辦公室衛生管理制度

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正文

第一篇：辦公室衛生管理制度

辦公室衛生管理制度

爲創造一個舒適、優美、整潔的工作環境，塑造企業的良好形象，特制定項目部辦公室衛生制度。

一、 項目部機關環境衛生要求：

（一）公共區域：包括辦公室走道、會議室等，請各部門員工自覺愛護環境衛生，公共區域環鏡衛生應做到以下幾點：

1、保持公共區域及個人部門辦公區域地面乾淨清潔、無髒物。

2、不隨地吐痰、亂扔垃圾、亂扔菸頭，請勿將茶葉倒入涮拖布的水池內，以免引起堵塞。

3、請勿將水倒入辦公室外面地面上，防止地面水滲漏至下一樓層的天棚，造成影響。

（二）辦公室內：

1、辦公室內辦公桌椅、沙發、茶几表面清潔乾淨、菸灰缸內無雜物。

2、辦公設備和用品擺放整齊、有序，表面清潔。

3、地面無垃圾、無煙頭、無污漬，做到窗明地淨。

4、垃圾筐內嚴禁投進有害物品（如廢舊電池、玻渣等）、有異味的雜物和易燃易爆物。

二、請掃衛生工作分工：

1、各辦公室內(請您支持：)由各辦公室人員負責清掃。

2、項目經理辦公室、項目部辦公室、會議室的清潔衛生由項目部辦公室人員負責清掃。

3、辦公室以外公共區域和食堂、電梯間的清掃衛生以及花盆鋤草、澆水和提運垃圾的工作由食堂飲事員負責。

三、辦公設備包裝箱、報廢辦公設備、用品及其他較大廢舊物品由項目部辦公室人員按規定程序予以清理。

四、每天下午下班前10分鐘內爲清掃衛生時間。

五、環境衛生檢查：

1、項目部辦公室主管在每天早上上班時，對各辦公室內和公共區域的環境衛生進行檢查，如發現明顯沒有做好的，做好記錄並督促該辦公室人員做好。

2、項目部經理辦公室、項目部辦公室、會議室的環境衛生由行政主管副經理在每天早上上班時檢查。

第二篇：辦公室衛生管理制度

辦公室衛生管理制度

一、主要內容與適用範圍

1．本制度規定了辦公室衛生管理的工作內容和要求及檢查與考覈。

2．此管理制度適用於本公司所有辦公室衛生的管理

二、定義

1．公共區域：包括一樓走道、二樓走道、會議室、衛生間、樓梯及扶手、辦公樓前水泥走道、廠區南北走道；

2．個人區域：包括個人辦公桌及辦公區域由各辦公室工作人員每天自行清掃。

三、制度內容1.公共區域環境衛生應做到以下幾點：

1） 保持公共區域及個人區域地面乾淨清潔、無污物、污水、浮土，無死角。

2） 保持門窗乾淨、無塵土、玻璃清潔、透明。

3） 保持牆壁清潔，表面無灰塵、污跡。

4） 保持掛件、畫框及其他裝飾品表面乾淨整潔。

5） 保持衛生間、洗手池內無污垢，經常保持清潔，毛巾放在固定（或隱蔽）的地方。

6） 保持衛生工具用後及時清潔整理，保持清潔、擺放整齊。

7） 垃圾簍擺放緊靠衛生間並及時清理，無溢滿現象。

2.辦公用品的衛生管理應做到以下幾點：

1） 辦公桌面：辦公桌面只能擺放必需物品，其它物品應放在個人抽屜，暫不需要的物品就擺回櫃子裏，不用的物品要及時清理掉。

2） 辦公文件、票據：辦公文件、票據等應分類放進文件夾、文件盒中，並整齊的擺放至辦公桌左上角上。

3） 辦公小用品如筆、尺、橡皮檫、訂書機、啓丁器等，應放在辦公桌一側，要從哪取使用完後放到原位。

4） 電腦：電腦鍵盤要保持乾淨，下班或是離開公司前電腦要關機。

5） 飲食水機、燈具、打印機、傳真機、文具櫃等擺放要整齊，保持表面無污垢，無灰塵，蜘蛛網等，辦公室內電器線走向要美觀，規範，並用護釘固定不可亂搭接臨時線。

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6） 新進設備的包裝和報廢設備以及不用的雜物應按規定的程序及時予以清

