瞭解,在中間發揮好橋樑與潤滑濟的作用,並且要有持久性。特別要求學生平等對等任何一科教任教師,不因自己的好惡而有所偏愛。這不僅是學習的問題,更是一個人修養與品德的問題。學生尊重各科教師,教師樂得走進這個班,學習的效果可想而知。

第四,班主任身教言傳,熱愛這個家。現在對教師個人素養要求越來越高,而一個班主任一的一言一行,人格人品對學生更是有着深遠的影響。因此,要帶好一幫思想既單純又複雜,既有主見又沒主見的青少年,班主任就應該做好典範。比如班級大型活動,班主任熱情投入其中,想方設法努力與同學們一道去共創佳績。班級受損,班主任要勇於承擔責任,不能一味地責備學生,相反還應鼓勵或正確引導。班級事務,自己能做的,努力動手去做。地上的紙屑,課桌上的擺設,窗簾的安放等,走進教室同學們都在認真學習,那麼彎彎腰,動動手,擦一擦,拖一拖,學生會看在眼中,自然會潛移默化。切忌亂批評指責,然後指手畫腳一番。另外,班主任要從心底愛這個家,愛這個家中的每一個成員。學生無形中會形成一種自我約束力,並模仿着爲班級做一些力所能及的事。我們班常有同學爲班級掛好窗簾,幫老師整理好講桌。即使班主任不在的時候,班上都是規規距距,爽心悅目的。特別是有些同學犯了錯誤,會主動跑來向我認錯。我會表揚他,因爲他已知道並勇於承認,自然不會下犯。同學們互幫互助,平和相處,在一種輕鬆愉悅的氛圍中學習生活,這是我們共同的理想。

優秀黨支部先進事蹟材料 篇五

**黨支部在黨總支的正確領導下,認真貫徹落實黨的會議精神和全國海關關長會議精神,結合“創先爭優”活動要求,突出實踐特色、行業特點,大力開展主題實踐活動,同時充分發揮基層黨組織戰鬥堡壘和黨員先鋒模範作用,帶領全體幹部職工在崗位上建功立業,推動建設不斷髮展。

一、重視班子建設,將其作爲支部建設的基礎

一是愛學習勤思考。大力開展學習型黨組織建設,領導班子率先垂範,將學習提高思想政治素質和理論修養放在首位,同時作爲基層一線科室領導自覺加強業務學習,提升服務水平和能力。

二是倡廉潔樹新風。切實加強班子黨風廉政建設,堅持一崗雙責,切實增強憂患意識,增強拒腐防變的能力;積極推行政務公開,紮實開展社會滿意度測評,藉助外部監督推動行風建設;弘揚新時代社會主旋律,踐行社會主義核心價值體系。

三是講團結善管理。領導幹部明確職責分工,對職責範圍內的各項工作敢抓善管,同時又做到分工不分家,班子相互協作配合形成默契,對下屬嚴格監督檢查,提高執行力和掌控力;堅持以人爲本,嚴管厚愛,深入羣衆,以黨建帶羣建,羣建促黨建,積極開展形式多樣的黨組織活動,增強黨組織的凝聚力;以本支部的名義向全體黨員幹部倡議發揮模範作用踐行“四好”要求深入推進創先爭優活動,營造了積極向上的良好氛圍。

二、加強隊伍素質,將其作爲支部建設的關鍵

一是以準軍事化紀律部隊建設爲抓手提升隊伍素質。加強內務管理規範建設,組織隊列訓練和內務檢查,員工的精神面貌有所改進;學習《崗位操作規範》等業務操作規範和政策法規,努力實現業務標準化規範化。

二是以“創先爭優”、“四好”主題實踐活動爲抓手提升隊伍素質。重視理論學習,思想統一,大力開展“三亮”(亮身份、亮職責、亮承諾)的有形建設,增強員工榮譽感和使命感,激發創造性;規範服務言行,提倡微笑服務,實行文明禮貌用語,強化員工服務意識;加強業務培訓,通過評比“共產黨員示範崗”、“四好流動之星”,在比學趕超中提升員工服務能力,充分發揮出黨員幹部的先鋒模範作用。

