在政府辦公室全體職工會議上的講話

在政府辦公室全體職工會議上的講話

同志們：

爲進一步提高服務水平，推動服務型機關建設，形成團結活潑、高效運轉、優質服務的工作局面，今天召開一次職工會議，其目的是想與大家一起進一步增進了解和溝通交流，共同推動政府辦辦公室工作再上新水平、再創新輝煌。

我到辦公室工作1個多月了，對同志們的工作有三點明顯感受。一是立場堅定、顧全大局，二是團結進取、運轉有序，三是勤勉敬業、責任心強，特別是很多同志面對各種急難險重任務，衝在前、幹在前，恪盡職守、夙夜奉公，爲保障政府系統高效運轉發揮了重要作用。可以說，經過長期的實踐、積澱和歷練，辦公室的工作機制越來越完善，幹部隊伍越來越精幹，工作作風越來越紮實，這些好機制、好經驗、好作風，仍然是做好今後辦公室工作的支撐和法寶，希望大家繼續發揚、再接再厲、乘勢而上。

當前，我市正處於追趕跨越、高質量發展的關鍵時期，特別是今年，我們面臨着決戰決勝脫貧攻堅、實現疫情防控和經濟社會發展“雙戰雙贏”、加快融入成渝地區雙城經濟圈建設等多項任務，新時代、新形勢對辦公室工作提出了更高的要求，大家必須進一步統一思想，提高認識，深刻領會習近平總書記10月10日在中央黨校中青年幹部培訓班上，提出年輕幹部要提高“七種能力”要求，認真貫徹落實增斌書記提出的辦公室工作“嚴謹、細緻、規範、高效”和何平市長提出的“四項新風”“五少五儘量”要求，強化職能，提升服務，努力推動辦公室工作再上新臺階、取得新成效。下面，就做好當前和今後一段時期辦公室工作，我再談四點意見。

第一，要提高政治站位，做到高標定位、爭創一流

市政府辦公室是全市政府系統中樞，任務艱鉅、責任重大，務必境界擡高一步、標準再提一格、工作深思一層，始終以習近平總書記對辦公室系統“五個堅持”指示精神爲引領，時刻保持忠誠與擔當、激情與鬥志，做到永不停步、永不懈怠。

一要高境界講忠誠。對黨絕對忠誠是辦公室每一名黨員幹部最基本的素養，任何時候、任何情況都不妄議中央大政方針，始終在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致，樹牢“四個意識”，做到“兩個維護”。要對領導忠誠，辦公室直接爲市政府領導服務，大家要心口如一、表裏如一、言行如一，要講話有度、行爲有節，該發聲時要發聲、該禁言時要禁言，同時，該報告時要報告。

二要高標準抓執行。辦公室工作千頭萬緒，幾乎涵蓋了全市的各個領域，雖不直接抓經濟，但卻服務經濟、促進整體發展，雖不直接抓社會事業，但卻服務民生、促進社會進步，沒有辦公室優質高效的工作，就沒有政府機關的正常運轉，也就沒有政令通暢的局面。大家一定要增強抓落實的能力，時刻保持“迫在眉睫的緊迫感、如履薄冰的危機感、重任在肩的壓力感”，對政府的具體工作部署，不挑肥揀瘦，不討價還價，堅決貫徹執行。對領導交辦事項，要按時按質完成，及時跟進反饋，不能拖沓誤事。

三要高水平爭一流。大家要有“幹就幹一流、爭就爭第一”的魄力和精神，摒棄自己和自己比、今年和去年比、辦公室和部門比的傳統思維定式，思想往高處解放，工作向高標定位，把工作放在全省、全國範圍內審視，善於學習先進，敢於爭創先進，做到出手的工作是最高水平，辦成的事情是最高標準，努力爭創一流的業績。今後，凡是上級有評比的工作，都要爭當全省先進，力爭進入第一梯隊；凡是橫向能對比的工作，都要力爭走在兄弟市州前列；凡是全市面上工作，必須要在全市帶頭，充分發揮好示範引領作用。辦公室領導幹部要率先垂範帶頭幹，形成一級帶一級，人人爭先進的局面。

