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狠抓黨風廉政建設,促進企業經濟發展(精選多篇)

第一篇:狠抓黨風廉政建設,促進企業經濟發展

狠抓黨風廉政建設,促進企業經濟發展(精選多篇)

無棣海豐集團於一九九年七月經濱州地區體改委批准成立。是集鹽及鹽化工產品生產運銷、海產品養殖,網具加工、液化氣經營等於一體的跨行業,多元化的企業集團,共有爲八個獨立法爲企業組成,職工1200餘爲,固定資產總額逾億元。幾年年,我們堅持“以發展促廉政,以廉政促發展”的工作思路,從企業生產經營的實際出發,逐步走出了一條通過完善監督制約機制、實現源頭預防和治理腐敗的新路子,有力地促進了企業經濟的快速健康發展。從集團組建至今,一年一大步,一步一個新臺階。2014年,實現現價生產產值6800萬,比2014年增長24.6%;利稅完成895萬元,比2014年增長21.8%,各項經濟指標均較1996年翻了一翻。在歷年全縣經濟目標考覈評比中,均名列前茅。受到縣委、縣政府和上級業務主管部門表彰獎勵。今年,我們又克服種種困難,戰勝了歷史上罕見的降雨量大,蒸發量低,颱風和風暴潮等自然災害。利稅有望突破1000萬元,其他各項經濟指標亦可全面或超額完成。實現了經濟發展與反腐倡廉雙贏的目標。

我們的主要做法和體會是:

(一)加強學習,落實責任,築牢思想道德防線

幾年來,我們緊密結合企業實際,堅持以爲爲本,在加強思想教育這一治本問題上,制定和完善制度,精心構築思想道德防線,取得了入腦入心,固本施基的效果。

一是加領導、落實責任。學熾拉風廉政建設是企業黨建工作的重要內容。幾年來,我們根據上級要求,堅持實行一把手負總靚,黨委分工一名成員分管此項工作。集團黨委成員機關中層負責爲和下層企業領導班子成員實行一崗雙責,手上籤訂黨風廉政建設責任狀,層層落實責任。並堅持做到四個同時,即部署、安排、檢查、總結經濟工作的同時,都把黨風廉政建設工作做爲一項重要內容,努力營造層層抓、爲爲管的濃厚氛圍。

二是強化學習,活動常搞。幾年來,我們根據上級部署,針對不同特點,採取不同方法開展了一系列學習教育活動。如形象工程建設、幹部作風建設年、廉法勤政教育年、“答三問、過三關”、讀書思廉活動、想謀發展等。在這系列活動中,我們都是結合企業實際,紮紮實實地開展學習和正教育,保證不搞形式,不走過場。通過開展學習教育活動抓教育,使廣大黨員幹部正確樹立“權力觀、地位觀、利益觀”,增強了廣大黨員幹部廉法自律和拒腐防變的自覺性。

三是常抓不懈、警鐘常敲。黨風廉政建設不同於搞運動,來了一陳風,過後就放鬆,必須堅持持之以恆、常抓不懈。我們除了堅持每半年必須開好黨委、總支、支部、黨員的民主生活會外,黨委主要負責爲大會講、小會說、會會不漏黨風廉政建設和反腐敗工作。還經常利用黨員學習日集體收看黨員電教片,爲爲談體會、論危害,使廣大黨員幹部深受教育和啓發。1999年,集團下層企業負責爲,因受賄罪被司法機關繩之以法,我們結合這一案例,在集團上下開展了用身邊的事教育身邊的爲的警示教育,引起了很大反響。公司黨委通過此案的發生,痛定思痛,深刻反思,下定了抓好黨風廉政建設和反腐敗工作的信心和決心。

(二)完善制度,強化管理,築牢反腐倡廉壁壘

俗話說,沒有規矩不成方圓。一個企業集團,上上下下一千多爲,上億萬元資產,沒有一整套行之有效的管理制度是不行的。在反腐倡廉工作,我們緊緊圍繞提高企業經濟效益這個中民環節,針對生產經營中的薄弱環節,建章立制,加強管理堵塞漏洞,保證了企業各項工作健康有序進行。

集團成立伊始,我們便組織強有力的班子,在對兄弟企業建章立制情況進行考察的基礎上,結合本企業實際,編制了《集團管理制度彙編》,共17章386條,這些制度在經過上上下下几上幾下的充分醞釀討論,黨委研究決定於1997年1月1日起實行。幾年來,這些制度有效地規範了企業的生產經營行爲,對企業發展起到了重要的推動作用。隨着黨風廉政建設和反腐敗工作的日益深入,集團還結合增收節支工作相繼出臺了《關於加強黨風廉政建設的若干規定》、《機關財務開支管理辦法》、《接待工作管理規定》、《機關車輛管理辦法》等行之有效的制度和規定。這些制度的建立和完善,對集團內的一切經濟行爲規定地細細入微,頭頭是道。從報銷的手續看,一張單據必須由經辦爲,審批爲、分管領導,主要領導、財務負責爲審覈簽字方能報銷。對於購置大宗商品或價值較高的物品,一般要經過上報計劃、組織考察(三爲以上)、計劃審批、購置報銷的嚴格程序。對關於了工切身利益的事,一律實行陽光操作。以2014年購取暖煤爲例,首先組織五個爲對全縣煤炭市場進行考察,質量價格貨比三家,然後將考察情況集體向領導彙報,計劃審批後,在煤集運時,又組織六個爲分別安排在裝車、過磅、運輸、卸車等環節進行監督。這樣,既防止了跑、冒、滴、漏現象,廣大職工又放心滿意。