三、完善制度建設,將其作爲支部建設的保障

一是建立完善的學習制度,永葆黨的先進性,嚴格落實“三會一課”制度,並將相關會議記錄及時錄入系統,定期開展黨日活動,增強黨員的歸屬感和榮譽感。做好黨員吸收和培養工作,嚴格按照發展黨員的十六字原則做好相關工作,成熟一個發展一個,在吸收人才的同時不斷壯大黨組織的隊伍。

二是堅持民主集中制,每週定期召開科務會及時溝通討論近期工作,成立了業務研討小組,對疑難問題集體討論;定期召開民主生活會,將其作爲支部聯繫羣衆深入羣衆的一個平臺,認真聽取羣衆意見。 三是建立健全內控長效機制,建立和完善業務覈查和自查自糾制度,做好業務數據的臺賬登記,方便異常業務的及時跟進和處理;設立內控崗,定期對業務情況進行全面覈查,及時發現苗頭性和傾向性問題,及時進行風險處置和規範管理,確保各項業務的日清月結。 四是創新評優評先工作機制,實行周小結、月考覈、季評估的評優評先工作機制,不斷完善績效考覈,使其真正做到公正公平公開,提升整體活力。

榮譽勉勵着我們在黨組織的帶領和號召下繼續以高度的責任感、飽滿的精神狀態和務實的工作作風,立足當前着眼長遠,不斷創先爭優。

優秀黨支部先進事蹟材料 篇六

_,今年44歲,_市龍虯鎮人。他創辦的合作社已擁有交易市場、冷凍加工廠、羅氏沼蝦產業服務平臺等配套企業,帶領周邊羣衆共同致富。該合作社先後被評爲省“二十佳”農民合作社、“五好”示範社、科技型農民合作社、全國合作社示範社,他也先後榮獲了“_省優秀合作社理事長”、“第四屆創業之星”、“_市勞動模範”、“省勞動模範”等稱號。

辭職下海,帶領村民創業

1990年,_中專畢業,在村辦企業做會計,1993年調至鄉農經站工作。當時,養蝦剛起步,市場供不應求,價格高。由於他經常與農民打交道,發現許多農民想養蝦,卻苦於難尋蝦苗、缺少養殖技術。他想,如果自己能幫助農民找到供苗的基地,並且掌握養蝦的技術,不是能帶動更多的農民養蝦了嗎?1998年春,他不顧親朋好友的勸阻,毅然辭職下海,學着做起農民經紀人,帶領6戶蝦農到吳江購苗,第二年又爲16戶組織蝦苗。

爲識別蝦苗質量的好壞,_經過多方打聽,瞭解到上海水產大學研究所潘家模教授有一本關於羅氏沼蝦的這方面書。他費盡周折終於弄到手,從書中學到了蝦的生活習性以及苗種的鑑別方法。但好的蝦苗買回來後,又出現蝦農因不懂養殖技術虧本的問題,這讓他十分痛心。他到_平湖、南京水科所找專家諮詢,又到中科院淡水漁業研究中心請求提供技術指導。他的執着終於感動了專家,不但給他講授養殖的基本要領,還送給他一些書籍,免費贈送了一臺舊顯微鏡,他自己又買了一臺水質化驗儀。他就利用這兩臺儀器,騎着自行車,頂着烈陽穿梭在農戶塘口,免費爲蝦農進行水質化驗。

20__年,_在龍虯鎮租了35畝水面,自己搞養蝦。當時,蝦農只知道常州宣塘橋水產市場,一家一戶拉着幾百斤蝦去賣,常常是貨多反而價賤,農民欲哭無淚,道出了“磕頭買,燒香賣”的心聲,他看在眼裏,疼在心上。如何才能打開商品蝦的銷售市場?他萌生了成立合作組織、集中向外推銷的想法。20__年3月,他與其他3位養殖戶創辦陽光特種水產專業合作社。15年來,合作社成員由最初的4人發展到了現在的198人,帶動本鎮及周邊鄉鎮1560多農戶從事羅蝦養殖,註冊的“沼源”牌羅氏沼蝦暢銷市場,產品通過了無公害認證,基地養殖面積也由300畝發展到了11960畝,戶均純收入達到了9萬元以上,參加合作社成員比未參加合作社戶均效益高出8000元以上。