第二，要聚焦能力提升，做到與時俱進、實幹篤行

無志不能懷遠，無纔不能博見。大家要始終把提高工作素養當作職責、境界和追求，勤學習、勇創新、敢超越，努力適應新形勢。

一要營造勤於學習、善於思考的良好氛圍。古人講，“腹有詩書氣自華”，就是說肚子裏有“墨水”，氣質、眼界、境界纔會提升。學習是永恆的主題，是我們增長才幹、提高素質的途徑，也是我們做好各項工作的基礎。政府辦公室工作綜合性強、涉及面廣，這就要求我們不僅要了解、熟悉辦公室文祕、信息、調研、督查、協調、後勤等工作，還要知曉工業、農業、商貿、教育、文化、衛生等領域的法律、法規、政策和業務知識，時刻動態掌握新情況、新理念、新問題，這就客觀要求我們必須不斷轉變思想觀念，更新知識體系，優化知識結構，尤其是從事文字工作的同志，更要勤於學習，善於思考、善於總結、善於提煉，我過去也搞文字工作，體會過嘔心瀝血、食不甘味、夜不能寐的感覺，但是痛苦就是磨鍊，付出必然有回報。全體幹部職工都要結合工作實際，把學習和鍛鍊作爲一項永續工程、終生追求，貫穿於工作始終，善於向領導學、向書本學、向實踐學、向羣衆學，在學習和實踐的熔爐中增長見識、砥礪品質、增強本領。

二要發揚創新創造、苦幹實幹的工作作風。創新是社會發展和事業進步的不竭動力，也是提高辦公室幹部職工水平和能力的關鍵。常有人片面認爲，辦公室工作有章可循，有各種條條框框，遵照執行即可，習慣於按慣例、抄舊方，循規蹈矩，墨守陳規，不調查，不動腦，不思考，不創新，工作沒有起色。面對當前發展新形勢，大家要衝破這種慣性思維，要創新守正。根據辦公室工作實際進行理論創新、工作創新，在實踐中探索，在創新中實踐，才能攻堅破難、創造性開展工作。要苦幹實幹、能抓善幹，領導交辦的任務，不能想到的是“不行”“辦不了”，而要想到“如何辦”“怎樣辦”，只要思想不滑坡，辦法總比困難多。

三要提升參之有道、謀之有方的輔政能力。具體講，就是調研服務要當高參、出高招，文稿服務要謀思路、出精品。大家要“兵位帥謀”，善於從領導的角度、全局的高度，想大事、謀大局，立足工作實際，堅持問題導向，提出具有較高政策理論水平、措施具體可行的建議；要做好文稿的起草、提煉和昇華，特別是市政府領導的文祕工作人員，屬於機關的“技術工種”，必須在思想上有見地，文字上有建樹，要有“兩把刷子”，領導的文稿展示着形象、體現着風格，絕不能簡單化、一般化、常規化，絕不能以“合格”“通過”作爲衡量標準，要“精品纔算達標”。

第三，要堅持一流標準，做到嚴謹周到、高效高質

大家能到辦公室工作，大多是優中選優、層層選拔上來的，非常難得，這本身也體現了組織對大家的器重和信任，但來了辦公室，就必須要有想做事的衝動、想幹成事的慾望、想幹好事的預期。

一要強化統籌協調。具體講，就是要“承上啓下、溝通內外、協調左右”，“承上啓下”就是要做好上情下達、下情上報，主動請示彙報，不擅作主張、武斷臆斷，密切與部門、基層的交流，及時向他們傳達市政府的工作意圖。“溝通內外”就是要加強與縣區、市直部門和駐地單位的密切聯繫，全市政務服務提出“馬上辦、網上辦、一次辦”，能馬上辦好的就不要讓他們等，能利用網絡辦理的就不要讓他們跑一趟，能一次性告知辦理的就不要讓他們跑多次，不能居高臨下，擺架子，損害辦公室形象。“協調左右”就是要強化辦公室內部的協作配合，樹立起“整體一盤棋”“全辦一臺戲”思想，注重發揮集體的作用，左右同心，上下同向，相互補臺，互通有無，營造出幹事創業的強大合力。

