行管部工作總結及明年工作目標

行管部工作總結及明年工作目標

行管部目前一共有21人，其中食堂6人，車隊8人，保衛2人，保潔4人，內勤1人。

食堂:

2019年食堂採購費用共計672124.5元，較2018年的622500.4元增長了8%。

原因分析：

1、蔬菜和肉類價格上漲，其中豬肉價格上漲超100%，牛羊肉上漲超30%；

2、小餐廳就餐人數大幅增加。

2020年食堂工作目標：

1、把食品質量、餐具消毒等衛生安全工作放在第一位，確保全年無食品安全事故；

2、針對菜餚的口味和服務質量，堅持定期（每季度一次）對廣大員工進行滿意度調查，發現存在的問題並進行及時改進；

3、選擇價低質優的蔬菜和肉類，製作符合員工口味的菜餚的同時，嚴格控制成本。

車隊：

2019年車輛費用共計1228127元，比2018年上漲22.55%。

原因分析：

1、由於加工件外協數量增加，導致外協部運送外協件頻率大幅增加；

2、隨着車輛行駛里程增加，維修和保養費用也有一定的增長；

2020年車隊工作目標：

1、把車輛的行車安全和日常保養放在第一位，確保全年交通安全事故降至最低；

2、定期（每季度一次）對駕駛員進行安全培訓，提高安全意識和處理緊急情況的能力；

保衛：

目前存在的問題：

1、缺少對突發事故的應急處理經驗；

2、部分監控存在影像模糊，需要更換。

2020年保衛工作目標：

1、把廠區防火、防盜的安全工作放在第一位，做到檢查有記錄、發現問題第一時間報告並及時解決；

2、定期對保衛人員進行安全培訓，提高安全防範意識及時排除安全隱患；

3、更換廠區監控，確保影像清晰。

法務工作：

2019年經手案件共7件，其中5件已結案。

存在問題：

1、案件訴訟和應訴沒有規範流程和標準；

2、有時同公司其他部門和律師缺少充分的溝通和交流，導致律師不能做出正確的判斷。

2020年法務工作目標：

1、制定規範的案件的訴訟和應訴標準流程；

2、內部做好溝通，收集完整的證據材料，同律師充分地溝通，分析案件可能出現的問題；

3、加強自身關於合同法、勞動法等相關法律的學習。

行管部

2020年1月14日