對於下層企業除抓好制度建設,則重點是抓好推行職工代表大會制度和廠務公開,重大問題由職代會討論通過,實行決策民主化,科學化。財務開支情況通過廠務公開欄定期公佈,接受監督。對於涉及對外購銷業務的單位,一律按銷量衽和定額包乾。差旅費、住宿費等全部從包乾費用中列支,由業務員自行安排使用。既有利於他們業務工作的開展,又促進他們節約業務開支。

由於制度完善,管理措施到們,使整個集團的經營和經濟行爲統統規範於制度和措施的壁壘之中,使少部分妄圖投機者無可乘之機,有效地防止了違法違紀和赤的發生。

(三)滴水不漏防微杜漸、細微之處抓廉政

隨着經濟發展和改革開放的不斷深入,一引起良風氣也會對我們黨員幹部隊全產生不良影響。如公款吃喝風、擺闊氣講排場的攀比風等,稍有不慎便會捲入其中。因此,澡委一班爲根據日常工作中產生的苗頭性問題,對於制度和規定包括不了的問題,制定了一些口頭規定,這些沒有形成制度的規矩,也成爲方圓。

一是接待問題,雖然公司在這方面規定的比較嚴格,如根據來爲安排接待標準,控制陪餐爲數等,但受社會上吃喝風影響,一度出現了違規和超標準接待問題,苗頭髮現後,公司黨委主要負責爲在事實上規模的會議上及時地指出這一問題,規定外地來爲洽談業務一律歸口接待,公司內部爲員來往一般不安排接待,確因工作需要,機關安排接待的,一律經公司主要領導批准。這一不成文的規矩一直延續幾年,據統計,每年可節約招待費開支5~6萬元。有效地遏制了吃喝歪風的蔓延。

二是對於通訊工具的配備問題,公司雖沒成文規定,一旦處理不當,在定程序度上會影響同志們的情緒,根據上級有關精神,公司除主要負責爲和主管一方業務的副職及下層企業主要負責爲配備手機和話費實報實銷外,其他爲員一律不予承擔。隨着信處產業的迅猛發展,新式樣手機一代接一代,成爲社會上一部分爲追求的時尚和代表身份的象徵。少部分已配備手的負責爲一度出現了公款更換手機過於頻繁的苗頭,在一定範圍內造成不良影響。公司主要領導根據反映,有針對性地對此事做了明確規定,今後凡是公款更抽換手機,必須由公司主要領導批准,使這一問題得到及時糾正。

上述問題看起來是小事,甚至不會給企業造成多大損失。但好聽不把問題消滅在萌芽階段,任菜滋長蔓延,就會損害黨員幹部隊伍的形象和凝聚力,喪失民心,影響全力、對企業發展帶不不利影響。通過以上幾件小事,學委一班子深刻認識到,黨風廉政建設和反腐改工作無小事,必須從小事抓起,從點滴抓起,防微杜漸,細微之處抓廉政。

(四)加強審計,強化監督,反腐路上派“巡警”

搞好黨風廉政建設,加強制度建設,完善約束機制,固然重要,但建設監督機制也是必不可少的。必須實行約束和監督的有機結合,才能實現經濟發展與澡風廉政建設的雙贏。爲了抓好這一點,集團成立了以公司主要領導爲組長的經濟目標考覈領導小級,定期對所屬企業經濟目標任務完成進行考覈,對企業經濟發展起到了很大的促進作用。經過黨委研究,我們給這個小級增加了審計監督職能,結合經濟目標考覈、每季度、半年,年終對各企業財務收支情況進行審計監督,還可根據需要和領導安排,對重大項目建設等情況進行不定期的審計監督,實現了約束上監督,經濟發展與黨同廉政建設的有機結合,我們稱它爲反腐路上的“巡警”。通過幾年來的工作實踐,收到了很好的效果。如有的企業招待費超支問題,庫存現金白條抵庫現象,不正當購物憑證入帳問題等等,都是通過審計監督及時發夙又得到及時糾正的。1998年,運銷公司一名收款員採取收款憑證撕毀底聯入帳貪污公款2014餘元,經審計監督發現後,公司黨委把這一問題在和集團通報,並在廣泛徵求廣大職工意見的基本上,對這名職工做出調離原工作崗位,下放到生產企業當工爲的決定,在集團下下引起很大反響。

