機關作風和效能建設工作表態發言稿(精選多篇)

目錄

第一篇：機關作風和效能建設工作表態發言稿第二篇：機關作風建設表態發言稿第三篇：在機關效能作風建設上的表態發言第四篇：機關作風效能建設表態發言第五篇：加強作風效能建設創建羣衆滿意機關表態發言更多相關範文

正文

第一篇：機關作風和效能建設工作表態發言稿

近期以來，我院在上級有關部門的部署下開展了加強機關效能建設活動。今天在此召開座談會。下面我就對加強機關效能建設的認識及本人如何開展好這項工作向在座各位作個人表態發言。

一、在思想上，要通過加強學習，充分認識加強機關效能建設的重要意義。

通過積極參與我院開展的加強機關效能建設的各項活動，認真學習，充分認識加強機關效能建設的重要意義。認識到加強機關效能建設是學習貫徹“xxxx”重要思想的必然要求，是實現構建和諧**、和諧法院的有效保證。加強機關效能建設對於我們法院幹部來說就是要求我們規範執法行爲、改進機關作風、提高工作效率，努力使法院在構建和諧社會的作用上，在服務羣衆、服務發展的水平上得到實實在在的提高。

二、在行動上，要身體力行，力爭從以下方面體現加強機關效能建設。

1，改進工作作風。在案件審判中嚴守程序法和實體法的各項規定，嚴格遵守有關規範法官執法行爲的各項規定及本院“五條禁令”等各項規章制度，樹立法官的良好形象。

2，嚴格遵守民訴法規定的審限制度和本院審判流程制度，並在此基礎上，儘可能在最短的期限內審結每一起訴訟案件，努力提高審判效率、縮短辦案週期。

3，加強訴訟調解，提高調解結案率。要通過向當事人辨法析理，做耐心細仔的工作，化解當事人的矛盾。力爭做到案結事了，勝敗皆服。儘可能將所審理案件的上訴率和上訪率降低到最低限度。

**庭有大量的是以企業法人特別是外商和外資企業法人爲當事人的案件。如何保護這些外商、外資企業的合法利益是當前的工作重點之一。我將通過加強改進本人的工作作風、縮短辦案週期、提高調解息訴率等具體做法爲外商、爲外資企業營造優質的司法環境，爲本地區的招商引資工作服務。

**庭除了要審理一些訴訟案件外，還要擔負大量的破產案件的審理工作。破產案件要涉及到廣大職工的利益、要涉及到大量債權債務人的利益，稍有不慎就有可能引發一些社會問題。在審理這些案件時，我將保證在效率優先的前提下，確保司法公正，儘可能保護每一位破產企業職工、每一位債權人債務人的合法利益。力爭不因自己的工作失誤而出現羣體性上訪事件。從具體的個案上爲構建和諧**、和諧法院服務。

第二篇：機關作風建設表態發言稿

加強機關紀律作風提高服務質量表態發言

尊敬的各位領導、同志們：

今天，區委召開加強機關紀律作風建設活動動員大會，意義十分深遠。機關紀律作風建設事關全區經濟社會發展全局，是xxx區打造“xxx”的重要保障，是推動各級機關完善服務、改進作風、提升形象，爭創人民滿意機關的有效載體。xx鎮作爲xxx區的遠郊鎮，各項工作與廣大農民密切聯繫，機關紀律作風，直接關係到黨和政府在農民心中的形象，關係到區委政府各次決策在農村的落實。下面，我結合活動的總體要求和xx鎮的實際作如下表態：

一、加強組織領導，爭當示範帶動表率

會議之後，我們將認真學習貫徹這次會議精神，及時動員部署，把加強紀律作風建設放到突出地位，成立機關紀律作風建設領導機構，黨政一把手親自抓、負總責，落實紀律作風建設責任制，具體工作責任到人。要求班子成員、全體黨員嚴格遵守崗位紀律和各項規範性法律、法規、規章和制度，帶頭學習，帶頭實幹，帶頭勤廉，以身作則，率先垂範，以優良的工作作風帶動機關紀律作風建設。