除。

3.個人衛生應注意以下幾點：

1） 不隨地吐痰，不隨地亂扔垃圾。

2） 下班後要整理辦公桌上的用品，放罷整齊。

3） 禁止在辦公區域抽菸。

4） 下班後先檢查各自辦公區域的門窗是否鎖好，將一切電源切斷後即可離開。

5） 辦公室門口及窗外不得丟棄廢紙、菸頭、傾倒剩茶。

4．日常衛生清掃工作安排

每週的週一和週四早晨上班後，各部門工作人員按要求清掃各自負責的衛生

區，並保持衛生清潔。

三、 檢查及考覈

1. 每週由部門領導檢查公共區域的環境，如有發現不符合以上要求，罰30元/

次。

2. 公司領導每月進行不定期檢查，如有發現不符合以上要求，罰部門負責人30

元/次。

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公司衛生間管理制度

衛生間管理是企業管理水平和員工文明素質的綜合體現，爲樹立良好的企業形象，創造一個乾淨、衛生的生活環境，特制訂本制度：

一、 公司男、女宿舍樓衛生間管理由專人負責，其它區域衛生間管理參見其他部門另行規定。

二、 衛生間必須保證設施完好，標誌醒目，上下水道暢通，無跑、冒、滴、漏現象，如有損壞要及時維修。

三、 每天打掃三次，全天保潔，通風良好，做到各種設施乾淨無污垢，地面無積水、無痰跡、無異味、無蠅蛆和菸頭，一處不合格罰款30元。

四、 衛生潔具做到清潔，無水跡、無浮塵、無頭髮、無鏽斑、無異味，牆面四角保持乾燥，無蛛網，地面無腳印、無雜物，一處不合格罰款30元。

五、 便後及時沖洗，做到手紙入簍，當天清理，便池內嚴禁丟棄報紙和雜物，以免造成管道堵塞，違者發現一次罰款100元。

六、 衛生間牆壁上嚴禁亂寫亂畫，對故意損壞衛生設施者，將根據情節輕重罰款50—100元。

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第三篇：辦公室衛生管理制度

第一條　辦公室人員每天早上要提前10分鐘到辦公室，按照劃分的責任區搞好衛生工作。

第二條　各辦公室衛生責任人每天要搞好辦公桌、地板衛生；收拾好茶杯，茶籃、紙籃、菸灰缸要每天倒乾淨，確保辦公室整潔。

第三條　負責有衛生間衛生的人員，要搞好衛生間衛生，保證衛生紙供應。

第四條 下班前要收拾好各辦公室茶杯，檢查電器開關、水龍頭是否關閉。

第五條　輪到值日的人員要履行好職責，做好以下工作：

１、燒好開水，保證上班前各辦公室開水供應；

２、 每天早上淋花；

３、各辦公室的關燈、關電、關門；

４、待領導離開後方能最後離開。

第六條以上制度辦公室人員要嚴格遵守，由大家共同監督。

第四篇：辦公室衛生管理制度

各部門衛生評比細則（試行）

爲確保我公司員工工作環境，提高工作效率，樹立公司良好形象，特組織開展此次衛生評比活動。

一、內容：

以辦公室區域爲單位，將參與評比人員分爲客服部、市場部、培訓策劃部、五金部、電器部、衣櫃下單部、設計部、櫥櫃下單部、行政人事部、招商部，各部辦公室內人員爲該部參與評比人員。

各部門負責自己部門辦公室衛生清潔工作，另做出值日排班表負責本部門辦公室內環境維護工作。各人員負責自己辦公桌的整理工作，各部門值日人員需完成所有規定項目，並達到相應潔淨標準。行政人事部每日對各部門環境衛生進行檢查評分。每週得出評分排名，每月得出當月排名，並給予獎勵與處罰。

二、標準：

1.窗臺：清潔無灰塵，窗簾乾淨無脫鉤或破損（5分）；

2.玻璃：明亮無污垢灰塵（5分）；

3.桌面：乾淨整潔，文件分類擺放整齊，物品擺放有序（5分）；

4.地面：無污跡、紙屑、菸頭、果皮等垃圾（5分）；

5.展臺：內容擺放美觀，展架內無雜物、垃圾、灰塵（5分）；

6.室內：桌、椅、櫃、電器等設備擺放科學合理，衛生用品如掃帚、簸箕、抹布、拖把等整潔，擺放有序（5分）；

7.垃圾簍：每日及時清理（5分）；

以上各項均爲檢查內容，每項未打掃0分，打掃且符合標準得5分，根據現場狀況給予0~5分相應分數。當天評分計算方式：各項得分總和/項目總數=當天平均得分（實際得分），一週內每天得分加總/天數=每週評分數，每月排名爲當月所有天數評分加總。

