總工會領導班子民主生活會發言材料

按照縣委巡察工作要求，我們在學習《廉政準則》的基礎上，對照民主集中制內容“四查四看”，認真查找領導班子及成員在思想、工作、生活作風和宗旨意識等影響工會工作方面存在的突出問題，剖析根源，找準了問題癥結，明確了努力方向。具體彙報如下：

一、縣總工會領導班子建設中存在的主要問題

（一）總工會領導班子成員思想不夠解放，工作力度不夠。由於條件限制，班子成員接觸到外面信息少，思想觀念相對於其他單位還較落後，只侷限本單位內部，已經跟不上社會發展的新形勢和新要求，不能夠放眼於更寬的發展視角。

（二）總工會領導班子成員創新意識不強。總工會領導班子及其成員中，仍然存在着工作作風和工作方式方法不能完全適應目前工作發展要求的問題，有些時候仍然沿着舊體制下的老辦法。面對新形勢下工會工作，舊的模式已經不能滿足工作需要，影響到工會工作發展的高效化。

（三）工會幹部隊伍整體素質偏低。對工會幹部教育工作抓得不緊，力度不夠，導致了幹部素質提高較慢，思想政治素質和業務素質與新形勢下幹部隊伍整體素質要求相脫節。部分工會幹部精神不振，工作飄浮，責任心不強，缺乏實幹精神，使決策在落實中打了折扣。

（四）加強職工隊伍建設還不夠。雖然在全縣職工隊伍中開展了系列教育活動，努力培養了一批懂知識、懂業務的職工隊伍，但在引導職工學科學、學技術，樹立終身學習觀念，增強職工自謀職業，崗位爭優和自身發展的能力還有所欠缺。雖然一些單位也建立了不少職工文化活動室，充分利用職工之家開展了一些內容豐富、健康向上的活動，但還不能夠真正滿足廣大職工的精神文化需求。

（五）基層工會組織建設還不夠。一是個別基層工會體制建設不健全，制度不完善，不能發揮組織積極作用。二是硬件設施建設不完備，有的基層工會沒有辦公地點、活動場所和活動設施。三是非公有制經濟企業工會和農民工工會的組建仍然處在低層次階段。

（六）在工會工作的具體內容中還存在不少問題。一是發揮監督職能不到位，維護職工切身利益、維權力度不夠，直接影響到全面提高維權工作的整體水平。開展“送溫暖”、“金秋助學”、維護職工利益特別是困難職工還是薄弱環節。二是對《工會法》等法律法規的宣傳力度小，工會工作及組織的知名度小。三是突出重點、創新工作、拓寬思路、努力開展豐富多彩、職工喜聞樂見的活動還不夠。四是以職代會爲載體的廠務公開民主監督工作還未形成長效機制。六是深入基層密切聯繫羣衆不夠，調查研究的少，影響到整體工作的決策。七是黨風黨紀要求的嚴，宣傳學習多，但檢查監督落實的少。

二、總工會領導班子存在問題的主要原因

（一）對思想政治學習不到位。對班子成員和工會幹部在思想政治學習和業務知識學習上要求的不嚴，影響了班子成員和工會幹部的整體素質的提高，影響了整體工作的進展。

（二）工作作風還不夠紮實。在具體工作中班子成員和工會幹部還存在相互脫節的問題，工作中不能務求實效，真抓實幹，缺少吃苦精神。

（三）工作創新還不到位。工會班子在理論創新、工作創新上跟不上形勢發展的需要，制約着新形勢、新機遇下工會工作的發展。

三、今後努力的方向和整改措施

（一）加強學習，全面提高班子成員、工會幹部和職工隊伍的整體素質。組織廣大工會幹部認真學習習近平總書記系列重要講話精神；認真學習十八大及十八屆五中、六中全會精神，學習中、省、市、縣主要領導同志一系列重要講話精神；學習全總、省總、市總文件精神及工會業務知識；學習《工會法》、《勞動法》等法律法規。通過學習，進一步加強理論、思想和作風建設，牢固樹立政治意識、大局意識、團結意識和羣衆意識，保持奮發有爲的精神狀態。特別是要堅持學以致用，緊密聯繫實際，通過紮實有效的工作，切實解決當前職工羣衆迫切需要解決的現實問題。

（二）加強工會幹部教育、管理，抓好隊伍建設。工會組織是工會工作的關鍵，工會幹部是工會工作的根本力量，是工會工作的主力軍，轉變工作作風是必不可少的，一是建立健全各項規章制度，規範各級工會幹部的行爲。二是轉變領導作風和工作作風，保持同人民羣衆的魚水關係，真心實意爲職工辦實事、辦好事。三是把素質提高作爲目的，組織工會幹部在執行政策、工作作風方面存在的問題進行整改，徹底改變責任心不強，缺乏實幹精神，政令不暢的問題。

（三）切實維護職工利益，開創工會工作新局面。在經濟體制深刻變革、社會結構深刻變動、利益關係深刻調整、思想觀念深刻變化的複雜形勢下，工會組織的重要地位更爲凸顯，縣總工會主動適應形勢，及時跟進任務，努力使履職能力得到提升。一是要加大宣傳力度，重點是宣傳工會是幹什麼的，提高工會組織的知曉率，讓人民羣衆、廣大職工真正瞭解工會組織是職工的貼心人、孃家人，真正做到有困難找工會。二要支持職工大膽去創新，增強職工的創造活力。積極開展以基層爲主、職工爲主、小型、互動型的活動，變自上而下、基層圍着上級轉的工作模式爲基層獨立自主開展活動，上級爲基層提供支持、幫助和指導的新方式，使工會工作煥發新的活力。

以上是班子的分析檢查材料，請批評指正，提出意見和建議，以便不斷完善和改進。