二、加強學習教育，爭當學習型公僕表率

結合我鎮正在開展的萬名農民素質提高工程，採取集中學習、個人自學、集中輔導、專題講座、專題討論等多種形式，

認真學習上級關於機關紀律作風建設會議有關精神，特別是最近召開的各級兩會精神，提高幹部職工綜合素質，激發幹部職工攻堅克難、積極進取、勇創一流的激情，肩負起黨和人民賦予的責任和使命，切實增強全心全意爲人民服務的宗旨意識，增強解難題、辦實事的本領。

三、加強作風建設，爭當和諧型機關表率

把加強機關紀律作風建設作爲推動全鎮各項工作的一項重要舉措，在全鎮範圍內集中整治 “慵、懶、散”和推諉扯皮、工作不力等問題，切實做到“四個結合”，即：與貫徹落實科學發展觀相結合；與推進日常工作、完成中心工作和重點工作相結合；與走基層、轉作風、辦實事、解難題活動相結合；與機關幹部創先爭優、評先評優相結合，形成“講團結、促和諧，講風格、比貢獻，講節儉、促廉潔，講責任、顧大局，講踏實、求實效”的良好氛圍，確保機關紀律作風建設實現新躍升和各項工作任務圓滿完成。

四、加強制度建設，爭當效能型機關表率

進一步建立健全和完善各項規章制度，強化對機關幹部的約束力，認真執行內部監督和內部考評制度，以“優質服務、羣衆滿意”爲目標，大力倡導特事特辦、急事急辦、難事巧辦、常事快辦，對全體機關幹部提出“四個一”要求，即一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯開水解渴、一個答覆滿意，全面提升行政效能、服務意識和工作水平。

五、加強幹部管理，爭當幹部廉潔自律表率

嚴格執行領導幹部廉潔從政和農村基層幹部廉潔自律的有關要求。以嚴格會議、接待、用車、出差等爲切入點，千方百計降低行政運行成本，樹立勤儉節約的形象。認真貫徹落實《廉政準則》，杜絕用公款請客送禮和以學習考察爲名公款旅遊等，精簡會議文件，提倡開短會、講短話、講實話。

各位領導、同志們，加強機關紀律作風建設事關xxx區打造“xxx”的大局，也是全區各項事業持續健康發展的重要保證。我們要在區委、政府的正確領導下，以飽滿的精神狀態，極大的工作熱情和踏實的工作作風，努力開創全鎮各項工作的嶄新局面，用發展的實績來檢驗作風建設的成效，爲xxx區打造“xxx”做出新的更大的貢獻！謝謝大家。

第三篇：在機關效能作風建設上的表態發言

在學習實踐科學發展觀活動動員會上的表態發言

辦稅服務廳主任張榮福

在全黨開展實踐科學發展觀活動，是黨的十七大作出的一項重大戰略部署，今天我局召開實踐科學發展觀動員大會，標誌着我縣開展學習實踐科學發展觀活動的號角已經吹響，我們應當迅速行動起來，以高度的政治責任感、飽滿的政治熱情和積極的精神狀態，投入到學習實踐科學發展觀活動中來，確保高標準、高質量地完成這次學習實踐活動的各項任務。我非常感謝領導和同事們對我的信任和期望，在此我代表南豐縣國稅局辦稅服務窗口鄭重表態：

一、增強搞好學習實踐活動的責任感，爲納稅人提供優質高效的服務。

爲納稅人提供文明、優質、高效的服務是每一個國稅幹部職工的職責所在。辦稅服務廳是縣局的窗口，我們的一舉一動都代表着縣局的形象，我們深知自己的肩上責任重大。爲此，我們保證做到公心在先，換位思考，真心把納稅人的事當作自己的事來辦，盡一切可能，想一切辦法把工作做實做好，最大限度地減少納稅人在辦稅過程中的費用、時間和精神成本。不斷增強行政執法的透明度，積極構建“公正、公開、和諧、發展”的新型徵納關係。在此，我們承諾：

（一）稅務開業登記，在資料齊全，沒有的疑點的情況下，15分鐘內辦結並打印稅務登記證件；變更登記資料齊全的，如變更登記內容不涉及企業名稱、法人代表、經營地址等需要實地調查的事項的，在15分鐘內辦結；停復業登記資料齊全的在1個小時內辦結。1