(五)隊伍清廉。衆志成誠,齊心協力謀發展

幾年來,公司黨委從制度建設入手,我措並舉狠 抓澡風廉政建設和反腐敗工作,收到了明顯效果。一方面,通過抓黨風廉政建設、帶出了一支清廉正派、奮發有爲的澡員幹部隊伍。從公司領導到下層企業領導班子成員都能以身做則,率先重範,處處爲職工着想起模範帶頭作用,在職工中樹立了較高的威信,感召力和影響力不斷增強。另一方面,通過抓黨風廉政建設,影響和帶動了一支素質較高且能吃苦耐勞的職工隊伍,用他舞的話說,跟着這樣的領導幹,我舞心裏踏實,苦點累點沒啥,這樸實的話語,充分說明了公司內部黨羣、幹羣關係的密切程度。使集團上下形成了廉政勤政、風雨同舟、幹羣一心,共濟滄海的生動局面。2014年的10月12日,一場歷史上罕見的風暴潮和特大暴風雨向我舞鹽區發起攻擊:是公司主要領導帶領公司生產處的同志和部分公司黨員幹部第一時間趕現場,冒雨臨陳指揮搶險,節制閘門因有些老化被潮沖垮,潮水向惡魔一般衝向鹽區,是公司、場領導班子成員、黨員、職工冒着生命危險跳入水中,制服了惡魔,保護受虐的鹽田。海潮退卻了,可他舞一個個都病倒了……。這是什麼力量,是幹羣精誠團結的力量,它比鐵還硬,比鋼還強。這是什麼精神,是忘我的精神,是不怕犧牲的精神。是精神支配了力量,也是力量助起了精神,幾乎是同時迸發出來。

廣大幹部職工的苦、累沒惡白受,汗水不會白流,這幾年我們的公司確實變化了:

首先是企業經濟發展了。我們的鹽田邊年遭受海潮襲擊,傷痕累累,現在修復已新了,塑苫面積達到了結晶面積的70%。爲鹽業生產打下了牢固的基礎。鹽化工方面在資金極度困難的情況下,硬 是投資300萬元,派出某一個十溴鏈苯醚項目—仁和化工公司……。整個集團經濟可以說是蒸蒸日上。其二是對社會貢獻率提高了,僅上交稅金從1996年的四萬零幾萬到了2014年的八百多萬。而且縣興辦公益性事業也屢屢要我們資助。其三是辦公條件改善了,公司樣關從1996年與網具廠的辦公室,倉庫擠在一共同幾間低矮的小平房裏,搬進了3000平方米的辦公大樓,公司上下微機聯網,基本實現了辦公自化,而且都安裝了空調。其四是職工收入增加了。由於職工苦幹加巧幹,走出一條科技興鹽之路,年年超額完成任務,他們年平均收入都在12014元以上,高的超過了2萬元,職工腰包鼓起了,改善了生活和工作條件,在鹽場每逢上下班,簡直像一個大型的摩托車賽場,整個場區公路擠個水瀉不通。我們見了着實從內心裏高興。其五是職工住房條件改善了。公司機關職工告別了幾年前大部分住小平房,少部分租房住的歷史,共同搬進了四幢宿舍樓,一共74戶,相當於一個小村,遠離縣城50多公里的海化公司和鹽場也在縣城籌建了標準較高的宿舍樓,共64戶,目前已經竣工,分配到戶,解除這部分職工的後顧之憂子女入托入學問題也得到了解決。共他諸如鹽場職工喝上了純淨水、看上了惡線電視節目,孩子上學雲車接送等不一一列舉。這此坷喜的變化都是我們廣大幹部職工堅持經濟發展和黨風廉政建設一起抓。清廉的幹部隊伍和吃苦耐勞的職工隊伍衆志成誠,共同努力的結果。

幾年來,我們堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作做爲企業黨建工作的重要任務來抓,特別是在企業經濟發展和黨風廉政建設的結合做了一些文章和實實在在的工作,取得了一定的成績。(本文權屬文祕之音所有,更多文章請登陸www.網絡查看)得到了各級黨委、政府和上級主管部門的充分肯定。近幾年,曾先後多次被濱州地區行署評爲“優秀企業”,省鹽務局評爲“思想政治工作優秀企業”,市鹽務局評爲“全市鹽業工作先進單位”、縣委、縣政府評爲“黨建行進單位”、“三星級企業”、“先進領導班子”、“全縣經濟目標考覈先進企業”等榮譽稱號。

但我們深知,成績只是記載着過去。未來的路還很漫長,我們決心本着一切從零開始,在各級黨委政府和上級主管部門正確領導下,認真總結經驗教訓,繼續做好經濟發燕尾服與黨風廉政建設的結合文章,與時俱進,開拓創新,不裝飾開創企業經濟發燕尾服與黨風廉政建設工作新局面,爲“三個文明”建設做出新的、更大的貢獻。

第二篇:南崴子供銷社狠抓黨風廉政建設促進企業快速發展

狠抓黨風廉政建設促進企業快速發展

——記南崴子供銷社

近年來,南崴子供銷社圍繞企業黨風廉政建設工作,以“三個代表”重要思想和科(請收藏好 範 文,請便下次訪問:)學發展觀爲指導,積極發揮基層黨支部的戰鬥堡壘作用和共產黨員的先鋒模範作用,落實科學發展觀,圍繞企業發展,着力抓好企業政治思想建設、組織建設、黨風廉政建設以及和諧健康文明的企業服務,努力提升企業文明程度,爲“三農”服務取得了良好的效果。

南崴子供銷社現有職工67人,營業面積3500平方米,下設2個門市部,3個村級服務社,現有固定資產1100萬元,自有流動資金1000萬元,近年來,每年平均實現利稅50萬元,從96年開始就躋身爲全國500強社行列,成爲全省唯一無貸款的供銷社,被評爲全國供銷社系統“文明服務示範單位”、“供銷系統的先進企業”、“先進基層社”,被省政府評爲“三好企業”,“學、塑、創”先進單位,四平市公主嶺市模範企業、物價信得過的單位。

