醫療支部專題組織生活會對照檢查材料

醫療支部專題組織生活會對照檢查材料

根據中共市直屬機關工委《關於認真組織召開黨支部專題組織生活會的通知》文件精神，本支部對照主題，認真學習文件，廣泛徵求意見，深入交心談心，全面梳理整改落實和意見徵集情況，深刻剖析主觀原因，實事求是制定整改措施。現對照檢查如下：

一、學習貫徹黨的十九大精神總體情況

我支部結合實際情況，迅速行動，多措並舉，組織動員學習黨的十九大精神。一是集中收看現場學。提前下發通知, 組織集中收聽收看十九大現場報告會；利用智能手機、網絡媒體平臺，組織支部同志跟進收聽收看，確保大家第一時間瞭解掌握大會盛況及精神。二是領導幹部引領學。黨的十九大召開後專門召開班子會議制定學習貫徹黨的十九大的相關措施;會上,原文學習傳達了黨的十九大報告,並對報告中的新思想、新觀點、新論斷進行解解讀,現場組織討論發言;每個班子成員結合學習、理解和領悟情況,認真做好學習筆記 ,做到領導幹部走在前列、先學一步。三是結合實踐融入學。適時將大會精神融入醫療支部學習實踐活動之中;及時用大會精神統一單位思想步調,凝聚上下共識和意志力量,推動醫院建設全面發展、全面過硬。

二、存在的突出問題

(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面存在的問題。

一是支部班子集中學習的深度不夠。二是個別班子成員工學矛盾突出，存在重工作、輕學習的思想，總是以工作忙、任務重、沒時間學爲由，不能自覺靜下心來學習，導致了政治理論學習效果不明顯。三是學習方式呆板。

(二)對黨忠誠老實方面存在的問題

一是政治敏銳性還不夠強。對社會上個別消極議論或負面言論所產生的負面影響認識不足、抵制不力，認爲只要自己不附和、不轉發就行了，沒有以一個黨員的身份去力所能及的進行抵制或弘揚正能量。二是紀律執行還不夠徹底。仍有個別黨員幹部不能嚴格遵守組織紀律，存在遲到早退、不能嚴格執行請銷假制度等現象，甚至在黨內學習過程中，個別黨員有“怨言”。

(三)履職盡責方面存在的問題

一是責任擔當意識有待進一步增強。二是工作標準不高，對上級作出的決策部署能夠認真貫徹落實，但結合實際思考研究不多，站得不高、看得不遠，工作上還有前鬆後緊、深入紮實細緻不夠等現象。三是對新常態下如何更好地開展工作，創新意識、進取意識不強，主動研究不夠，措施辦法不多，有時把工作推進慢、任務不落實，歸咎於外部因素，不能從班子自身找原因。

三、存在問題的原因分析

一是思想不夠解放，創新意識不強。班子成員認真學習黨的基本理論知識和業務知識不夠，因此，在工作中的思想觀念跟不上新的形勢發展的需要，創新意識不夠。

二是工作思路不清，協調配合不夠。班子成員在統籌工作 、統攬全局發展思路上還存在差距。

三是服務意識有待加強。支部個別班子成員深入羣衆瞭解民意不夠，這是服務意識不強的表現。

四是開展批評與自我批評的自覺性不強。支部班子成員缺少批評與自我批評的自覺性，有時即使看到了別人的問題，認爲在一起工作，不必要批評別人的缺點，保持“一團和氣”。

　四、改進方法和努力方向

1、堅持解放思想、實事求是的思想路線，進一步端正學風。按照各級黨組織的要求，堅持和完善相關學習制度。

2、增強服務意識，不斷增強班子的凝聚力和戰鬥力。 一是強化支部班子的團結建設 。二是強化支部班子的素質建設。

3、深入基層加強溝通,切實解決羣衆關心的熱點、難點問題。班子成員要堅持深入基層，針對發展、穩定中的熱點，開展專題調研。改進調研方式，做到真正深入基層聽真話、訪實情，解決羣衆困難。

4、進一步改進工作作風，努力提高爲人民服務的質量。

5、加強黨內監督，充分發揚批評與自己我批評的優良傳統。