師德標兵評選活動方案

練集一中師德標兵評選活動方案

爲了進一步加強教師職業道德建設，努力建設一支高素質的教師隊伍，適應教育改革發展面臨的新形勢、新任務，推動我校教育事業又好又快發展，按照上級有關文件精神，結合我校實際，校委會決定在全校採取“三推一評”的方式，開展以“教育崛起，教師爲基”爲主題的師德主題教育。現將有關事項通知如下：

一、指導思想

通過開展師德標兵評選活動，樹立一批具有高尚師德，爲人師表、敬業愛生、教書育人的先進教師典型，進一步弘揚崇高的師德風範，努力營造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍，促進全校教師隊伍素質的全面提高。

二、評選領導小組：

組長：陳作德（校長）

副組長：王繼芳（副校長）王繼東（副校長）張磊（副校長）

職責：1．監督評選整個過程（包括評選方案的制定、實施）；

2．審覈、公示評選結果；

3．對師生提出的異議進行裁決；

4．對評選過程中的違紀人員按有關規定進行處理。

三、評選範圍和評選名額

1、評選範圍：在校教育教學第一線工作的教齡三年以上的專任教師。

2、評選名額：

全校共五人。

四、評選標準

（1）團結協作好：老師之間互相關心，互相幫助，互相學習，互相支持，做到大事講原則，小事講風格，不犯自由主義。

（2）鑽研業務好：刻苦鑽研教學業務，積極進取，勇於創新，羣衆威信高，在工作中起模範帶頭作用。

（3）關愛學生好：對幼兒循循善誘，耐心教育，不諷刺，不歧視，不訓斥，不體罰和變相體罰，公平對待身邊的每一位幼兒。

（4）關心集體好：熱愛學校，關心集體，積極參加各項公益勞動，盡力爲集體做好事。

（5）爲人師表好：同事之間真誠相待，互相尊重、互相理解、互相關心，做到言行一致，處處事事做學生的表率，能文明善待家長。

（6）遵守紀律好：遵守紀律，服從領導，勇於接受並保質保量地完成學校交給的各項任務。

（7）滿意度要好：家長、同行測評滿意度達95%以上。

（8）家庭關係好：孝敬和贍養父母，夫妻和睦相處，子女管教好，鄰里關係融洽。

（9）誠信待人好：校內外爲人處事誠信，社會反響好。

凡有下列情況者，實行“一票否決”，取消參評資格。

1、工作不服從學校安排者；

2、從事有償家教、或未經學校同意從事經商活動者；

3、凡有侮辱、體罰或變相體罰學生現象者，嚴重影響學校聲譽；

4、在工作時間炒股、網上聊天、玩遊戲及觀看電影者等；

5、工作不務實，上課期間接聽手機，有曠課、遲到等嚴重影響教學秩序者；

6、無故不參加學校組織的各類會議、學習活動者；

7、被學生、家長投訴，且經學校覈實後，情況屬實者；

8、有安全責任事故者；

9、在考勤考績中，出勤率低，全年累計病事假超過1個月者。五、評選辦法

1、推薦人選的產生。師德標兵候選人推薦人選須由其所在年級根據其日常表現及工作實績，廣泛聽取年級教師意見後，意見基本一致即可推薦。

2、各年級組根據評選條件每年級推薦的3名師德標兵候選人名單及先進事蹟上報，然後組織全體師生學習。教導處、後勤在十月份隨年級一起上報標兵候選人名單及先進事蹟。

3、十一月份名單和其先進事蹟進行公示，進行全校投票評選，依據票數高低排名，在上級師德標兵評選活動中按名次從高到低推薦。

六、有關要求

1、各年級要高度重視、精心組織推薦工作，按照公正、公平、公開的原則，嚴格執行評選標準，嚴格遵循評選程序，真正把愛崗敬業、尊師愛生、業績突出的優秀教師推薦上來。

2、把評選過程作爲學習典型、宣傳典型的良好機會，在學校掀起弘揚高尚師德、趕學身邊先進的熱潮，推動師德教育活動的深入開展。

3、要以此爲契機，大力開展師德建設工作，努力營造做人民滿意教師的氛圍，樹立教師愛崗敬業的良好風氣。

4、填寫推薦表。師德標兵推薦人選要填寫《曲溝二中師德標兵推薦表》。

5、撰寫事蹟材料。由年級組長或教師代表以第三人稱撰寫簡要事蹟材料，事蹟材料必須真實具體、生動感人，文字簡潔明瞭，字數不超過3000字，用A4複印紙打印。

七、評選表彰

對評選出的師德標兵，學校除頒發相關榮譽證書外，還要進行相應的物質獎勵，優先安排外出考查學習等。