稅務分局2021年工作計劃

稅務分局2021年工作計劃

2021年是“十四五”規劃開局之年，是高質量推進稅收現代化六大體系的關鍵之年，做好各項稅收工作意義重大。因此，赤壁市稅務局車埠分局將重點做好以下幾點工作：

一、強化政治建設，激發黨建新活力。

（一）高質量推進政治建設。學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹落實習總書記對稅收工作的一系列重要論述和指示要求，切實把認識向高處引領，把理論向實踐轉化；鞏固擴大“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，嚴格落實意識形態工作責任制，推進黨性教育、愛國主義教育、政治機關意識教育常態化。

（二）高質量推進制度建設。全面落實《全國稅務系統黨的建設工作規範（試行）》、《稅務系統基層黨組織工作規範》。持續完善“新縱合橫通強黨建”機制體系，以省、市局黨建品牌建設爲引領，做優做強“六好黨支部”黨建品牌，努力爭創模範黨支部。

（三）高質量推進支部建設。進一步完善支部建設，規範制度管理，統一行爲文明服務規範，統一標牌標識，建好用好黨建陣地，加強黨組織規範化標、準化建設。進一步完善基層“五小建設”和“五小管理”，實現基層黨組織“強筋壯骨”，切實提升黨支部的戰鬥堡壘能力。

（四）高質量推進組織建設。以慶祝建黨100週年爲契機，充分發揮羣團組織作用，精心組織黨史教育、開展黨史知識競賽，講故事、唱紅歌等形式多樣的學習、慶祝、紀念活動，引導黨員幹部銘記黨的百年奮鬥歷程，激發愛黨愛國熱情。

二、貫徹從嚴治黨，塑造黨員新風貌。

（一）嚴格責任落實。堅持以落實全面從嚴治黨主體責任爲抓手，加強黨建工作的統籌部署、組織協調和指導督查，定期召開支委會，定期研究黨建工作中出現的新情況、新問題，切實做到指導思想明確、目標任務具體、推動措施落實、考評標準細化，確保黨建工作穩步推進。

（二）牢樹底線思維。全體稅務幹部堅持高線、守住底線、不碰紅線，嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神，常掃思想灰塵，常敲律己警鐘，常做廉政體檢，嚴防“四風”變形和反彈，增強拒腐防變“免疫力”。

（三）強化監督執紀。全面落實主體責任和支部監督責任，認真履行好“一崗雙責”，貫徹落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行考勤制度、請銷假制度、嚴格履行黨員幹部重大事項報告制度。嚴格規範黨內政治生活，認真落實好“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等黨內組織生活制度。

三、聚焦主責主業，促進社會新發展。

統籌組織收入與減稅降費的關係，充分發揮稅收職能，助力經濟社會發展。

（一）鞏固拓展減稅降費成效。強化政策宣傳輔導，落實好延續實施和新出臺的稅費優惠政策，推動稅收優惠高效落實，確保政策紅利直達市場主體，激發市場活力。

（二）有序完成稅費收入任務。健全組織收入協調聯動機制，積極爭取轄區鎮政府支持，均衡組織稅費收入；將各項稅費收入納入分局績效管理，嚴格考覈兌現，保障全年收入目標不折不扣完成。

(三）加強社保非稅徵收管理。全面抓好社保非稅組織領導、機制建設、支持保障等工作，在確保社保費平穩徵收的基礎上，做好非稅後續劃轉項目的承接工作。

四、優化營商環境，邁出服務新步伐。

（一）倡導羣衆智慧辦稅。積極落實市委市政府疫情防控常態化要求，繼續推行“非接觸式”辦稅模式，積極倡導“涉稅事、網上辦”，降低疫情傳播風險；提倡納稅人電子稅務局、手機APP、自助辦稅終端等“非接觸式”辦稅繳費方式；針對轄區範圍廣、企業多的狀況，對確有困難的企業分局幹部職工上門服務。

（二）優化管理流程。爲落實赤壁市局2021年重點工作任務安排，車埠分局將積極簡化管理流程，打通服務羣衆的最後一公里。在稅源管理上，打破屬地劃片，實行重點稅源、特定行業集中管理；在管理方式上，打破固定管戶，實施團隊管理，促進稅費徵管效能明顯提升。

（三）穩步推進增值稅專用發票電子化。爲積極落實上級部門的工作部署，積極穩妥的推進納稅人接受電子專票和新辦納稅人開具電子專票工作。分局下一步將組織幹部職工集中學習增值稅專用發票電子化業務內容，切實提升幹部職工的業務素質。同時加大在各轄區鄉鎮對增值稅專用發票電子化的宣傳推廣工作。

五、常抓教育學習，提升幹部新高度。

完善集中學習制度，提高幹部適應新時代新要求的能力，讓幹部成長有前景、工作有追求、能力有提升、心理有歸屬。繼續開展“兩學一做”學習教育活動、“週五課堂”活動，切實提升黨員幹部的理論知識和業務知識。繼續開展“流動課堂”活動，定期邀請市局優秀黨員和退休老幹部，到分局講授專題黨課，教育引導黨員幹部始終把對黨絕對忠誠作爲首要的政治原則、政治本色和政治品質。充分發揮新媒體的特點和優勢，精心打造“指尖微課堂”，借力微博、微信、“學習強國”等平臺，組織黨員網上學習、在線培訓、互動交流，創新學習方式，將學習融入日常生活，真正實現學習教育的多樣化、常態化。