（二）納稅申報：申報資料齊全的，增值稅一般納稅人申報表30分鐘內辦結，增值稅小規模納稅人申報表和消費稅申報表10分鐘內辦結，企業所得稅申報表（月或季度）30分鐘內辦結，企業所得稅申報表（年度）1個小時內辦結。

（三）稅款徵收：10分鐘內辦結。

（四）發票管理：專用發票最高開票限額20個工作日內辦結；發票領購資格1個工作日內辦結；發票發售、驗舊、繳銷15分鐘內辦結（發票數量特別大的除外）；代開發票25分鐘內辦結。

（五）資格認定：申請認定一般納稅人資料齊全，符合條件的，在15個工作日內辦結；其它資格認定在20個工作日內辦結。

二、認真落實縣局各項規章制度，提高辦稅服務人員的執法能力和服務水平。

今年是縣委、縣政府提出的“主攻工業年”，爲了給納稅人創造一個優良的辦稅環境，我們將認真落實縣局的各項工作制度。

一是成爲國稅機關執行規章制度的楷模。以“管理規範化、執法文明化、服務優質化”爲目標，堅持掛牌上崗，着裝整潔，使用文明用語。在服務中禮貌待人，做到“三聲”、“三笑”“三心”、“五意”，即來有迎聲，問有答聲，走有送聲；微笑問候，微笑解答，微笑道別；真心、細心、熱心；精神風貌滿意、工作質量滿意、業務素質滿意、稅務諮詢滿意、方便服務滿意。爲了提高辦稅服務人員的思想政治和業務素質，辦稅服務廳將組織窗口工作人員，互教互學，在幹中學，學中幹，每月不少於一次集中學習政治理論和稅收業務。實現黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民羣衆得實惠的目的。

二是優化辦稅環境，推行公開辦稅。我們對辦稅服務廳進行了統一標識，統一辦稅(請關注)流程，設立了納稅人自助辦稅區、稅務公告區、納稅人休息區和稅務人員工作區四個區域；在自助辦稅區提供各種表樣和空白表格，提供書寫用的筆、紙、印臺、膠水和計算器，在稅務公告區裏公示辦稅業務流程和最新稅收政策，在觸摸屏裏公示納稅人定稅情況和稅務行政許可決定等情況；在納稅人休息區，配備了休息椅、茶几、飲水機、便民箱、意見箱等，爲納稅人提供了舒適的休息環境。我們還製作了辦稅服務服務指南。使納稅人能方便地瞭解辦理相關稅收業務所需持有的材料、流程及相關稅收法律法規。

三是亮出黨員身份，展示黨員風采。爲了充分發揮窗口黨員的先鋒模範作用，給辦稅人員和納稅人樹立起新時期共產黨人的新形象，讓黨員成爲帶動身邊羣衆，成爲依法治稅和優化服務的標兵，我們提出“亮出黨員身份，展示黨員風采”的口號，辦稅服務廳黨員除着裝上崗，掛牌服務外，還佩戴黨徽，在政治面貌上將自己與普通幹部羣衆區別開來，以共產黨員的標準嚴格約束自己的一言一行，以實際行動爲普通幹部羣衆樹立榜樣，體現共產黨員的先進性，使每一名共產黨員都成爲新時期國稅系統的一面旗幟，讓窗口人員真正認識到“人人是窗口，個個是形象”。自覺展現和維護良好的國稅形象。

同志們，開展學習實踐科學發展觀活動，創優發展環境，是上級審時度勢作出的重大決策。我們一定要認真貫徹落實上級的決策部署，迅速行動起來，以一往無前的勇氣、奮發有爲的朝氣、爭先進位的銳氣，知難而進、搶抓機遇，紮紮實實開展好學習實踐科學發展觀