四、區域：

各辦公室、廠區衛生責任區。

五、清潔時間：

8:30—9:00（下午工作時間隨時抽查）

六、獎懲：

1、對於周得分評比第一名部門月底評比獎勵5分，最後一名每人扣10元。

2、對於月評比第一名者部門獎勵200元，第二名部門獎勵100元月評比最後一名的部門罰款200元並通報批評。

七、附件：

衛生評比檢查表

行政人事部

2014年4月7日

第五篇：辦公室衛生管理制度

辦公室衛生管理制度

爲營造規範、宜人的辦公環境，保持辦公場所的整齊、潔淨，促進辦公室衛生管理的制度化、規範化，推進公司日常工作秩序化、樹立公司良好形象，特制定本公司辦公室衛生制度。

第一條

本制度發佈之日起，辦公室衛生管理嚴格按照制度運行，任務明確、責任到人，切實落實制度各事項，推動公司衛生管理的規範化、經常化、制度化。

第二條

本規定適用於公司所有辦公區域的衛生管理與辦公設備的使用維護。

第三條

個人辦公區域是員工工作的重要場所，爲創造更好的工作環境，維護正常的工作秩序，個人辦公區域應做好如下維護：

1、每位員工應時刻保證自己的辦公桌面物品整齊、整潔無雜物，不擺放與工作無關的個人物品；

2、特殊崗位的人員（如後勤保障）應保證自己工作管轄區域（例如辦公用品倉庫）內貨物擺放有序、無廢棄物等。

3、辦公桌上不能堆放貨物、包裝廢品、實驗材料等，應及時辦理入庫或清理。

4、辦公室內需擺放文件櫃、辦公桌、電腦等辦公設施的，應規範、合理、整齊並隨時保持清潔。

5、使用文件櫃、保險櫃等的員工，應保持文件櫃、保險櫃的外觀乾淨；內部文件資料擺放整齊；頂部不擺放舊資料、舊文件、舊物品等雜物，保持整體美觀。

6、員工離開辦公桌，長期不用電腦設備時，應鎖定並關閉顯視屏，節約用電。

第四條公共辦公區域的維護

1.衛生打掃時間：每週一至週五各部門人員應於每天早上9點和下午17:30準時開始打掃衛生，爲正常有序的上下班做準備。

2.衛生範圍包括507、508、509和510四個辦公區域。

3.衛生要求：

（1）每天早晨將各自負責區域辦公桌面擦拭乾淨，桌椅擺放整齊，菸灰缸、垃圾筒清理乾淨，擺放整齊。每天下午先用掃把清理地面，然後採用乾溼拖布同步的方式將地面拖乾淨。應經常檢查負責區域地面如出現髒亂及時清理，隨時保持無紙屑、積塵、菸頭、痰漬、口香糖渣等渣滓。保證所負責區域門窗乾淨。無塵土、玻璃清潔、透明、定時開窗通風。

（2）將各自負責區域內辦公桌椅及桌上的辦公用品清理乾淨，擺放整齊、有序；書櫥、書櫃內資料擺放整齊，櫥櫃無亂堆亂放現象，無塵土。對打掃範圍內所有垃圾桶進行清理，及時在垃圾桶上套垃圾袋。（3）前臺區域:前臺爲公司形象窗口，保證前臺區域物品擺放有序，整潔乾淨明亮，由前臺自行負責該區域。

（4）洗手間：保證地面乾淨、垃圾桶每天及時清理，水池檯面整潔，乾淨，鏡面無水痕；毛巾放在固定（或隱蔽）的地方；及時更換洗手間廁紙。保持衛生工具用後及時清潔整理，保持清潔、擺放整齊；個人在使用完洗手間後應及時打掃清理。同時，每個人應養成進出洗手間隨手關門的習慣。

（5）茶水間：每個員工應請自覺管理好自己的飲水用具，不得將個人的茶具隨意擺放在茶水間。前臺人員負責茶水間內客戶用飲品及茶具的添置及管理，

應整齊擺放飲水機，燒水壺，茶具等物品，雜物及過期物品應及時處理。茶水間各項設施應保持乾淨，及時清潔；紙屑、茶葉等垃圾倒入垃圾桶，廢水倒入水池，保持地面乾爽、潔淨。

（6）會議室：使用會議室的員工應愛護會議室設施、保持會議室的整潔，會後應將座椅歸還原位、擺放整齊，及時清理會議產生的垃圾，關閉電器、照明電源，負責會議室人員應在會議室使用完畢後及時檢查，若發現問題有權要求會議室使用人員重新收拾清理。

（7）陽臺區域：地面應每天清掃，保持清潔乾淨，衛生工具使用後清理乾淨擺放整齊。

（8）每位員工都應愛護花草等綠色植物，尤其是辦公區域的植被，嚴禁在辦公區域的花草植物盆內亂倒水、茶葉、贓物等影響植物生長。

（9）臨下班前每位員工應負責檢查好各自負責區域的衛生及安全包括關好門、窗，切斷電器等。

第五條辦公室衛生安排表詳見附件一

第六條監督與獎懲

1、公司人事部不定期對辦公室的環境衛生進行檢查，對發現的環境衛生問題， 第一次勸導責任人進行及時整改，第二次要求責令整改同時通報其直接上級， 並視情況在公司羣上進行匿名通報，第三次對責任人給予一週辦公區域衛生打掃的處罰。

2、公司人事部人員必須以身作則，接受所有同事的監督，發現有違規定的行爲，可向公司相關領導反饋。同時，公司人事部接受員工對於其他人員的環境衛生維護方面問題的反映與投訴。

第七條

以上制度各位同事要嚴格遵守，由大家共同監督。

八附則

1、本規定由公司人事部負責解釋修訂。

2、本規定自文件下發之日起施行。

寧夏同瑞祥亞麻油科技發展有限公司人事部2014年5月21日

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