二要嚴謹細緻做事。要樹立“細節決定成敗”意識，辦公室工作無小事，切忌“粗枝大葉”“小節無害”，一個文件小差錯、一項會議小失誤、一處接待不周到等，都會影響領導對我們的認可度、社會對我們的認同度、羣衆對我們的滿意度，寧要一個“過得硬”，不要九個“過得去”。大家要時刻謹小慎微，出不得半點馬虎。省委辦公廳開展過“辦文零差錯、辦會零失誤、辦事零缺陷”行動，我們要善於學習借鑑，認真把好工作中的每一道關口、抓住每一個環節、摳嚴每一個程序，不厭其小，不厭其碎，不厭其煩，確保萬無一失。

三要提高工作質效。辦公室工作節奏快、要求高，大家要注重把握“好”與“快”的關係，堅持質量與效率並重，各項工作都要精益求精。要加快工作節奏、擬好工作計劃、提高工作效率，善於見微知著，及早發現問題、及時找出癥結、迅速提出對策，還要反應靈敏，行動果斷，一旦發生重大事件、緊急情況，迅速向領導報告，按要求協調有關力量，及時予以解決。

第四，要狠抓作風建設，做到團結共事、風清氣正

辦公室形象在很大程度上代表着巴中黨委政府形象，幹部個人形象在很大程度上代表着巴中幹部隊伍的形象。大家要時刻做到自重、自省、自警、自勵，把作風建設牢牢抓在手上，大力營造風清氣正的幹事創業環境。

一是大興團結幹事之風。懂團結是大智慧，善協作是大境界。同志們在工作中，要補臺不拆臺，分工不分家；在生活中，要彼此關心，相互支持；在管理中，要發揚民主，科學決策。如果每天忙於琢磨人與人之間的關係，陷入相互之間無窮無盡的比對，還有什麼心思和精力去幹事？還能幹成什麼事？大家不設防、不揣摸、不心累，真真實實做人，一心一意幹事，才能充分發揮出辦公室的整體合力。辦公室也會更加關心大家的工作和生活，盡最大努力幫助大家解決實際問題，讓大家工作安心、生活舒心，使辦公室真正成爲既出成績又出人才，既嚴肅又活潑的地方。

二是大興甘於奉獻之風。我深知辦公室工作辛苦、環境艱苦、生活清苦，很多時候在幕後工作，大部分同志以辦公室爲家，無論什麼時間、無論什麼天氣都召之即來，有些同志甚至週六、週日基本不休息，即使加班很晚，第二天仍然按時到崗。大家要繼續把這種奉獻精神發揚好、保持好，不能因工作繁重枯燥而抱怨，不能因收入不高而埋怨，不能因晉升緩慢而喪失信心。大家始終要相信，那些願幹事、會幹事、幹實事、幹成事的幹部始終被領導和同事看在眼裏，我們定會讓有爲者有位、讓實幹者實惠。

三是大興清正廉潔之風。要切實加強自身修養，立志做大事，謀事不謀利，做到耐得住寂寞，抵得住歪風，經得住誘惑，自覺淨化社交圈、生活圈、朋友圈，始終做到防微杜漸，廉潔自律。同時，我和主任、各位副祕書長、副主任將率先垂範，身先士卒，要求大家做到的，我們必須帶頭做到，要求大家不做的，我們堅決不做，努力當好榜樣，做好表率。

講到這裏，我想起一段話特別適合辦公室工作的同志，讓我們共勉：把不大不小的事情辦得周全，把不輕不重的工作做得圓滿，把不高不低的職位幹得無憾，把不貴不賤的朋友交得溫暖，把不醜不俊的伴侶守得久遠，把不優不劣的子女教得樂觀，把不多不少的收入花得舒坦，把不鹹不淡的日子過得燦爛。

同志們：辦公室如“大學”，是培養幹部的搖籃；辦公室如“熔爐”，是檢驗“真金”的試金石。在這個平臺上，你的付出有多大，你的收穫就會有多豐；你的創造有多大，你的潛能就會有多深；你的纔能有多大，你的前途就會有多廣。

總之，辦公室地位特殊，責任重大，能夠在這樣一個地方工作，是大家難得的機遇和緣分。希望我們大家攜起手來，團結一致，奮發進取，努力開創辦公室工作新局面，爲加快建設川陝革命老區振興發展示範區作出新的更大的貢獻！