活動，把法治、動力、和諧的南豐國稅建設引向深入，爲實現我縣經濟社會趕超發展的新跨越做出應有的貢獻。

第四篇：機關作風效能建設表態發言

各位領導、各位同事：

月日全市機關作風建設暨反腐警示教育大會後，局分管負責人迅即召集科室全體成員對大會精神進行了再學習，對科室創爭活動現狀進行了再分析，我們科室確實存在創爭主動性不夠，服務意識不強，與企業溝通不足等問題，明確了年全市排名前進60位的創爭目標，落實了具體創爭措施。

一、深入學習，轉變觀念，主動投入到科室創爭活動中去。

我們將繼續學習市委《關於在市級機關部門科室開展“服務基層、服務發展、羣衆滿意”創爭活動的意見》精神，進一步深刻認識開展機關作風建設和科室創爭活動的目的和意義，消除自我滿足感，樹立大局意識和主人翁意識，做“學趕蘇南、跨越發展”和建設我市更高水平小康社會的主人公，變被動應付創爭，爲主動參與創爭，以創爭的標準來檢查我們的每一項工作，每次有企業或羣衆來我們科室辦理有關事項，我們均發放《企業、羣衆接待徵求意見單》，請前來辦事的人員對我們的工作進行評價，並提出改進意見，每週五下午我們召開科務會，在總結、部置工作的同時，對企業或羣衆提出的建議和意見，科室成員展開批評和自我批評，及時向市作風建設專刊彙報科室創爭工作的進展；定期向企業發放徵求意見表，以便改進工作中存在的不足，同時向企業介紹我們的工作職能，宣傳我們的工作作風和服務理念，增強與企業的溝通和交流，提高企業對我們認識度。我們向市二十佳科室學習，學習人家的優良工作作風，學習人家先進經驗，直接指導我們的工作，讓我們在短時間內有較大的進步。今年是我市機關執行力提升年，我們將注重學習黨的路線、方針和政策，在實際工作中全面理解和執行好上級有關政策和決策部署；環境保護是一門邊緣科學，涉及到衆多的法律法規和多門學科，所以我們也注重業務知識學習，做本單位本崗位的業務尖兵，我們將主動到工作第一線去，在實踐歷練中開闊視野、積累經驗、增長才智，切實提高執行能力和創新水平，切實提高我們服務發展和服務基層的綜合能力。

二、履行職責，轉變職能，主動寓服務於管理之中。

xxxx年，我們按照行政服務改革集中辦理的要求，將企業所需辦理的許可項目一律移交到“窗口”辦理。我們除了環境統計、“城市環境綜合整治定量考覈”等基礎性工作外，還有主要污染物減排、危險廢物管理、污染源限期治理、核與輻射安全監管、專項資金上爭等工作職能。在日常履行工作職責的過程中，我們將堅持主動熱情服務，寓服務於管理全過程，認真執行首問負責制和一次性告知制度。污染減排工作是當前壓倒一切的大事，市政府已經制定了2014年污染減排計劃，我們不只是督促各減排單位實施減排工程，我們更多的是幫助尋求先進的減排技術，用足用好國家關於減排優惠政策，調動企業減排工作積極性，真正讓企業實現環境、經濟效益雙贏。危險廢物管理是環境管理中的一個難題，特別是工業危險廢物產量大品種多，我們將鼓勵企業走綜合利用之路，積極幫助尋求合理、合法的去向，實現工業廢物減量化和資源化，降低企業的生產性成本。及時幫助企業聯繫上級環保部門收繳廢放射源，確保輻射安全。幫助企業開展環保專項資金上爭工作，力爭讓更多的企業從上級環保部門獲得補助資金，爲泰興的經濟發展作應有的貢獻。