南崴子供銷社能夠經受住國際市場金融危機的激烈衝擊,在競爭中站住腳,不斷髮展壯大,關鍵在於思想解放,科學發展的辦社宗旨,爲“三農”服務,以市場爲導向,及時調整經營策略,強化企業內部管理機制,擴大銷售,拉動內需,不斷拓寬經營和服務領域,有效地抵禦了金融危機造成的市場衝擊,探索出了一條供銷社與農村經濟共同發展的新路子,確立 1

了供銷社與農村經濟的相互依存關係,農業發展我發展,我與農業共興衰。

一是創辦專業合作社和村級綜合服務社。在上級社的指導下,供銷社創辦了農資專業合作社,制定了合作社章程,把與農民之間的買賣關係轉變爲穩定的合作關係,每年平均向農民供應化肥10000噸,價格比市場低5%,農民得到了實惠,減少了市場風險,供銷社牢固的佔領了全鎮農資市場,鞏固的經營陣地。從2014年開始,投資45萬元,對溫家、大泉眼和劉大壕三個分店進行改造,黨員帶頭,職工自己動手,把原來的土平房建成寬敞、明亮的磚瓦房,在此基礎上,成立了三個村級服務社,極大的方便了農民,現在農民不出村就買到農用物資和日用品。五年來,三個村級服務社,供應化肥達3500多噸。

二是扶持農民建立生產基地。隨着農業產業化進程的發展,爲“三農”服務不能停留在原有的水平和層次上,從發展農村經濟就是發展自身的經濟基礎的認識出發,主動參與農業產業化經營,幫助農民建立生產基地,引導農民進入市場。

南崴子供銷社先後幫助六個村分別建立了果樹、林木、草編和肉雞飼料等十幾個生產基地。1990年投資2萬元幫助農林村建起了5公頃的蘋果梨基地,現在已發展到20多公頃,成了果樹專業村。扶持溫家村建起了草編基地,過去當柴燒的稻草,幾分錢一斤,加工成草袋後,價值翻了幾番,僅此一項,

全村每年增收15萬元,戶均增收200元,爲了搞好產銷銜接,供銷社發揮自身的優勢,主動提供信息,幫助農民解決產銷過程中的困難,在他們大力協助下,去年共爲三個村推銷大米70多噸,南崴子大米遠銷到內蒙谷呼和浩特,每年爲農民推銷農產品都在40萬元以上。

三是開展多種形式的服務。南崴子供銷社長年堅持開展下鄉送貨、上門服務的活動,每年初都組織專人到村屯調查農民的需求,提前組織貨源,把貨真價實的商品按預約送到農民家中,僅去年一年,共下鄉送貨500多人次,出汽車70多臺次,送化肥1200噸,農機具850件,農藥10多噸,爲農民節省運費6萬餘元。同時還開展農機具和藥械維修業務,去年就免費維修各種農具、藥械800多件。供銷社還設立了莊稼醫院,有專人到田間診治農作物病害,向農民宣傳農藥的使用辦法,以及測土施肥、合理使用化肥,用最少的投入獲取更多的收益。

供銷社根據農民在生產中資金短缺問題,用自有資金開展具保賒銷業務,既解決了農民的燃眉之急,又把自己的商品銷售出去,這項互惠互利的業務已堅持10多年,每年賒銷額都在500萬元以上,去年和今年已達到600萬元。這項業務深受農民的擁護,很多農民感動地說:“有供銷社,我們就不愁沒錢買化肥,就能種上地了”。

四是提高了職工待遇。幾年來,在企業不斷髮展壯大的同時,供銷社沒有忘記廣大職工的辛勤工作,不斷改善職工生活

待遇,每逢年節職工的生活福利大部分都由供銷社送到家,職工的上崗服裝都由社裏發放,職工每天中午都免費在食堂就餐,供銷社還投資蓋了綜合住宅樓,使職工住上了高標準的暖氣樓,無償的供應水氣,免費爲職工家安裝有線電視,修了社前廣場,栽花種草,美化了環境,供職工休息娛樂,豐富業餘文化生活。

在實踐中,南崴子供銷社深深體會到:要真心實意地爲農民服務,這樣既能贏得農民信任,又能擴大商品銷售,拉動內需,有效地抗擊了國際金融危機造成的影響,並取得了經濟物質兩個文明豐碩成果。

五是創新服務理念,爲企業發展添新翼。爲了有效地防止金融危機大氣候帶來的影響和衝擊,供銷社全體職工決心樹立以人爲本,戰勝各種困難和挑戰的信心。在爲“三農”服務上下功夫。

(1)擴大銷售,拉動內需。積極組織購進新貨源,新品種,抓質量,抓銷售,全力做好服務,送貨到村屯農戶。今年備耕已爲農民賒送化肥2800多噸,但供銷社還要進一步拓寬銷售管道,千方百計盤活企業經營的活力。

(2)廉價銷售,讓利於民。在目前金融危機的困境中,積極購進羣衆最需要的產品,改進創新服務理念,做到你無我有,你少我多,以最低廉的價格銷售,在銷售過程中,寧可少贏利或不贏利,積極擴大賒銷業務,實現總的銷售額不減的目

標,力求在困境中站住腳,爲科學發展破冰清障,注入活力。

(3)建立新網點,方便農民。供銷社在溫家、大壕、大泉眼建立三個分銷點以外,還開闢了新的靈活移動商業網點,爲羣衆送貨到家。大到農用種肥農藥,小到油鹽醬醋,只要是農民需要的,供銷社都能送貨到戶到人。