搭建平臺,發展難題

合作社成立後,_把更多的時間和精力放在打開羅蝦的銷售市場上。有一次,接觸徐州一經銷商時瞭解到,這位經銷商的蝦子都是從_空運至南京,再從南京運至徐州,成本高、損耗大,在徐州賣到28元/斤。而當時_市場上羅氏蝦的價格只有17元/斤,卻苦於沒有銷路。於是,他對這位經銷商說:“我們_有蝦,你到我們這邊拿,價格也便宜。”他就按18元/斤將蝦賣給這位經銷商,從中賺了1元/斤的差價。徐州經銷商第一次拿了400斤,合作社也就賺了400元。

這次成功,讓_產生了多數人在家養殖、成立專業隊伍在外跑市場的想法。在他的努力下,合作社成立後一改過去農民養蝦亂跑市場、單兵作戰、相互壓價的陳舊模式,爲足不出戶賣蝦、統一品牌、統一銷售,分別在上海、_、杭州等地設立直銷窗口,發揮現代物流的作用,有組織、有計劃上市,將農民的蝦通過集中裝運、分揀、包裝運到各個直銷窗口。有的已輻射到飯店、賓館、鄉鎮的農貿市場,減少了中間環節,使蝦農由分散經營變爲合作經營,變個體弱勢爲羣體強勢,提高了農民的組織化程度,增強了蝦農抵禦市場風險和參與市場競爭的能力,蝦農的收入也大大提高。每年收購的成蝦達1200多噸,20_年實現銷售2396萬元。

15年來,合作社統一購買生產資料,爲蝦農節約成本約1200多萬元;免費技術培訓費用達27萬元。利用他的信譽,無償爲農民提供貸款擔保,緩解了農民生產資金缺乏問題,爲農民貸款400多萬元。爲打通服務農民成員最後一公里,20_年,合作社又投入160萬元新建了成員一站式服務大廳、成員培訓中心、技術服務超市。通過標準化服務中心的建設,合作社成員不需要再跑第二處,在服務中心就可以享受到水質檢驗、病害診斷、代購代銷、技術培訓及其他綜合服務。

20__年,_與他人合股創辦了_源泉飼料有限公司,配套產業發展。幾年來,爲農民提供飼料賒欠達4500萬元,有效解決了農民生產資金的困難。20_年,又投入150萬元,新建了一座羅氏沼蝦速凍與儲藏加工廠,反季節銷售,增加蝦附加值,較好地延伸了產業鏈的發展,解決了本村60-70歲老頭老太110人就業,發放到本村村民工資達108萬元,他們不用出門在家門口就能就業,賺到錢,再也不向子女伸手了。20_年,又帶領農民成員一起投資擴大了加工規模,冷鏈儲藏能力達600噸,實現銷售6400萬元,解決季節性用工130人就業。前不久,他們與南京郵電大學簽訂了合作協議,一期投資30萬元,利用物聯網技術對養殖進行精細化管理,逐步轉變管理方式,提高管理水平。

關愛他人,報答桑梓情深

_十分注重回饋社會,幫助貧困羣衆解決難題,先後幫助40多個貧困戶脫貧走上了富裕道路。劉德權是卸甲鎮一平村的村民,沒養蝦前在一小磚瓦廠做雜工,家中經濟條件十分不好,他當年十分想養蝦,但苦於無錢無技術,連蝦苗都買不回來,得知這一情況後,無償爲劉德權提供了苗種和飼料,並明確專人負責技術,24小時隨叫隨到,當年就賺了4萬多塊。十多年來累計賺了60多萬元,面積由24畝已擴大到53畝。劉德權喜逐顏開地說,我們這個大家庭能有今天,多虧_提供的蝦苗質量好和飼料不摻假,蝦子不愁銷不出去,價格也賣得上去。養蝦10年來,劉德權不但自己脫了貧致了富,還在城裏買了房子,帶領兄弟姐妹從事養蝦走上了致富路。

如今,_雖然自己富裕了,但他沒有忘記家鄉的發展,積極參與農村社會公益事業建設,關愛睏難羣體,爲地震災區捐款4500元,爲全鎮困難戶安裝數字電視捐贈7000元,豐富了困難戶的文化生活,捐贈3000元用於強民村自來水改造工程、捐贈3500元支持農民體育事業,助學扶貧4個貧困家庭,每個家庭每年20__元,已連續3年。

幾年來,_先後被_、_、連雲港等地邀請做經驗介紹,遼寧瀋陽、_泰安、江西上饒等外省市也來學習辦社經驗,曾多次接待國家農業部、省、市等領導視察調研活動。20__年,時任省長羅志軍同志曾來合作社調研視察,並給予了充分肯定。

