抓黨建工作、落實意識形態工作、黨風廉政建設述職報告

根據《黨章》要求和《中國共產黨支部工作條例（試行）》規定，黨支部委員會每年向黨員大會述職，下面由我代表社會事業局黨支部委員會就履行黨建工作“第一責任人”職責、抓黨建工作、落實意識形態工作、黨風廉政建設和全年工作情況向黨員大會述職：

一、2018年主要工作情況

1、黨建工作情況。一是旗幟鮮明講政治。始終把樹牢政治意識擺在首位，認真學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，堅決擁護以習近平爲核心的黨中央的領導，貫徹落實新時代黨的建設總要求和黨的組織路線，落實各級組織工作會議精神，自覺提高政治站位，把握政治方向。通過自我加壓，實現自我提升，把握標尺，立德樹人。二是堅守制度強管理。始終把培育政治規矩放在重要位置，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。通過三化達標創建活動，進一步規範各項管理制度。突出素質教育，着重抓好支部班子和黨員隊伍的理論武裝，做到學習制度化、經常化。突出民生政治，抓好支部統一活動日和主題黨日活動，做到活動有特色、有實效。突出“三會一課”，抓好支部的學習教育和監督管理，做到既嚴肅、又活潑。全年召開黨員大會4次、支委會12次、各黨小組會議12餘次、組織黨課教育5次、黨組織統一活動日12次。召開專題組織生活會，徵求黨員、羣衆意見，收集個人問題清單29份69條，對支部建設意見建議20條。廣泛開展談心談話，支部書記、副書記、委員與全體黨員、羣衆進行了談心談話。三是優質高效促發展。黨支部緊扣民生主題，強化政治功能，帶領黨員羣衆，圍繞民生實事，着眼優質高效展開工作。大力開展263行動、310綜合整治行動、散亂污企業綜合整治，村級股份制改革，新河港、東橫河、壽山河治理，雙牌景觀河清淤，綜合文化站建設等民生實事工程，民生事業蒸蒸日上。四是紅色引領塑黨性。突出抓好陣地建設，大力宣揚紅色文化，發揮紅色引領作用，將學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神延伸到活動陣地，錘鍊黨員的黨性原則，通過重溫入黨誓詞、讀書交流會等活動，提升支部的組織力，增強黨員羣衆的凝聚力。與蟠龍社區黨總支結對共建，開展“在職黨員進社區”活動，通過“毛澤東同志誕辰125週年紅色記憶展”等宣傳活動，緬懷革命先烈，傳承紅色文化，培育革命精神。

2、落實意識形態責任制情況。一是一心一意跟黨走。認真貫徹落實黨中央和省市委有關意識形態工作的決策部署和指示精神，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。二是定期分析明形勢。突出重點領域、重點人羣、重大事件、重要動向等方面，組織意識形態專題議事2次，着重從股份制改革、涉軍穩定、文化衛生、農業水利等工作出發，進行定期分析研判，排查意識形態隱患，掌握意識形態領域存在的問題和風險，維護意識形態安全。三是把握動態化風險。重點突出網絡意識形態安全，建立局領導、分管領導、科室負責人、社區書記、社區條線負責人的五級網絡體系，同時，與當地派出所建立定期聯繫制度，利用微信、QQ等方式加強監督和管理，對工作人員所反映的意識形態安全問題進行引導和處置。今年以來，處理影響股改工作穩定的5起，涉軍負面影響的2起。

3、落實黨風廉政建設責任制情況。一是廉潔自律方面。遵守黨的各項廉潔紀律，潔身自好，公私分明。對待同事、下屬都能夠一視同仁，公平、公正、公開地處理入黨、評先評優、考覈評定等重大事項。常懷一顆敬畏之心，以“如履薄冰，如臨深淵”的自覺，立正身、講原則、守紀律、拒腐蝕。二是廉政教育方面。支部定期組織廉政教育，開展5.10思廉日，堅持“兩學一做”學習教育常態化制度化，把學條例學黨章做合格黨員貫穿全年工作。通過領導幹部帶頭學，普通黨員集中學，讓黨員、幹部知敬畏、存戒懼、守底線，養成在受監督和約束的環境中工作生活的習慣，有效提升黨員幹部的素質和規避風險的能力。三是宣傳活動方面。大力宣傳中華美德，以樹立好家風，好行風爲基礎，培養黨員幹部的生活好作風和工作好作風，讓廣大黨員幹部從源頭上築牢防線、堅守底線、遠離紅線。

二、存在的主要問題

在總結成績的同時，也認識到工作中還存在一些問題：一是抓黨建的力度不夠。作爲黨建第一責任人，又是行政直接責任人，書記、局長集於一身，抓黨建的精力不夠。主要原因之一，作爲高新區下屬部門，重行政輕黨建的思想還不同程度的存在；原因之二，行政事務多、會議多，忙於事務和會議，抓黨建的時間和精力得不到保證。二是黨建促羣建的力度不夠。原因之一，大多黨羣活動由黨羣部扎口，支部組織工會、共青團、婦女等工作的機會較少、質量偏低；原因之二，支部形成了一定的依賴性，導致促羣建的能力不足，方法不多，主觀能動性不強。三是黨建陣地建設水平一般。今年以支部爲創星主體，局黨支部從建設探討、設計、定稿到建成，花了很多心思，但總體感覺還是不夠專業，水平不高。原因主要是黨建陣地的空間較小，利用原辦公場所改造，在科學合理佈置上還有待改進；四是黨員作用發揮不夠明顯。在平時的黨組織統一活動日、“在職黨員進社區”等活動中，尤其是文明城市創建複審階段，在創建的主戰場，黨員志願者主動性和積極性還不夠，作用發揮不明顯，與普通鄉鎮比較有差距。原因之一是黨員偏重於本職工作，對志願者活動缺乏深刻的認識；原因之二是部分老黨員有船到碼頭車到站的思想，缺少老當益壯的精神和發揮餘熱的動力。

針對以上問題，我們將在今後的工作中進一步按照中央全面從嚴治黨和高新區黨工委工作要求，認真貫徹落實各級組織工作會議精神，提升政治站位，認真加以解決。

三、下一步打算

1、履行“第一責任人”職責，抓好支部班子學習培訓。支部班子作爲基層工作的主心骨、源動力，是基層建設的中堅力量，要加強學習培訓，提升綜合能力素質，適應新時代黨建工作新要求，爲支部建設的高新發展奠定基礎。從明年元月開始，每月組織1—2次集中活動日。

2、謀劃黨建工作創新舉措，抓好黨建共建活動。繼續推進機關與社區共建，強化機關服務理念，打造服務型機關，建立黨員聯繫制度，深入開展黨員進社區活動，密切黨羣關係，幫助社區居民協調解決生活和工作上的難題。

3、推進三化達標創建活動，抓好黨建工作管理。繼續堅持和完善支部標準化規範化星級化建設，在今年達標創建基礎上，完善黨建陣地硬件設施，規範支部的學習教育管理，切實增強支部的凝聚力和感召力。

4、落實意識形態工作責任，抓好意識形態工作。加強對意識形態工作的領導，增強意識形態工作責任心，提高政治敏銳性和政治鑑別力，定期分析工作領域中的意識形態情況，牢牢掌握主動權，切實將問題遏制在萌芽狀態。