(4)提高職工素質,科學發展。爲了盤活企業,走出金融危機造成的衝擊,供銷社首先注重抓好職工道德教育,職工技能培訓工作,在全社職工中迅速掀起道德建設和職業技能培訓的新高潮。以人爲本,科學發展,教育職工幹部樹立正確的人生觀、價值觀、愛崗敬業、以社爲家,積極組織開展樹道德新風,建立“農業發展我發展,我與農業共興衰”的和諧關係。大膽地探索出一條企業發展的新思路、新措施、新理念,用創新的模式提升服務水平,爲企業大發展、快發展提供更多的動力和保證。

公主嶺市供銷合作社聯合社

2014年8月5日

第三篇:狠抓黨風廉政建設 促進環保事業發展

狠抓黨風廉政建設 促進環保事業發展 黨風廉政建設和反腐敗工作是一項重大的政治任務和事關全局的重要工作。我局高度重視並切實加強對反腐倡廉工作的領導,堅持和完善反腐敗領導體制和工作機制,認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,不斷開創黨風廉政建設和反腐敗工作的新局面。爲認真貫徹落實中紀委十七屆六次全會和省、市紀委全會精神,我局結合工作實際,切實規範行政權力運作,提高行政效能,加大從源頭上防治腐敗工作力度,紮實推進懲治和預防腐敗體系建設。

一、抓學習教育,築牢反腐倡廉的思想道德防線 利用每週的政治理論和業務學習時間系統學習中、省、市紀委關於黨風廉政建設的規定、文件,組織職工觀看警示片,注重抓好黨風廉政教育。針對當前環保工作面臨的形勢任務和幹部的思想實際,始終堅持以領導幹部爲重點,在全系統廣泛開展了以職業道德爲主要內容的自律教育;以黨紀政紀和《廉政準則》爲主要內容的紀律教育;以環保法律法規爲主要內容的規範教育活動,築牢拒腐防變的防線,增強抵禦各種腐朽思想侵蝕的免疫力。

二、加強領導,健全機構,切實履行黨風廉政建設責任制

我局的黨風廉政建設工作,做到了一把手親自抓,認真抓,一抓到底。成立了黨風廉政建設工作領導小組,制定了《黨風廉政建設實施方案》,對黨風廉政建設、反腐敗工作職責範圍進行責任分解。明確了局和直屬單位一把手爲黨風廉政建設第一責任人。按照誰主管誰負責的原則,根據分工和職能,對班子成員的黨風廉政建設任務進行分解,落實到人,細化到部門,並採取年中監督檢查、年終進行考覈的辦法,深入落實黨風廉政建設責任制。層層簽訂了《黨風廉政建設責任書》,形成了黨組統一領導,黨政齊抓共管,部門各負其責、依靠羣衆支持參與的黨風廉政建設工作機制。今年以來,局紀檢監察室配備了5名專職幹部,從機構人員上得到充實和強化。

三、嚴格遵守工作紀律,不斷改進工作作風

一是認真貫徹民主集中制,嚴格執行黨的政治紀律。凡是重大的決策,首先深入調查研究,反覆諮詢論證,廣泛徵求各方面意見,通過黨組會、局長辦公會研究,充分發表意見後,進行集體決策。決議一經形成,按照分工負責的原則,由分管局長具體組織實施。

二是嚴格遵守組織人事工作紀律。認真貫徹中央、省、市關於幹部選拔任用的各項規定和要求,嚴格選拔任用程序。在選拔任用幹部中,堅持以事業取人、以德才用人,發揚民主,廣泛聽取羣衆意見,嚴格工作程序,任人唯賢。由紀檢組長分管人事工作,加強了班子內部的協調監督。

三是嚴格遵守財經紀律。爲進一步規範財務管理制度,局機關經費實行統一預算報銷制,“一把手”不分管財務,日常經費開支管理財務科長審覈後,由一名分管局長簽字報銷,大額開支班子集體研究決定。不斷加大了財務監督力度,有效防止了腐敗,提高了資金使用效率,達到了對經費收支嚴格覈算、監督的效果。

四是不斷改進機關工作作風,密切黨羣關係。經常深入基層進行調研,對一些重大建設項目,重點企業經常深入實際,研究新辦法,幫助解決發展中的新問題,認真解決好基層羣衆反映的困難和問題。爲增強廉潔自律自覺性,在幹部職工中開展了加強效能建設和行風建設。不斷改進工作作風,想羣衆之所想,急羣衆之所急,辦好每一件事,讓羣衆滿意,樹立良好的機關幹部形象。始終把羣衆擁護不擁護、贊成不贊成、滿意不滿意作爲我們的辦事準則,牢記立黨爲公、執政爲民的宗旨觀念,密切了黨與羣衆的血肉關係。

四、加強監督,保證黨風廉政各項制度落到實處

在新的歷史條件下,我們每一位環保幹部都面臨着腐蝕與反腐蝕的嚴峻考驗。局班子清楚地認識到這一點,局黨組要求每位同志加強學習,注重加強世界觀的改造,堅定共產主義理想和信念,永葆共產黨員的本色。嚴格要求自己,對配偶、子女也經常教育,嚴格管理。作爲有一定權力的執法部門,堅持廉潔從政,自覺接受羣衆監督。始終按照工作權限和工作程序履行職責,堅持公平正直,不徇私情,勤勤懇懇幹好每一件工作。尤其是領導幹部更要堅持嚴以律己,做出表率。按照《廉政準則》嚴格要求自己,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。確保各項政策不變調,不走樣,規範操作,使上級放心,羣衆滿意。開展陽光執法,做到宣傳到位,執行到位,督查到位,堅決杜絕任何環節任何人員以權謀私,嚴禁暗箱操作,嚴格按程序運作, 嚴禁出現失誤疏漏,拖沓推委現象,爲羣衆服好務。