優秀黨支部先進事蹟材料 篇七

某某,某某鎮扶貧辦幹部,9年黨齡。她說,“我上的了脫貧攻堅戰,我也幹得贏新冠。”這個隨時開着玩笑的人,她已經很久沒有回家了,久到她1歲的寶寶說起媽媽就指家裏的監控,好似她的媽媽在監控中。

這個監控中媽媽她拖着跳廣場舞用的便攜式音響,播放着石柱話版的疫情防控錄音,穿梭在村組道上,挨家挨戶發放疫情防控知識宣傳單、致羣衆一封信、承諾書等,做到宣傳動員不漏一戶、全覆蓋;爲落實好公路卡口來往車輛檢查情況,她義無反顧參加一線卡口檢查,對經過卡口車輛人員測量體溫、登記、勸返,同時擔負起24小時情況彙報的工作,及時將公路卡口發現的可疑人員上報至鎮領導;爲了保證宣傳時候播放的語音大家聽的懂,她又錄製的石柱話疫情防控宣傳錄音不但語言原汁原味、鄉土氣息濃郁地道,而且能將自己的感情 融匯到這些錄音中去,使防控宣傳變得更爲純粹、美妙;幫助老人搞好衛生,採購口罩、酒精、消毒液等防控物資,確保五保、低保、孤寡老人等困難人員防護到位。

她笑嘻嘻的說,自己一個人很厲害,“五大員”隨時變換身份,既要當好疫情防控的“宣傳員”又是疫情防控的“錄音員”還是疫情防控的“戰鬥員”更是疫情防控的“服務員”同時是好疫情防控的“監督員”。

優秀黨支部先進事蹟材料 篇八

__同志幾十年如一日,紮根農村,一心向農,用自己的聰明才智和辛勤勞動,把改變農村經濟薄弱和村級面貌作爲義不容辭的責任和義務,他始終奉行的理念是“不求轟轟烈烈,只求默默無聞爲村民辦好事,辦實事。”作爲一名農村致富和社會公益的帶頭人,他想的是成爲村民羣衆的熱心人、貼心人,用自己的智慧和勞動成果成爲全村村民的“領頭鴨”。

一、立足農村,樂於奉獻,以高標準、嚴要求要求自己。

__同志多年來不斷提高自己的政治思想素質,作爲一名農村共產黨員,生活樸素、作風正派、傾心奉獻,先後慷慨解囊支助教育事業60多萬元。在村級自來水工程、道路建設、文化禮堂、老年事業等公益事業上捐助50多萬元。逢年過節首先想的是村裏的老黨員生活如何,想的是村裏的孤寡老人和困難戶如何過節,多次向老黨員、孤寡老人、困難戶給予資金支助,時刻用共產黨員的標準嚴格要求自己,奉獻於他人。

二、多種經營,以農致富,成爲美麗鎮村建設的引領者。

改革開放以後,隨着塊狀經濟的發展,大量的農村勞動力進入企業工作,針對隨之而來的農村水田荒蕪現象,該同志從1998年開始重視經營土地流轉工作,現有經營水田2500多畝,其中養殖業20__餘畝,種植水稻500多畝,每年交售國家糧食50多萬斤,經營收入年產值500多萬元,從而使農村的糧田無荒蕪,發揮了爲村民發展種養植業致富的引導作用,同時也使村民得到了更多的實惠。並利用荒山坡地發展山林種植,現山林經營面積達300多畝,主要種植花卉、水果等,使荒山面貌和生態環境得到了極大的改善,更壯大了村級集體經濟,爲美麗鎮村建設作出了較大的貢獻。

三、情真意切,愛心無限,以真情待人,感染黨員和村民。

__同志見多識廣,胸懷大略,許多事情總有自己獨到的見解,一直與人相處很好,把村民當作自己的兄弟姐妹,他說“一個人致富是小事,帶領大家致富是大事”,平時無論工作多忙,只要村民找他有事,總是放下手中工作熱心助人,幫助村民解決各種困難和問題,始終把村民的事當作是自己的事,無論是誰總要幫一把,拉一把,挺身而出,全力相助,常掛在他嘴上的一句話是“只要村裏的人用得着我,我任何時候都是應該的”,從而使他在村民中樹立了很高的威信和很好的口碑,村裏人都說“只要柏軍到,任何煩事、難事都會了”。