三、提升素質，轉變作風，主動發揮作風建設的合力。

我們科室全體成員一方面加強自身修養，建立人格魅力，言行文明，舉止大方，文明禮貌，精神飽滿，嚴格遵守工作制度，堅決杜絕上班遲到早退和工作期間聊天、閒串、玩電腦遊戲等現象的發生，嚴格執行全國環保系統“六項禁令”、省廳“十條紀律”和市委、市政府《關於進一步創優經濟發展環境的若干規定》、《關於進一步加強市級機關作風建設的若干意見（試行）》以及本局有關加強機關作風和經濟環境建設的規定，不謀取小集體利益，不利用權力謀取個人利益，遵章守紀，廉潔自律，辦事公道，秉公執法，嚴禁“吃、拿、卡、要”等不良行爲，切實維護好環保人的良好形象。另一方面，我們樹立大局觀點，不但有單兵作戰的勇氣，更有協同作戰的能力，做黨和國家方針政策的宣傳者和執行者，把我們科室建設成團結而又充滿活力的科室，羣策羣力，主動發揮作風建設的合力。從而在實際工作中，轉變工作作風，將羣衆滿意作爲一切工作的出發點和落腳點，樹立換位思考的理念，理解羣衆的困境，聽取羣衆的呼聲，解決羣衆的困難，執行羣衆的訴求，接受羣衆的監督，努力解決羣衆身邊的熱點難點環境問題。在基層和羣衆中工作時，嚴格要求自己，寬容對待羣衆，站在羣衆的立場上，以愛人愛世界的大度贏得別人的理解和尊重。

我們今後也更加註重工作方式和工作細節，細節決定成敗，細節顯示真情。我們堅持從高處着眼，小處作手，燦爛星河由無數星星匯聚，豐功偉業由件件小事積累，所以我們把小事做精，細節做亮；做到知無不言，言無不盡，不說不能辦，只說怎麼辦，遞上一杯熱茶、一塊毛巾，帶來一片溫暖，讓羣衆高興而來，滿意而歸。

各位領導，各位同事，我們的口號是響的，目標是鮮明的，措施是有力的，關鍵是落實，請大家監督我們的行動吧！

謝謝大家！

第五篇：加強作風效能建設創建羣衆滿意機關表態發言

·文章標題：加強作風效能建設創建羣衆滿意機關表態發言

今天，市局召開“加強作風效能建設，創建羣衆滿意機關”動員大會，公交公司作爲服務性單位，就如何傾力打造“誠信、和諧、滿意公交”在這裏作個表態性發言，加強作風效能建設創建羣衆滿意機關表態發言。

一、以本次會議爲動力，迅速貫徹會議精神。引導全體員工牢固樹立公交服務天天進步的目標，增強服務意識，改進工作作風，改善服務態度，使每一位公交員工能始終把自己放在服務者之列，以乘客的需求來不斷調整自己的服務定位，千方百計爲乘客着想，讓乘客方便，爲贛州經濟發展營造一個羣衆滿意的公共交通環境。

二、提高服務質量和效率。抓好員工素質教育，使員工既有服務的願望，更有過硬的服務本領。體現在工作的全過程，切實做到安全行車、文明服務、禮貌待客、熱情服務，全力爲70歲以上老人做好乘車服務，使服務質量投訴率比上年下降50。

三、繼續履行承諾服務，科學編制公交專列規劃，減少換乘率，提高準點率，我們承諾：中心城區讓市民能夠在300米半徑範圍內找到公交站點，在站點待3～5分鐘就能乘上公交車，發言稿《加強作風效能建設創建羣衆滿意機關表態發言》。

四、加強公交基礎設施建設，做好綜合停車場建設前期的各項準備工作，爲提高城市品位，滿足不同層次市民的需求，今年我公司將適時更新車輛，適當增加空調車和雙層巴士，同時在上半年對城區內剩下的175個簡陋侯車點改建成能避風遮陽的人性化港灣式侯車停，做到“一街、一亭、一景”，成爲城市一道靚麗的風景線。

五、強化監督機制，進一步發揮企業聘請社會監督員的作用，集中整治熱點問題，重點解決市民反映強烈的突出問題，對影響公交行風效能的人和事，實行責任追究。

六、轉變機關作風，深入車隊（場、站），靠前指揮，做到機關爲車隊服務，車隊爲司機服務，司機爲乘客服務，不斷改善工作條件，在提高效益的情況下，逐步解決員工待遇偏低問題，使廣大員工熱愛公交、奉獻公交。

公交行風效能是一種外在的形象，它關係到城市的繁榮和社會的穩定，公司將上下互動，從我做起，高質量、高標準、高要求，認真做好每一項工作，在短時間內實現公交行風的明顯好轉，使我市公交事業讓政府放心，讓市民滿意。

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