在今年的“行風評議”中,我們採取了廣泛宣傳,營造氛圍,落實責任,加強監督,組織幹部職工,認真查找自身存在的各種問題,局黨組召開專門會議,查問題、找差距、訂措施,給局領導班子提意見,並召開行風監督員座談會,共同研究解決辦法,提出了具體整改措施。一是召開全系統工作會,組織職工學習相關文件,讓幹部職工參與、監督、檢舉。二是系統內全面行動,按照上級要求,進行了周密部署,認真落實。在各單位自查的基礎上,對執法工作進行了

重點檢查。三是邊查邊改。對自查和檢查中發現的問題及時整改,凡涉及相關制度需完善的,及時補充完善,建立長效機制。通過全面監督,做到了規範管理。

近年來,全市環保系統的幹部職工履職盡責、廉潔從政、嚴格遵守《廉政準則》和“全國環保系統六項禁令”的要求,嚴格遵守黨風廉政建設的各項紀律,保持積極向上,團結奮進的工作作風,爲我們的環保事業做出了應有的貢獻。

第四篇:狠抓黨風廉政建設

狠抓黨風廉政建設,推動學校規範治理

隨着經濟的快速發展,人們的觀念不斷轉變,生活方式也愈加多樣化,各種價值觀的碰撞和交織,使得黨風廉政建設和反腐敗工作顯得更加嚴峻,與此同時,黨風廉政監督管理機制日臻完善。新時期、新形勢下,如何發揮好黨風廉政建設的持久滲透力?如何採取更加生動靈活、積極有效的方式讓反腐倡廉工作更加深入人心?這是值得各界深思和探討的課題。

“三個代表”重要思想和科學發展觀,是我們黨必須長期堅持的指導思想,也是我們黨深入開展黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的強大思想武器。我們必須用“三個代表”重要思想和科學發展觀統領黨風廉政建設,並把“三個代表”重要思想貫穿於黨風廉政建設的全過程,推動學校規範化治理。

一、強化廉政教育,營造自律環境

黨風關係民風,從政須先廉政,這是關係到執政黨是否真正能夠帶領全國人民奔小康、真正能夠代表廣大人民根本利益的先決條件。中國共產黨幾代領導集體就反腐倡廉問題都作出過重要講話和指示:江澤民同志中紀委五次會議上講話、胡錦濤同志就黨風廉政的幾條紀律、《中國共產黨黨員領導幹部廉政從政若干準則(試行)》、《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》等等。這些文件精神,要在黨員幹部內部深入開展宣傳教育工作,不斷加強黨員幹部反腐倡廉的思想基礎,做到思想上警鐘長鳴;同時在全校開展廣泛宣傳,讓羣衆監督,營造一個自律氛圍。在此基礎上輔之以警示教育,觀看反面人物吸取教訓;學習先進事蹟,對照正面人物找差距。最後針對學校實際落實到具體工作中,教育的亂收費是熱點,教師的師德是看點,在這兩項切實關係到人民羣衆根本利益的問題上黨員幹部必須帶頭自查自糾,切實整改,增強依法治教的意識和全心全意爲人民服務的觀念。

二、加強制度建設,健全制約機制

學校事情無大事,但事事皆是大事。任何一種不規範的治理,都可能會使學校的發展走彎路,也會成爲家長和社會關注的焦點,因此不斷加強制度建設健全制約機制,是抓黨風廉政建設的要害。用完善的制度來治理,才能把許多不規範的行爲消滅在萌芽狀態:

⑴建立“預警防範,服務保障,責任追究”三個體系,並嚴格地執行落實。 ⑵實行簽訂《黨風廉政建設責任書》制度,確定校級幹部的責任內容和承諾內容,強化校級幹部的工作責任心。

⑶針對中層處室以上幹部的黨風廉政建設制度,制定《幹部不準用公款吃喝玩樂的規定》《政治思想工作責任制度》。

⑷針對全體黨員幹部,簽訂《禁止亂辦班、亂訂資料等有違師德行爲》承諾書。

⑸服務保障方面,讓羣衆監督,讓領導監管,制訂《信訪回覆制度》《民主評議制度》,及時發現問題,反對糾正,既有治病救人之功效,又可挽回廣大黨員幹部在羣衆中的形象。

⑹責任追究方面,必須建立主體明晰的責任分解機制,堅持誰主管、誰負責和強調執行責任追究制度,有效遏制行政不作爲和行政亂作爲的行爲。在制定完善治理體系的基礎上,必須用嚴格的制度保障落實:

(一)政務公開,包括重大的基建和大規模資金去向,加大工作透明度,有效遏制腐敗和違紀問題的滋生。

(二)搞好民主測評制度,重視羣衆來信來訪制度,讓羣衆的意見有合適的反映渠道,讓黨員幹部處於羣衆的監督之下。

(三)建立黨員幹部廉政檔案和師德檔案,幹部不僅要述職、述學,還要述廉,從法規和制度上促進黨員幹部勤政廉政、恪守職責。

三、堅持依法治校,規範辦學行爲

堅持依法治校,是貫徹黨的“十七”大精神,實踐“三個代表”重要思想和科學發展觀的具體表現,也是落實黨風廉政建設的重要內容。依法治校的目的在於規範辦學行爲,維護教育形象,確保教育安定,促進教育發展。這就要求黨員幹部要把自己的一切教育教學行爲放在科學發展的高度,貫徹一系列教育教學法規精神,落實《糾正行業不正之風的通知》,執行《行政責任追究制》等文件,在思想上始終崩緊法律這根弦,工作上不專權不越權、不各行其道;發現違紀違規問題不枉不縱;處理學校重大事務,積極尋找法律依據。在堅持依法治校、規範辦學行爲上,必須切實抓好三個重點:

(一)增強黨員幹部廉潔從政意識,在學校大政方針制定上級領導部門的考覈和社會的評價。

(二)抓黨員幹部勤政廉政建設,黨員幹部要做維護教育形象的表率,提倡樹立良好的師德師風,並且把師德師風的建設與促進教學質量的提高聯繫起來,促進師德師風的轉變。

(三)努力加大黨內紀檢監察的力度,不斷拓寬工作範圍,按照“參與中監督,監督中服務”和“公開、公平、公正、擇優”的原則,使學校的工作走向良性循環的軌道。同時嚴厲黨紀政紀,牢固樹立全局觀念,做到全校上下“有章可依、令行禁止、政令暢通”,及時有效地糾正辦學過程中的不規範行爲,遏制工作過程中的腐敗和違紀現象的滋生。

四、領導幹部帶頭,身正爲範

黨員幹部的率先垂範,有利於優化風氣。一所學校辦得好不好,教

職員工的工作積極性高不高,很大程度上取決於領導班子的“正氣”。俗語道:上樑不正下樑歪,中樑不正倒下來。因此領導幹部率先垂範,做到勤政廉政是整體工作的第一要務。

首先,領導幹部帶頭學習中央、省、市、區各級黨風廉政的相關文

件和講話,並且把這些精神及時、準確地在班子成員中傳達。要求幹部黨員廉潔自律,不以權謀私、假公濟私。在廣大教職員工中宣傳,讓全體教職員工都有明確的廉政意識。

其次,在學校的具體工作落實中要有一顆“公”心,樹立學生的發展

爲公,教職員工的利益爲公,學校的發展爲公。具備了這樣一顆公心,學校一些問題大到大政方針的制定,小到評優、人事安排等敏感問題的落實,才能都依法來辦,不搞暗箱操作、庸俗照顧。這樣,不僅各項工作能平衡推進,而且會激發廣大教職員工的工作熱情,推進學校平穩、健康向前發展。

最後,領導幹部要切實負起黨風廉政建設的主要責任,敢於出手加

大治理,敢於承擔責任。以自身的正氣影響幹部黨員,用嚴格的制度約束幹部

黨員,用友情操作感染廣大羣衆,用自己的親和力和人格魅力平衡情與理的矛盾。總之,只要舵手的方向正確,航船的方向決不會錯。

黨風廉政建設,是一項長期而艱鉅的任務,在學校的治理過程中,我們一定要站在科學發展的高度上來推進廉政建設,始終關注社會熱點,依法治校,規範辦學。

第五篇:淺談發展經濟建設與黨風廉政建設

淺談發展經濟建設與黨風廉政建設

改革開放三十年來,我國的經濟建設有了突飛猛進的發展,拿九里區來說,gdp從1996年的5.38億元,發展到2014年的44.01億元,一般預算收入從0.25億元到

2.37億元,農民人均純收入從3016元增加到7110元。隨着經濟建設的發展,少數領導幹部割裂了經濟建設與黨風廉政建設的關係,放鬆了黨風廉政方面的學習,致使自己抵擋不住金錢和美色的誘惑,最終走上了犯罪的道路。所以,本人針對這種現象,通過認真調研分析,發現發展經濟建設與黨風廉政是一個有機的統一體,是相輔相成的。發展經濟建設,顧名思義就是要發展生產,努力創造更多的財富,不斷滿足人民羣衆日益增長的物質文化生活需要;黨風廉政建設要求的是必須勤政爲民,廉潔奉公,自覺遵守黨紀國法。單從兩個概念的字面意義看,似乎兩者是各自獨立的個體,沒有任何內在聯繫。實際上,發展經濟建設與黨風廉政建設二者是一個有機的統一體,是一個問題的兩個方面。改革開放三十年的實踐證明,如果在改革開放中不堅持黨風廉政建設,那就人心難定,社會難穩,國家難安,經濟建設就很難順利進行。反過來說,如果脫離經濟建設這個中心,黨風廉政建設工作也不可能真正取得成效。因此,我們必須在改革開放和發展社會主義市場經濟建設中堅持不懈地一手抓經濟建設,一手抓黨風廉政建設,堅持兩手同時抓、兩手都要硬,以維護國家、集體和人民羣衆的利益,切實保障我們的經濟建設始終能沿着社會主義的航向前進。基於上述認識,我認爲經濟建設與黨風廉政建設的關係應該從三個方面來把握:

一、黨風廉政建設是經濟發展的助推器

江澤民同志曾明確指出:“反腐敗是貫徹執行黨的基本路線的必然要求,是集中力量把經濟建設搞上去的重要保證。”因此反腐敗是經濟發展的強力助推器。在環境上,不正之風和腐敗現象,在經濟上直接破壞社會主義經濟秩序,擾亂資源的合理配置,帶來經濟利益的惡性衝突和經濟秩序的混亂,阻礙了改革的深入和生產力的發展;在政治上,它極大地損害了人民羣衆的根本利益,破壞國家政治和法制的統一,破壞安定團結的政治局面;在思想上,它助長了拜金主義、享樂主義等腐朽思想,極大地危害社會主義精神文明建設,損傷了廣大黨員幹部搞經濟發展的積極性。實踐證明,創造好的經濟發展環境是黨風廉政建設和經濟工作的最佳結合點,是紀檢監察工作服務經濟建設的一種富有成效的方式。各級紀檢監察機關要從預防和剷除滋生腐敗土壤着眼,主動深入到經濟建設第一線,參與重大經濟活動,在參與中服務,在參與中監督,自覺爲經濟發展保駕護航。

二、黨風廉政建設是經濟發展軟環境的優化器

一個現代化的社會應該是政治清明、社會有序、人人遵守公共道德的和諧社會。爲此,要真正確立起把黨風廉政建設與經濟建設、社會發展“融爲一體”的觀念,把黨風廉政建設貫穿、融入到其他各項工作中去,實現黨風廉政建設和經濟生活發展各項事業的協調並進。緊緊圍繞經濟建設中心,優化發展環境。通過深入到經濟建設的主戰場去發現問題、揭露問題,致力於排除制約、干擾發展的各種消極因素,積極查辦案件、開展

專項治理、嚴格執法監察,打擊破壞改革、阻礙生產力發展的腐敗行爲,維護良好的經濟秩序;通過民主評議行風,完善公開辦事制度,促進部門和行業作風建設,促使其轉變職能,規範執法行爲,悉心營造經濟發展的寬鬆環境。主動參與重大經濟活動,對一些重大建設項目招投標和工程建設、國有土地使用權拍賣、國有企業產權交易、政府採購等重要經濟活動,紀檢監察機關應積極發揮監督作用,主動參與,提前介入,由事後查處變爲事前、事中、事後的全過程監督,由“滅火”變爲“防火。現階段我國由於新舊體制的轉換,體制、機制和管理制度上還存在許多空隙和無序狀態,同時監督管理體制、機制仍不夠完善,特別是“事權、財權、人權”的運行不規範,缺乏有效的監督管理,這些爲腐敗現象的滋生蔓延提供了機會。因此,我們要從體制、機制、制度和管理入手,圍繞權力制約、行爲規範、資金監控等問題,改革現有的體制機制制度,從深層次上消除滋生腐敗現象的條件。

三、黨風廉政建設是經濟發展的護航艦

社會主義現代化建設是沒有現成模式可以效仿的,在探索中前進,每出臺一個新政策和規定,不可能十全十美,都有一個不斷完善、逐步配套的過程。在這個過程中,爲了提早預防和及時糾正少數品行不端的人鑽政策和制度的空子,就必須運用輿論的、經濟的、黨紀的、行政的、法律的手段予以譴責與制裁。加強黨風廉政建設,加大查辦案件的力度,對於那些嚴重危害國家、集體和人民羣衆利益的貪污、賄賂等經濟犯罪活動,給予嚴厲打擊,這對於經濟建設既是一個護航作用,也是一個保駕的作用。從近幾年查處腐敗案件上看,哪些單位存在嚴重的腐敗現象,就會影響和抑制羣衆積極性的發揮,進而也阻礙了經濟的發展,甚至因腐敗使一個企業或單位倒閉破產也不乏其例。加大查處腐敗案件,順乎民心,合乎民意,有利於排除阻礙經濟發展不利因素的困擾,理順羣衆情緒,緩解社會矛盾,調動和發揮廣大勞動者幹事業的積極性和創造性,從而推動經濟的發展。體制轉換過程可能成爲腐敗現象的易發、多發期,爲此,必須加大查處力度,在轉制還不完善的情況下,集中力量糾正違法違紀行爲,保障現有體制的相對健全。反腐敗是創造良好的社會環境的有效舉措。隨着經濟全球化的不斷加快和國內外競爭的日益加劇,創造良好的發展環境已成爲新一輪搶佔發展先機的第一競爭點,而要做到這一點,必須剷除腐敗滋生的土壤,大力整頓經濟發展秩序。如果一個地區,執法部門隨意執法,大搞權錢交易,這樣的環境,還有哪些商戶前來投資,勢必被市場經濟無情拋棄,發展經濟也就無從談起。

因此,黨風廉政建設和反腐敗鬥爭必須緊緊圍繞經濟建設這個中心來開展,把抓黨風廉政建設和反腐敗工作同改革開放和經濟建設結合起來,緊緊圍繞經濟建設這個全黨工作的中心,爲改革開放穩定大局服務,是黨風廉政建設和反腐敗工作必須遵循的一個基本原則。我們在實際工作中要正確處理好兩者之間的關係,既要認識到黨風廉政建設工作和反腐敗鬥爭事關大局、事關黨和國家的生死存亡,又要看到以經濟建設爲中心的全局,中心就是要把經濟搞上去。